“手掌工作法”走出凝聚服務新興青年群體新路徑

團浙江余姚市委

新興青年是青年群體的重要組成部分，當前普遍存在組織聯(lián)系不夠緊密、活動參與載體較少、作用發(fā)揮較弱等問題。做好新興領域青年的聯(lián)系、服務和引導是切實提高共青團組織力的一項重要實踐，也是共青團深化改革的重要內容。針對上述問題，團余姚市委從破解新興青年組織力薄弱出發(fā)，擴大組織覆蓋面， 增強組織粘性，切實提升組織服務力。

（一）“十指延伸”織密“組織網”，讓新興青年群體“找得到”

創(chuàng)新組織形態(tài)。針對新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體青年從業(yè)比例高、流動性較強的特點，以行業(yè)系統(tǒng)為組織擴面的著力點，推進行業(yè)團組織建設。2021年以來，新成立快遞物流行業(yè)和互聯(lián)網行業(yè)團工委，包含核心企業(yè)48家，覆蓋團員青年2176名，實現對行業(yè)從業(yè)青年的全面、動態(tài)聯(lián)系。針對商圈業(yè)態(tài)從業(yè)青年密集的特點，錨定青年創(chuàng)客這一主體，推進商圈團組織建設。成立裘皮城團支部等，發(fā)揮工作地的地緣優(yōu)勢，增強商圈團建凝聚力。

建強骨干隊伍。通過團干部走訪、網絡招募、線上競賽等方式，常態(tài)化尋找新興青年中的“關鍵少數”，培育不同領域新興青年骨干，形成新興青年人才庫。發(fā)揮“領頭雁”作用，化其自帶流量為團活動流量，化其粉絲為團工作的粉絲，實現將工作對象轉變?yōu)楣ぷ髁α?。定期召開新興青年代表座談會，通過面對面探討交流，傾聽、了解新興青年群體最真實的成長發(fā)展需求。

密切塔群聯(lián)系。以新興青年團支部為最小單元建立云上塔群，以興趣愛好為出發(fā)點建立音樂、繪畫、漢服等各類社團塔群，打破地點和時間的局限，實現24小時全天候聯(lián)系。目前已建立微信塔群30余個，聯(lián)系青年800余名。通過各個塔群的活躍運轉，將團的“聲音”擴得更遠、擴得更響亮。

（二）“攤開掌心”拓展“陣地面”，讓新興青年群體“聚起來”

實體化服務建強陣地。針對新興青年聚集特點和成長需求，以服務需求為出發(fā)點，在創(chuàng)業(yè)空間、古鎮(zhèn)街區(qū)打造“筑夢空間”，為新興青年提供交流、活動、展示的線下場所；在配送聚集地、人流密集區(qū)建立“小哥驛站”“甬愛e家”，為快遞小哥、外賣小哥等青年群體提供“10+X”的綜合便民服務。目前已成立“Yao筑夢空間”12家，小哥驛站20家，甬愛e家5家，切實提高新興青年的線下歸屬感和獲得感。

體系化運行豐富活動。針對“筑夢空間”“小哥驛站”“甬愛e家”各類實體平臺，通過團屬青年社會組織承接“驛站”運行、吸納青年志愿者參與“驛站”日常管理、招募青年愛好者參與“空間”活動組織策劃等，建立健全“主理者+志愿者+愛好者”的日常管理體系，既保障實體陣地的日常服務和運作，又帶動吸引更多青少年來到陣地。

規(guī)范化管理提升效應。探索出臺《余姚市“筑夢空間”管理辦法》，明確對“筑夢空間”陣地掛牌的具體要求，并要求余姚市級“筑夢空間”每季度開展青年活動不少于1次。每年評選市級優(yōu)秀“筑夢空間”，對入選平臺給予活動經費支持，并推報參評寧波市級“筑夢空間”。2021年以來，全市各“筑夢空間”“小哥驛站”“甬愛e家”累計已開展各類“小家電維修”“寒冬暖茶”等主題活動7場，覆蓋新興青年2000余人次。

（三）“豎好拇指”用好“激勵棒”，讓新興青年群體“顯活力”

政治提升強素養(yǎng)。加大對新興青年“推優(yōu)入團”“推優(yōu)入黨”的激勵力度。按照《余姚市各領域青少年積分入團實施方案》對社會領域青少年積分入團要求，對表現優(yōu)異的新興青年進行培養(yǎng)發(fā)展為共青團員；對表現優(yōu)異的共青團員積極向所在黨組織推薦培養(yǎng)為黨員。2021年以來，共有6名新興青年成為團員，2名新興青年發(fā)展為黨員。

搭建舞臺展風采。廣搭舞臺，將素質高、有代表性的優(yōu)秀新興青年吸納入市青聯(lián)、市青企協(xié)、市志愿者協(xié)會等各類組織，讓越來越多的優(yōu)秀新興青年不斷團結凝聚在團的周圍，進一步暢通新興青年群體參與社會治理的渠道。

選樹培優(yōu)有成效。通過長期的聯(lián)系、培養(yǎng)、服務，新興青年群體中的佼佼者充分展現了個人特長和能力，以自己的實際行動學習先進、保持先進、趕超先進。成功推薦1名新興青年成為省文聯(lián)會員，推薦15名新興青年為寧波市青年科協(xié)、寧波市青年文藝聯(lián)合會成員，多名新興青年的視頻、舞蹈作品在各級各類大賽上獲獎。

引領凝聚的成效充分展現。2021年新增各類新興青年團組織5家，覆蓋新興青年骨干48人，建立新興青年人才庫300余人。2021年以來，新興青年群體積極開展黨史學習教育、學習習近平總書記“七一”重要講話精神、學習十九屆六中全會精神等各類學習活動540場，并通過街舞快閃、舉辦讀書會、“舜江青語”理論宣講聯(lián)盟走進筑夢空間主題宣講等各類載體，充分展現新興青年群體青春向黨的閃亮風采。

聯(lián)系服務的成果發(fā)揮顯著。開展法律科普、交通安全知識講座、相親交友活動4場，解決婚戀交友、就業(yè)創(chuàng)業(yè)等困難200余個，切實解決新興青年的實際需求。依托互聯(lián)網行業(yè)團工委，引導網絡作家、自媒體寫手、網絡大V講好姚城發(fā)展、青年故事，持續(xù)傳播正能量；依托快遞物流行業(yè)團工委，成立“青蜂志愿服務隊”，讓快遞小哥、外賣小哥成為法制宣傳、文明創(chuàng)建的又一道風景線。

社會化動員的能力全面加強。疫情防控的大考前，新興青年聞令而動，第一時間組建青年突擊隊，晝夜奔波參與核酸檢測樣本的轉運工作；助力“雙減”的新形勢下，新興青年推出公益課堂項目，拓展外來務工人員子女、留守兒童的興趣愛好，2021年以來已開展公益課堂6場，覆蓋學生2000余名；志愿服務的文明浪潮中，新興青年已成為一股新力量，目前已有近100名新興青年注冊成為志愿者，2021年累計志愿服務時長超過2100個小時。