楊澤華
摘 要:隨著我國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展以及世界經(jīng)濟(jì)一體化的推動(dòng),我國(guó)的各大企業(yè)得到迅猛的發(fā)展,在這一過程中誕生了不少的大型企業(yè),也讓一些企業(yè)沉淀出了豐富的企業(yè)文化,這些企業(yè)文化不僅包括了企業(yè)的發(fā)展與生產(chǎn)經(jīng)驗(yàn),也包含了企業(yè)員工的素質(zhì)。對(duì)于大型制糖企業(yè)而言,在企業(yè)宣傳中建設(shè)自己的企業(yè)文化,能夠極大的增強(qiáng)制糖企業(yè)在制糖行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)力,并奠定企業(yè)發(fā)展的良好基礎(chǔ)。
關(guān)鍵字:企業(yè)宣傳;企業(yè)文化建設(shè);作用
前言:企業(yè)文化是一個(gè)企業(yè)經(jīng)過長(zhǎng)期發(fā)展而沉淀出來的,是企業(yè)的內(nèi)部文化和長(zhǎng)期發(fā)展的總和,而且,豐富的企業(yè)文化能夠讓企業(yè)在行業(yè)中具有強(qiáng)大的競(jìng)爭(zhēng)能力。大型制糖企業(yè)是國(guó)有企業(yè)的中堅(jiān)力量,不僅擁有足夠的發(fā)展底蘊(yùn),也具有良好的文化沉淀,有效的企業(yè)宣傳能夠充分的升華這些底蘊(yùn)和沉淀,促使制糖企業(yè)形成燦爛的企業(yè)文化,從而讓制糖企業(yè)在眾多的競(jìng)爭(zhēng)者中脫穎而出,這極大的推動(dòng)了制糖企業(yè)進(jìn)入到快速的發(fā)展當(dāng)中,進(jìn)一步增強(qiáng)制糖企業(yè)在行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)能力。
一、企業(yè)宣傳對(duì)于企業(yè)文化建設(shè)的重要性
企業(yè)文化不會(huì)自動(dòng)的誕生并在行業(yè)中形成影響力,是需要企業(yè)充分的進(jìn)行相關(guān)內(nèi)容的宣傳,將企業(yè)長(zhǎng)期所沉淀的發(fā)展基礎(chǔ)、成長(zhǎng)歷程、合作關(guān)系等內(nèi)容充分的展現(xiàn)出來,讓行業(yè)中和企業(yè)員工能夠熟知,從而形成良好的企業(yè)文化。而良好的企業(yè)文化能夠有效的增強(qiáng)企業(yè)的底蘊(yùn),讓企業(yè)在該行業(yè)中具有更加優(yōu)秀的競(jìng)爭(zhēng)能力與知名度,而且,足夠的企業(yè)文化還能夠讓企業(yè)員工充滿自豪感,使其在工作中具有更高的熱情與積極性,也能夠讓企業(yè)員工在面對(duì)企業(yè)困難時(shí)具有強(qiáng)大的凝聚力與共同克服困難的精神,從各個(gè)方面增強(qiáng)企業(yè)的生存能力。
二、企業(yè)宣傳在企業(yè)文化建設(shè)中的優(yōu)勢(shì)
第一:有效的企業(yè)宣傳能夠充分的推動(dòng)企業(yè)文化的建設(shè)與發(fā)展。良好的企業(yè)宣傳能夠增強(qiáng)企業(yè)員工的“戰(zhàn)斗力”,讓企業(yè)更加具有發(fā)展前景,從而促使企業(yè)逐漸形成足夠的底蘊(yùn)與沉淀,有效的加速了企業(yè)文化的形成。在企業(yè)宣傳的催發(fā)下,企業(yè)的各種發(fā)展歷程與產(chǎn)品內(nèi)涵將得到有效升華,從而讓企業(yè)文化變得更加豐富。
第二:企業(yè)宣傳是企業(yè)文化建設(shè)的主要?dú)v程,企業(yè)宣傳的工作是作為企業(yè)文化建設(shè)的主要途徑,必須要貼近員工的生產(chǎn)生活且具有足夠的真實(shí)性,這能夠極大的增強(qiáng)企業(yè)文化的可信度,讓企業(yè)員工與外界人員更加肯定企業(yè)文化,同時(shí)也能夠提升企業(yè)文化的廣泛性,對(duì)于企業(yè)文化的建設(shè)具有極大的并幫助,并推動(dòng)企業(yè)文化走向更加廣闊的空間。
三、企業(yè)宣傳與企業(yè)文化建設(shè)的配合策略
企業(yè)宣傳、企業(yè)文化、企業(yè)發(fā)展三者之間的關(guān)系是密不可分的,有效的將三者結(jié)合在一起能夠形成一個(gè)良好的循環(huán),讓企業(yè)更具發(fā)展?jié)摿?。以?guó)有大型制糖企業(yè)為例,利用企業(yè)宣傳對(duì)于“糖”相關(guān)的行業(yè)進(jìn)行宣傳,讓與之相關(guān)的行業(yè)與制糖企業(yè)進(jìn)行合作,充分的豐富企業(yè)文化,促使企業(yè)文化在行業(yè)之中形成一定的影響力,增強(qiáng)企業(yè)的發(fā)展與實(shí)力,隨后基于企業(yè)實(shí)力與文化再進(jìn)行宣傳,進(jìn)一步的豐富企業(yè)文化,以此形成一個(gè)良性循環(huán),加速企業(yè)文化建設(shè)的同時(shí)推動(dòng)企業(yè)的快速發(fā)展。
四、企業(yè)宣傳在建設(shè)企業(yè)文化建設(shè)中的作用
(一)增強(qiáng)企業(yè)文化的影響范圍
企業(yè)文化的建設(shè)是需要讓人們所熟知的,只有這樣企業(yè)文化才具有建設(shè)的意義,以達(dá)到推動(dòng)企業(yè)發(fā)展,增強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力的目的[1]。充分、有效的企業(yè)宣傳能夠?qū)⑵髽I(yè)文化的影響范圍進(jìn)行最大化,讓更多的人開始熟知企業(yè),從而突出了企業(yè)文化的建設(shè)意義。而且,通過企業(yè)宣傳工作,能夠有效的讓社會(huì)各界了解該企業(yè),使得該企業(yè)的底蘊(yùn)與沉淀被最大程度上發(fā)掘出來,有效的擴(kuò)大了該企業(yè)在行業(yè)中的影里與生存力,從而讓該企業(yè)更具發(fā)展?jié)摿?。而?duì)于企業(yè)員工來說,良好的企業(yè)宣傳能夠讓企業(yè)員工更加深刻、清晰的認(rèn)識(shí)自己所在的企業(yè),對(duì)于企業(yè)文化產(chǎn)生足夠的自豪感,從而在通過企業(yè)員工的推動(dòng),相關(guān)的企業(yè)文化將得到進(jìn)一步的深化,從而讓該企業(yè)的企業(yè)文化得到廣大員工和同行業(yè)人員的承認(rèn)。
(二)加速企業(yè)文化的建設(shè)
一般來說企業(yè)文化的建設(shè)是緩慢的,是必須要企業(yè)具有長(zhǎng)時(shí)間的沉淀與積累才能夠形成的,只有這樣的企業(yè)才會(huì)誕生豐富多彩的企業(yè)文化[2]。但這一過程是較為漫長(zhǎng)的,若缺乏足夠時(shí)間的成長(zhǎng)是無法形成具有一定影響力的企業(yè)文化。而有效的企業(yè)宣傳能夠大大的加快這一過程,通過企業(yè)宣傳將企業(yè)的發(fā)展歷程與產(chǎn)品內(nèi)涵發(fā)布到社會(huì)各界,讓人們對(duì)企業(yè)與企業(yè)產(chǎn)品耳熟能詳,從而加速企業(yè)的發(fā)展速度,讓企業(yè)在社會(huì)各界中具有一定的知名度,在這種條件的推動(dòng)下,該企業(yè)的發(fā)展歷程將會(huì)更加的豐富多彩,促使其形成足夠的企業(yè)文化,極大的縮短了企業(yè)文化建設(shè)所需要的時(shí)間。同時(shí),在有效的企業(yè)宣傳中,企業(yè)的文化與發(fā)展能夠得到快速的積累與沉淀,在適合的時(shí)間爆發(fā)出來,進(jìn)而形成屬于豐富的企業(yè)文化。
(三)升華企業(yè)文化的內(nèi)容
企業(yè)文化并非一成不變的,經(jīng)過企業(yè)的不斷發(fā)展,企業(yè)的文化也會(huì)得到不斷的積累,企業(yè)文化會(huì)連同企業(yè)一同成長(zhǎng)[3]。但這種自然的成長(zhǎng)顯然無法明顯增強(qiáng)企業(yè)在行業(yè)中的影響力,尤其是像大型國(guó)有制糖企業(yè),這就會(huì)讓企業(yè)文化開始停滯不前,進(jìn)而影響到企業(yè)的發(fā)展。而在企業(yè)宣傳工作的推動(dòng)下,能夠讓企業(yè)現(xiàn)有的文化得到充分的升華,如:在企業(yè)宣傳工作中,向社會(huì)各界尤其是與大型制糖企業(yè)相關(guān)的行業(yè)進(jìn)行宣傳,讓其慕名而來并與制糖企業(yè)進(jìn)行充分的合作,從而讓該企業(yè)的發(fā)展變得更加豐富多彩起來。而且,在這種環(huán)境的推動(dòng)下,該制糖企業(yè)在行業(yè)中的影響力會(huì)越來越大,這也就會(huì)讓更多的企業(yè)或單位與之進(jìn)行合作,充分的豐富了制糖企業(yè)的發(fā)展歷程,從而讓企業(yè)文化得到有效的生活,進(jìn)而達(dá)到一個(gè)良性循環(huán),以企業(yè)文化推動(dòng)企業(yè)發(fā)展,企業(yè)發(fā)展豐富企業(yè)文化,讓企業(yè)文化的建設(shè)更加順利。
結(jié)語:綜上所述,企業(yè)文化的建設(shè)能夠極大的增強(qiáng)企業(yè)在該行業(yè)中的競(jìng)爭(zhēng)能力與知名度,讓企業(yè)員工在工作中具有足夠的熱情與良好積極性的重要意義。良好的企業(yè)宣傳能夠推動(dòng)大型國(guó)有制糖企業(yè)的企業(yè)文化獲得有效升華,在這種條件的帶動(dòng)下,能夠極大的增強(qiáng)大型國(guó)有制糖企業(yè)的生產(chǎn)效率,讓企業(yè)員工更加的熱愛企業(yè)。而且,良好的企業(yè)宣傳能夠讓企業(yè)誕生更為豐富多樣的企業(yè)文化,增強(qiáng)企業(yè)文化的沉淀,為下一次的“升華”奠定基礎(chǔ)。
參考文獻(xiàn):
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