郭新爽,胡兆龍,余玥,黃葳,陳惠龍
(萍鄉(xiāng)學(xué)院,江西萍鄉(xiāng) 337055)
目前部分大學(xué)教學(xué)對于工科生的培養(yǎng)采取的是填鴨型或應(yīng)試型模式,忽略了大學(xué)生自身優(yōu)勢,如思維活躍、對新事物的好奇和探索欲,工科專業(yè)傳統(tǒng)的教育方式已不能滿足他們的需要。為了培養(yǎng)新經(jīng)濟(jì)和新產(chǎn)業(yè)發(fā)展所需的創(chuàng)新型工科人才,新工科建設(shè)應(yīng)運(yùn)而生。新工科建設(shè)不僅要變革以往的培養(yǎng)模式,而且要緊貼我國高等工程教育要求和新工科人才培養(yǎng)目標(biāo)。這就需要新工科人才不僅要在單一學(xué)科上有深入研究和廣博的專業(yè)知識,滿足交叉型學(xué)科融合的特征,還要具有較強(qiáng)的創(chuàng)新能力,以應(yīng)對社會發(fā)展所帶來的各種問題[1]。然而,目前工科生培養(yǎng)的困局是創(chuàng)新能力的培育,并非工科生沒有這方面的能力,而是缺乏針對性的教育和引導(dǎo)。對工科生進(jìn)行創(chuàng)新教育面臨主要有如下困難,首先,工科生教育更偏向于應(yīng)試型教學(xué)模式,所以部分工科生實(shí)踐能力欠缺。其次,鮮有學(xué)生會在升入大學(xué)前去鉆研喜歡的工科方向,以至于他們進(jìn)入大學(xué)后對于網(wǎng)絡(luò)上海量的學(xué)術(shù)知識感到迷茫,其對在工科研究信息篩選能力較差,識別能力薄弱,導(dǎo)致自我學(xué)習(xí)能力下降,缺乏對新知識的渴求,沒有達(dá)到通過大學(xué)教育開闊眼界、自由發(fā)展的目的。
學(xué)研融合是一種生態(tài)化的教學(xué)模式,學(xué)研創(chuàng)新的主體與客體以及創(chuàng)新環(huán)境共同構(gòu)成了學(xué)研創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)[2]。學(xué)研融合的適用性就在于科研和學(xué)習(xí)具有協(xié)同性,讓學(xué)生可以在課余時間參與教師的科研工作,可以提高大學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和專業(yè)能力,同時促進(jìn)學(xué)生對科研的熱愛和探索,這契合當(dāng)前教育的發(fā)展,也是一種卓有成效的教育發(fā)展模式。此外,在課余教學(xué)方面可以大膽嘗試,讓有興趣的本科生參與學(xué)研融合,錘煉工科生的創(chuàng)新能力。久而久之可形成一種濃厚的研討氛圍,而這種氛圍就是學(xué)研融合最不可或缺的創(chuàng)新環(huán)境。
剛進(jìn)入大學(xué)深造的工科生有著無限的可能性和創(chuàng)造性。本科生入校后接觸到大學(xué)自主化學(xué)習(xí)環(huán)境,是隨波逐流還是奮起向上都在于自己的抉擇。為了培養(yǎng)工科生的創(chuàng)新思維和創(chuàng)新能力,可以讓他們在課余參加科研工作以感受思維踴躍的氛圍,通過有效的氛圍代入法,激發(fā)他們的動手和創(chuàng)新能力。
氛圍是建立在多種思想感情相互碰撞的染缸中,使得每個人的思想都能被接納吸收,不斷改進(jìn)不斷同化的,進(jìn)而形成一種創(chuàng)新型氛圍。實(shí)驗(yàn)室所營造的是一種探索和求知的氛圍,能讓人在其中激發(fā)出自己的求知欲和探索本能,通過這種染缸式的效應(yīng)不斷完善每個人的思想,讓工科生在真實(shí)復(fù)雜的情景中運(yùn)用綜合分析方法解決實(shí)際問題。因此學(xué)校應(yīng)該不斷加強(qiáng)學(xué)校的學(xué)術(shù)氛圍,為本科生營造一個高效、探索、創(chuàng)新的學(xué)習(xí)氛圍[3]。通過不同屆學(xué)生的傳遞和加入,使其不斷擴(kuò)大和日益濃厚,進(jìn)而使這種科研氛圍深入人心,可以持續(xù)激發(fā)學(xué)生對科研的興趣以及對未知事物的探索欲。這樣的高等工程教育才能培養(yǎng)具有集成知識、系統(tǒng)方法的工程實(shí)踐型人才。
教育環(huán)境對本科生的影響至關(guān)重要[4]。目前我們迫切需要將科研氛圍變成一種科研環(huán)境,其中更要加入創(chuàng)新要素。而創(chuàng)新型科研環(huán)境的發(fā)展需要創(chuàng)新型氛圍,還需要有大量的想法碰撞并彼此相互激發(fā),形成一種具有良好兼容性的創(chuàng)新環(huán)境。在這種創(chuàng)新環(huán)境中,將求知欲和好奇心作為促進(jìn)工科生發(fā)展的催化劑,才能有效培養(yǎng)出更多具有探索、調(diào)查、發(fā)現(xiàn)能力的創(chuàng)新型人才。
創(chuàng)新型工科生的培養(yǎng)與工科生所處創(chuàng)新環(huán)境息息相關(guān),環(huán)境可以影響人才塑造。應(yīng)用型人才和學(xué)術(shù)型人才在學(xué)研融合以及思想碰撞的環(huán)境下可慢慢改變,并在其中不斷摸索出一套具有自己特色的道路,進(jìn)而形成一種創(chuàng)新型思維,成為復(fù)合型人才。當(dāng)環(huán)境中創(chuàng)新型個體越來越多的時候就會形成一種創(chuàng)新型的大環(huán)境,使得每個參與其中的工科生都可以在創(chuàng)新氛圍中培養(yǎng)出創(chuàng)新思維,進(jìn)一步提高創(chuàng)新能力。這無論是對工科生多層次與創(chuàng)新能力的發(fā)展,還是對其未來就業(yè)和繼續(xù)深造都意義深遠(yuǎn)。
目前我國所需要的工匠精神是一種勤動手、能擔(dān)當(dāng)、有創(chuàng)新、敢作為的大國精神,這就需要大量的能創(chuàng)新、敢創(chuàng)新的人才。部分工科生具備一些創(chuàng)新型思想,但對于培養(yǎng)工匠精神杯水車薪,而我國作為一個高等教育普及的國家,最為迫切的目標(biāo)就是將創(chuàng)新精神融入教學(xué)活動,讓更多的學(xué)生獲得更加深入的創(chuàng)新教育,讓他們對創(chuàng)新理念有進(jìn)一步的理解和吸收[5]。
將學(xué)研融合的教育方式融入創(chuàng)新型大環(huán)境,是一種對于教學(xué)模式的創(chuàng)新,讓學(xué)生在課余時間激發(fā)出對學(xué)科的興趣,加深對專業(yè)知識的理解并且培養(yǎng)創(chuàng)新思維,提升創(chuàng)新能力。此外,這種新的教學(xué)模式是一種教育理念和教學(xué)方式的革新,也是對國家創(chuàng)新型人才隊(duì)伍建設(shè)和工匠精神培養(yǎng)的促進(jìn),它契合創(chuàng)新型國家發(fā)展的需求。在這種創(chuàng)新型大環(huán)境下可以開展多層次、多維度、全面性的教育,著力實(shí)現(xiàn)國家培養(yǎng)創(chuàng)新型人才的目標(biāo)。
為了創(chuàng)造學(xué)研融合的良好氛圍,有效培養(yǎng)工科生的創(chuàng)新能力,要建立一個適宜當(dāng)代大學(xué)生學(xué)習(xí)的創(chuàng)新環(huán)境?!碍h(huán)境”一詞意涵豐富,不但代表自然環(huán)境中的大氣、土壤以及各類生物等,同時也包括人類社會所產(chǎn)生的文化、觀念、制度等因素,不同學(xué)科對“環(huán)境”也有不同定義,例如從管理學(xué)的角度可將“環(huán)境”定義為社會和心理的條件,從工科的角度可將“環(huán)境”視為與科技能力相關(guān)聯(lián)的情況和條件[6]。因此,除了注重學(xué)生創(chuàng)新精神和創(chuàng)新能力的培養(yǎng)外,還應(yīng)該注重創(chuàng)新環(huán)境的營造。
在課余時間讓學(xué)生加入實(shí)驗(yàn)室科研訓(xùn)練培養(yǎng)實(shí)踐能力,是使學(xué)生綜合素質(zhì)有效提升的途徑。實(shí)驗(yàn)室提供的創(chuàng)新科研環(huán)境有利于工科生自身潛力的挖掘和自身能力的拓展,這是面向現(xiàn)代國家創(chuàng)新型發(fā)展的有益嘗試。創(chuàng)新環(huán)境的形成和創(chuàng)新型工科生的培育方式是至關(guān)重要的,但是對于學(xué)研融合構(gòu)建創(chuàng)新環(huán)境,如何融入創(chuàng)新環(huán)境是當(dāng)前最大的難題。
為了培養(yǎng)本科生的創(chuàng)新思維,建設(shè)具有創(chuàng)新性環(huán)境的實(shí)驗(yàn)室是必要的,讓工科生在科研活動中,對自己發(fā)現(xiàn)的問題提出質(zhì)疑,學(xué)會獨(dú)立思考,自行查閱資料,了解探索的過程中是否存在創(chuàng)新性。這是一種適宜創(chuàng)新型工科生培養(yǎng)的途徑,也是對當(dāng)前學(xué)校教育模式的改變和創(chuàng)新。應(yīng)利用多方面、多層次的改革來促進(jìn)學(xué)生對創(chuàng)新環(huán)境的需求性和依賴性,加強(qiáng)對創(chuàng)新型工科生的培養(yǎng),從而實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新型工科生多維化管理,并實(shí)現(xiàn)由單線程教學(xué)方式到立體三維模式的轉(zhuǎn)變。
教學(xué)環(huán)境是學(xué)生周圍的一種長期型氛圍因素,維護(hù)和促進(jìn)這種因素的發(fā)展需要大量學(xué)生長期積極參與,以培養(yǎng)學(xué)生的思考能力。推進(jìn)高低年級互動式學(xué)習(xí),通過高年級學(xué)生知識的積累,幫助低年級學(xué)生進(jìn)行科研和學(xué)習(xí)。同時低年級學(xué)生的好奇心以及大膽創(chuàng)新的想法,可以使一些思維較為固化的學(xué)生拓寬思維,形成一種不只是高年級教低年級的風(fēng)氣,逐漸培養(yǎng)以低啟高、以高輔低的氛圍,強(qiáng)化實(shí)驗(yàn)室的創(chuàng)新環(huán)境,加強(qiáng)各年級學(xué)生之間的互動和交流,契合創(chuàng)新型人才的培養(yǎng)理念。本科生在增進(jìn)感情的同時,學(xué)習(xí)能力和動手能力也能得到相應(yīng)提升,在這種協(xié)同進(jìn)步的環(huán)境下,學(xué)生與學(xué)生之間可以將協(xié)作效果發(fā)揮至最大,不同學(xué)生之間的思想碰撞產(chǎn)生新的想法。創(chuàng)新基于深厚的知識基礎(chǔ),需要不斷加大對信息、圖書、文獻(xiàn)建設(shè)的投入,辦好各種類型的研討會和科普活動,使學(xué)生形成全方位的創(chuàng)新知識體系。這是緊跟新時代高教改革的關(guān)鍵體現(xiàn),更是牢樹學(xué)生中心地位、堅(jiān)持立德樹人根本任務(wù)的重要保障。這種教學(xué)改革實(shí)踐建立在“教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)模式、教學(xué)手段、教學(xué)方法、教學(xué)評價”五位一體的基礎(chǔ)上[7],同時是對創(chuàng)新環(huán)境強(qiáng)化的一種必不可少的促進(jìn)手段。
在構(gòu)建的創(chuàng)新環(huán)境中,學(xué)生與學(xué)生之間的配合是必要的,而教師在此環(huán)境中的統(tǒng)領(lǐng)性作用逐漸被弱化。學(xué)生帶領(lǐng)學(xué)生一方面是對學(xué)生本身交際能力的一種培養(yǎng),另一方面也是對學(xué)生形成自我社交群體模式的訓(xùn)練。這些在學(xué)生大膽嘗試新事物,產(chǎn)生新思想,強(qiáng)化以及促進(jìn)實(shí)驗(yàn)室創(chuàng)新環(huán)境發(fā)展中具有重要作用。
“生生互促”的教學(xué)方式是一種契合當(dāng)代大學(xué)教育的發(fā)展和教學(xué)模式的優(yōu)化方案,但師生互動環(huán)節(jié)也必不可少。在學(xué)研融合的教育背景下,學(xué)生參與教師的科研工作是一種快速提升其能力的方式,但終歸學(xué)生的學(xué)識是有限的。學(xué)生關(guān)系的處理,科研方面的探究,困境突破問題都需要教師的指導(dǎo)和幫助。這就需要學(xué)生和教師不斷交流,提出解決方案,進(jìn)而突破思維困境[8]。
學(xué)生在教師的指導(dǎo)下通過科研能力訓(xùn)練,在逐步提高創(chuàng)新意識與自主科研能力的同時,通過參與教師主持或者指導(dǎo)的科研項(xiàng)目、學(xué)科競賽、發(fā)明專利、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等,也促使自身科研水平不斷提高[9]。根據(jù)教師提供的新思維與方法,學(xué)生對科研方向就會有深入的理解和思考,他們可以找到符合現(xiàn)實(shí)和大環(huán)境的創(chuàng)新點(diǎn),不斷完善自己的思維模式,學(xué)習(xí)教師的思維方式。而且,當(dāng)更多的學(xué)生參與這種提升自我的創(chuàng)新型氛圍時,久而久之就會形成創(chuàng)新的大環(huán)境。教師通過這種靈活的方式進(jìn)行教學(xué),不但能促進(jìn)應(yīng)用型工科生向復(fù)合型人才轉(zhuǎn)變,同時也是復(fù)合型人才向創(chuàng)新型人才發(fā)展的重要渠道。此外,高校教師在教學(xué)過程中能夠促進(jìn)對學(xué)生的培養(yǎng)和自身提升的能力,這也是對循環(huán)式創(chuàng)新環(huán)境的有利補(bǔ)充和保障。
在響應(yīng)國家號召和發(fā)展需求來培養(yǎng)創(chuàng)新人才時,需要不同高校和教師與相關(guān)部門聯(lián)手協(xié)作,但具備創(chuàng)新型思維和實(shí)踐能力人才的培養(yǎng)是一個漫長過程。校輻地射型的培養(yǎng)模式對創(chuàng)新環(huán)境的營造具有重要意義。利用這種模式可嘗試實(shí)現(xiàn)校內(nèi)校外、區(qū)內(nèi)區(qū)外的深度融合與交流互助。通過校企聯(lián)合模式為本科生構(gòu)建多元協(xié)作、資源共建共享的培養(yǎng)方式和創(chuàng)新環(huán)境,對于學(xué)校完善專業(yè)、頂崗、畢業(yè)等多方位的實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)安排,加強(qiáng)教師在實(shí)踐中提升學(xué)生專業(yè)基礎(chǔ)能力有重要作用[10]。讓工科生參與企業(yè)生產(chǎn),進(jìn)入創(chuàng)新型實(shí)踐平臺和工程項(xiàng)目中心等參觀學(xué)習(xí),利用校企合作的優(yōu)勢快速培養(yǎng)工科生創(chuàng)新能力,達(dá)到產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的目的[11]。此外,要推進(jìn)在創(chuàng)新型環(huán)境下工科生創(chuàng)新能力的全面提升,需要更多的學(xué)校參與校?;ブ娜瞬排囵B(yǎng)模式。這種模式可以有效利用高校間資源共享和人員互助來營造創(chuàng)新型環(huán)境,充分發(fā)揮校與校之間的互幫互助作用,借助大數(shù)據(jù)共享推動創(chuàng)新環(huán)境發(fā)展,進(jìn)而提升高校人才培養(yǎng)質(zhì)量和對周邊高校和地區(qū)的輻射影響力[12]。推行校輻地射的方式就是將學(xué)校的輻射作用推廣到地級市,然后再通過地方層面推行到其他城市,從而形成一種創(chuàng)新型環(huán)境的活性循環(huán)。促使更多學(xué)校和地方加入這種創(chuàng)新型環(huán)境,從而培養(yǎng)出符合國家要求的創(chuàng)新型工科生,做到既培養(yǎng)學(xué)生又響應(yīng)國家號召。
在創(chuàng)新時代下,工科生的創(chuàng)新能力不僅是國家生產(chǎn)力發(fā)展的需求,也是一個時代的底蘊(yùn)。需要提高學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,切實(shí)鍛煉學(xué)生的自主創(chuàng)新能力。對于創(chuàng)新型工科生的培養(yǎng)而言,營造適于創(chuàng)新型人才培養(yǎng)和成長的創(chuàng)新環(huán)境至關(guān)重要。創(chuàng)新環(huán)境是工科生多維化發(fā)展的需求,是從教育方面、國家層次、時代角度深入貫徹創(chuàng)新型人才培養(yǎng)理念的體現(xiàn),是國家對教育改革的重視和推動創(chuàng)新型社會營造的重要措施。在營造創(chuàng)新環(huán)境時,需要從學(xué)研融合、“生生互促”、師生共進(jìn)和校輻地射等方面考慮,探索多種創(chuàng)新途徑,培養(yǎng)學(xué)生具有敢創(chuàng)新、想創(chuàng)新和能創(chuàng)新的思維模式和能力,貼合現(xiàn)代化教育的目標(biāo)和方向。
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)理論研究與實(shí)踐2022年6期