論醫(yī)院職工政治思想新特性

李海艷

摘要：在新媒體時(shí)代，醫(yī)院的政工工作需要進(jìn)行有效的變革以適應(yīng)社會(huì)的要求，本文中，筆者就醫(yī)院政工的變革研究進(jìn)行探討，討論醫(yī)院職工政治思想的新特性，以探索一條讓醫(yī)院政工工作在新時(shí)代更好地進(jìn)行的道路。

關(guān)鍵詞：醫(yī)院。職工政治思想，特性

生活在新媒體時(shí)代中，人們的生活越來越便利，與此同時(shí)，醫(yī)院的政工工作也接受著極大的挑戰(zhàn)。如何能夠在新媒體時(shí)代讓醫(yī)院能夠站穩(wěn)腳跟，有效地提高員工的素質(zhì)，提高員工工作效率成了尚待解決的問題。隨著社會(huì)的發(fā)展和科技的不斷進(jìn)步，互聯(lián)網(wǎng)早已成為我們生活中很重要的一部分，但它給我們的生活帶來益處的同時(shí)也會(huì)給我們帶來前所未有的挑戰(zhàn)。那么，如何能夠利用好這一把雙刃劍，更好地宣傳黨的思想，提高員工的思想覺悟，讓醫(yī)院的政工工作進(jìn)行得更加順利呢？筆者在本文中提出了一些建議。

一、做好醫(yī)院政工工作的意義

政工工作是促進(jìn)思想的改革，建設(shè)好隊(duì)伍的一項(xiàng)重要工作，政工工作做好了，就在一定程度上能夠保障醫(yī)院的工作能夠更順利地進(jìn)行。政工工作是要求政工工作人員通過口述，文字，視聽等形式傳播黨的路線方針政策，做好政工工作，讓各級(jí)干部能夠提升自己的思想覺悟，更好地為社會(huì)服務(wù)。然而隨著時(shí)代的變革，人們的思想也隨之改變，我們正處在新媒體時(shí)代，處于時(shí)代的變革時(shí)期，各種信息爆炸式傳播，員工獲取信息的途徑也越來越多樣化。然而，隨著信息的傳播，各種錯(cuò)誤的觀念也隨之而來，也難免會(huì)有人的思想受到這些觀念的影響。因此，作為政工人員，則要做好自己的本職工作，防止這些錯(cuò)誤的觀念給員工帶來消極的影響。在中央思想政治會(huì)議上指出：“黨的思想政治工作越要加強(qiáng)和改進(jìn)”，這讓政工宣傳工作人員明白了自己工作的重要性，政治工作與經(jīng)濟(jì)建設(shè)之間并不是分離的關(guān)系，而是密不可分，相互促進(jìn)的關(guān)系。醫(yī)院想要更好地發(fā)展，跟上時(shí)代的步伐，就要注重思想建設(shè)工作，從而讓醫(yī)院具有一個(gè)良好的氛圍，才能夠讓其健康和諧地在新媒體時(shí)代中發(fā)展。

二、政工工作中需要采取的變革

（一）鼓勵(lì)員工將理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合

政工宣傳干部首先要提升自己的思想境界，一定要利用好自己的優(yōu)勢(shì)，在各級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下努力學(xué)習(xí)黨的指導(dǎo)，切實(shí)地領(lǐng)會(huì)黨的各項(xiàng)方針政策，并認(rèn)真地反思自己工作中存在的問題，聽取他人給予的意見，明確應(yīng)當(dāng)如何改進(jìn)自己的工作才能夠使得其他員工更好地理解工作內(nèi)容，盡可能地使自己的傳授方式生動(dòng)些，避免員工只是機(jī)械地學(xué)習(xí)，很難將學(xué)到的知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合。為了讓員工在實(shí)際的工作過程中也能夠具有敏銳的洞察力，在思考問題時(shí)能夠與政治形式相結(jié)合，思考地更加全面，政工干部在工作時(shí)應(yīng)當(dāng)起到表率作用，堅(jiān)持在行動(dòng)上貫徹黨的方針，無論是在思想上還是政治上都嚴(yán)格跟黨走，堅(jiān)持黨和人民的利益高于一切，個(gè)人利益服從黨和人民的原則，以高尚的奉獻(xiàn)精神帶動(dòng)員工的積極性。

（二）在實(shí)踐中更好地宣傳黨的思想

政工人員在工作中需要讓員工明白，只有政策理論方面的學(xué)習(xí)是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，工作人員需要廣泛地學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，在增強(qiáng)自己的知識(shí)儲(chǔ)備的同時(shí)能夠更好地為工作服務(wù)。在新媒體時(shí)代，政工工作的難度不斷加大，這是不可否認(rèn)的。因此，作為政工工作人員，需要從本質(zhì)上去解決問題，不要單單從理論層面去分析問題，除此之外，政工工作人員還要切實(shí)地解決問題，到實(shí)踐中去總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，通過學(xué)習(xí)和思考，讓更多人能夠掌握黨的思想，嚴(yán)格響應(yīng)黨的號(hào)召，遵守黨的指導(dǎo)。政工干部可以到基層中去，很多問題都是由于政工干部只是站在臺(tái)上高談闊論，無法讓臺(tái)下的員工理解而形成的，因此政工人員在宣傳之前可以進(jìn)行合理的調(diào)查研究，了解基層人民群眾的想法。除此之外，還要提高政工綜合協(xié)調(diào)能力，協(xié)調(diào)各方面的因素，讓政工宣傳工作能夠更加高效地進(jìn)行。

（三）提升專業(yè)知識(shí)的儲(chǔ)備量

很多政工人員存在著專業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備不足的問題，筆者認(rèn)為，作為一名政工工作人員，首要的就是掌握相關(guān)的知識(shí)，深入地學(xué)習(xí)相關(guān)知識(shí)，在工作中要順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展，認(rèn)識(shí)到在發(fā)展的過程中存在什么問題，盡可能地提升自己的業(yè)務(wù)能力。政工宣傳人員在宣傳之前，首先要自己熟練地掌握相關(guān)知識(shí)，如果自己都對(duì)這些知識(shí)的認(rèn)知存在問題，那么就很難準(zhǔn)確地傳播黨的路線方針政策。因此，政工工作人員需要盡快地提升自己的專業(yè)知識(shí)的儲(chǔ)備量，才能更好地做好政工宣傳工作。

（四）管理者提高對(duì)政工工作的重視程度

在當(dāng)前的社會(huì)大環(huán)境下，醫(yī)院的管理者大都對(duì)政工工作缺少應(yīng)有的重視，將工作重心放在了爭奪市場(chǎng)上面，一味地爭取經(jīng)濟(jì)效益，而忽視了對(duì)于工作人員的思想的管理。很多高層管理人員也未意識(shí)到政工宣傳工作的重要性，政工宣傳工作需要政工工作者和其他員工進(jìn)行交流，而不僅僅是單方面的輸出，管理者可以安排一些相關(guān)的活動(dòng)，讓上下級(jí)和同級(jí)的工作者有機(jī)會(huì)可以相互交流，提高員工的參與意識(shí)，盡可能地在政工干部處獲得與發(fā)展有關(guān)的信息。

總結(jié)

做好政工工作，更好地宣傳黨的方針路線政策是政工人員應(yīng)盡的責(zé)任。生活在新媒體時(shí)代中，醫(yī)院的政工工作面臨著前所未有的挑戰(zhàn)，政工人員本身需要明晰做好政工宣傳工作的意義是什么，做好政工工作能夠讓單位在新時(shí)代中更好地發(fā)展。政工宣傳工作需要采取一些變革，政工宣傳干部在工作時(shí)要鼓勵(lì)員工將理論知識(shí)與實(shí)踐相結(jié)合，起到表率作用，嚴(yán)格貫徹黨的方針，還要在實(shí)踐中宣傳黨的思想，從本質(zhì)上解決問題，讓政工工作更加高效地進(jìn)行;政工宣傳人員還要提升專業(yè)知識(shí)的儲(chǔ)備量，提升自己的業(yè)務(wù)能力，更好地做好政工宣傳工作;除此之外，管理者也要提高對(duì)政工工作的重視程度，可以安排一些相關(guān)的活動(dòng)，讓員工能夠真正地參與到這項(xiàng)工作中來?？偠灾?，想要在新媒體時(shí)代做好醫(yī)院的政工工作，不僅需要政工工作人員的努力，還需要領(lǐng)導(dǎo)者和各級(jí)員工的共同合作，才能夠在符合時(shí)代要求的情況下讓醫(yī)院更好地發(fā)展。

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