新時(shí)代企業(yè)“特色”黨支部創(chuàng)建思路舉措

王蘋

隨著全面從嚴(yán)治黨的深入推進(jìn)和向創(chuàng)新型發(fā)展，在發(fā)揮基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用上也需要實(shí)時(shí)進(jìn)行創(chuàng)新。如何以創(chuàng)新為主題，突出新時(shí)代國(guó)有企業(yè)黨建工作內(nèi)涵，構(gòu)建符合新時(shí)代黨建要求的“特色”黨支部，成為推進(jìn)國(guó)有企業(yè)基層黨建工作需要面對(duì)的新要求和新任務(wù)?；诖耍疚慕Y(jié)合新時(shí)期黨建工作要求，以企業(yè)“特色”黨支部創(chuàng)建面臨的困難為切入點(diǎn)，進(jìn)一步探討了“特色”黨支部創(chuàng)建的思路舉措，以饗同仁。

一、“特色”黨支部創(chuàng)建面臨的困難

在當(dāng)前開展黨史學(xué)習(xí)教育活動(dòng)期間，突出基層黨建工作特色，積極創(chuàng)建特色黨支部成為國(guó)有企業(yè)黨史學(xué)習(xí)教育的不斷延伸。但從當(dāng)前企業(yè)特色黨支部的創(chuàng)建工作來(lái)看，主要面臨著以下困難與挑戰(zhàn)。

1.思想不夠堅(jiān)定。不少企業(yè)基層黨員干部忙于基層項(xiàng)目的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作，對(duì)黨支部工作投入不夠，在特色創(chuàng)建上更是自選動(dòng)作開展不足，不能突出“特色”的主題。同時(shí)，在項(xiàng)目基層不少黨員同志也是工作配合投入不夠，加之企業(yè)基層黨支部支委兼職人員較多，導(dǎo)致在創(chuàng)建特色工作中思想意識(shí)站位不高，不能從創(chuàng)建的全局上進(jìn)行整體推進(jìn)。

2.載體不夠創(chuàng)新。在企業(yè)特色黨支部的創(chuàng)建工作中，部分黨支部追求穩(wěn)健，創(chuàng)新意識(shí)與特色黨建相差較大，工作的載體相對(duì)單一，活動(dòng)的形式及活動(dòng)的內(nèi)容不夠新穎，開展的活動(dòng)對(duì)黨員干部的感染力和吸引力不強(qiáng)，活動(dòng)的效果互動(dòng)性不足，以致企業(yè)基層黨員干部及職工對(duì)創(chuàng)建工作的參與度和認(rèn)可度尚需提升。

3.機(jī)制不夠健全。在創(chuàng)建機(jī)制上制度體系不夠規(guī)范，雖然積極倡導(dǎo)發(fā)揮企業(yè)黨員的先鋒模范作用和構(gòu)建創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的長(zhǎng)效機(jī)制，但在落實(shí)長(zhǎng)效機(jī)制上還不夠深入，不少企業(yè)黨支部存在走過(guò)場(chǎng)及應(yīng)付檢查考核現(xiàn)象，各項(xiàng)創(chuàng)建活動(dòng)機(jī)制也不夠健全，以致部分黨員干部的積極性不高。

4.方法不夠科學(xué)。在當(dāng)前受多元文化思潮影響，國(guó)有企業(yè)員工的思想比較活躍且具有新時(shí)代特征，在企業(yè)特色黨建創(chuàng)建工作中與思想政治工作方式與方法還存在磨合的短板，在匯聚企業(yè)職工創(chuàng)建合力及凝聚職工資源要素方面，尚缺乏契合的設(shè)計(jì)與規(guī)劃，特色定位還需要結(jié)合創(chuàng)建思想進(jìn)行通篇布局。

二、“特色”黨支部創(chuàng)建的思路舉措

在特色黨支部的創(chuàng)建過(guò)程中，企業(yè)各級(jí)黨組織要結(jié)合當(dāng)前黨史學(xué)習(xí)教育工作要求，各項(xiàng)創(chuàng)建工作舉措要與黨史學(xué)習(xí)教育工作進(jìn)行契合，突出學(xué)黨史工作內(nèi)涵，在突出“特色”的基礎(chǔ)上，將黨史學(xué)習(xí)教育工作推深走實(shí)，并以黨史學(xué)習(xí)教育為依托，將“特色”黨支部創(chuàng)建工作與企業(yè)基層生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)進(jìn)行融合，實(shí)現(xiàn)“以創(chuàng)促產(chǎn)”的工作成效。

1.圍繞中心，凝聚共識(shí)。在企業(yè)特色黨支部的創(chuàng)建工作中，要真正將特色黨支部創(chuàng)建工作落到實(shí)處，發(fā)揮黨支部聚人心、凝共識(shí)及戰(zhàn)斗堡壘作用，就需要黨支部書記及支委高度重視，與基層負(fù)責(zé)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的主要責(zé)任人進(jìn)行齊抓共管，協(xié)同推進(jìn)特色黨支部的創(chuàng)建工作。一是圍繞中心。在創(chuàng)建過(guò)程中要始終按照服務(wù)大局這個(gè)根本方向，要始終圍繞中心工作，以服務(wù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)為創(chuàng)建目標(biāo)，樹立圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心抓創(chuàng)建的黨建工作理念，把牢服務(wù)大局的方向引領(lǐng)，以創(chuàng)新的思路舉措確保取得實(shí)際工作成效。例如，黨支部要按照特色黨支部的創(chuàng)建目標(biāo)和具體規(guī)劃，緊扣企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心，擬定具體的實(shí)施方案，并在工作推進(jìn)過(guò)程中對(duì)創(chuàng)建方案進(jìn)行不斷完善，企業(yè)基層領(lǐng)導(dǎo)班子及支委要共同抓好工作的落實(shí)，并帶領(lǐng)黨員干部及職工積極參與。二是凝聚共識(shí)。在創(chuàng)建過(guò)程中各基層黨支部要立足企業(yè)基層實(shí)際，找準(zhǔn)符合基層創(chuàng)建的支部類型，并按照具體的創(chuàng)建目標(biāo)統(tǒng)一思想共識(shí)，進(jìn)而為特色黨支部的創(chuàng)建工作提供思想保障。特色黨支部的創(chuàng)建是一項(xiàng)系統(tǒng)性的重點(diǎn)工作，需要基層黨支部全面開展職工的思想政治教育，并按照上級(jí)黨委的要求開展思想及意識(shí)形態(tài)的教育學(xué)習(xí)，及時(shí)傳達(dá)上級(jí)黨委的各項(xiàng)文件精神，讓企業(yè)每一個(gè)職工都充分了解特色黨支部創(chuàng)建的工作舉措。另外，從項(xiàng)目班子到一線職工都要層層地開展思想政治教育，提供創(chuàng)建的輿論氛圍及工作氛圍，在支部?jī)?nèi)部建立職工的思想信息網(wǎng)絡(luò)。例如，針對(duì)當(dāng)前企業(yè)項(xiàng)目90后年輕職工較多的情形，在創(chuàng)建過(guò)程中就要充分地做好這些職工的思想工作，可通過(guò)特色黨支部創(chuàng)建的特點(diǎn)要求，開展交心談心、座談?wù){(diào)研等方式，以達(dá)到凝聚全體企業(yè)職工創(chuàng)建共識(shí)的目標(biāo)要求。

2.明確目標(biāo)，強(qiáng)化協(xié)同。只有明確的創(chuàng)建目標(biāo)，才能有效推進(jìn)企業(yè)特色黨支部的各項(xiàng)具體實(shí)施舉措落實(shí)落地。一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。特色黨支部的創(chuàng)建可以說(shuō)是企業(yè)基層項(xiàng)目黨建工作的一項(xiàng)重要年度工作任務(wù)，各基層黨組織要高度重視，充分認(rèn)識(shí)創(chuàng)建工作的重要性及對(duì)基層黨建工作提升的重要意義，要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)建工作的組織領(lǐng)導(dǎo)。企業(yè)基層黨支部書記要承擔(dān)第一責(zé)任人職責(zé)，充分履行“一崗雙責(zé)”工作要求，做好對(duì)創(chuàng)建工作的指導(dǎo)及黨員教育的管理。在創(chuàng)建過(guò)程中，要全過(guò)程的堅(jiān)持黨建與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作“同部署、同推進(jìn)、同考核”，并按照上級(jí)黨委工作要求，認(rèn)真開展各項(xiàng)學(xué)習(xí)及主題教育，落實(shí)民主生活會(huì)等制度。同時(shí)，還要積極做好企業(yè)各項(xiàng)基礎(chǔ)保障工作，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”工作制度，做好發(fā)展黨員，開好民主生活會(huì)，并結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育認(rèn)真做好批評(píng)與自我批評(píng)。

二是做好協(xié)同配合。特色黨支部的創(chuàng)建要圍繞企業(yè)基層的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作進(jìn)行開展，支委與基層行政負(fù)責(zé)人要密切配合，共同研究創(chuàng)建方案及思路舉措，形成切合企業(yè)實(shí)際的創(chuàng)建類型，以充分發(fā)揮企業(yè)黨支部?jī)?yōu)勢(shì)，補(bǔ)足“短板”，強(qiáng)化協(xié)同配合，共同推進(jìn)實(shí)施，進(jìn)而有效提高創(chuàng)建工作的整體效能。

三是落實(shí)激勵(lì)保障。在突出特色的同時(shí)，也要把創(chuàng)建工作與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作進(jìn)行結(jié)合，企業(yè)黨委要注重發(fā)現(xiàn)和總結(jié)創(chuàng)建過(guò)程中的“好做法、好典型”，并對(duì)特色亮點(diǎn)及時(shí)進(jìn)行宣傳引導(dǎo)。同時(shí)，在創(chuàng)建中也要保障充實(shí)的經(jīng)費(fèi)投入，對(duì)于創(chuàng)建特色鮮明、亮點(diǎn)突出，且具有示范引領(lǐng)作用的可從黨建經(jīng)費(fèi)中給予一定的獎(jiǎng)勵(lì)。

四是強(qiáng)化組織協(xié)同。在特色黨支部的創(chuàng)建中要統(tǒng)籌好各種關(guān)系。首先，要處理好企業(yè)中心工作與支部建設(shè)的關(guān)系，始終把服務(wù)并推動(dòng)中心工作作為特色黨支部創(chuàng)建工作的落腳點(diǎn);其次，要處理好特色創(chuàng)新與傳承的關(guān)系，要在傳承和繼承的基礎(chǔ)上推進(jìn)企業(yè)黨支部特色創(chuàng)新，重點(diǎn)要突出黨支部工作活力;再其次，要處理好特色創(chuàng)建與企業(yè)日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的關(guān)系，要在完成支部規(guī)定動(dòng)作的基礎(chǔ)上進(jìn)行特色創(chuàng)建，并以特色創(chuàng)建來(lái)鞏固支部各項(xiàng)基礎(chǔ)工作。

3.找準(zhǔn)定位，突出特色。針對(duì)特色黨支部創(chuàng)建工作難點(diǎn)及存在的問(wèn)題，重點(diǎn)要以“六特”為抓手，強(qiáng)化創(chuàng)建執(zhí)行工作效能。一是特色定位。對(duì)于企業(yè)基層黨支部要緊扣基層工作實(shí)際，圍繞企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展及戰(zhàn)略規(guī)劃，找準(zhǔn)創(chuàng)建工作與企業(yè)中心工作的契合點(diǎn)進(jìn)行準(zhǔn)確定位，并確定特色主題，擬定具體的特色實(shí)施方案，確定創(chuàng)建“服務(wù)型”、“學(xué)習(xí)型”及“實(shí)干型”等特色標(biāo)簽進(jìn)行推進(jìn)。

二是特色規(guī)劃。企業(yè)基層黨支部要緊扣特色類型，在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，擬定黨員干部樂于參與的創(chuàng)建實(shí)施規(guī)劃，進(jìn)而確保特色黨支部創(chuàng)建的參與積極性。

三是特色培育。特色黨支部創(chuàng)建要以打造特色支部品牌為標(biāo)尺，在支部各項(xiàng)規(guī)定動(dòng)作中進(jìn)行融入，并在日常規(guī)定動(dòng)作中積累培育成果，有序推進(jìn)落實(shí)。

四是特色評(píng)估。在對(duì)企業(yè)黨支部創(chuàng)建成果進(jìn)行評(píng)估時(shí)，要從創(chuàng)建成效上進(jìn)行評(píng)估，要看創(chuàng)建是否有利于推進(jìn)中心工作，是否能提升黨員干部及職工的整體素質(zhì)。同時(shí)，也要對(duì)創(chuàng)建特色的鮮明性進(jìn)行評(píng)估，看是否能發(fā)揮支部?jī)?yōu)勢(shì)，體現(xiàn)支部的特色，企業(yè)員工是否對(duì)創(chuàng)建工作支持和認(rèn)可。

五是特色糾偏。在創(chuàng)建中針對(duì)出現(xiàn)的各種“跑偏”的問(wèn)題，為了保證企業(yè)特色黨支部創(chuàng)建的成效，就要確保創(chuàng)建的工作質(zhì)量，針對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題不斷進(jìn)行整改校正，以鞏固各階段創(chuàng)建成果。

六是特色總結(jié)。要在創(chuàng)建中不斷對(duì)創(chuàng)建成果進(jìn)行總結(jié)和梳理，建立創(chuàng)建的長(zhǎng)效工作機(jī)制。并通過(guò)在企業(yè)網(wǎng)址、微信公眾號(hào)等對(duì)創(chuàng)建工作進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)分享，以確保企業(yè)特色黨支部創(chuàng)建工作的整體成效。

4.依托活動(dòng)，鞏固成果。在創(chuàng)建工作中不僅要突出特色，還要以開展的活動(dòng)為依托，并在活動(dòng)中豐富和拓寬創(chuàng)建方式方法。一是注重主題實(shí)踐活動(dòng)。在創(chuàng)建中黨員干部及支委要圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，積極參與黨史學(xué)習(xí)教育主題活動(dòng)，并以黨史學(xué)習(xí)教育為依托與特色支部創(chuàng)建工作進(jìn)行契合，注重突出實(shí)踐主題，鼓勵(lì)黨員干部職工積極對(duì)創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行建言獻(xiàn)策。同時(shí)，企業(yè)黨支部也要積極做好主題活動(dòng)的籌劃，按照上級(jí)黨委要求定期地開展主題系列活動(dòng)，并在取得成效上進(jìn)行重點(diǎn)著力。

二是開展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。要以創(chuàng)建為依托，鼓勵(lì)黨員干部圍繞企業(yè)基層項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)管理及安全生產(chǎn)等積極開展合理化建議和為企業(yè)發(fā)展建言獻(xiàn)計(jì)活動(dòng)，從而通過(guò)勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)的開展為企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展進(jìn)行助力。

三是開展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。黨員干部要在特色創(chuàng)建中積極發(fā)揮先鋒模范作用，要在創(chuàng)建中積極開展“比安全、比業(yè)績(jī)、比貢獻(xiàn)”活動(dòng)，鼓勵(lì)黨員干部職工在安全生產(chǎn)、工作業(yè)績(jī)成果及崗位貢獻(xiàn)上進(jìn)行評(píng)比趕超，督促黨員在“優(yōu)秀黨員”和“黨員示范崗”業(yè)績(jī)?cè)u(píng)選上進(jìn)行著力，并形成先進(jìn)督促后進(jìn)、先進(jìn)協(xié)助后進(jìn)的長(zhǎng)效工作機(jī)制，以切實(shí)發(fā)揮好企業(yè)黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。

三、結(jié)語(yǔ)

特色黨支部的創(chuàng)建工作是一項(xiàng)系統(tǒng)工程，企業(yè)各級(jí)黨委要不斷提高創(chuàng)建工作政治站位，對(duì)基層黨支部的創(chuàng)建給予資源與費(fèi)用支持，各基層也要以特色為重點(diǎn)，突出創(chuàng)建工作主題及實(shí)踐特色，并以特色黨支部創(chuàng)建為依托，推進(jìn)黨建與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)工作的深度融合，使創(chuàng)建工作圍繞中心工作進(jìn)行協(xié)同互進(jìn)。

（作者單位：中鐵十六局集團(tuán)城市建設(shè)發(fā)展有限公司）