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    基于自我效能的護(hù)理干預(yù)對瓣膜置換術(shù)后患者自我管理能力的影響

    2022-02-15 06:54:48李慧芳
    護(hù)理實(shí)踐與研究 2022年3期
    關(guān)鍵詞:瓣膜抗凝置換術(shù)

    李慧芳

    心臟瓣膜置換術(shù)是治療心臟瓣膜疾病最有效的方法,能夠顯著改善心臟的循環(huán)動力學(xué)異常,其中以機(jī)械心臟瓣膜為主,比例高達(dá)98.48%[1]。我國每年約有10萬人進(jìn)行心臟瓣膜置換術(shù)治療,且人數(shù)還在逐漸上升。但有研究發(fā)現(xiàn)[2],心臟瓣膜置換術(shù)患者術(shù)后常因疾病認(rèn)知不足、缺乏合理的康復(fù)指導(dǎo)和監(jiān)督,導(dǎo)致自我管理能力不足,出現(xiàn)抗凝不當(dāng)、不及時復(fù)診等,誘發(fā)并發(fā)癥的發(fā)生,影響預(yù)后。既往研究表明[3],患者的自我效能與疾病的自我管理能力密切相關(guān)?;谧晕倚艿淖o(hù)理干預(yù)是以患者為中心,采用多種形式提高患者自我效能的干預(yù)方法[4]。本研究選取醫(yī)院收治的心臟瓣膜置換術(shù)患者為研究對象,探討基于自我效能的護(hù)理干預(yù)的實(shí)施效果。

    1 對象與方法

    1.1 研究對象

    選取醫(yī)院2020年1月—2021年6月收治的92例心臟瓣膜置換術(shù)患者為研究對象,納入條件:首次進(jìn)行心臟手術(shù)治療者;自愿參與此研究;手術(shù)成功并順利出院;術(shù)后抗凝治療為口服華法林;年齡<80歲;量表調(diào)查完整;居住于本地市區(qū)內(nèi);具備自理能力;能長期保持隨訪。排除條件:其他重要器官嚴(yán)重疾??;術(shù)后出現(xiàn)反復(fù)出血;合并甲狀腺功能亢進(jìn),影響抗凝治療;合并有嚴(yán)重感染;自身凝血功能異常;合并有惡性腫瘤;嚴(yán)重的意識障礙、認(rèn)知功能障礙或既往有精神病史。按照組間基本特征具有可比性的原則分為對照組和觀察組,每組46例。對照組中男26例,女20例;年齡53.94±13.52歲;瓣膜置換類型:二尖瓣置換18例,主動脈置換17例,雙瓣置換11例;文化程度:小學(xué)及以下14例,初中22例,高中6例,大專及以上4例;心功能分級:Ⅰ~Ⅱ級18例,Ⅲ~Ⅳ級28例。觀察組中男28例,女18例;年齡54.23±12.37歲;瓣膜置換類型:二尖瓣置換20例,主動脈置換14例,雙瓣置換12例;文化程度:小學(xué)及以下16例,初中20例,高中7例,大專及以上3例;心功能分級:Ⅰ~Ⅱ級20例,Ⅲ~Ⅳ級26例。兩組資料比較差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。

    1.2 護(hù)理方法

    對照組圍手術(shù)期按照心臟瓣膜置換術(shù)的護(hù)理常規(guī)開展護(hù)理工作,觀察組在對照組的基礎(chǔ)上采用基于自我效能的護(hù)理干預(yù),內(nèi)容如下:

    (1)組建“自我效能”干預(yù)小組:由心外科4名護(hù)士組成“自我效能”干預(yù)小組,包括1名主治醫(yī)師、1名護(hù)士長,3名護(hù)士(高年資護(hù)師),其中護(hù)士長為小組長,負(fù)責(zé)規(guī)范護(hù)士的健康教育行為,把控護(hù)理干預(yù)的質(zhì)量。主治醫(yī)師負(fù)責(zé)用藥、檢查方案的調(diào)整,其他3名護(hù)士均為護(hù)師以上職稱,幫助患者建立自我管理檔案,負(fù)責(zé)干預(yù)的具體實(shí)施,每位護(hù)士負(fù)責(zé)15~18例患者。

    (2)干預(yù)措施的設(shè)計(jì):有文獻(xiàn)報(bào)道[5],可通過替代經(jīng)驗(yàn)、增加個體成功經(jīng)驗(yàn)、言語勸說以及培養(yǎng)和調(diào)節(jié)情緒狀態(tài)等。結(jié)合心臟瓣膜置換術(shù)患者的特點(diǎn),本研究選擇言語勸說,替代經(jīng)驗(yàn),情緒和生理狀態(tài)三種途徑以增強(qiáng)患者的自我效能。

    (3)干預(yù)措施的實(shí)施

    1)替代經(jīng)驗(yàn):①舉辦病友會,請術(shù)后恢復(fù)好、積極樂觀、自我管理經(jīng)驗(yàn)豐富的1~2例患者現(xiàn)身說法,分享自我管理經(jīng)驗(yàn),如自我監(jiān)測血壓、心率、術(shù)后遵醫(yī)囑服藥、科學(xué)運(yùn)動、聽心臟瓣膜音等,1~2個月1次,每次時間為20~30 min。該患者實(shí)施替代經(jīng)驗(yàn)干預(yù)前經(jīng)過護(hù)理人員的培訓(xùn),知曉替代經(jīng)驗(yàn)接受的步驟、溝通技巧以及注意事項(xiàng)等。同時與患者進(jìn)行情感交流,了解患者的心理狀態(tài),給予心理支持[5],使患者堅(jiān)信通過自身努力和自我管理能夠回歸正常的家庭生活和工作,樹立患者信心。介紹同病室病友相互認(rèn)識,提高患者的信息支持度以及社會支持度,鼓勵患者積極面對自身疾病及手術(shù)。②舉辦健康講座:采用線上教育的方式,由相關(guān)專家講解(提前錄制好,發(fā)放至微信群中),內(nèi)容涉及心臟瓣膜置換術(shù)后自我管理知識、實(shí)踐兩個方面,如自我管理知識方面包括:認(rèn)真介紹華法林本身存在的危險(xiǎn)性、抗凝效果的影響因素,強(qiáng)調(diào)定期復(fù)查、遵醫(yī)囑服藥的重要性等。自我管理實(shí)踐包括術(shù)后心臟康復(fù)運(yùn)動、科學(xué)飲食、自我監(jiān)測等。共分為2次課,每次30 min,患者病情允許的情況下可自行觀看,觀看后進(jìn)行打卡。

    2)言語勸說:①微信群健康教育。組建“瓣膜之友”微信群,由管理員將“心臟瓣膜置換術(shù)患者出院自我管理手冊”在群眾分享。每周結(jié)合手冊的內(nèi)容開展1~2個話題的討論。并通過微信群及時通知患者復(fù)診,節(jié)假日發(fā)放祝福等。②門診隨訪。在復(fù)診時監(jiān)測凝血指標(biāo),醫(yī)師可調(diào)整用藥劑量,實(shí)現(xiàn)個體化用藥。護(hù)士可及時準(zhǔn)確掌握患者的用藥信息,糾正患者不正確的行為并積極控制危險(xiǎn)因素,指導(dǎo)患者規(guī)律性、科學(xué)性用藥。③電話隨訪。每2周電話隨訪1次,詢問患者的心臟恢復(fù)、飲食、用藥、自我監(jiān)測情況,給予相應(yīng)的指導(dǎo)。

    3)情緒和生理狀態(tài):①設(shè)置咨詢室。設(shè)置心臟手術(shù)患者關(guān)愛咨詢室,為患者及其家屬提供咨詢服務(wù),進(jìn)行個體化訪談,尊重患者的隱私,了解患者的護(hù)理需求及心理狀態(tài),給予相應(yīng)的指導(dǎo)。②在微信公眾號中發(fā)送心理調(diào)節(jié)知識及情緒調(diào)節(jié)視頻。

    1.3 觀察指標(biāo)

    (1)自我效能:于干預(yù)前后采用一般自我效能感量表(GSES)[6]進(jìn)行調(diào)查,該量表共包含10個條目,每個條目采用Liker4級評分法,1、2、3、4分分別代表完全不正確、有點(diǎn)正確、多數(shù)正確、完全正確。總分10~40分,分?jǐn)?shù)越高,自我效能感越高。

    (2)自我管理能力:采用相關(guān)文獻(xiàn)設(shè)計(jì)的“成人健康自我管理能力測評量表”[7],共包含日常生活管理、癥狀管理、情緒管理、信息管理和社會管理5個維度,共28個條目,每個條目采用Liker5級評分法(1~5分),總分28~140分,分?jǐn)?shù)越高,自我管理能力越好。該量表的Cronbach’sα系數(shù)為0.875。

    (3)用藥依從性量表:采用Morisky服藥依從性量表(MMAS-8)[8]評價(jià)術(shù)后用藥依從性,該量表包括4個項(xiàng)目,包括能否遵醫(yī)囑完成服藥次數(shù)、劑量、時間以及是否遵醫(yī)囑不間斷長期服藥,每個方面根據(jù)程度不同采用4級評分法(1~4分),滿分為16分。依從性佳的判定標(biāo)準(zhǔn)為總分≥12分。如果4項(xiàng)中有2項(xiàng)為“偶爾做得到”或1項(xiàng)為“根本做不到”即使總分≥12分,也判定為依從性不佳。

    (4)心血管不良事件:患者術(shù)后3個月內(nèi)出現(xiàn)血栓、栓塞或出血等的發(fā)生情況。

    1.3 統(tǒng)計(jì)學(xué)處理

    采用SPSS 21.0統(tǒng)計(jì)軟件分析處理數(shù)據(jù),計(jì)量資料以“均數(shù)±標(biāo)準(zhǔn)差”表示,組間均數(shù)比較采用t檢驗(yàn);計(jì)數(shù)資料組間率比較行χ2檢驗(yàn)。檢驗(yàn)水準(zhǔn)α=0.05,以P<0.05為差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

    2 結(jié)果

    2.1 兩組患者干預(yù)前后自我效能、自我管理能力比較

    兩組患者干預(yù)前的自我效能評分、自我管理能力評分比較,差異無統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P>0.05)。觀察組干預(yù)后的自我效能評分、自我管理評分比對照組更高,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。見表1。

    表1 兩組患者干預(yù)前后自我效能、自我管理能力比較

    2.2 兩組患者出院后3個月的用藥依從性及心血管不良事件比較

    與對照組相比,觀察組出院后3個月的用藥依從性更高,心血管不良事件更少,差異有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05),見表2。

    表2 兩組患者出院后3個月的用藥依從性及心血管不良事件比較

    3 討論

    心臟瓣膜疾病中90%的患者需要進(jìn)行瓣膜置換手術(shù),該手術(shù)可有效改善心臟功能,提高患者的生活質(zhì)量。目前我國已經(jīng)接受或?qū)⑿行呐K瓣膜置換術(shù)的人數(shù)已經(jīng)超過200萬,而且近年來隨著風(fēng)濕性心臟病患者的增多,行瓣膜置換的患者呈現(xiàn)上升的趨勢。但手術(shù)只是治療的第一步,機(jī)械瓣膜植入心臟后可發(fā)生局部血流動力學(xué)改變,誘發(fā)心臟內(nèi)膜的凝血反應(yīng),導(dǎo)致瓣膜周圍血栓的形成。這一方面影響了瓣膜的閥門功能,另一方面當(dāng)栓子脫落可導(dǎo)致肺栓塞、腦栓塞等嚴(yán)重并發(fā)癥,危及患者的生命安全[9]。因此,該類患者術(shù)后需要使用抗凝藥物防止機(jī)械瓣膜血栓形成。心臟瓣膜置換術(shù)后心臟功能的維護(hù)和抗凝治療是一個較為漫長的過程,需要患者保持良好的用藥依從性、自我監(jiān)測、合理飲食、科學(xué)運(yùn)動、定期復(fù)查等,這顯然要求患者具備良好的自我管理能力[10]??当匕篬11]的研究指出,傳統(tǒng)管理模式下的心臟瓣膜置換術(shù)患者抗凝治療質(zhì)量不理想,主要與依從性下降、隨意調(diào)整藥物用量、自己決定復(fù)查時間有關(guān)。

    本研究結(jié)果顯示,觀察組干預(yù)后的自我效能、自我管理能力均高于對照組(P<0.05)。張尹紅等[12]研究顯示,心臟瓣膜置換術(shù)后患者的自我效能處于一個偏低水平,可影響患者術(shù)后自我管理的積極性和生活質(zhì)量。既往有研究證實(shí)[13-14],基于自我效能的護(hù)理干預(yù)能夠提升患者主觀判斷及自我行為的信心,充分挖掘自身資源和潛能,提高自我管理的能力?;谧晕倚艿淖o(hù)理干預(yù)一方面通過替代經(jīng)驗(yàn)的傳授,不僅增加了患者對自我管理知識的掌握,而且獲得了解決問題的途徑,讓患者發(fā)自內(nèi)心的相信自己能夠戰(zhàn)勝疾病,提高自我效能;同時還能減少了患者的孤獨(dú)感,減輕不良情緒。另一方面通過言語勸說,通過微信群、門診隨訪、電話隨訪三管齊下,充分利用醫(yī)護(hù)資源,實(shí)現(xiàn)“低水平、廣覆蓋”,既培養(yǎng)了患者解決自身健康問題的能力,又滿足了患者的個性化需求,不僅提高了患者的自我管理能力,還通過與患者之間充分互動,提高了患者參與的積極性,進(jìn)而達(dá)到改善生活的目的[15]。這有利于患者提高對疾病的控制感,進(jìn)而改善了自我效能和自我管理能力。

    本研究結(jié)果顯示,出院后3個月觀察組較對照組用藥依從性更高,心血管事件更少(P<0.05)。易一樂等[16]研究報(bào)道,心臟瓣膜置換術(shù)后患者的用藥依從性為58.70%,與本研究中對照組數(shù)據(jù)相似。而且另有研究顯示[17],心臟瓣膜置換術(shù)后,用藥依從性高的患者不良事件的發(fā)生率低于用藥依從性差的患者,與本研究結(jié)果基本一致。傳統(tǒng)的心臟瓣膜置換術(shù)后管理模式大多為知識的推送和灌輸,缺乏互動性,不僅患者參與積極性不高,而且缺乏對患者實(shí)際情況的了解?;谧晕倚艿淖o(hù)理干預(yù),通過替代檢驗(yàn)、言語勸說的實(shí)施,在傳送知識的同時,實(shí)現(xiàn)了與患者的互動,不僅能夠了解患者存在的問題,解決困惑,而且能夠起到監(jiān)督和支持效果,進(jìn)而提高了患者術(shù)后抗凝管理水平和用藥的依從性。

    綜上所述,基于自我效能的護(hù)理干預(yù)能夠提高心臟瓣膜置換術(shù)患者的自我效能和自我管理能力,促進(jìn)患者遵醫(yī)囑服藥,減少心血管不良事件的發(fā)生。

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