一體化發(fā)展一盤棋

他山之石，可以攻玉。本欄目選取長三角地區(qū)——江蘇、浙江、安徽工會2021 年12 月10 日到2022 年1月10 日的工作信息，供滬上讀者與工會工作者參考借鑒。

蘇

連云港市總工會——198 個 “工會戶外勞動者服務站點”暖身更暖心

隨著城市的建設和發(fā)展，連云港市迎來了許多外來務工者，然而在工作中他們也常常面臨飲水難、休息難等問題。據連云港市總工會相關負責人介紹，工會始終堅持與職工群眾想在一起、干在一起，持續(xù)將一個個小小“驛站”打造成戶外勞動者的溫馨“港灣”。為此，他們在城區(qū)沿街窗口服務單位設置了198 個“工會戶外勞動者服務站點”，累計投入資金618 萬元，有效解決了環(huán)衛(wèi)工人、快遞員等8000 余名戶外工作者的飲水、就餐、如廁等問題，同時不斷拓展服務渠道，豐富服務內涵，擴大服務覆蓋面。

此外，連云港市總工會還積極開展“最美工會戶外勞動者服務站點”推樹活動，海州區(qū)櫻花園等3 個“工會戶外勞動者服務站點”獲2021 年度全國“最美工會戶外勞動者服務站點”稱號；連云區(qū)云山水庫等25 個“工會戶外勞動者服務站點”獲全省“最美工會戶外勞動者服務站點”稱號；海州區(qū)沃爾瑪等4 個“工會戶外勞動者服務站點”被命名為全省五星級“工會戶外勞動者服務站點”。

揚州市總工會——這個冬天，讓戶外勞動者不再“寒冷”

連日來，揚州氣溫驟降，凜冽的寒風裹挾著連綿的雨雪，給環(huán)衛(wèi)工、快遞員、輔警等戶外勞動者帶來很大不便。然而，在由揚州市工會牽頭、政府支持、社會各界共建的630 家愛心驛站里，不僅有桌椅、空調、書報、熱水，還有微波爐、充電寶等生活必需品，可供免費使用。廣大戶外勞動者都說，有了工會的關懷，這個冬天不再“寒冷”。

目前，揚州市全市630 家愛心驛站全部達到“四有”標準，并有專人維護環(huán)境衛(wèi)生和設施保養(yǎng)，及時補充水和藥品等物資。瘦西湖景區(qū)在五亭社區(qū)建設了全天候、標準化的“愛心驛站”，24 小時為環(huán)衛(wèi)工開放。

揚州市總工會堅持每年評選“十佳愛心驛站”，對獲獎單位給予資金支持，以先進典型帶動全市愛心驛站建設提質擴面。各級工會還開展了送口罩、送手套、送清涼等關愛活動，努力將愛心驛站打造成關愛戶外勞動者的綜合性服務陣地。

浙

浙江省總工會——啟動“尊法守法·攜手筑夢”新就業(yè)形態(tài)勞動者法律服務行動

新春來臨之際，為給新就業(yè)形態(tài)勞動者提供更溫暖、更貼心的工會法律服務，浙江省總工會、杭州市總工會、西湖區(qū)總工會三級聯動，在杭州啟動“尊法守法·攜手筑夢”新就業(yè)形態(tài)勞動者法律服務行動，“娘家人”將溫暖專業(yè)的法律服務送到新就業(yè)形態(tài)勞動者的身邊，用法治力量護航職工的美好生活。

浙江省總工會黨組成員、副主席在講話中指出，各級工會組織要加強領導、認真謀劃，扎實推進新就業(yè)形態(tài)勞動者工會法律服務工作取得實效；多方聯動、數智賦能，推動新就業(yè)形態(tài)勞動者工會法律服務工作創(chuàng)新發(fā)展。

“做職工群眾最可信賴的娘家人、貼心人，讓職工疑難有咨詢、維權有援助、爭議有調解、素養(yǎng)有提升?！被顒由?，4 位工會代表用詩朗誦的形式發(fā)布了依法維護職工合法權益承諾。職工代表宣讀了《“弘揚法治精神、爭做守法職工”倡議書》。省市區(qū)三級工會為快遞員贈送安全頭盔、法律書籍，組織開展法律知識趣味搶答，杭州市總工會法律志愿服務律師開展了法律咨詢互動。

杭州市總工會——“深化留八條·溫暖過大年”活動讓留杭過年務工人員舒心安心暖心

為2000 名留杭過年的外來務工人員提供免費快遞到家的“共同富?！蹦曦洿蠖Y包，為1 萬名外來務工人員提供返崗車票補貼、溫暖團聚補助，送上“匠心留杭”文化大餐……2021 年底，杭州市總工會推出“深化留八條·溫暖過大年”活動，讓留杭過年外來務工人員感受到杭州的關愛和工會的溫暖，過一個舒心安心暖心的春節(jié)。

杭州市總工會設立600 萬元專項送溫暖資金，向生活困難的職工家庭、防疫抗疫人員、生產經營困難企業(yè)職工、“兩節(jié)”期間堅守崗位的人員和亞運場館等重點工程建設施工人員，以及快遞員、外賣配送員、網約車司機、貨車司機等新就業(yè)形態(tài)勞動者開展慰問。

同時，設立200 萬元錯時返崗補助資金，為1萬名外來務工人員提供返崗車票補貼、溫暖團聚補助。補貼標準為往返票價大于200 元的補貼200元，小于200 元的補貼實際票價。有需要的職工可以通過“杭工e 家”APP 進行辦理。

除此之外，杭州市總工會還為2000 名不能回鄉(xiāng)團聚的外來務工人員準備了“共同富?！蹦曦洿蠖Y包，并提供免費快遞到家服務；為2 萬名留杭外來務工人員提供春節(jié)暖心福袋，職工可根據自己需要選擇兌換電子快遞關愛卡、親情手機充值卡、盒馬鮮生商超券、杭城滴滴出行券(4 選1)，職工可登錄“杭工e 家”APP 進行積分兌換。

為豐富留杭過年外來務工人員春節(jié)期間的文化生活，“深化留八條·溫暖過大年”活動還推出了美麗杭州一日游，將組織1000 名春節(jié)期間堅守崗位的外來務工人員，開展“宜居天堂一日游”療休養(yǎng)，感受杭州美好。推出“匠心留杭”文化大餐，贈閱《杭州工匠精神實錄》《杭州工人運動歷史》等書籍，開展“杭工云課”等網上文化活動。

春節(jié)期間，杭州市總工會還將開展“尊法守法·攜手筑夢”法治宣傳行動，推出知識競賽、直播宣講等活動，市、區(qū)兩級總工會法律服務電話照常開通，為職工提供免費法律咨詢、仲裁、訴訟代理等服務，為企業(yè)提供法律指導和普法宣傳服務。職工心理關愛熱線88995151 在春節(jié)期間全天候暢通，并推出心理健康網絡直播課程，滿足職工的不同需求。

皖

安徽省總工會——10 部門聯合出臺《意見》推動縣一級工人文化宮全覆蓋

安徽省總工會、省委編辦等10 部門日前聯合印發(fā)《關于推動全省工人文化宮高質量發(fā)展的意見》，提出“十四五”末，力爭實現市、縣(市、區(qū)）工人文化宮（含職工活動中心、職工之家等）全覆蓋，使工人文化宮真正成為職工的學校和樂園。

為讓工人文化宮里有工人、有文化、有活動，讓公益性服務充分體現，《意見》提出，“十四五”期間，大力推進全省各市、縣（市、區(qū)）工人文化宮場地設施的規(guī)范提升和規(guī)劃新建?！耙驁龅夭蛔?、功能不全、設施陳舊等不能滿足職工需求的，通過改（擴）建的方式加以改善；對沒有工人文化宮、或現有場地設施不能滿足需求且不具備改（擴）建條件的地區(qū)，應當依據市、縣（市、區(qū)）國土空間規(guī)劃選址，依法用地，如期建設完成。”

新建工人文化宮選址應在交通便利、職工較為集中的區(qū)域。可單獨選址建設，也可根據當地政府文化服務項目整體規(guī)劃實際情況，采取跨部門、跨行業(yè)、跨區(qū)域公共文化服務資源整合的方式，推動公共文化服務機構共建共享、互聯互通?！兑庖姟访鞔_，嚴禁以建設工人文化宮為名，變相興建樓堂館所。

《意見》還提出各地工人文化宮要高質量提供文化服務、高質量抓好運營管理、高質量打造人才隊伍和高質量拓寬發(fā)展模式。堅持公益性服務性原則，按照相關規(guī)定，向職工群眾和社會公眾免費或優(yōu)惠開放。各級工會可根據自身實際，大力推進“工會+政府”“工會+社會”“工會+互聯網”等新型陣地建設，努力為職工提供多元化、一站式、全天候服務。加強職工活動陣地產權保護，確保工人文化宮的獨立產權和運營管理權。

《意見》還提出若干保障措施，各級政府要認真落實有關規(guī)定，依法將工人文化宮納入公共文化服務保障體系。明確工人文化宮的公益事業(yè)屬性，確保工人文化宮所需的政策、資金、人員和資源。

據了解，目前安徽各級工會共有工人文化宮機構67 家，正在建設或規(guī)劃新建的有30 家，準備升級改造的有16 家。安徽省總將定期調度各地工人文化宮建設進度，幫助協調解決建設過程中遇到的困難和問題，并按照“早建早補”“多干多補”的原則給予專項獎補。

安徽省總工會——全國工會職工書屋建設典型成果發(fā)布安徽省工會攬獲5 個大獎

日前，全國工會職工書屋建設領導小組發(fā)布了職工書屋建設典型成果。安徽省職工書屋建設工作入選多個獎項：安徽省總工會榮獲“全國職工主題閱讀活動優(yōu)秀組織單位”稱號；淮北市總工會職工書屋榮獲“全國工會品牌職工書屋示范點”稱號；中鐵四局職工魏大翻榮獲“閱讀學習成才職工”稱號；安徽省總工會宣教部三級主任科員劉楊榮獲“突出貢獻工作者”稱號；國網安徽電力蚌埠供電公司女職工讀書會榮獲“優(yōu)秀閱讀組織”稱號。

2021 年，安徽省總工會以職工書屋為載體，緊密結合黨史學習教育，引導廣大職工讀經典、傳承紅色基因，學黨史、汲取奮進力量，增強職工聽黨話、跟黨走的思想自覺和行動自覺。為進一步叫響做實職工書屋品牌，省總工會在職工書屋原有書籍閱覽、學習交流功能的基礎上，創(chuàng)新建設理念，加大設施投入，逐步向職工沙龍、思想交流、才藝展示、理論研究等方面拓展，開通了線上選書平臺，讓職工自主選擇自己喜愛的書籍，確保選書的針對性、可讀性和時效性。目前，安徽省擁有全國職工書屋示范點425 家，省級職工書屋2236 家，帶動全省工會建設各級各類職工書屋萬余家。