內(nèi)江市：出臺(tái)進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)二十條政策措施

近日，內(nèi)江市政府印發(fā)《進(jìn)一步穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)二十條政策措施》，以做好“六穩(wěn)”“六?！惫ぷ鳌?/p>

助企紓困穩(wěn)就業(yè)

進(jìn)一步加大援企穩(wěn)崗力度。落實(shí)延續(xù)實(shí)施階段性降低失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)率政策，中小微企業(yè)失業(yè)保險(xiǎn)穩(wěn)崗返還比例從60%提高至90%。同時(shí)，對(duì)餐飲、零售、旅游、公路水路鐵路運(yùn)輸企業(yè)階段性實(shí)施緩繳社保費(fèi)政策。

減免小微企業(yè)及個(gè)體工商戶房租。對(duì)承租市屬國有房屋的中小微企業(yè)、個(gè)體工商戶減免2022年3個(gè)月房租。同時(shí)對(duì)疫情中高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)的服務(wù)業(yè)小微企業(yè)和個(gè)體工商戶，再減免3個(gè)月房租。

聚焦重點(diǎn)保就業(yè)

拓寬高校畢業(yè)生就業(yè)渠道。加大機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）力度，擴(kuò)大全市國有企業(yè)招工規(guī)模，有序推進(jìn)科研助理崗位聘用工作。同時(shí)組織畢業(yè)兩年內(nèi)的高校畢業(yè)生、16—24歲失業(yè)青年參加就業(yè)見習(xí)，給予用人單位就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼。

加強(qiáng)脫貧人口就業(yè)幫扶。對(duì)通過有組織的勞務(wù)輸出到戶籍所在縣以外地區(qū)就業(yè)的，給予400元/人一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。同時(shí)合理開發(fā)鄉(xiāng)村公益性崗位，確保公益性崗位安置兜底規(guī)?？傮w穩(wěn)定。

穩(wěn)定農(nóng)民工就業(yè)規(guī)模。提高勞務(wù)輸出組織化程度，農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移輸出規(guī)模達(dá)到110萬人，完成勞務(wù)收入220億元。

促進(jìn)退役軍人就業(yè)。全市國有企業(yè)（含國有控股和國有資本占主導(dǎo)地位企業(yè)）招工名額的10%用于招錄退役軍人。同時(shí)，對(duì)中小微企業(yè)招用當(dāng)年退役的軍人就業(yè)并簽訂1年以上勞動(dòng)合同且按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，給予1000元／人一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼。

助推殘疾人就業(yè)。繼續(xù)實(shí)施殘疾人大學(xué)生及貧困殘疾人子女大學(xué)助學(xué)金發(fā)放政策。為1890余名農(nóng)村殘疾人提供實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)，對(duì)從事非全日制、臨時(shí)性和彈性工作的殘疾人發(fā)放靈活就業(yè)補(bǔ)貼，為符合條件的殘疾人創(chuàng)業(yè)者發(fā)放一次性創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。

落實(shí)就業(yè)困難人員兜底幫扶。全市公益性崗位安置城鎮(zhèn)就業(yè)困難人員不低于3000人；對(duì)暫時(shí)找不到工作又得不到家庭支持的生活困難外來務(wù)工人員、靈活就業(yè)人員，由急難發(fā)生地實(shí)施臨時(shí)救助；對(duì)受疫情影響無法返崗復(fù)工、連續(xù)3個(gè)月無收入來源、生活困難未參保失業(yè)人員發(fā)放一次性臨時(shí)救助金。

立足發(fā)展擴(kuò)就業(yè)

加快項(xiàng)目建設(shè)拉動(dòng)就業(yè)。發(fā)揮內(nèi)江國際物流港園區(qū)、內(nèi)江軟件與信息技術(shù)服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)園等321個(gè)省、市重點(diǎn)項(xiàng)目對(duì)就業(yè)的拉動(dòng)作用，力爭(zhēng)創(chuàng)造就業(yè)崗位5萬個(gè)以上。

鼓勵(lì)引導(dǎo)企業(yè)吸納就業(yè)。對(duì)中小微企業(yè)招用畢業(yè)年度大學(xué)生、登記失業(yè)半年以上的人員就業(yè)并簽訂1年以上勞動(dòng)合同且按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，給予1000元／人一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼。

支持多渠道靈活就業(yè)。在內(nèi)江范圍內(nèi)以靈活就業(yè)方式實(shí)現(xiàn)就業(yè)并按規(guī)定以個(gè)體身份在內(nèi)江繳納了社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的就業(yè)困難人員（含脫貧人口）和離校兩年內(nèi)未就業(yè)高校畢業(yè)生，可向靈活就業(yè)地縣級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)申報(bào)社保補(bǔ)貼。

購買基層服務(wù)崗位拓展就業(yè)。進(jìn)一步加大政府購買基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位力度，充實(shí)未成年人保護(hù)、社區(qū)為老服務(wù)、城鄉(xiāng)社區(qū)治理、城鄉(xiāng)環(huán)境整治等工作力量。

助推創(chuàng)業(yè)帶就業(yè)

加強(qiáng)創(chuàng)業(yè)扶持。鼓勵(lì)重點(diǎn)群體從事個(gè)體經(jīng)營，按每戶每年14400元的限額標(biāo)準(zhǔn)扣減有關(guān)稅費(fèi)，并繼續(xù)實(shí)施疫情期間困難中小企業(yè)免征房產(chǎn)稅、城鎮(zhèn)土地使用稅優(yōu)惠政策。

強(qiáng)化創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)。對(duì)在高校和科研院所建設(shè)的雙創(chuàng)基地給予機(jī)構(gòu)編制政策支持。同時(shí)支持利用現(xiàn)有園區(qū)等資源建設(shè)創(chuàng)業(yè)孵化基地，擇優(yōu)推薦申報(bào)省級(jí)創(chuàng)業(yè)孵化基地。

優(yōu)化服務(wù)促就業(yè)

建立求職人員信息庫。整合登記失業(yè)人員、離校未就業(yè)高校畢業(yè)生、農(nóng)民工、退役軍人、殘疾人和其他渠道登記的求職者等未就業(yè)人員數(shù)據(jù)，探索建立統(tǒng)一的求職人員資源庫。

開展多形式招聘活動(dòng)。多渠道發(fā)布企業(yè)用工需求信息，適時(shí)組織開展“企業(yè)進(jìn)村”“崗位下鄉(xiāng)”“駐村招聘”等活動(dòng)。

提高勞動(dòng)者技能水平。深入實(shí)施職業(yè)技能提升行動(dòng)，圍繞重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)群體開展各類補(bǔ)貼性培訓(xùn)3.5萬人次。

提供優(yōu)質(zhì)公共就業(yè)服務(wù)。建立重點(diǎn)企業(yè)用工保障制度，設(shè)立就業(yè)服務(wù)專員，提供招工用工、政策咨詢、勞動(dòng)關(guān)系協(xié)調(diào)等服務(wù)。

構(gòu)建和諧勞動(dòng)關(guān)系。大力宣傳勞動(dòng)保障政策法規(guī)，指導(dǎo)企業(yè)依法規(guī)范用工，助力勞動(dòng)者合理合法維權(quán)；積極開展集體合同備案服務(wù)，維護(hù)企業(yè)和勞動(dòng)者的合法權(quán)益。