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    行為改變輪模式對肝移植照顧者遷移應激和照顧能力的影響

    2022-01-23 03:44:20顧義娟卜宗慧王小梅
    護理研究 2022年1期
    關鍵詞:培訓能力護理

    顧義娟,左 瑩,卜宗慧,王小梅

    東部戰(zhàn)區(qū)總醫(yī)院秦淮醫(yī)療區(qū)肝移植中心,江蘇 210002

    由于供肝來源的不確定性,肝移植手術通常為急診手術,肝移植受者轉(zhuǎn)出重癥監(jiān)護室(ICU)后,需面對ICU 后綜合征、排斥反應、多重感染、管道護理、移植飲食、活動等問題。研究發(fā)現(xiàn),肝移植受者照顧者的焦慮、抑郁等負性心理發(fā)生率以及照顧負擔明顯高于正常人群[1-3]。遷移應激是個體從熟悉環(huán)境轉(zhuǎn)到陌生環(huán)境而產(chǎn)生的生理或心理紊亂,不僅影響病人及照顧者的生命健康[4-5],對術后照護質(zhì)量和病人快速康復也有嚴重的影響。行為改變輪模式(behavior change wheel,BCW)理論分為3 個層面,內(nèi)層是COM-B 模型,即行為來源(能力、機會、動機)和核心理論,中間部分是九大干預功能,最外層代表七大政策類別。COM-B 模型認為只有當個體具備能力(capability,C)、機會(opportunity,O)及動機(motivation,M)時才能實現(xiàn)某種行為(behavior,B)的改變,其在改善病人負性情緒,促進個體健康行為方面具有良好效果[6-9],但在照顧者中應用的研究較少。本研究為了減輕肝移植受者照顧者遷移應激水平,提高照顧能力,根據(jù)BCW 理論設計了針對肝移植照顧者的護理干預模式,并取得了較好的效果。

    1 對象與方法

    1.1 研究對象 根據(jù)樣本量計算公式N=2[(μα+μβ)σ/δ]2,計算樣本量=2[(1.96+0.84)×6.98]2/6.032=21,按照20%的失訪率,便利抽樣選取了2019 年1 月—2020 年10 月收治的50 例肝移植受者的照顧者為研究對象。納入標準:①為病人的家庭成員且為主要照顧者,為首次照顧肝移植病人;②年齡18~60 歲;③意識清楚,具有良好的語言表達及溝通能力。排除標準:有精神疾病病史、嚴重心理或認知功能障礙;曾參加過肝移植相關知識培訓。按照病人入院先后順序?qū)⑵浞譃閷φ战M25 名及觀察組25 名,兩組照顧者一般資料比較,差異無統(tǒng)計學意義(P>0.05),見表1。本研究已通過我院醫(yī)院倫理委員會審查,獲得病人及家屬的知情同意。

    表1 兩組照顧者一般資料比較

    1.2 干預方法

    1.2.1 對照組 按照優(yōu)質(zhì)護理服務要求,由責任護士在病人轉(zhuǎn)出ICU 前1 d 通知照顧者轉(zhuǎn)出時間,收集病人的各項信息,轉(zhuǎn)出當日與ICU 護士、醫(yī)生完成病人各項治療及護理問題的床頭、書面交接;完成轉(zhuǎn)出交接程序后,由責任護士介紹病房環(huán)境,講解肝移植術后相關檢查和治療、護理等注意事項,發(fā)放肝移植術后健康教育手冊,以便病人及照顧者參考學習,使其消除緊張情緒和陌生感,積極配合醫(yī)療、護理工作。

    1.2.2 觀察組 實施基于BCW 理論的干預措施。

    1.2.2.1 成立干預小組 由肝移植副主任醫(yī)師1 名、肝移植??谱o士2 名、重癥監(jiān)護專科護士2 名、護理組長2 名、心理咨詢師和營養(yǎng)師各1 名組建多??茀f(xié)作小組,肝移植副主任醫(yī)師負責協(xié)助納入病人及照顧者標準的建立,??谱o士、心理咨詢師、營養(yǎng)師等具體負責查閱文獻、收集肝移植照顧者的需求,協(xié)助制定安全轉(zhuǎn)運流程,健康教育方案、護理技能培訓等,肝移植專科護士及護理組長負責責任護士的培訓、護理干預、隨訪等全過程。由護理部邀請3 名護理專家對制定的干預方案提出意見及建議,并進行整改,確立方案后組織干預小組成員進行統(tǒng)一的培訓及指導,確保標準流程的實施,組建名為“肝友之家”的微信群,作為與照顧者進行交流的平臺,病人入院后進行住院期間肝移植相關信息的推送、肝友會同伴教育小組溝通園地等。

    1.2.2.2 干預方案的實施 ①動機的形成。采用動機訪談的形式,了解照顧者在肝移植受者轉(zhuǎn)出ICU 前后的心理體驗及需求。訪談提綱包括:移植后即將從ICU 轉(zhuǎn)到普通病房,您有哪些感受?您認為從ICU 轉(zhuǎn)到普通病房需要做什么準備?對于其從ICU 轉(zhuǎn)到普通病房,您的顧慮及擔憂是什么?您目前主要面對的問題是什么?遇到緊急事件時,您希望醫(yī)護人員怎樣幫助您?并用家屬遷移應激量表、家屬照顧能力評估照顧者遷移應激水平、照顧能力,根據(jù)照顧者出現(xiàn)的對病情轉(zhuǎn)歸、術后轉(zhuǎn)運、知識及技能的缺乏引起的擔心和焦慮等不良情緒,指導照顧者掃描二維碼加入“八一肝友之家”微信群,及時與其建立聯(lián)系,鼓勵照顧者表達內(nèi)心感受,根據(jù)其需求,小組成員及時告知病人恢復進程,轉(zhuǎn)出ICU 的具體時間。利用說服、激勵等干預功能,消除照顧者對肝移植受者術后恢復及轉(zhuǎn)運的不確定感,降低其遷移應激水平,通過自我激勵,最終實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變,形成積極照顧病人的動機。②能力的形成。利用教育、培訓等干預功能,在肝移植受者術后轉(zhuǎn)入ICU 病情平穩(wěn)后至轉(zhuǎn)入普通病房前的過渡期進行培訓;每日下午在微信群發(fā)布肝移植后健康教育及培訓通知。培訓內(nèi)容:肝移植術后用物準備、護理要點、住院生活日程等健康教育處方,肝移植術后預防感染、正確服藥、合理飲食、管道注意事項、疼痛控制、血糖監(jiān)測、免疫抑制劑的不良反應及遇到緊急情況向醫(yī)務人員匯報的健康小視頻。培訓形式:采用微信推送結(jié)合一對一的個體化健康教育方式,由小組成員幫助照顧者評估家庭資源,對照顧者提出的困惑予以解答,使其積極適應角色轉(zhuǎn)變,提高照顧者的知識水平及照護能力。③機會的創(chuàng)造。利用環(huán)境、建模等方式,轉(zhuǎn)出ICU前1 d 帶領照顧者參觀普通病房的具體環(huán)境,介紹轉(zhuǎn)入后的具體房間、責任護士、責任醫(yī)生等。利用病人安全轉(zhuǎn)運交接流程圖,解釋肝移植病人術后轉(zhuǎn)運的過程,創(chuàng)造機會讓照顧者與同伴進行交流。并鼓勵其加入肝友會,由肝友會的志愿者對其進行訪視,分享成功經(jīng)驗及心路歷程,幫助照顧者積極尋求社會支持及獲取院外可利用資源。

    1.3 評價指標

    1.3.1 家屬遷移應激量表(Family Relocation Stress Scale,F(xiàn)RSS) 該量表由Hyunsoo 等[12]研制,2018 年趙靜等[13]修訂形成中文版,該量表包括17 個條目、3 個維度,從非常同意到非常不同意進行5 級評分,分數(shù)越高說明家屬遷移應激水平越高。該量表的內(nèi)容效度為0.96,Cronbach's α 系數(shù)為0.845。

    1.3.2 家屬照顧能力量表(Family Caregiver Task Inventory,F(xiàn)CTI) 該量表由Clark 和Rakowski 編制,Lee 等[14]修訂中文版家屬照顧能力量表,包括25 個條目、5 個維度,“從不困難”計0 分、“困難”計1 分、“很困難”計2 分,量表總分為0~50 分,得分越高表明照顧能力越差。該量表總Cronbach's α 系數(shù)為0.867。

    1.4 調(diào)查方法 由調(diào)查員用標準的指導用語說明本研究的目的、意義等,在病人移植術后轉(zhuǎn)出ICU 前48 h內(nèi)(干預前),由調(diào)查員發(fā)放問卷,并指導病人及照顧者填寫問卷,完成后當場收回。轉(zhuǎn)出ICU 后48 h 內(nèi)(干預后)再次發(fā)放,完成后當場收回,回收率為100%

    1.5 統(tǒng)計學方法 采用IBM SPSS 22.0 進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計。定性資料采用頻數(shù)表示,組間比較采用χ2檢驗;定量資料采用均數(shù)±標準差(±s)表示,組間比較采用t檢驗。以P<0.05 為差異具有統(tǒng)計學意義。

    2 結(jié)果

    2.1 兩組照顧者遷移應激量表得分比較(見表2)

    表2 兩組照顧者遷移應激量表得分比較(±s)單位:分

    表2 兩組照顧者遷移應激量表得分比較(±s)單位:分

    時間干預前人數(shù)25 25干預后組別對照組觀察組t 值P對照組觀察組t 值P 25 25對病人病情的認識10.48±2.77 11.88±3.12—1.741 0.094 19.88±2.52 15.36±2.59 6.327<0.001對ICU 轉(zhuǎn)出的焦慮9.00±2.84 7.88±2.37 1.776 0.088 17.88±2.57 13.28±1.51 8.262<0.001對治療條件和病房環(huán)境的認識4.68±2.46 6.16±3.87—1.830 0.080 20.24±3.50 10.76±1.92 10.919<0.001總分23.76±4.71 25.04±4.97—1.064 0.298 58.00±4.87 39.40±3.13 15.989<0.001

    2.2 兩組照顧者照顧能力量表得分比較(見表3)

    表3 兩組照顧者照顧能力量表得分比較(±s)單位:分

    表3 兩組照顧者照顧能力量表得分比較(±s)單位:分

    時間干預前人數(shù)25 25干預后組別對照組觀察組t 值P對照組觀察組t 值P 25 25適應照顧角色8.56±1.23 8.04±1.14 1.641 0.114 7.92±1.82 4.52±1.12 8.779<0.001應變及提供協(xié)助7.56±1.21 7.92±0.92—1.333 0.195 7.56±2.27 5.28±1.21 4.296<0.001處理個人情緒6.52±1.71 7.36±1.93—1.868 0.074 5.76±1.74 3.68±1.49 3.717 0.001調(diào)整個人生活及需求5.92±1.11 6.52±0.87—1.757 0.092 5.12±0.78 4.08±1.22 3.318 0.003評估家人及社區(qū)資源7.44±1.36 7.00±1.29 1.792 0.086 7.40±1.29 4.68±1.18 7.494<0.001總分36.00±2.84 36.84±3.43—1.095 0.285 33.40±4.88 22.68±2.91 9.469<0.001

    3 討論

    3.1 基于BCW 理論的護理干預能降低肝移植照顧者的遷移應激水平 本研究中病人從ICU 轉(zhuǎn)出后,兩組照顧者的遷移應激量表得分均有升高,但觀察組照顧者遷移應激水平低于對照組,究其原因為:①照顧者擔憂病人病情轉(zhuǎn)歸,不了解移植術后轉(zhuǎn)運流程、術后注意事項,缺乏照顧移植術后病人的知識和技能,存在擔心和焦慮情緒;②病人轉(zhuǎn)至普通病房后環(huán)境改變、醫(yī)護人員的關注度下降,照顧負擔加重[11,15]。BCW 理論是設計干預方案比較完善的理論,在改善病人的負性情緒方面具有良好的效果[16]。因此,本研究基于BCW 理論利用多??茀f(xié)作設計干預方案,通過針對個體進行評估、指導和教育,準確掌握照顧者心理動態(tài)和內(nèi)心需求,調(diào)動照顧者的積極情緒,鼓勵其適應現(xiàn)狀和完成角色轉(zhuǎn)變,形成正確照顧病人的動機,通過交接流程圖、肝移植健康手冊等書面信息進行教育、培訓,使照顧者了解肝移植術后的轉(zhuǎn)運及護理,減輕對治療環(huán)境的陌生感;通過微信平臺、同伴教育活動為其設立榜樣,增強社會支持,減輕或消除照顧者對病人病情、病房環(huán)境以及治療的不確定性和不可預見性,降低其遷移應激水平,緩解緊張心理,為進一步提高病人家屬的照護能力奠定基礎。與周松等[4]與病人家屬充分溝通、有效健康教育可降低家屬遷移應激水平的研究結(jié)果一致。

    3.2 基于BCW 理論的護理干預能提高照顧者的照顧能力 本研究結(jié)果顯示,干預后觀察組照顧者的照顧能力明顯高于對照組。照顧病人不僅需要掌握相關的疾病理論知識,還需要具備處理和應對各種護理問題的操作技能[17],本組照顧者在適應照顧角色、處理個人情緒、應變及提供協(xié)助等方面均優(yōu)于對照組。研究表明,BCW 理論模式能提高病人及家屬的自我效能[18],在肝移植受者轉(zhuǎn)出ICU 轉(zhuǎn)入普通病房的過渡期,通過激勵、教育、培訓等方式強化照顧者護理知識和能力,避免照顧者情緒不穩(wěn)、照顧技能欠缺造成的醫(yī)患溝通不良,幫助照顧者盡快適應角色,積極調(diào)整生活狀態(tài),以滿足病人需要。教會病人緊急事件的處置,信息化平臺的應用、同伴的幫助等,對提高照顧者自我效能,加強社會支持,促進病人術后快速康復,具有積極的意義。

    4 小結(jié)

    本研究通過BCW 理論設計干預措施,從能力、機會和動機3 個方面出發(fā),以九大干預功能的作用及反作用促進了照顧者行為改變,降低了照顧者的遷移應激水平,提高了照顧能力,對增進病人健康、構(gòu)建和諧護患關系有重要意義。本研究僅對我院肝移植中心移植病人家屬的照顧現(xiàn)狀進行了研究,存在地域局限,且樣本量較小,研究結(jié)果尚有待多中心、大規(guī)模的研究進一步證實。

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