離退休人員思政工作的勝利實踐

文／王麗昆

勝利石油管理局老年服務(wù)管理中心抓實抓細離退休人員思想政治教育工作。

“世界百年未有之大變局和新冠肺炎 老年工作服務(wù)質(zhì)量，老年服務(wù)管理中心疫情全球大流行交織影響，外部環(huán)境更趨 把2021年定位為‘規(guī)范管理提升年’，復(fù)雜嚴峻，國內(nèi)新冠肺炎疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展各項任務(wù)極為繁重艱巨……”11月8日，在勝利石油管理局老年服務(wù)管理中心東利老年服務(wù)部，多名離退休人員一起聆聽了習近平總書記在黨的十九屆六中全會上的講話。

這只是近年來勝利石油管理局老年服務(wù)管理中心圍繞離退休人員思想政治教育工作，堅持“在繼承中創(chuàng)新，在加強中改進”的原則，抓實抓細離退休人員思想政治教育工作的一個畫面。

提升服務(wù)質(zhì)量

“為更好地適應(yīng)新形勢、新任務(wù)、新時期下的老年思想政治教育工作，提升全力打造更規(guī)范、更精準、更暖心的為老服務(wù)?！眲倮凸芾砭掷夏攴?wù)管理中心服務(wù)部主任李東營說。

圍繞政治素質(zhì)、政策能力、信息研判、溝通協(xié)調(diào)、教育引導(dǎo)等方面工作，老年服務(wù)管理中心大力發(fā)掘老年人才，按計劃、分層次、有針對性地對有意愿、有能力參加為老服務(wù)的離退休人員開展業(yè)務(wù)知識培訓，提升他們?nèi)娜鉃槔戏?wù)的思想意識，讓他們具備既能準確宣講政策，又能準確把握輿情，還能精準引導(dǎo)輿論的能力。

結(jié)合區(qū)域化改革實際，老年服務(wù)管理中心新建、整合、優(yōu)化各服務(wù)部老年活動中心場地、設(shè)施，打造離退休人員思想政治教育的陣地，創(chuàng)造良好的教育環(huán)境，加強離退休人員活動場所安全監(jiān)督檢查，保障離退休人員活動場所安全。

充分發(fā)揮離退休人員“自我管理，互助服務(wù)”的作用，老年服務(wù)管理中心分片劃定老年自管工作小組，重點組織做好關(guān)于老同志的健康查體、福利發(fā)放、信息傳達、生病探望、結(jié)對幫扶、送學上門、溝通交流等工作。筑起“親情相伴”互助幫扶體系，實現(xiàn)對空巢老人、失能老人志愿幫扶常態(tài)化。目前，各老年服務(wù)部根據(jù)離退休人員居住情況，劃分自管小組，共分片劃定老年自管工作小組近5000余個。

“在離退休人員思想政治教育工作中，我們注重發(fā)揮老黨員的先鋒模范作用?！崩顤|營指出。他們加強老黨員“網(wǎng)格化”管理，發(fā)揮黨員責任區(qū)滲透帶動作用，形成“黨支部—網(wǎng)格黨小組—黨員責任區(qū)—樓棟長”四級管理機制，實現(xiàn)組織管理全覆蓋，確保離退休人員思想政治教育不漏一人。

創(chuàng)新學習形式

“老同志離退休后，仍十分關(guān)心國家大事，關(guān)心黨的事業(yè)，迫切希望了解社會，了解黨的方針政策。這是他們政治責任感的表現(xiàn)。但他們學習的機會變少了，而且學習的渠道有限。我們就要想辦法幫助他們補足?！眲倮吞稂h群工作部（紀檢審計部）鄭延杰說。

老年服務(wù)管理中心動員老年服務(wù)站工作人員進家入戶給每一個服務(wù)對象發(fā)放明白紙，確保為老服務(wù)“不漏一戶”“不落一人”，切實傳達勝利油田改革發(fā)展精神，引導(dǎo)老同志正確認識、理解區(qū)域化整合、社會化管理，消除由此而來的疑慮困惑，激勵離退休人員始終堅定理想信念，永葆政治本色。

結(jié)合黨史、“四史”學習教育，老年服務(wù)管理中心開展詩歌朗誦會、合唱比賽、書畫展、讀書會等活動，用真人、真事、真情、真景激勵更多離退休人員老有所為、擔當有為，用實際行動支持、參與油田的改革發(fā)展大業(yè)，在油田高質(zhì)量發(fā)展征程中繼續(xù)貢獻力量。

“我們利用多種信息傳播平臺，推進各老年站建立為老服務(wù)微信群，推送重要時政信息、防詐騙知識、安全常識等內(nèi)容。同時，根據(jù)老同志高齡眼花的特點，將形勢任務(wù)教育內(nèi)容錄制成音頻，在微信群中推送，讓老同志及時了解政策、跟上形勢?！编嵮咏苷f。

疫情下，提倡不聚集、不扎堆。勝利油田老年大學適時推動19個專業(yè)的55門課程在云端開播。2000余名地方學員在云端走進了老年大學課堂?！巴Ｕn不停學”的教學模式，滿足了老同志的學習需求，贏得了他們的紛紛點贊。

激發(fā)思想活力

“孤東人戰(zhàn)海潮、斗風沙，晝夜奮戰(zhàn)、頑強拼搏……”在大紅門愛國主義教育基地，“五老”骨干袁其孟和唐宏營用激情澎湃的語言，講述了勝利油田的發(fā)展歷程、大紅門的由來以及孤東會戰(zhàn)時期的感人故事。跟隨他們的講述，會戰(zhàn)時期勝利石油人戰(zhàn)天斗地的場景真實地浮現(xiàn)在了青年員工的腦海里。

為引導(dǎo)青年員工傳承紅色基因，引導(dǎo)離退休人員老有所為，激發(fā)離退休人員的思想活力，老年服務(wù)管理中心開展了“百名五老講黨史，同心共筑勝利魂”活動。動員“五老”發(fā)揮政治優(yōu)勢、威望優(yōu)勢、經(jīng)驗優(yōu)勢，深入基層、社區(qū)、機關(guān)等深入開展“四史”教育，當好傳承紅色基因的活教材，進一步堅定青年員工聽黨話、跟黨走的理想信念。他們進基層、進班站，講好勝利人戰(zhàn)天斗地、為國找油的生動故事，傳承老石油的良好家教家風。他們深入開展“傳幫帶”活動，堅持以“青工崗位成才”為主線，開展“導(dǎo)師帶徒”“技術(shù)沙龍”“勞模工匠一線行”等各具特色的活動，向青工傳授工作心得、管理經(jīng)驗、絕技絕活。他們在思想上、生活上給予青年員工關(guān)心幫助，助力油田拴心留人。他們堅持“老老互助”，尤其是把青年員工家庭中需要幫助的老人作為重點互助對象，著力解除青年員工的后顧之憂……

●攝影/顧偉清 劉紅軍 吳木水

“讓‘五老’骨干發(fā)揮輻射作用，既能激發(fā)老同志的思想活力，讓老同志發(fā)光放熱，也能為年輕一代指引航向，可謂一舉多得。我們會盡全力做好相關(guān)工作，讓更多老同志老有所為、樂在其中?！睎|辛采油廠黨委書記蔣子鑫說。

探索適用于油區(qū)離退休職工思想政治教育工作的新方法、新途徑，有效推動油田離退休工作高質(zhì)量發(fā)展，老年服務(wù)管理中心為促進和諧油田建設(shè)發(fā)揮了重要作用。