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    用好教育“戒尺”,嚴(yán)守“溫”與“度”

    2021-12-28 23:26:39河北科技大學(xué)理工學(xué)院劉
    河北教育(德育版) 2021年4期
    關(guān)鍵詞:規(guī)則學(xué)校教育

    河北科技大學(xué)理工學(xué)院劉 佳

    河北省德育研究中心 蔡杭州

    近年來(lái),教師的教育懲戒權(quán)成為學(xué)校和社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)。長(zhǎng)期以來(lái),在教師是否該對(duì)學(xué)生懲戒、什么情況可以懲戒、如何把握懲戒限度等問(wèn)題中,政府未曾出臺(tái)明確執(zhí)行辦法,由此使得教師面對(duì)“問(wèn)題學(xué)生”的不服管、不好管、管不了等失范行為一度陷入了迷茫和無(wú)助中。很多情況下,最終不得不在輿論壓力下放下教育“戒尺”,選擇妥協(xié)。

    2020年12月,教育部發(fā)布《中小學(xué)教育懲戒規(guī)則(試行)》(以下簡(jiǎn)稱《規(guī)則》),首次制定了教師教育懲戒的具體操作規(guī)則,明確了教師教育懲戒的法定職權(quán),并規(guī)定2021年3月1日起正式施行。該《規(guī)則》的頒布立即引起教育界、學(xué)術(shù)界和社會(huì)的廣泛關(guān)注與熱議。教育懲戒不是教師對(duì)學(xué)生的懲罰,而是教師對(duì)學(xué)生的一種教育方式。教師要在充分掌握教育懲戒內(nèi)涵和意義、厘清教育懲戒規(guī)則和范圍的前提下,有效用好教育“戒尺”,嚴(yán)守教育懲戒的“溫”與“度”。

    一、教育懲戒的內(nèi)涵

    懲戒古已有之。舊時(shí)私塾先生使用木板為“戒尺”對(duì)學(xué)生施行懲戒。伴隨社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展,懲戒的內(nèi)容和形式在不同時(shí)間、場(chǎng)域下有著不同的界定和審視?!掇o?!分袑ⅰ皯徒洹币辉~解釋為“懲治過(guò)錯(cuò),警戒將來(lái)”?!兑?guī)則》中將教育懲戒界定為“學(xué)校、教師基于教育目的,對(duì)違規(guī)違紀(jì)學(xué)生進(jìn)行管理、訓(xùn)導(dǎo)或者以規(guī)定方式予以矯治,促使學(xué)生引以為戒、認(rèn)識(shí)和改正錯(cuò)誤的教育行為”。教育界也由此將教育懲戒闡釋為學(xué)校和教師通過(guò)采取適當(dāng)?shù)姆穸ㄐ灾撇梅绞?,例如批評(píng)、檢討、課后留置、承擔(dān)公益服務(wù)等相應(yīng)的“懲罰”,以糾正學(xué)生的錯(cuò)誤行為,避免學(xué)生未來(lái)再犯或其他學(xué)生模仿犯錯(cuò),以期達(dá)到對(duì)學(xué)生的行為規(guī)范和教育引導(dǎo)。由此可見(jiàn),教育懲戒仍然屬于學(xué)校、教師對(duì)學(xué)生的教育管理內(nèi)容,在措施性質(zhì)上重在正確行為習(xí)慣的養(yǎng)成,而非負(fù)面、否定的粗暴處罰。

    《規(guī)則》中針對(duì)學(xué)生違規(guī)違紀(jì)的言行失范現(xiàn)象將其劃分為輕微、較重和嚴(yán)重三個(gè)不同層級(jí),并一一列舉了具體懲戒措施,同時(shí),對(duì)于教師在實(shí)施懲戒過(guò)程中的行為把控也提出了七項(xiàng)禁令。《規(guī)則》的出臺(tái),不僅讓學(xué)校和教師明晰了教育懲戒的范圍和依據(jù),也保護(hù)了學(xué)生的身心權(quán)益,打消了家長(zhǎng)的顧慮,對(duì)于維護(hù)校園穩(wěn)定和提高育人質(zhì)量均起到了積極作用。

    二、教育懲戒的實(shí)踐意義

    著名教育學(xué)家馬卡連柯曾說(shuō):“正確地和有目的地應(yīng)用懲罰是非常重要的?!苯逃龖徒渥鳛榻處熉男薪逃氊?zé)的必要手段,絕不能“棄用”。首先,教育懲戒有利于保障學(xué)校教育活動(dòng)的有序開(kāi)展。通過(guò)懲戒的理性回歸,確保了學(xué)校以教學(xué)秩序?yàn)楹诵牡囊?guī)訓(xùn)機(jī)制的建構(gòu),為學(xué)生成長(zhǎng)營(yíng)造了健康、文明、穩(wěn)定的良好校園環(huán)境。第二,教育懲戒有利于學(xué)生良好行為習(xí)慣的養(yǎng)成。通過(guò)日常教育懲戒這張“行為濾網(wǎng)”的約束,可以有效減少學(xué)生不良行為發(fā)生的概率,塑成學(xué)生良好道德認(rèn)知和行為規(guī)范。第三,教育懲戒有利于培養(yǎng)遵紀(jì)守法的時(shí)代公民。通過(guò)對(duì)學(xué)生在認(rèn)知發(fā)展重要時(shí)期的規(guī)矩意識(shí)培養(yǎng),可以讓學(xué)生遠(yuǎn)離沖動(dòng),敬畏原則底線,提高自律意識(shí),造就學(xué)生敢于擔(dān)當(dāng)?shù)牧己霉衿焚|(zhì)。總之,教育懲戒有助于引導(dǎo)學(xué)生“扣好人生的第一??圩印?,為培養(yǎng)擔(dān)當(dāng)民族復(fù)興大任的“時(shí)代新人”增添動(dòng)力。

    三、教育懲戒的實(shí)施原則

    《規(guī)則》的出臺(tái),讓學(xué)校和教師對(duì)于教育懲戒權(quán)擁有了更多的“權(quán)利”和“權(quán)力”,因此,學(xué)好并用好《規(guī)則》極為重要。一方面,教師要全面了解并掌握教育懲戒的具體操作規(guī)范,能夠科學(xué)研判學(xué)生的各種失范現(xiàn)象,客觀、合理界定懲戒程度;另一方面,要注重教育懲戒的方式方法,創(chuàng)新教育思路,更新育人理念,提升育人實(shí)效。在教育懲戒實(shí)施過(guò)程中,教師一定要堅(jiān)守以下三個(gè)原則:“法度”有據(jù)、“尺度”有界、“溫度”有愛(ài)。

    1.遵法度——依法依規(guī),有理有據(jù)。

    法無(wú)授權(quán)不可為。教育懲戒要遵循合法性原則,該原則是教育懲戒的基本準(zhǔn)則和首要標(biāo)準(zhǔn),是教育懲戒實(shí)施的邏輯前提?!吨腥A人民共和國(guó)教育法》中第四十二條指出,“對(duì)學(xué)校、教師侵犯學(xué)生人權(quán)”的情況,學(xué)生可以提出申訴或依法提起訴訟。此外,《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》的第二十九條也明確指出,教師“不得對(duì)學(xué)生實(shí)施體罰、變相體罰或者其他侮辱人格尊嚴(yán)的行為”。這些法律條款為學(xué)校和教師的教育懲戒設(shè)置了法律約束,同時(shí)也為懲戒過(guò)程奠定了合法性基礎(chǔ)。合法性是指教育懲戒要以法律規(guī)范為準(zhǔn)繩,要以學(xué)校事先公布的懲戒規(guī)則為依據(jù),教師必須依法、依規(guī)、依章實(shí)施懲戒,確保教育過(guò)程合法合規(guī)。從教育懲戒的本質(zhì)來(lái)看,教師與學(xué)生的法律關(guān)系也可進(jìn)一步歸屬為社會(huì)法律關(guān)系范疇,其過(guò)程既不屬于教師純粹的公權(quán),更不屬于教師純粹的私權(quán),而是教師行使的具有社會(huì)法意義的社會(huì)職權(quán)。因此,教育懲戒的合法性既保障了作為法律主體的學(xué)生免受社會(huì)職權(quán)的侵害,又進(jìn)一步保護(hù)了教師依法依規(guī)行使社會(huì)職權(quán),為學(xué)校教育活動(dòng)提供科學(xué)、有效的秩序保障。

    2.守尺度——懲戒得當(dāng),細(xì)化邊界。

    無(wú)規(guī)矩不成方圓?!兑?guī)則》中系統(tǒng)規(guī)定了學(xué)校和教師在教育懲戒實(shí)施中的規(guī)則、措施和具體要求,列舉了教育懲戒的“紅線”和邊界,要求執(zhí)行懲戒“不任性”“不跑偏”,營(yíng)造了既有“尺子”又含“刻度”的良好教育生態(tài)。為了防止教育懲戒異化為體罰,《規(guī)則》中進(jìn)一步明禁了教育懲戒的七類不當(dāng)行為。比如:超限度的罰站、罰寫(xiě),或讓學(xué)生做出不適的動(dòng)作,以及間接傷害學(xué)生精神、心理的變相體罰等。對(duì)于《規(guī)則》中提出的教育懲戒方式,學(xué)校和教師要進(jìn)一步細(xì)化執(zhí)行邊界。比如實(shí)行責(zé)令寫(xiě)書(shū)面檢討或教室內(nèi)站立的懲罰時(shí),要明確規(guī)定什么情況下讓學(xué)生寫(xiě)書(shū)面檢討、什么情況下讓學(xué)生罰站及罰站多久?!兑?guī)則》中將適當(dāng)?shù)摹傲P站”界定為正常教育懲戒過(guò)程,而對(duì)部分家長(zhǎng)而言,孩子在課堂上“被罰站”卻常被認(rèn)定為教師對(duì)學(xué)生的刻意“體罰”??梢?jiàn),“體罰”和“懲戒”不能混為一談,只有清晰把握二者之間的差別,明確學(xué)生違規(guī)違紀(jì)的情節(jié),分級(jí)量化懲戒措施,才能確保懲戒得當(dāng),避免出現(xiàn)師生對(duì)立、激化家校矛盾。此外,教育懲戒“尺度”的把控也離不開(kāi)社會(huì)和家長(zhǎng)的合力支持。根據(jù)《規(guī)則》,學(xué)校要在廣泛聽(tīng)取家長(zhǎng)和學(xué)生意見(jiàn)的基礎(chǔ)上,制定行之有效的教育懲戒細(xì)則,確保教師合規(guī)、有理、有力地用好“教育戒尺”。

    3.顯溫度——手持戒尺,心中有愛(ài)。

    無(wú)愛(ài)不為師。教師作為教育系統(tǒng)中實(shí)施教育的最前線的“站崗人”,雖手中持有“戒尺”,但心中一定要飽含“溫度”。教育懲戒作為施教的特殊形式,其嚴(yán)管的起點(diǎn)和終點(diǎn)都是為了教育。懲戒僅是手段,而厚愛(ài)才是本質(zhì)?!兑?guī)則》指出“實(shí)施教育懲戒應(yīng)當(dāng)符合教育規(guī)律,注重育人效果”,其目的是“培養(yǎng)學(xué)生的規(guī)則意識(shí)、責(zé)任意識(shí)”“促進(jìn)學(xué)生健康成長(zhǎng)、全面發(fā)展”。事實(shí)證明,一味強(qiáng)調(diào)嚴(yán)抓嚴(yán)管,用權(quán)威、強(qiáng)力去壓制學(xué)生只會(huì)導(dǎo)致學(xué)生對(duì)教師和教育產(chǎn)生反感,惡化師生關(guān)系。因此,教育懲戒要秉承關(guān)愛(ài)學(xué)生、教育學(xué)生的宗旨,堅(jiān)持以生為本、以善為要,遵循教育原則,尊重學(xué)生個(gè)性,管中有愛(ài)、懲中帶情,最終指向?qū)W生的自律、自覺(jué)和自驅(qū)成長(zhǎng)。教師要通過(guò)正確引導(dǎo)、愛(ài)心感化、耐心施教等多種手段,與學(xué)生建立“亦師亦友”的良好師生關(guān)系。只有堅(jiān)守教育初心,才能真正獲得學(xué)生信任,贏得學(xué)生尊敬,提升懲戒認(rèn)同和育人實(shí)效。

    四、教育懲戒有效實(shí)施的建議

    1.懲前——客觀研判,合理界定。

    教師在對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育懲戒之前首先要明確一點(diǎn):不是學(xué)生犯下的所有錯(cuò)誤都需要懲戒。面對(duì)不同學(xué)生的不同過(guò)錯(cuò),要仔細(xì)研判,客觀分析、合理界定。一方面,要研判學(xué)生犯錯(cuò)是否屬于其正常認(rèn)知。美國(guó)心理學(xué)家科爾伯格針對(duì)兒童發(fā)展過(guò)程中的“知行不一”現(xiàn)象提出了“三水平六階段”理論,認(rèn)為兒童道德判斷能力的發(fā)展水平直接影響其行為規(guī)范。因此,教師不應(yīng)該因?yàn)閷W(xué)生犯了超出個(gè)人道德發(fā)展水平的錯(cuò)誤而武斷懲戒學(xué)生。比如一年級(jí)和六年級(jí)的學(xué)生同樣犯了“說(shuō)謊”的錯(cuò)誤,對(duì)于六年級(jí)的學(xué)生可給予適當(dāng)?shù)慕逃龖徒?,但是?duì)于一年級(jí)的學(xué)生,教師應(yīng)給予其更多教育和引導(dǎo)。另一方面,要研判學(xué)生犯錯(cuò)是否屬于其主觀故意行為。比如學(xué)生作業(yè)字跡潦草,對(duì)于主觀故意的學(xué)生,教師要給予其教育懲戒,但如若是能力有限的學(xué)生,教師應(yīng)更多地給予其鼓勵(lì)和幫助。

    2.懲中——理性考量,適度創(chuàng)新。

    教育懲戒的實(shí)施過(guò)程是引發(fā)師生和家校沖突的焦點(diǎn)。因此,教育懲戒要理性考量,創(chuàng)新形式和內(nèi)容。對(duì)于教育懲戒標(biāo)準(zhǔn)的把握,一方面,要關(guān)注教育規(guī)律,要在教育學(xué)、心理學(xué)等科學(xué)教育理論指導(dǎo)下實(shí)施懲戒;另一方面,要遵循學(xué)生成長(zhǎng)規(guī)律,力求通過(guò)懲戒助力學(xué)生認(rèn)知或能力發(fā)展,這也是判斷懲戒是否有效的一條重要標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)于教育懲戒方式的選擇,要進(jìn)一步結(jié)合學(xué)生歸屬感和價(jià)值觀的現(xiàn)實(shí)訴求,既要保證懲戒的有效性,又要注入靈活性??梢愿鶕?jù)學(xué)生的過(guò)錯(cuò)層級(jí)、性格特點(diǎn)、意識(shí)態(tài)度等因素,結(jié)合學(xué)生對(duì)懲戒過(guò)程的可接受性選取最佳懲戒方式。比如采用剝奪權(quán)利、服務(wù)他人、公益勞動(dòng)、創(chuàng)意展示等個(gè)性化懲戒形式,讓學(xué)生知其然又知其所以然,既意識(shí)到了問(wèn)題,又保護(hù)了學(xué)生自尊,真正實(shí)現(xiàn)適度、有效的懲戒。

    3.懲后——及時(shí)關(guān)注,有效疏導(dǎo)。

    教育懲戒的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)是愛(ài)與關(guān)懷,只有在充盈愛(ài)的環(huán)境中,才不會(huì)以暴力、冷漠、疏遠(yuǎn)的“懲罰”方式回?fù)魧W(xué)生的錯(cuò)誤,教師因“為你好”而實(shí)施的懲戒也才能讓學(xué)生真正體悟到教師的良苦用心,從而正視教育懲戒。不能否認(rèn)的是,教育懲戒或多或少會(huì)給學(xué)生帶來(lái)消極體驗(yàn),增添失落情緒,因此,學(xué)生在接受懲戒后需要得到更多的關(guān)懷與幫助。一方面,教師要及時(shí)關(guān)注被懲戒的學(xué)生,通過(guò)事后耐心疏導(dǎo)增加學(xué)生對(duì)懲戒的認(rèn)同,助力其積極主動(dòng)改正錯(cuò)誤,促進(jìn)良好師生關(guān)系的構(gòu)建;另一方面,要借力家庭教育,共同形成一種“包圍”的教育環(huán)境,確保懲戒后對(duì)學(xué)生關(guān)懷、教育的連續(xù)性,進(jìn)一步促進(jìn)教育懲戒有效模式的建立。

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