曲周縣南里岳中學(xué) 楊志峰
2021第2期《河北教育》德育版刊登的汪琳老師的《做潤(rùn)心之水》引發(fā)我諸多共鳴。許多教師都反映,現(xiàn)在的初中生越來(lái)越難以管理。但我的經(jīng)歷告訴我,只有走進(jìn)學(xué)生心靈深處,教育智慧才能起作用,教育才能真正發(fā)生。
在與學(xué)生相處時(shí),首先要尊重學(xué)生,尊重學(xué)生的人格和想法,這是走進(jìn)學(xué)生心靈的通行證。
2019年3月,我在婁寨中學(xué)任校長(zhǎng)時(shí),有一個(gè)學(xué)生遲到、曠課、吸煙、喝酒、打架、頂撞老師……為所欲為,他把他所在的初一(1)班攪得雞犬不寧。這個(gè)班成了老師心目中的“差班”,所有老師都不愿擔(dān)任該班的班主任。于是,我主動(dòng)挑起了這個(gè)擔(dān)子。除處理學(xué)校事情外,我每天堅(jiān)持抽出時(shí)間,坐下來(lái)與學(xué)生談心、聊天,了解他們所思所想。即便學(xué)生犯了錯(cuò)誤,我也從尊重與理解的角度出發(fā),耐心地與他們分析前因后果,讓學(xué)生在這個(gè)過(guò)程中受到啟發(fā)和教育。在與那個(gè)難以“馴服”的學(xué)生相處時(shí),我首先站在尊重和理解的角度,取得他的信任,使他能逐漸敞開(kāi)心扉,發(fā)自內(nèi)心地和我進(jìn)行交流。有了彼此的信任和尊重,加上我的啟發(fā)、引導(dǎo),他的思想和行為方式有了很大轉(zhuǎn)變,班級(jí)各項(xiàng)工作也得到了穩(wěn)定、發(fā)展。在期末考試中,我班的成績(jī)名列年級(jí)第一。去年,我因事再次回到婁中,我班的學(xué)生一下子把我圍在了一起,讓我寫留言、記手機(jī)號(hào)、加微信,興奮無(wú)比……我內(nèi)心的激動(dòng)也久久難以平息,深深體味到教育的價(jià)值。
人們常說(shuō):交人交心,澆花澆根。育人的本質(zhì)其實(shí)就是一個(gè)育心的過(guò)程。要打動(dòng)學(xué)生,必須要以心換心。
比如在處理學(xué)生之間的沖突時(shí),就不能簡(jiǎn)單地從成年人、教育者的角度,帶著愛(ài)之深、責(zé)之切的心理去說(shuō)教。而要換位思考,站在學(xué)生的角度看待問(wèn)題。初中生因?yàn)槟挲g原因,不能很好地控制自己的情緒,同學(xué)之間有時(shí)會(huì)發(fā)生沖突。在解決問(wèn)題時(shí),老師一定要與他們深談,認(rèn)真分析他們?cè)跊_突前后的思想狀況,找到根本原因。老師要有同理心、共情心,這樣,才能贏得學(xué)生信任,令他們心服。
多年來(lái),我一直開(kāi)放“校長(zhǎng)室”,讓學(xué)生隨時(shí)可以走進(jìn)去,坐下來(lái),平等地與我交談。我靜心傾聽(tīng)他們?cè)V說(shuō)成長(zhǎng)的煩惱,虛心接受他們的建議,聊“我最喜歡的老師”“我夢(mèng)想中的學(xué)?!薄拔医o校長(zhǎng)提意見(jiàn)”等話題,然后誠(chéng)心與他們探討學(xué)校管理中的問(wèn)題,既達(dá)到了交心的目的,也找到一條了解“民聲”和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的便捷通道,從中獲得了學(xué)校管理的靈感。
無(wú)論任何人做任何事都希望得到別人的贊賞,所以不要吝嗇對(duì)任何一名學(xué)生的贊揚(yáng)和肯定。教師要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點(diǎn),多表?yè)P(yáng)、鼓勵(lì)。
比如,在與學(xué)生或家長(zhǎng)交流時(shí),多談?wù)剬W(xué)生的優(yōu)點(diǎn)和進(jìn)步,少說(shuō)缺點(diǎn)和不足。絕對(duì)不能張口閉口都是學(xué)生的錯(cuò)誤,要用優(yōu)點(diǎn)映照缺點(diǎn),讓學(xué)生“愉快”地接受批評(píng)、指正,同時(shí),也能建立進(jìn)步的信心。如果一名學(xué)生很長(zhǎng)時(shí)間都得不到一句鼓勵(lì)、表?yè)P(yáng),那他很容易失去動(dòng)力,對(duì)老師的教育也將失去反應(yīng)。