通信及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在數(shù)據(jù)管理中的應(yīng)用研究

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前言

如今，隨著我國經(jīng)濟社會的不斷發(fā)展，各行各業(yè)每時每刻都在產(chǎn)生大量的數(shù)據(jù)，且這些數(shù)據(jù)存在著雜亂的特點，如何對這些海量數(shù)據(jù)進行管理，一直以來都是相關(guān)領(lǐng)域工作人員在工作中面臨的重難點問題。而通過通信技術(shù)與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的結(jié)合應(yīng)用，則是解決這一問題的有效舉措，其能夠?qū)崿F(xiàn)對各種數(shù)據(jù)信息的有效分類和甄別，提取出有價值的數(shù)據(jù)信息，為大數(shù)據(jù)時代的數(shù)據(jù)信息深度開發(fā)和有效應(yīng)用奠定良好基礎(chǔ)。

1 數(shù)據(jù)管理工作概述

1.1 數(shù)據(jù)管理工作的內(nèi)涵

數(shù)據(jù)管理簡稱為SDC，是近年來基于各方的信息需求而誕生的一種新型工作形式，其主要功能是對相關(guān)的數(shù)據(jù)庫中的數(shù)據(jù)信息進行存儲和處理等操作，公眾日常所接觸的數(shù)據(jù)管理功能則有兩種，一是聯(lián)系號碼，其通過對用戶和號碼一一對應(yīng)，來實現(xiàn)用戶間的相互溝通，并為用戶提供對接服務(wù)和收取相應(yīng)費用；二是智能編碼，其在用戶啟動某項業(yè)務(wù)時，對該項業(yè)務(wù)進行編碼。整體來看，數(shù)據(jù)管理工作已經(jīng)在公眾的日常生活中起著不可或缺的作用[1]。

1.2 數(shù)據(jù)管理工作的特點

（1）數(shù)據(jù)總量大

當前是大數(shù)據(jù)時代，數(shù)據(jù)的總量相當龐大，對于一部分企事業(yè)單位而言，其每天產(chǎn)生的數(shù)據(jù)都需要以PB這個單位進行計量，而且由于數(shù)據(jù)更新速度快和實時性更強，因此可能在特定的時間突然增加大量數(shù)據(jù)，傳統(tǒng)的數(shù)據(jù)管理工作方式已然不能滿足需要，采用通信及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)進行管理已是大勢所趨。

（2）數(shù)據(jù)類別多

由于各行各業(yè)都有著不同來源的數(shù)據(jù)，這就導(dǎo)致數(shù)據(jù)種類繁多，且一部分工作需要各種類型的數(shù)據(jù)信息作為支撐，對于這些數(shù)據(jù)，通常需要進行分門別類的統(tǒng)計，使得工作量和工作強度都顯著上升。

（3）安全要求高

當前的數(shù)據(jù)管理工作通常是基于計算機進行，因此這也面臨著遭受計算機病毒攻擊的風(fēng)險，這些風(fēng)險很可能導(dǎo)致數(shù)據(jù)出現(xiàn)泄露。事實上，近年來也確實存在一小部分互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)泄露用戶數(shù)據(jù)信息的問題。由此可見，在數(shù)據(jù)管理工作中，對安全性有著越來越高的要求。

1.3 通信和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在數(shù)據(jù)管理中的作用

當前，隨著科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，通信和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)已經(jīng)在推動經(jīng)濟社會發(fā)展中起到了越來越關(guān)鍵的作用，各行各業(yè)的數(shù)據(jù)管理工作都需要通過通信和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的支持，才能確保這些數(shù)據(jù)信息發(fā)揮應(yīng)有的價值。隨著各個企事業(yè)單位的數(shù)據(jù)庫信息管理的不斷推進，這些數(shù)據(jù)信息的管理對于通信及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)也就隨之有了更高的依賴程度，企業(yè)通過應(yīng)用通信與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)參與數(shù)據(jù)管理，能夠獲取更多的信息資源，進一步完善自身的數(shù)據(jù)庫信息，并利用這些數(shù)據(jù)信息來對市場動態(tài)有更為準確的預(yù)測，從而根據(jù)預(yù)測結(jié)果，對研發(fā)、生產(chǎn)、經(jīng)營和管理等各個環(huán)節(jié)進行靈活調(diào)整，以提高企業(yè)的發(fā)展水平和市場競爭力。

2 現(xiàn)階段通信及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在數(shù)據(jù)管理應(yīng)用中的難點

2.1 人才管理方面

從事數(shù)據(jù)管理工作的相關(guān)人員，必須在數(shù)據(jù)處理和數(shù)據(jù)管理方面有較高的能力才足以勝任，顯然，這需要專業(yè)技術(shù)人員的參與。但從目前來看，國內(nèi)大部分高校在該領(lǐng)域的人才培養(yǎng)體系都不夠完善，甚至一部分高校尚未開設(shè)與之相關(guān)的專業(yè)課程，也就很難達到培養(yǎng)數(shù)據(jù)管理應(yīng)用型人才的目標。與此同時，很多中小企業(yè)對數(shù)據(jù)管理方面也缺乏足夠的重視，對于數(shù)據(jù)管理人員的計算機操作技能都沒有過高的要求，往往是只要出現(xiàn)計算機死機等故障，就會導(dǎo)致需要較長的時間進行排查和修復(fù)，在這期間往往會造成數(shù)據(jù)庫的數(shù)據(jù)信息出現(xiàn)損壞或丟失的情況。由此可見，要確保通信及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在數(shù)據(jù)管理中能夠有效應(yīng)用，需要培養(yǎng)精通相關(guān)領(lǐng)域的專業(yè)人才，仍需各方的共同努力[2]。

2.2 思想觀念方面

通信及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)不同于以往的數(shù)據(jù)管理技術(shù)，因其屬于一種新興的技術(shù)手段，因此，其特殊性較為明顯，不僅有著較高的科技含量，其本身也包含著豐富的信息數(shù)據(jù)，因此，其應(yīng)用和管理都需要做到與時俱進，而不能繼續(xù)沿用以往的數(shù)據(jù)管理模式進行，否則必定會產(chǎn)生一系列的問題。

3 通信及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在數(shù)據(jù)管理中有效應(yīng)用的策略

3.1 加強人才培養(yǎng)

優(yōu)質(zhì)的數(shù)據(jù)管理人才，是確保通信及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在數(shù)據(jù)管理中得以高效應(yīng)用的關(guān)鍵前提。為此，要創(chuàng)建符合現(xiàn)代化發(fā)展需求的信息化人才培訓(xùn)機制，這就需要加強對數(shù)據(jù)管理方面工作人員的綜合技能培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容則以當前最新的通信技術(shù)、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和數(shù)據(jù)管理技術(shù)等方面的知識為主，通過這些培訓(xùn)內(nèi)容，數(shù)據(jù)管理工作人員能夠?qū)ぷ髦猩婕暗南嚓P(guān)的軟硬件有較為準確的認識，并具備實際操作能力，技術(shù)水平和專業(yè)素養(yǎng)必將顯著提升。

3.2 強化風(fēng)險控制

現(xiàn)階段的數(shù)據(jù)管理工作離不開計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的支撐，但計算機網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)在運行期間，難免會因各種因素而導(dǎo)致出現(xiàn)較高的風(fēng)險，這些問題是數(shù)據(jù)管理工作人員必須予以高度重視的。要對風(fēng)險進行有效控制，就必須創(chuàng)建完善的風(fēng)險評估體系，采取行之有效的風(fēng)險防控措施，來提高對數(shù)據(jù)管理工作中的風(fēng)險控制水平。具體來看，強化風(fēng)險控制主要應(yīng)當從以下幾個方面加以進行：第一，采用加密技術(shù)對數(shù)據(jù)庫進行加密，以確保數(shù)據(jù)的安全，防止數(shù)據(jù)信息出現(xiàn)泄露；第二，根據(jù)數(shù)據(jù)庫的實際需要，選用合適的軟件防火墻或硬件防火墻，以有效抵擋網(wǎng)絡(luò)中計算機病毒的攻擊，確保數(shù)據(jù)的安全和可靠；第三，采用獨立管理模式，將數(shù)據(jù)管理和其他管理工作分割開來，對數(shù)據(jù)管理方面進行特殊的管控措施，避免其他方面的病毒向數(shù)據(jù)管理方面擴散；第四，要對現(xiàn)有的防火墻系統(tǒng)進行優(yōu)化，輔以高靈敏度的警報系統(tǒng)和自動報警提示裝置等模塊，確保在出現(xiàn)安全隱患時，能夠及時將所遇到的問題告知相應(yīng)的工作人員，再根據(jù)具體情況，自動啟動應(yīng)急預(yù)案，將可能出現(xiàn)的風(fēng)險問題降到最低。

3.3 強化管理工作

企業(yè)管理部門應(yīng)當本著以人為本的理念，對數(shù)據(jù)管理方面的工作人員進行管理，并對通信技術(shù)及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的創(chuàng)新應(yīng)用方面做更深層次的探索，要把數(shù)據(jù)管理方面的工作放在戰(zhàn)略層面上加以考慮。與此同時，企業(yè)管理人員需要注意的是，數(shù)據(jù)管理方面的工作人員的工作并非是完全獨立的，而是與企業(yè)的各個部門均具有非常緊密的聯(lián)系，對此，應(yīng)當進一步加強數(shù)據(jù)管理工作人員與企業(yè)其他部門之間的深度合作。除此之外，數(shù)據(jù)管理的工作人員也要具有責任意識，明確自身的責任和擔當，在日常工作中，不斷學(xué)習(xí)國內(nèi)外的通信技術(shù)及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)在數(shù)據(jù)管理中應(yīng)用的成功經(jīng)驗，并結(jié)合自身的實際情況進行參考、借鑒和應(yīng)用。最后，數(shù)據(jù)管理部門要根據(jù)企業(yè)的實際情況來構(gòu)建一套完整的數(shù)據(jù)管理制度，在工作中嚴格按照相應(yīng)的管理制度加以進行。

3.4 完善數(shù)據(jù)管理工作中的硬件方面

數(shù)據(jù)管理中通信及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的應(yīng)用，其最重要的硬件支撐就是計算機，這對于提高工作效率和降低人力成本等方面都有著重要的現(xiàn)實意義。但從目前來看，隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展，計算機在應(yīng)用中的各種隱性風(fēng)險因素不斷上升，時刻在影響著數(shù)據(jù)的安全。要想確保數(shù)據(jù)資源的安全，則作為企業(yè)內(nèi)的數(shù)據(jù)管理工作人員就必須提高自身的安全意識，根據(jù)數(shù)據(jù)庫中的數(shù)據(jù)信息重要程度，對各種數(shù)據(jù)信息進行分類管理和分層次管理，對于重要程度較高的數(shù)據(jù)信息，則要重點管理，交由企業(yè)管理人員進行保管，避免無關(guān)人員的頻繁接觸。與此同時，對于數(shù)據(jù)管理工作中涉及的重要計算機設(shè)備，要合理設(shè)置密碼保護，密碼的設(shè)置中，要采取相對較為復(fù)雜的密碼，并定期更換，避免網(wǎng)絡(luò)黑客對這些計算機實施入侵，企業(yè)在采購計算機時，要注重計算機的性能配置情況，從客觀層面上解決通信與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)可能對數(shù)據(jù)管理的計算機所造成的威脅因素。除此之外，企業(yè)在采購了相應(yīng)計算機設(shè)備后，切不可存在一勞永逸的觀念，而是要做到與時俱進，定期對計算機設(shè)備和軟件方面進行更新迭代，特別是對網(wǎng)絡(luò)協(xié)議版本方面，要不斷及時更新，確保數(shù)據(jù)管理中所應(yīng)用的通信技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)始終處于業(yè)界前沿，確保通信與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)能夠長期有效應(yīng)用。

3.5 不斷更新管理觀念

企業(yè)的管理人員應(yīng)當注重自身管理觀念的轉(zhuǎn)變和升級，確保自己與時代信息發(fā)展潮流保持同步。具體來看，企業(yè)管理人員應(yīng)當更加重視數(shù)據(jù)管理部門在企業(yè)當中的地位，同時，積極應(yīng)用人工智能技術(shù)等，提高數(shù)據(jù)管理工作的智能化程度，進一步降低人工成本，同時也能夠提升企業(yè)的競爭實力。

3.6 加強物聯(lián)網(wǎng)的應(yīng)用

物聯(lián)網(wǎng)是近年來新興的一項技術(shù)，其以互聯(lián)網(wǎng)作為基礎(chǔ)，在人與人之間加入物的聯(lián)系，以實現(xiàn)數(shù)據(jù)信息更加快捷的傳輸，通過這種方式，能夠有效降低節(jié)點響應(yīng)時間，并整合各個節(jié)點的數(shù)據(jù)庫，確保數(shù)據(jù)管理工作便利性的提高，在具體的工作中方便進行各種調(diào)度。

4 結(jié)束語

總的來看，由于現(xiàn)階段數(shù)據(jù)的生成量仍在不斷擴大，因此，數(shù)據(jù)的管理工作已成為一個越來越復(fù)雜煩瑣的問題。但從另一方面來看，這也是推動通信及互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)應(yīng)用的關(guān)鍵。因此，必須要加強這些技術(shù)在數(shù)據(jù)管理中的合理應(yīng)用，并在實際的工作中，根據(jù)實際情況采取科學(xué)的發(fā)展對策，不斷優(yōu)化創(chuàng)新，從而充分發(fā)揮通信技術(shù)與互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的應(yīng)用優(yōu)勢。