許子妍
(唐山師范學(xué)院 河北 唐山 063000)
改革開放的不斷深入,社會主義市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,這都推動了我國會計理論體系的逐步完善和成熟。會計理論體系的成熟與發(fā)展,對經(jīng)濟社會快速發(fā)展產(chǎn)生了重要的推動作用。管理會計理論的成熟為高校財務(wù)管理工作開展提供了理論基礎(chǔ),為高校財務(wù)管理工作提供重要的指導(dǎo)。高校財務(wù)管理部門是發(fā)揮管理會計作用的重要平臺,也是檢驗管理會計理論科學(xué)性的重要實踐基地。將管理會計充分運用于高校財務(wù)管理,能夠提高高校財務(wù)管理的水平,推動高校的可持續(xù)性發(fā)展。
管理會計就是指在經(jīng)濟社會發(fā)展中利用相關(guān)信息,將業(yè)務(wù)和財務(wù)有機融合,做好財務(wù)管理工作,幫助單位做好規(guī)劃、決策、控制以及評價工作。企業(yè)發(fā)展必須要做好財務(wù)管理工作,這樣才能實現(xiàn)資金的合理規(guī)劃,提高企業(yè)資金的運用效率,才能實現(xiàn)企業(yè)的快速發(fā)展。管理會計與財務(wù)會計是并列關(guān)系,管理會計是從傳統(tǒng)會計中分離出來的,企業(yè)發(fā)展過程中開展管理會計工作,是為了更好地改善企業(yè)的經(jīng)營管理,提高企業(yè)的經(jīng)濟效益。
高校財務(wù)管理是指在高校發(fā)展過程設(shè)立專門的財務(wù)管理部門,管理高校財務(wù),也確保高校財務(wù)運行正常,為高校發(fā)展提供重要的基礎(chǔ)。高校在發(fā)展的過程中會受到國家財政的補貼,也會收到校友的捐助,為了最大程度發(fā)揮這些資金的效益,管理會計能夠讓資金用在學(xué)校發(fā)展的重要環(huán)節(jié),讓高校發(fā)展得更快更好。高校財務(wù)管理部門在學(xué)校資金運轉(zhuǎn)中扮演著重要角色,是學(xué)校得以正常運行的重要保證。
管理會計應(yīng)用于高校財務(wù)管理,明確了高校財務(wù)管理發(fā)展的方向,同時也成為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策的重要依據(jù)。管理會計應(yīng)用于高校財務(wù)管理,引導(dǎo)高校財務(wù)管理人員創(chuàng)新財務(wù)管理方法,提高財務(wù)管理質(zhì)量,推動高校財務(wù)管理的可持續(xù)性發(fā)展。管理會計工作開展中,應(yīng)認(rèn)真分析當(dāng)前高校在發(fā)展中面臨的國內(nèi)環(huán)境,分析高校自身發(fā)展的基本目標(biāo),由此,對高校未來的發(fā)展進(jìn)行正確地規(guī)劃、預(yù)測和調(diào)控,最終決定高校財務(wù)的支出。管理會計作用就是要讓高校在發(fā)展過程中能夠?qū)崿F(xiàn)高效益的財務(wù)支出,財務(wù)支出要多元化,同時也要有側(cè)重點。根據(jù)高校未來發(fā)展的規(guī)劃,決定高校在投資建設(shè)、教學(xué)科研上需要投入的資金。財務(wù)管理部門在開展工作中要認(rèn)真研究政策目標(biāo),要明確高校運行機制,推動高校財務(wù)管理與高校發(fā)展相協(xié)調(diào)。
管理會計應(yīng)用于高校財務(wù)管理,能夠優(yōu)化財務(wù)管理的流程,提高財務(wù)管理工作開展的效率,逐漸讓高校財務(wù)管理工作成為學(xué)校發(fā)展的一大優(yōu)勢,幫助高校在市場經(jīng)濟發(fā)展中站穩(wěn)腳跟。高校財務(wù)管理工作精細(xì)化發(fā)展,能夠為高校加快發(fā)展提供重要的推動力。高??蒲小⒔虒W(xué)以及管理各方面工作的開展都離不開必要的經(jīng)費支持。因此,為了確??蒲?、教學(xué)以及管理工作能夠順利開展,必須要細(xì)化高校財務(wù)管理,加大對高校資金的監(jiān)管力度。為了提高高校的綜合水平,必須要推動科研、教學(xué)以及管理工作全面發(fā)展,及時做好資金使用的評估工作,要優(yōu)化高校內(nèi)部資金使用,提高資金使用的效率。
高校財務(wù)管理工作需要專業(yè)的財務(wù)工作人員,建立一支高素質(zhì)的財務(wù)管理隊伍是讓高校財務(wù)管理工作高效完成的基礎(chǔ)。就目前而言,部分高校財務(wù)管理部門的工作人員年齡結(jié)構(gòu)差距較大,管理人員專業(yè)知識不足,學(xué)歷層次以及業(yè)務(wù)能力也是參差不齊。高校財務(wù)管理隊伍成員之間溝通不夠,財務(wù)管理人員并沒有做好自身職業(yè)規(guī)劃工作,部分財務(wù)工作管理人員在工作的過程中存在“做一天和尚,撞一天鐘”的心態(tài)。財務(wù)工作人員在工作中缺乏激情,態(tài)度也不認(rèn)真,存在數(shù)據(jù)錯誤的情況,在工作中效率低下,導(dǎo)致大量工作堆積。如今,財務(wù)精細(xì)化發(fā)展,財務(wù)知識更新豐富的步伐加快,財務(wù)工作人員在日常工作中業(yè)務(wù)繁忙,財務(wù)部門內(nèi)部很少開展集中系統(tǒng)學(xué)習(xí)財務(wù)知識的培訓(xùn),很多財務(wù)工作人員固守自身先前所學(xué)的傳統(tǒng)理論,運用自身在財務(wù)工作崗位所積累的豐富經(jīng)驗,就是不加強自身對財務(wù)創(chuàng)新理論的學(xué)習(xí)。財務(wù)工作人員自身也缺乏學(xué)習(xí)意識,個人不會自覺進(jìn)行財務(wù)會計理論知識的學(xué)習(xí)。高校財務(wù)管理工作團隊人員在年齡、學(xué)歷方面的差異大,因此,他們在進(jìn)行新的理論知識學(xué)習(xí)時,對新知識的掌握與接受能力也存在很大的差異。
部分高校財務(wù)工作部門崗位設(shè)置不合理,各個崗位之間職責(zé)不明確,導(dǎo)致工作之中存在相互推諉扯皮的情況。有些工作沒有接手,導(dǎo)致工作不能及時完成。各個部門之間相互推諉扯皮,工作效率低下,嚴(yán)重影響了整個部門的形象。部門與部門之間溝通不順暢,很多工作協(xié)商不下來。財務(wù)工作人員長時間與財務(wù)數(shù)據(jù)打交道,很多財務(wù)工作人員溝通能力不強,這就會導(dǎo)致財務(wù)工作部門整體工作氛圍不夠融洽。而且,溝通不順暢還會導(dǎo)致矛盾激化,造成財務(wù)管理工作人員無法正常開展相關(guān)工作。除此之外,高校財務(wù)管理部門缺乏財務(wù)工作人員管理制度,導(dǎo)致財務(wù)工作部門管理人員在日常工作開展中缺乏必要的制度遵循。
部分高校對于財務(wù)管理工作不太重視,在資金運用過程中不考慮盈利與虧損,財務(wù)管理部門的工作人員對資金缺乏管理意識。財務(wù)管理工作人員不會充分考慮資源優(yōu)化配置,合理設(shè)計資金使用結(jié)構(gòu),對資金進(jìn)行科學(xué)規(guī)劃,這樣就無法發(fā)揮資金的最大效益?,F(xiàn)在部分高校在發(fā)展中將教學(xué)質(zhì)量提升以及擴大招生規(guī)模作為重點,財務(wù)管理部門的發(fā)展并沒有得到重視。除此之外,部分高校財務(wù)管理者年齡偏大,對于新的財務(wù)管理理論和方法并不了解,財務(wù)管理方式依然固守傳統(tǒng),造成財務(wù)管理工作效率無法提高。
部分高校財務(wù)管理工作開展的過程中,沒有建立科學(xué)有效的評價體系。財務(wù)管理工作的開展沒有系統(tǒng)的評價指標(biāo),也沒有對資金的使用進(jìn)行正確的財務(wù)分析。就目前而言,高校在發(fā)展過程中不斷與市場相結(jié)合,推動了高校經(jīng)濟朝著多元化方向發(fā)展,這樣就會導(dǎo)致高校財務(wù)風(fēng)險不斷提高,并且還對高校財務(wù)工作的開展提出了更高的要求。為了減少高校財務(wù)面臨的風(fēng)險,高校財務(wù)管理工作人員一定要做好財務(wù)分析、預(yù)測以及管理工作。但是,現(xiàn)在很多高校財務(wù)管理部門并沒有建立科學(xué)的評價體系,即使有些高校建立了評價體系,但是大部分僅僅是用簡單的加減法公式來表達(dá)高校收入、支出與結(jié)余之間的關(guān)系。在財務(wù)管理工作評價中,并沒有結(jié)合現(xiàn)在高校發(fā)展帶來的規(guī)模效益,更沒有深入分析財務(wù)數(shù)據(jù),明確財務(wù)數(shù)據(jù)之間的內(nèi)在關(guān)系,最終,導(dǎo)致高校財務(wù)管理工作的作用并沒有充分發(fā)揮。
管理會計應(yīng)用于高校財務(wù)管理,必須要做好預(yù)算管理工作。這就要求財務(wù)工作管理人員要從高校發(fā)展實際出發(fā),減少預(yù)算管理的隨意性,樹立成本意識,進(jìn)行合理預(yù)算管理。高校的資金來源于國家財政,在預(yù)算管理工作開展中發(fā)揮管理會計的作用,能夠提高預(yù)算的科學(xué)性與準(zhǔn)確性,實現(xiàn)國家財政資金的高效運用。高校在不斷擴大規(guī)模的同時,要做好投資決策工作,這樣才能提高高校資金運用效果。從高校發(fā)展實際情況出發(fā),做好戰(zhàn)略性決策。財務(wù)管理部門在決策過程中,要加強與學(xué)校其他部門之間的協(xié)商,相互配合,做好財務(wù)管理評價工作。
本量利法是管理會計的重要方法,并且在高校預(yù)算以及利潤確定中具有重要作用。高校財務(wù)管理必須要運用本量利法,明確每一年高校新招人數(shù)、招生利潤、費用劃分。通過本量利分析法,科學(xué)分析財務(wù)數(shù)據(jù),建立數(shù)學(xué)模型,合理劃分費用。
新時代高校發(fā)展,必須要重視管理會計應(yīng)用于財務(wù)管理,充分認(rèn)識管理會計應(yīng)用于財務(wù)管理的作用及意義。高??梢蚤_展相關(guān)講座,讓學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)以及財務(wù)管理部門工作人員明確管理會計運用于財務(wù)管理的有效性,推動管理會計在財務(wù)管理中應(yīng)用的執(zhí)行。
高校開展財務(wù)管理工作開展,必須要打造一支高素質(zhì)的財務(wù)管理團隊,提高團隊成員對管理會計理論的掌握程度,提高財務(wù)管理團隊業(yè)務(wù)處理能力。高校財務(wù)管理部門要定期對工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),提高財務(wù)管理團隊人員的整理理論素養(yǎng),提高整個團隊的業(yè)務(wù)處理能力。尤其是要加強對現(xiàn)代創(chuàng)新的財務(wù)管理理論的學(xué)習(xí),將理論學(xué)習(xí)與財務(wù)管理實踐工作相結(jié)合,提高財務(wù)管理團隊的綜合素質(zhì)。高校財務(wù)管理工作人員要不斷豐富與完善管理會計理論體系,使管理會計理論與時俱進(jìn),激發(fā)管理會計理論的活力,實現(xiàn)高校管理會計工作的高效推進(jìn)。高校財務(wù)管理隊伍還要提高內(nèi)部人員的職責(zé)道德素質(zhì),鼓勵他們做一個清正廉潔、恪盡職守的財務(wù)工作管理者。
互聯(lián)網(wǎng)信息系統(tǒng)的運用與發(fā)展,在完善管理會計信息系統(tǒng)中發(fā)揮重要作用,建設(shè)信息管理系統(tǒng),為高校財務(wù)管理工作高效率開展提供重要保障。高校財務(wù)管理應(yīng)用管理會計,必須要借助互聯(lián)網(wǎng)信息技術(shù),構(gòu)建信息查詢平臺,建立專屬數(shù)據(jù)庫系統(tǒng),不斷提高數(shù)據(jù)的真實性,幫助財務(wù)管理人員實時掌握高校資金運用情況,做好高校資金流動的監(jiān)督工作。
高校在發(fā)展中必須要重視財務(wù)管理工作的開展,要推動管理會計在高校財務(wù)管理中的應(yīng)用,發(fā)揮管理會計提高高校財務(wù)管理效率的重要作用,提高高校資金利用的效率,最終實現(xiàn)高校高質(zhì)量發(fā)展。