王曙光
(威海市文登區(qū)投資促進(jìn)服務(wù)中心,山東 威海 264200)
對于事業(yè)單位,可以說是我國社會體制中的一個重要組成部分,所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)工作較多。最近幾年來,隨著社會經(jīng)濟(jì)水平的日益提高,對我國事業(yè)單位檔案信息化建設(shè)的要求標(biāo)準(zhǔn)變得越來越高,在這樣的一種背景下,計算機(jī)設(shè)備逐漸被廣泛應(yīng)用到事業(yè)單位的辦公當(dāng)中,實(shí)現(xiàn)了檔案管理的信息化建設(shè)。
在當(dāng)今社會快速發(fā)展的這一背景下,大大增加了事業(yè)單位的業(yè)務(wù)活動,隨著業(yè)務(wù)活動的不斷增加,所需保管的文件資料數(shù)量也變得越來越多,就以往傳統(tǒng)的紙質(zhì)檔案來說,在收集和整理的這一過程中不僅需要大量人力物力資源的浪費(fèi),同時還會再用較大的儲存空間,再加上受檔案使用材料特殊性的影響,不利于長期保存。而對于檔案管理信息化建設(shè)的開展,借助計算機(jī)設(shè)備可以實(shí)現(xiàn)對大量檔案資料的長期保存。
隨著檔案資料數(shù)量越來越龐大,為事業(yè)單位的檔案收集和整理工作帶來了一定困境,而檔案管理的信息化建設(shè)在一定程度上可以有效改善和解決這一問題,不僅降低了工作人員的工作量,同時還可以實(shí)現(xiàn)資源的有效配置。在檔案管理的信息化建設(shè)中,所使用電子設(shè)備有著快速收集和整理功能,促進(jìn)了事業(yè)單位檔案管理工作效率的提高。所以這就要求事業(yè)單位在改革創(chuàng)新的這一過程中,需要以檔案管理信息化建設(shè)工作為核心內(nèi)容,并進(jìn)一步擴(kuò)展信息化服務(wù)的廣度和深度,以此來將信息化檔案的服務(wù)功能得以最大程度發(fā)揮出來。
從我國當(dāng)前的高等院校中我們可以看到,對于檔案管理相關(guān)專業(yè)的投入力度較小,包括教學(xué)經(jīng)費(fèi)和師資力量等,導(dǎo)致我檔案管理信息化專業(yè)人才的數(shù)量嚴(yán)重不足。除此之外,通過對我國當(dāng)前事業(yè)單位檔案管理工作人員的調(diào)查研究發(fā)現(xiàn),其年齡普遍較高,很多管理人員對檔案管理信息化都不是很了解,而且也沒有經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)和學(xué)習(xí),還仍然采用以往傳統(tǒng)的管理方法來開展檔案管理工作,由于缺少新生力量的加入,無法實(shí)現(xiàn)檔案管理理念和方法的更新。另外,有些管理人員對待檔案管理這項(xiàng)工作不夠認(rèn)真,缺少一定的工作熱情和積極性,大大降低檔案管理工作質(zhì)量和效率。
最近幾年來,在網(wǎng)絡(luò)化辦公不斷推行的影響下,促進(jìn)了各事業(yè)單位檔案管理信息化工作的開展,但是由于缺少統(tǒng)一的工作標(biāo)準(zhǔn),很難實(shí)現(xiàn)各部門之間的檔案信息傳遞和共享,在實(shí)際工作中,經(jīng)常會有著檔案資料重復(fù)錄入這一問題情況的出現(xiàn),不僅會浪費(fèi)掉大量的人力物力,同時對于事業(yè)單位工作效率和服務(wù)質(zhì)量的提高也都有著嚴(yán)重不利影響。除此之外,在檔案管理人員方面同樣也存在缺乏問題,所以經(jīng)??梢钥吹揭蝗松砑鏀?shù)職的這一現(xiàn)象,大大增加了檔案管理人員的流動性,嚴(yán)重限制到事業(yè)單位檔案統(tǒng)一規(guī)范管理的實(shí)現(xiàn)。
對于檔案管理信息化的實(shí)施,離不開互聯(lián)網(wǎng)設(shè)備的支持。但是由于當(dāng)前事業(yè)單位缺少對檔案管理信息化工作的正確認(rèn)識,再加上財政扶持力度不夠,導(dǎo)致配套硬件設(shè)施存在不完善問題。例如:以計算機(jī)設(shè)備為例,如果陳舊老化,則勢必會降低其運(yùn)行效率,而且所能夠儲存的檔案信息數(shù)量也相對較少,無法滿足龐大檔案資料的儲存要求,同時在數(shù)據(jù)查找的速度方面也會較慢一些。
作為事業(yè)單位需要根據(jù)置身檔案管理的實(shí)際情況,有針對性和目的性的制定好相應(yīng)措施,以此來實(shí)現(xiàn)檔案管理效率和水平的提高。與此同時,還需要做好各部門之間的有效溝通交流,并正確認(rèn)識檔案管理信息化工作,增強(qiáng)其內(nèi)部凝聚力,并建設(shè)好全國電子檔案平臺,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)資源的共享。除此之外,作為事業(yè)單位還需要將檔案人員的編制有效落實(shí)好,合理安排好專門人員來負(fù)責(zé)管理信息化工作的開展,并實(shí)行績效考核,對于工作認(rèn)真、表現(xiàn)優(yōu)異的工作人員,則需要給予適當(dāng)獎勵;而對于工作態(tài)度不認(rèn)真的工作人員,則需要給予批評,通過績效考核的實(shí)行,在一定程度上能夠有效調(diào)動起工作人員的工作熱情和積極性,提高單位檔案管理信息化工作的質(zhì)量和效率。
通過上述分析我們了解到,我國現(xiàn)階段事業(yè)單位中檔案管理信息化工作人員的專業(yè)性不夠,所以在面對這一問題現(xiàn)狀下,作為事業(yè)單位必須要加強(qiáng)對檔案管理信息化工作人員的專業(yè)培訓(xùn),在條件允許的情況下,還可以邀請專家深入到單位當(dāng)中進(jìn)行講座和培訓(xùn),并給予親自指導(dǎo),或者還可以帶領(lǐng)工作人員深入到優(yōu)秀的事業(yè)單位當(dāng)中進(jìn)行參觀,學(xué)習(xí)和借鑒他們先進(jìn)的檔案管理信息化工作理念和方法,這些對于單位檔案管理信息化工作人員隊(duì)伍整體能力素質(zhì)的提高都有著很大幫助。另外,還可以從高等院校入手,將檔案管理信息化專業(yè)課程納入其中,為事業(yè)單位培養(yǎng)出更多優(yōu)秀的檔案管理人才,積極引入一些年輕的檔案管理人才,以實(shí)現(xiàn)管理理念和方式的更新,提高檔案管理工作的創(chuàng)造性和整體水平。
對于事業(yè)單位檔案管理信息化工作的開展,必須要在先進(jìn)計算機(jī)設(shè)備的支持下才能夠得以完成。最近幾年來,我國科學(xué)技術(shù)水平得到了很大提高,促進(jìn)了計算機(jī)設(shè)備的更新?lián)Q代,但是現(xiàn)階段很多事業(yè)單位并沒有積極更新和升級計算機(jī)設(shè)備,不利于檔案管理信息化工作的開展。所以作為事業(yè)單位必須要正確認(rèn)識到配套設(shè)施的建設(shè)對于檔案管理信息化的重要性,加大資金投入力度,購買一些先進(jìn)的檔案管理設(shè)施設(shè)備,提高檔案管理信息化建設(shè)水平,并更好地服務(wù)事業(yè)單位。
在檔案管理的信息化建設(shè)工作中,檔案安全管理可以說是其中的一項(xiàng)重要工作,在一定程度上能夠直接影響到檔案工作作用的發(fā)揮,所以作為事業(yè)單位必須要提高對檔案安全管理的重視,并樹立好保衛(wèi)國家檔案安全這一責(zé)任意識,以促進(jìn)檔案管理信息化建設(shè)更好地發(fā)展。而從政府部門這一角度來看,需要加強(qiáng)對事業(yè)單位的檢查,制定好檔案安全管理的各項(xiàng)制度,并對其安全管理責(zé)任有效落實(shí)到各部門和個人身上,以保障檔案保管的安全性和完整性。
結(jié)束語:綜上所述,由此可見在當(dāng)今互聯(lián)網(wǎng)這一時代背景下,要求事業(yè)單位必須要做好檔案管理的信息化建設(shè),只有這樣才能更好地滿足社會時代和單位自身的發(fā)展需求。但是由于受各方面因素的影響,事業(yè)單位在檔案管理的信息化建設(shè)中遇到了很多問題,對于這些問題需要有一個全面的了解和分析,然后制定好相應(yīng)措施進(jìn)行解決,以提高事業(yè)單位檔案信息化建設(shè)的整體水平。