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    建筑工程土建施工現(xiàn)場管理有效策略探析

    2021-11-27 12:42:07王勇
    魅力中國 2021年30期
    關(guān)鍵詞:土建施工現(xiàn)場管理人員

    王勇

    (河北 邯鄲 056000)

    建筑工程施工規(guī)模在擴(kuò)大的同時,建筑工程施工復(fù)雜程度也在逐步增加,也使得施工現(xiàn)場管理難度逐步加大。在土建施工現(xiàn)場管理中,因缺乏健全的施工現(xiàn)場管理機(jī)制,信息溝通與交流不暢等問題,直接降低了土建施工現(xiàn)場管理成效。為此,結(jié)合施工現(xiàn)場管理中的問題,制定出切實(shí)可行的施工管理對策,就顯得尤為重要。

    一、建筑工程土建施工現(xiàn)場管理意義

    (一)幫助企業(yè)樹立良好的企業(yè)形象

    良好的企業(yè)形象是企業(yè)提高市場競爭力,增加企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益的關(guān)鍵因素。隨著我國建筑行業(yè)的快速發(fā)展,建筑工程施工企業(yè)間所面臨的競爭壓力逐步增大。新時期,施工企業(yè)為了提高工程施工質(zhì)量與保證施工效益,逐步認(rèn)識到強(qiáng)化土建施工現(xiàn)場管理工作的重要性。科學(xué)合理的施工現(xiàn)場管理工作,可以幫助管理人員及時發(fā)現(xiàn)施工中的問題,并制定出切實(shí)可行的補(bǔ)救方案,以此保證工程施工質(zhì)量,并不斷提升企業(yè)形象,進(jìn)而為企業(yè)爭取到更多的施工項(xiàng)目。

    (二)提高施工安全性

    土建工程現(xiàn)場施工具有繁雜性、專業(yè)性等諸多特點(diǎn),且在實(shí)際施工中,往往會存在著諸多安全隱患。現(xiàn)場施工工作的有序進(jìn)行,需要施工管理人員合理調(diào)配施工人員、施工建材與施工設(shè)備等。此外,在一些施工環(huán)節(jié)中,若施工人員未嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)操作規(guī)范,會給后續(xù)工程施工埋下較大的安全隱患。因此,通過加大土建工程現(xiàn)場施工管理,可以及時發(fā)現(xiàn)并制止違規(guī)操作行為,從根本上保證工程施工安全性,確保工程施工質(zhì)量與工程如期交付使用。

    (三)確保企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益

    在土建工程施工中,往往會涉及諸多施工隊(duì),甚至?xí)霈F(xiàn)不同的問題。通過強(qiáng)化土建工程現(xiàn)場施工管理,可以強(qiáng)化各個施工隊(duì)伍間的協(xié)作與交流,進(jìn)而合理配置現(xiàn)場施工資源,降低施工資源損耗。比如,在施工現(xiàn)場,往往有些施工企業(yè)出現(xiàn)施工建材隨意堆放問題,此種行為不僅會影響到建材質(zhì)量,也會導(dǎo)致施工新廠雜亂不堪,影響到施工工作的有序性。因此,加大現(xiàn)場施工管理,可以防止資源堆放過程中被損壞,進(jìn)而有效控制建設(shè)成本,確保企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

    二、建筑工程土建施工現(xiàn)場管理問題

    (一)未制定科學(xué)完善的現(xiàn)場管理機(jī)制

    健全的土建施工現(xiàn)場管理機(jī)制可以保證管理工作有章可循、有據(jù)可依。然而,現(xiàn)實(shí)中的一些土建工程施工企業(yè)因未認(rèn)識到現(xiàn)場管理機(jī)制的重要性,導(dǎo)致實(shí)際工作中缺失完善合理的管理機(jī)制,進(jìn)而影響到施工管理工作質(zhì)量。此外,因管理工作存在諸多不合理處,無法及時排查出施工中的質(zhì)量隱患或者安全隱患等,威脅到整個工程施工質(zhì)量。不完善的現(xiàn)場管理機(jī)制也會影響到施工工序銜接的順暢性,也無法高效監(jiān)管管理人員的工作行為,影響到各項(xiàng)管理工作策略的執(zhí)行力度與執(zhí)行質(zhì)量。

    (二)未建立高質(zhì)量的信息溝通機(jī)制

    建筑工程土建施工具有復(fù)雜性與專業(yè)性。現(xiàn)場施工工作的順利進(jìn)行,需要各個部門或者各個施工隊(duì)伍的高效配合。然而,因缺乏健全的信息溝通與交流機(jī)制,導(dǎo)致各個成員或者施工隊(duì)伍間的配合程度較低,直接影響到工程施工進(jìn)度與施工質(zhì)量。因此,各個施工企業(yè)應(yīng)該給予施工現(xiàn)場管理足夠的重視,并結(jié)合土建施工現(xiàn)場實(shí)際情況,制定出切實(shí)可行的信息溝通交流機(jī)制。

    (三)管理效率有待提升

    建筑工程土建施工現(xiàn)場管理工作效率會直接影響到工程建設(shè)成本與建設(shè)質(zhì)量。在現(xiàn)實(shí)中,由于土建施工現(xiàn)場管理效率較低,導(dǎo)致各項(xiàng)施工工作得不到及時有效地開展,且無法及時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場施工中的問題,使得工程建設(shè)情況與工程建設(shè)預(yù)期目標(biāo)之間存在著較大的差距。

    (四)現(xiàn)場施工安全度有待增強(qiáng)

    土建工程施工具有復(fù)雜性,在現(xiàn)場施工作業(yè)中,往往會應(yīng)用到大量的施工建材與施工設(shè)備。比如腳手架、鐵錘、電焊切割設(shè)備等。目前土建工程施工人員多來自農(nóng)村,未接受過專業(yè)化的技能培訓(xùn),且施工人員的安全意識較為匱乏等。在施工中,有些施工人員未嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)施工操作規(guī)范,直接影響到工程施工成效,并加大了工程施工安全隱患。

    三、建筑工程土建施工現(xiàn)場管理對策

    (一)建立完善的施工現(xiàn)場管理機(jī)制

    首先,施工單位應(yīng)該建立起完善的管理責(zé)任機(jī)制,將各項(xiàng)管理權(quán)責(zé)落實(shí)到個人,以此保證各項(xiàng)現(xiàn)場管理措施能夠被高效執(zhí)行。在出現(xiàn)現(xiàn)場施工問題時,可以及時追究相關(guān)管理人員的責(zé)任,進(jìn)而提高各位管理人員的責(zé)任意識,督促其認(rèn)真對待各項(xiàng)管理工作。

    其次,建立完善的監(jiān)督管理機(jī)制。依托監(jiān)管管理機(jī)制,及時審查現(xiàn)場管理人員的管理行為。在發(fā)現(xiàn)違規(guī)管理行為時,要及時制止并糾正施工管理人員的工作。

    最后,提升獎懲機(jī)制的科學(xué)合理性。健全的獎懲機(jī)制可以激發(fā)出現(xiàn)場管理人員的工作熱情,督促著施工管理人員全身心投入到現(xiàn)場管理工作中,進(jìn)而提高現(xiàn)場管理質(zhì)量。獎懲機(jī)制應(yīng)該注重全面性,將管理人員的日常工作表現(xiàn)與薪資、福利待遇、晉升等相掛鉤,以此發(fā)揮出獎懲機(jī)制的最大價(jià)值。

    (二)建立完善的信息化溝通系統(tǒng)

    土建工程現(xiàn)場施工會涉及諸多內(nèi)容。且隨著施工規(guī)模的擴(kuò)大,現(xiàn)場施工管理難度逐步增大。新時期,單純地依靠人工管理方式,無法保證施工管理工作的全面性與質(zhì)量。尤其,在土建工程施工現(xiàn)場,需要各個部門或者施工團(tuán)隊(duì)的密切交流與配合。一旦溝通不暢,會直接影響到工程施工質(zhì)量。通過積極建信息系統(tǒng)溝通機(jī)制,可以幫助施工管理人員全面管控各個施工環(huán)節(jié)開展情況,并與其他部門或者隊(duì)伍間進(jìn)行積極溝通與交流,全面提高現(xiàn)場管理成效。

    為了充分發(fā)揮出信息化系統(tǒng)的應(yīng)有作用,相關(guān)部門需要強(qiáng)化信息系統(tǒng)日常檢查,保證系統(tǒng)運(yùn)行的安全性與穩(wěn)定性。此外,應(yīng)該做好信息收集、傳遞與處理操作。依托數(shù)據(jù)庫方式,強(qiáng)化現(xiàn)場施工信息搜集與運(yùn)用,全面提高現(xiàn)場施工管理成效。此外,借助信息化系統(tǒng),強(qiáng)化施工部門與管理部門間的溝通與交流,以此保證施工信息共享速度與共享精準(zhǔn)度。

    (三)制定完善的材料管理規(guī)范

    首先,在材料管理工作開展前,現(xiàn)場管理人員應(yīng)該將施工特點(diǎn)、施工順序等因素充分考慮進(jìn)去,以此保證施工管理工作的合理性。其次,結(jié)合材料使用順序,做好各類建材管理工作。比如,對于短期內(nèi)不會應(yīng)用的建材,管理人員應(yīng)該結(jié)合建材類型、性能等選擇出適宜的存儲方案,嚴(yán)防將建材隨意堆放到施工現(xiàn)場,進(jìn)而合理規(guī)避施工建材損耗等問題。最后,積極執(zhí)行三重防護(hù)措施。通過做好采購階段的質(zhì)量檢測、進(jìn)場前質(zhì)量抽查、使用前質(zhì)量檢查等工作,保證投入使用的建材質(zhì)量。

    (四)增強(qiáng)現(xiàn)場安全管理

    安全是現(xiàn)場施工第一要素,也是管理人員的管控重點(diǎn)。在具體展開現(xiàn)場安全管理過程中,管理人員首先需要加大對施工人員安全意識的培養(yǎng)力度,應(yīng)通過實(shí)際舉例分析以及其他手段做好安全教育,使人員真正意識到安全施工的重要性,進(jìn)而形成全員參與模式,保證安全管理工作可以真正滲透到現(xiàn)場施工各環(huán)節(jié)之中;其次需要對施工現(xiàn)場展開巡視,及時消除各項(xiàng)潛在安全隱患以及安全問題,以便將安全危險(xiǎn)遏制在萌芽之中;再次做好各項(xiàng)安全保護(hù),通過設(shè)置安全圍欄以及安全警示標(biāo)識等方式,提高現(xiàn)場施工安全系數(shù),保證現(xiàn)場安全管理規(guī)范效果;最后告知人員正確安全事故處理方式,保證在事故出現(xiàn)時,人員可以第一時間做出反應(yīng),以便將事故影響控制在最低,達(dá)到預(yù)期安全施工管控效果。

    (五)優(yōu)化建設(shè)方案

    施工方案是展開施工管理的重要依據(jù),對施工方案展開深度解讀,可實(shí)現(xiàn)對各項(xiàng)建設(shè)工序的切實(shí)完善與優(yōu)化,能夠做好工序間的有效銜接,保證工程建設(shè)可以在規(guī)定時間內(nèi)完成 [2]。管理人員需要以整體工程建設(shè)方案為參考,對土建部分施工組織規(guī)劃展開深層次分析,明確現(xiàn)場管理重點(diǎn)以及難點(diǎn),并要以此為基礎(chǔ)展開管理方案調(diào)整與優(yōu)化,進(jìn)而達(dá)到切實(shí)強(qiáng)化管理工作開展效果的目標(biāo)。同時需要做好機(jī)械設(shè)備維護(hù)以及工程施工管控,應(yīng)保證管理工作可以滲透到現(xiàn)場施工各環(huán)節(jié)之中,確保各工序開展質(zhì)量能夠達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)要求,進(jìn)而高質(zhì)量完成成本以及施工質(zhì)量控制。

    (六)保證環(huán)境保護(hù)質(zhì)量

    綠色化施工是現(xiàn)代土建施工重要發(fā)展方向,也是政府管理部門極為關(guān)注的內(nèi)容之一。為高質(zhì)量落實(shí)可持續(xù)化、綠色化發(fā)展理念,在實(shí)施現(xiàn)場管理時需要做好建筑垃圾分類與管理,應(yīng)通過對各種可回收資源的二次利用,減少資源浪費(fèi)。同時需要按照生態(tài)環(huán)保要求,對建筑垃圾展開處理,應(yīng)通過對各種無害化處理方式的運(yùn)用,降低施工對于周邊生態(tài)環(huán)境所造成的影響。此外需要做好施工時間控制,應(yīng)按照施工防噪各項(xiàng)要求,對施工時間展開合理安排,以防對周邊民眾正常生活形成嚴(yán)重干擾。

    (七)加強(qiáng)員工培訓(xùn)

    隨著建筑行業(yè)的發(fā)展,對工人技術(shù)的要求越來越高,為了企業(yè)的長久可持續(xù)發(fā)展,需要對企業(yè)工人進(jìn)行知識培訓(xùn),提高工人的專業(yè)能力。建筑行業(yè)施工人員大多來自農(nóng)村,人員知識水平參差不一,而且人口流動性很大。從事這類工作的人,大多是靠一些簡單的體力勞動來獲得收入,所以企業(yè)對工人的教育主要從員工責(zé)任教育、安全制度教育等,例如,企業(yè)可以定期組織相關(guān)人員進(jìn)行安全講座,傳授給員工一些安全知識,還可以進(jìn)行手把手地教技術(shù),有專業(yè)的技術(shù)人員到工地進(jìn)行實(shí)際教學(xué),幫助施工工人熟練工作技巧。針對不同的施工人員,開展不同的技術(shù)培訓(xùn),建筑企業(yè)工作人員當(dāng)中技術(shù)人員有著較高的學(xué)歷,而且掌握著相關(guān)的專業(yè)技能,這部分人員的培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)主要從新技術(shù)、新工藝的專業(yè)技術(shù)方面出發(fā),更新他們的技術(shù)能力。工程項(xiàng)目管理人員,需要綜合能力較強(qiáng),掌握很多建筑相關(guān)的技能的人擔(dān)當(dāng),這類人員在培訓(xùn)上,應(yīng)該讓他自主選擇參加學(xué)習(xí),補(bǔ)充不足之處。一個企業(yè)最為重要的就是決策者,他決定了企業(yè)的走向和未來,如果決策者思維平庸,往往會斷送一個企業(yè)的生命,使其走向衰弱,因此員工的培訓(xùn)更需要對決策者進(jìn)行,通過學(xué)習(xí),提高決策者的應(yīng)變能力,對于人際關(guān)系的協(xié)調(diào)能力等。建筑行業(yè)存有大量的危險(xiǎn)隱患,從一線工作者角度來說,自己的工作每天都面臨著危險(xiǎn),危險(xiǎn)主要來自三個方面:第一是員工的非常規(guī)操作,引起的安全問題;第二是技術(shù)落后,存在安全設(shè)施不合理情況;第三是設(shè)備、材料存在隱患,對工人進(jìn)行安全教育,使其能夠遵守安全施工條例,自覺地保養(yǎng)施工設(shè)備,提高安全知識。

    結(jié)束語

    總之,隨著我國社會經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,建筑工程土建工程施工規(guī)模逐步擴(kuò)大,土建工程現(xiàn)場施工管理難度逐步增大?,F(xiàn)場施工管理工作質(zhì)量會受到諸多內(nèi)外因素的影響。比如,施工現(xiàn)場管理人員綜合素養(yǎng)、現(xiàn)場施工管理體制、施工人員安全意識等。任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)問題,均會影響到土建工程現(xiàn)場施工管理質(zhì)量,甚至?xí)o施工現(xiàn)場埋下較大的施工安全隱患。面對嚴(yán)峻的市場競爭環(huán)境,建筑工程土建施工企業(yè)逐步認(rèn)識到現(xiàn)場施工管理工作的重要性。以上內(nèi)容則結(jié)合管理工作中的普遍性問題,提出了相應(yīng)的建筑工程土建施工現(xiàn)場管理策略。希望相關(guān)工作者可以從中得到一定的幫助。

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