新時代思想政治工作創(chuàng)新研究

李雅靈

（貴州中煙有限責(zé)任公司原料供應(yīng)中心，貴州 貴陽 550002）

一、新時代煙草行業(yè)思政工作發(fā)揮作用

（一）拓展思政工作平臺與空間

新媒體元素的滲入將現(xiàn)代企業(yè)思政工作由傳統(tǒng)的單向宣傳轉(zhuǎn)變?yōu)榱Ⅲw多元傳播，為思政工作的推進進一步的拓展了平臺、延伸了空間，由此而來的機遇與挑戰(zhàn)也是我們無法估量預(yù)測的。全新技術(shù)的出現(xiàn)摒棄了傳統(tǒng)思政教育的弊端缺陷，跨越了傳統(tǒng)模式引發(fā)的諸多問題，帶來的傳播效果也是難以預(yù)期的，勢必會讓人為之一振。

（二）豐富思政工作內(nèi)容與領(lǐng)域

隨著抖音、快手、微博、論壇等新媒體平臺的涌現(xiàn)，使得傳統(tǒng)信息采集方式存在的缺陷弊端逐漸現(xiàn)樓出來，人們借助全新技術(shù)平臺可以隨時隨地搜索查閱感興趣的新聞信息，能夠以看客的身份對某個事件自由發(fā)表自己觀點看法的同時也能與其他用戶建立順暢無阻的信息互通關(guān)系。由于任何人都能自主使用全新技術(shù)平臺，因此沒有任何群體能夠掌握信息通訊唯一主動權(quán)，這勢必會給思政工作的開展帶來很大的阻力。鑒于此，新時代的到來也進一步豐富了思政工作內(nèi)容、拓展了思政教育領(lǐng)域，也為現(xiàn)代企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展夯實了基礎(chǔ)。

（三）改進思政工作方式與途徑

新時代的到來推動現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的同時也為思政工作的開展帶來了很大難度，面對這一現(xiàn)實情況，現(xiàn)代企業(yè)思政工作者有必要遵從黨和領(lǐng)導(dǎo)的要求，因勢利導(dǎo)改變發(fā)展，以便爭取到最終話語權(quán)。也就是在網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的支持下改進思政工作方式、調(diào)整思政教育手段，由生硬的灌輸式教育轉(zhuǎn)變?yōu)楦哒f服力的講解方式，以此解決日常工作可能遇到的盲點問題，以便更好的將正能量精神傳播出去。

二、煙草行業(yè)思政工作創(chuàng)新需合理運用新媒體元素

（一）明確思政工作本質(zhì)屬性，引導(dǎo)使用新媒體手段

思政教育的本質(zhì)在于做好人的工作，人作為社會上最活躍的群體，其思想觀念是時刻變化的，與之相關(guān)聯(lián)的思想引導(dǎo)工作也需要因人制宜，以此提高思政工作效果與質(zhì)量。煙草行業(yè)在開展思政工作的時候需要順應(yīng)時代發(fā)展特點，不斷的進行改革創(chuàng)新，以便在遇到挫折挑戰(zhàn)的時候能夠勇往直前、不畏艱險。因此在開展思政工作的時候需要嚴格遵守解放思想、實事求是的治學(xué)態(tài)度，并通過形式創(chuàng)新、內(nèi)容革新、方法出新的方式提高思政工作針對性，也為煙草行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展提供助力支持。

（二）推進煙草行業(yè)體制改革，合理借助新媒體平臺

煙草行業(yè)因其所處行業(yè)特點，需要緊隨政府號召前進，力求全面深化改革，以此推動煙草行業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。煙草專賣制度雖然推進了煙草行業(yè)的發(fā)展壯大，但是隨著社會發(fā)展，煙草行業(yè)與其他計劃性國企組織一樣都遇到過很多難以逾越的鴻溝，例如資源配置優(yōu)化、體系結(jié)構(gòu)完善、簡政放權(quán)改革、營銷方式單一等，只有勇往直前的改革創(chuàng)新才能攻克束縛煙草行業(yè)發(fā)展的難關(guān)。鑒于此，煙草行業(yè)迫切需要借助新媒體平臺推進體制改革，以便在遇到困難問題的時候能夠在先進技術(shù)的支持下完成樹立分析工作，以此避免問題的進一步惡化發(fā)酵。

（三）確保煙草行業(yè)健康發(fā)展，全面掌握新媒體技巧

煙草行業(yè)若想得以健康發(fā)展離不開和諧溫馨的工作環(huán)境，但是煙草行業(yè)因其所處行業(yè)特點，常常倍受網(wǎng)絡(luò)媒體關(guān)注，一旦發(fā)現(xiàn)星星之火極易引起燎原之勢。煙草行業(yè)的某個部門或員工如果出現(xiàn)違法亂紀(jì)行為，極易刺激社會大眾神經(jīng)，在網(wǎng)絡(luò)媒體的推動下也會引發(fā)韃伐之戰(zhàn)，這種漣漪效益不僅會影響煙草行業(yè)品牌形象，還會湮沒煙草行業(yè)以往做出的社會貢獻。面對越來越苛刻的社會環(huán)境，煙草行業(yè)有必要響應(yīng)政府號召，全面掌握新媒體技巧以此改進思政工作方式、優(yōu)化思政教學(xué)內(nèi)容，以此幫助煙草行業(yè)應(yīng)對內(nèi)外部壓力，并且能夠逐步培養(yǎng)基層員工的辨別能力，以此提升煙草行業(yè)的內(nèi)部凝聚力。

三、煙草行業(yè)思政工作創(chuàng)新與新媒體建立互動機制

煙草行業(yè)作為推動我國實體經(jīng)濟發(fā)展的重要組成之一，若想在激烈的市場競爭中求得發(fā)展突破，就需要在創(chuàng)新改革思政工作的時候融入更多的新媒體元素，以便在思政工作創(chuàng)新與新媒體平臺之間建立良性互動機制。

（一）制定切實可行實施計劃

新媒體平臺相較于傳統(tǒng)媒體平臺而言，常常表現(xiàn)出信息傳輸快速、交流順暢無阻等優(yōu)勢，因此能夠用于不同行業(yè)領(lǐng)域的日常管理工作，特別是現(xiàn)代企業(yè)的思想政治工作更是離不開智能軟件的支持。隨著新技術(shù)的不斷涌現(xiàn)，煙草行業(yè)有必要結(jié)合當(dāng)前工作特點合理制定思政布署計劃，并動員全部力量推動思政工作的發(fā)展。計劃方案的設(shè)計部署需要圍繞組織框架、人員配置、任務(wù)目標(biāo)、考核方式等四大部分展開，每個部分都需要有具體的實施計劃，以此提高思政工作可操作性。煙草行業(yè)黨團組織需要從最新黨政思想入手制定思政工作制度，立足優(yōu)勢長處加強組織建設(shè)與管理，以此提高員工隊伍凝聚力、向心力，并逐步引導(dǎo)基層員工樹立高尚思想觀念。

（二）組建培養(yǎng)專業(yè)人才隊伍

新媒體時代的到來衍生出了很多新興事物，為了能夠緊跟時代發(fā)展步伐，煙草行業(yè)有必要弄清楚新媒體平臺內(nèi)涵特點，并通過組建培養(yǎng)專業(yè)人才隊伍的方式確保新媒體平臺與企業(yè)思政工作緊密結(jié)合起來。煙草行業(yè)在制定人才培養(yǎng)計劃的時候，有必要有針對性的應(yīng)聘政治覺悟較高、個人作風(fēng)扎實的黨員干部加入政工師隊伍，并根據(jù)企業(yè)發(fā)展情況有計劃的為政工師提供不同社會學(xué)科、多樣主題技巧的培訓(xùn)課程，以便讓基層政工師接觸到更多的與思想引導(dǎo)、素質(zhì)培養(yǎng)相關(guān)聯(lián)的前沿知識。與此同時，還需要加大政工師授課方式的管理，通過定向培養(yǎng)的方式創(chuàng)新思政工作模式，以此拉近政工師隊伍與基層群眾間的關(guān)系，以便從根本上增強企業(yè)員工向心力。

（三）建立科學(xué)高效運作機制

科學(xué)高效的運作機制需要圍繞以下四個維度展開，首先是管理協(xié)調(diào)機制，也就是在企業(yè)內(nèi)部統(tǒng)一管理新媒體資源，制定分工合作管理制度，以便將各大部門緊密聯(lián)系起來；煙草行業(yè)需要拉近與黨委政府、職能部門及知名網(wǎng)站間的關(guān)系，以便將多方力量整合起來，一旦遇到矛盾問題能夠獲得協(xié)調(diào)助力。其次是宣傳引導(dǎo)機制，也就是煙草行業(yè)有必要搭建適于企業(yè)發(fā)展的新媒體平臺，平臺上需要增設(shè)政務(wù)公開、行業(yè)咨詢、辦事服務(wù)、互動交流、專題專欄等多個選項，以便于使用者輕松找到感興趣的目標(biāo)。再次是應(yīng)急處理機制，也就是針對不同突發(fā)事件需要采取哪種處理措施，并將引起突發(fā)事件的各種直接、間接誘因進行羅列分析，以此提高企業(yè)應(yīng)急處理能力。最后是考核評價機制，該機制主要是從新媒體平臺的日常入手建立完善系統(tǒng)的考評機制，以此確保各項決策方針落實到位。

四、結(jié)語

煙草行業(yè)若想在復(fù)雜多變的市場紛爭中謀求發(fā)展突破，就需要從新時代視角出發(fā)創(chuàng)新煙草行業(yè)思政工作理念及方法，在此基礎(chǔ)上制定切實可行實施計劃、組建培養(yǎng)專業(yè)人才隊伍、建立科學(xué)高效運作機制，以便從根本上提高煙草行業(yè)的向心力、凝聚力，進而推動企業(yè)的發(fā)展壯大。