古來皮孜汗·白克爾
(新疆阿克蘇地區(qū)柯坪縣阿恰鎮(zhèn)人民政府,新疆 柯坪 843600)
通過對多年工作群眾文化工作進(jìn)行總結(jié),可以得知,有效的領(lǐng)導(dǎo)支持能夠更為深入、系統(tǒng)地開展群眾文化工作。群眾文化工作作為基層工作的重要組成部分,在實際開展過程中要和社會大眾隨時接觸,所面臨的困難和挑戰(zhàn)是不言而喻的。從事群眾文化工作的人員,一方面承載著傳播上級政策精神的任務(wù),另外一方面要以更為豐富多樣的娛樂活動吸引百姓的關(guān)注,以此來實現(xiàn)群眾文化工作的有效開展,真正達(dá)到以文化建設(shè)強化社會發(fā)展的最終目的。在這個過程中,領(lǐng)導(dǎo)的支持能夠為工作人員提供更多的工作指引和精神鼓勵,也能夠在工作的落實過程中幫助工作人員解決很多難題,確保工作的順利進(jìn)行,可以說,如果沒有相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的支持,群眾文化工作的落實是存在很大障礙的。
群眾文化工作當(dāng)中,領(lǐng)導(dǎo)的支持能夠給予相關(guān)工作人員更多思想上的指引,作為領(lǐng)導(dǎo)能夠更好地理解并掌握上級部門對群眾文化工作的精神要求,在對相關(guān)政策進(jìn)行認(rèn)真的解讀后可以將其中涉及群眾文化工作的內(nèi)容傳達(dá)給基層工作人員,保證工作人員在后續(xù)的工作中能夠做到有的放矢,能夠充分分析上級的指導(dǎo)精神以及國家和社會的發(fā)展要求,開展有針對性的群眾文化活動,保證群眾能夠最大限度地接受并配合活動的進(jìn)行。
作為群眾文化工作的領(lǐng)導(dǎo),需要在活動開展的前后時期協(xié)調(diào)上下級的關(guān)系,保證活動順利進(jìn)行。群眾文化活動所涉及的范圍大,影響的面積廣,想要開展深層次的群眾文化工作,離不開上級部門的支持。更需要群眾方面的配合,群眾文化工作的領(lǐng)導(dǎo)要充分承擔(dān)起自身承上啟下的責(zé)任,對上要積極為基層群眾文化活動爭取更多的機會和條件,在活動舉辦的申請、審批等環(huán)節(jié)做出個人的努力,保證多樣化活動的順利進(jìn)行,對下要體會基層工作人員的困難,盡自己最大的可能幫助相關(guān)工作人員協(xié)調(diào)組織關(guān)系,要深入到群眾當(dāng)中,向其介紹群眾文化工作的重要性,保證群眾能夠積極地配合相關(guān)活動安排,實現(xiàn)群眾文化工作質(zhì)量的進(jìn)一步提升[1]。
任何一項工作的開展都離不開資金的支持,對于群眾文化活動更是如此,農(nóng)村地區(qū)經(jīng)濟發(fā)展相對落后,傳統(tǒng)群眾文化活動之所以受到限制,大部分都是因為資金不足所導(dǎo)致的,沒有足夠的資金就不能使強化基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè),在活動的開展方面也受到諸多限制。領(lǐng)導(dǎo)的支持能夠充分解決這一問題,領(lǐng)導(dǎo)方面可以向上級部門申請更多的資金支持,將其用于群眾文化活動的支出當(dāng)中,保證本地區(qū)的群眾文化活動能夠?qū)崿F(xiàn)設(shè)施建設(shè)的增長和活動數(shù)量的增加。
群眾文化活動的順利開展,還離不開人員隊伍建設(shè)的水平的提升,具有豐富經(jīng)驗以及高素質(zhì)高水平的專業(yè)技術(shù)人員對于群眾文化工作的開展和落實具有重要的促進(jìn)作用。目前大部分地區(qū)都缺乏專業(yè)的技術(shù)人才來組織群眾文化活動,這也是限制活動水平的重要因素。領(lǐng)導(dǎo)的支持能夠充分緩解這一問題,領(lǐng)導(dǎo)方面可以向上級部門申請更多的名額來招聘專業(yè)的技術(shù)人才,讓其充實到基層群眾活動工作的隊伍當(dāng)中。另外,領(lǐng)導(dǎo)方面也可為基層工作的群眾文化活動工作人員爭取更多參加培訓(xùn)和外出學(xué)習(xí)的機會,讓從事相關(guān)工作的人員能夠在學(xué)習(xí)和培訓(xùn)的過程中掌握更多的理論知識,學(xué)習(xí)更為豐富的工作經(jīng)驗,將符合當(dāng)?shù)貙嶋H的工作理論和方法帶回到本職工作當(dāng)中,推動當(dāng)?shù)厝罕娢幕顒映尸F(xiàn)更為專業(yè)化系統(tǒng)化的發(fā)展[2]。
基層群眾文化活動的工作人員大部分都把工作的重心放到活動的組織和開展上,對于整體的部署缺乏統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的能力。作為群眾文化工作的領(lǐng)導(dǎo)人員,要充分意識到自身的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,在實際工作中對需要進(jìn)行的活動進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃和預(yù)先阻止,保證后續(xù)的工作內(nèi)容能夠按照計劃順利進(jìn)行。另外,在工作部署的過程中要充分考量各個因素,包括地區(qū)環(huán)境、文化特色、百姓認(rèn)知、工作人員能力等多方面影響要素,最終制定出符合各個方面形勢的工作計劃和方案,將其安排到工作人員身上負(fù)責(zé)落實。在后續(xù)活動的進(jìn)行過程中,領(lǐng)導(dǎo)干部還要關(guān)心活動的組織和舉辦情況,關(guān)注活動取得的成果,要根據(jù)活動的效果進(jìn)行總結(jié)和分析,對今后類似的活動做出計劃和安排,保證工作效果得到最大化地體現(xiàn)[3]。
通過細(xì)致地分析和總結(jié)我們可以得知,在群眾文化開展的過程當(dāng)中,領(lǐng)導(dǎo)的支持作用是十分重要的。領(lǐng)導(dǎo)的支持不僅能夠在思想上給予工作人員更多的指引,還能夠在上下級工作的過程中起到有效地協(xié)調(diào)作用,另外領(lǐng)導(dǎo)還能夠為基層文化活動的開展?fàn)幦「嗟馁Y金和人員調(diào)配,便于活動的部署和整體安排的順利進(jìn)行,領(lǐng)導(dǎo)對文化活動工作的總結(jié)與后續(xù)統(tǒng)籌,能夠為今后群眾文化工作的開展起到重要的參考作用。