黨建工作網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)創(chuàng)新探索

劉憲國 趙文文 黃 營

（佛山科學(xué)技術(shù)學(xué)院，佛山 528225）

引 言

黨建工作的開展應(yīng)適應(yīng)時(shí)代的發(fā)展和變遷，互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的出現(xiàn)是實(shí)現(xiàn)黨建工作高效率進(jìn)行的重要輔助依據(jù)。黨建工作者應(yīng)根據(jù)其工作的具體需求，利用好網(wǎng)絡(luò)信息化技術(shù)，使黨建工作能夠順利、高效地開展。因?yàn)辄h建工作復(fù)雜且煩瑣，涉及工作內(nèi)容廣泛，包括黨員的培訓(xùn)工作、黨員的各項(xiàng)考核工作、黨員的廉政工作等，所以傳統(tǒng)黨建工作的工作量巨大，且沒有系統(tǒng)的總結(jié)，需要大量的工作人員投入時(shí)間和精力來完成黨建工作。而基于互聯(lián)網(wǎng)背景下的黨建工作大大縮短了工作的時(shí)間，并大幅度地提升了工作的效率，可謂一舉兩得，為推進(jìn)高校黨建工作打下了基礎(chǔ)。

一、創(chuàng)建網(wǎng)絡(luò)信息化黨建工作的意義

（一）創(chuàng)新黨建工作方式，與時(shí)俱進(jìn)

目前，大部分高校都建立了本校特有的黨建網(wǎng)站，但是總體來說其形式陳舊，無法提高學(xué)生的關(guān)注度和參與度。黨建工作是長久性的工作，需要以長久的目光來看待，而黨建工作網(wǎng)絡(luò)信息化創(chuàng)新建設(shè)是現(xiàn)階段和科技、社會共同發(fā)展的象征，它更利于提升高校黨員對于黨建工作的興趣，使高校黨員對黨建工作的參與度提高、主動性提高，以此提升黨建工作的效率。每一項(xiàng)工作都應(yīng)緊跟時(shí)代發(fā)展的步伐，時(shí)代趨勢代表著現(xiàn)階段人們的生活方式，黨建工作亦是如此，與時(shí)俱進(jìn)的理念是提升黨建工作效率的根本依據(jù)。

（二）配合網(wǎng)絡(luò)信息化對高校黨員的影響

現(xiàn)階段網(wǎng)絡(luò)的應(yīng)用遍布生活、工作和學(xué)習(xí)的每一個(gè)環(huán)節(jié)，大到教育理念，小到教學(xué)細(xì)節(jié)，網(wǎng)絡(luò)的作用和影響是極其深遠(yuǎn)的。每個(gè)人每天都生活在互聯(lián)網(wǎng)的環(huán)境中，因此結(jié)合互聯(lián)網(wǎng)背景將網(wǎng)絡(luò)信息化融入高校的黨建工作中，更能引起學(xué)生的共鳴。隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的成熟，它改變了傳統(tǒng)的生活習(xí)慣、學(xué)習(xí)方式和工作手段，高校黨員也是在網(wǎng)絡(luò)信息化推動的社會中一步步成長起來的。因此，建立網(wǎng)絡(luò)信息化的黨建工作方式，其意義之一就是推動互聯(lián)網(wǎng)對高校黨員的積極影響。

（三）利于提升黨員積極性

由于高校黨員群體的年齡大多為20歲左右，正值青春氣息濃厚的年紀(jì)。他們思想觀念超前，喜歡新鮮事物，具有勇于創(chuàng)新的精神，并且善于利用網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行學(xué)習(xí)和工作，因此將黨建工作形成網(wǎng)絡(luò)信息化的方式利于提升黨員學(xué)習(xí)黨政知識的積極性，以及配合黨建工作的積極性。新型黨建工作平臺，符合年輕一代黨員的工作方式和學(xué)習(xí)方式，其高效率、高便捷性的特色更是能夠激發(fā)黨員的主動參與心態(tài)。因此，建立網(wǎng)絡(luò)信息化的黨建工作方式，其意義之一就是能夠大幅度地提升黨員積極性。

（四）擯棄傳統(tǒng)黨建工作存在的弊端

傳統(tǒng)黨建工作存在信息溝通不全面、不及時(shí)，具體工作實(shí)行難度大、耗費(fèi)時(shí)間長等弊端，不利于黨建工作的全面發(fā)展。而將黨建工作形成網(wǎng)絡(luò)信息化的方式，可以使黨建信息能夠快速、全面、系統(tǒng)地傳達(dá)。并且，很多黨建工作節(jié)省了大量的時(shí)間和精力，但是效果卻沒有降低，以此達(dá)到事半功倍的效果。在傳統(tǒng)的黨建工作環(huán)節(jié)中，有些需要集中大量的黨員群體才能夠做好，而信息化網(wǎng)絡(luò)平臺的建立，可以將黨員群體在網(wǎng)絡(luò)上進(jìn)行集結(jié)，其形式更符合現(xiàn)代化的工作和生活模式，為黨建工作實(shí)現(xiàn)高效性奠定了基礎(chǔ)。

二、現(xiàn)階段各大高校黨建工作網(wǎng)絡(luò)信息化建設(shè)存在的問題

（一）黨建工作思想停滯不前

黨建工作的重要性不言而喻，但是因?yàn)辄h建工作的作用沒有觸及人們的根本，所以很難引起重視，高校學(xué)生群體對黨建工作存在敷衍和無視的心理，因此形成黨建工作思想停滯不前的現(xiàn)象。由于傳統(tǒng)的黨建模式已經(jīng)沿用了多年，雖然不符合時(shí)代的發(fā)展，但是也在按部就班地進(jìn)行工作。基于這種情況，人們對黨建工作容易形成思想惰性，再加上沒有人愿意帶頭突破傳統(tǒng)，致使大家的步伐都停留在了傳統(tǒng)的工作思想上。

（二）不善于利用黨建網(wǎng)絡(luò)平臺

目前，各大高校和企業(yè)都有其自身的黨建網(wǎng)絡(luò)信息化平臺，但是這些平臺的主要功能只是用來發(fā)布黨建相關(guān)新聞和沒有新意的教育理論，其形式老套，再加上內(nèi)容過于煩瑣，重復(fù)性高，致使點(diǎn)擊率極低。由于黨建網(wǎng)絡(luò)平臺缺少創(chuàng)新的理念和新穎的工作模式，“無聊”和“不重要”的標(biāo)簽越來越深刻。長此以往，使用平臺的人將越來越少，黨建工作人員的積極性也大幅度降低，使平臺失去了建立的意義。

（三）缺乏資金和人才的投入

網(wǎng)絡(luò)信息化平臺的建立需要相關(guān)設(shè)備的輔助和專業(yè)技術(shù)人員的投入，其首要前提就是資金的投入。因?yàn)辄h建工作理論性強(qiáng)，且沒有實(shí)際的經(jīng)濟(jì)效益，致使企業(yè)和學(xué)校不愿在黨建工作網(wǎng)絡(luò)信息化創(chuàng)建的過程中投入財(cái)力。而信息化黨建工作平臺的建立需求遠(yuǎn)不止于此，它還需要專業(yè)的技術(shù)人員做支持。而就目前看來，因?yàn)閷h建工作的認(rèn)識還處于傳統(tǒng)的理念當(dāng)中，所以很少有相關(guān)人才能夠得到培養(yǎng)。因此，現(xiàn)階段的網(wǎng)絡(luò)信息化黨建工作的創(chuàng)建處于缺乏人力和物力的雙重壓力之下，形成了網(wǎng)絡(luò)信息化黨建工作理念的滯后和資金、人員的滯后。

三、創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)信息化黨建工作的具體策略

（一）制定創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)信息化黨建工作平臺的實(shí)行方案

制定創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò)信息化黨建工作平臺的實(shí)行方案，首先，應(yīng)對黨員群體進(jìn)行調(diào)查和分析，通過調(diào)查黨員群體對黨建工作網(wǎng)絡(luò)平臺的要求和想法，歸納總結(jié)可以實(shí)行的策略，并進(jìn)行記錄。其次，調(diào)查其他高?；蚱髽I(yè)的黨建工作網(wǎng)絡(luò)信息化平臺的具體情況，取其精華，去其糟粕，留下值得借鑒的環(huán)節(jié)并加以改造，形成適應(yīng)高校黨建平臺發(fā)展的新型構(gòu)建模式。再次，應(yīng)調(diào)查高校黨員群體對網(wǎng)絡(luò)信息化平臺建立的接納率，以此作為建立新型黨建工作平臺的依據(jù)。最后，應(yīng)注重新建黨建工作的體制完善，做到黨建工作平臺持續(xù)穩(wěn)定的發(fā)展。另外，還應(yīng)及時(shí)更新黨建工作平臺的信息傳遞，以及把握平臺的具體內(nèi)容，做到內(nèi)容積極、健康、正能量、有實(shí)效性。

（二）建立網(wǎng)絡(luò)信息化黨建工作體制

任何工作的有序推進(jìn)都離不開工作體制的建立，黨建工作亦是如此。應(yīng)建立網(wǎng)絡(luò)信息化黨建工作管理制度，在制度中總結(jié)黨建工作的具體內(nèi)容，指出其工作范圍，以及相關(guān)工作人員的職責(zé)和任務(wù)。使黨建工作形成系統(tǒng)化、高效化、便捷化、豐富化的工作狀態(tài)。只有工作體制得到不斷完善，才能將黨建工作的作用發(fā)揮到極致。在工作的體制內(nèi)，應(yīng)強(qiáng)調(diào)黨建工作的核心內(nèi)容，避免反客為主現(xiàn)象的發(fā)生。工作體制作為工作的劃分和責(zé)任的劃分，有利于建立完善的工作體系，更是高效率工作的重要前提，工作體制的完善在很大程度上決定了黨建工作的推進(jìn)程度，因此應(yīng)注重黨建工作體制的建立。

四、黨建工作網(wǎng)絡(luò)信息化創(chuàng)新建設(shè)的注意事項(xiàng)

（一）強(qiáng)化文化和網(wǎng)絡(luò)的結(jié)合，文化引領(lǐng)網(wǎng)絡(luò)信息化黨建工作的創(chuàng)新

由于網(wǎng)絡(luò)信息化的快速發(fā)展，信息傳遞的速度也越來越快。利用網(wǎng)絡(luò)傳遞文化教育，使文化和黨建工作有效結(jié)合，使網(wǎng)絡(luò)信息化被高效利用，是目前互聯(lián)網(wǎng)背景下黨建工作最好的表現(xiàn)方式。應(yīng)結(jié)合黨建工作弘揚(yáng)我國的傳統(tǒng)文化、傳遞社會正能量現(xiàn)象、引導(dǎo)媒體和輿論的正面積極性，從而建立完善的網(wǎng)絡(luò)信息化黨建工作平臺。黨建工作的基礎(chǔ)依據(jù)就是文化的弘揚(yáng)和互聯(lián)網(wǎng)的使用，將它們進(jìn)行高效的結(jié)合，是互聯(lián)網(wǎng)信息化黨建工作有序發(fā)展的基礎(chǔ)前提。

（二）利用積極正能量的內(nèi)容豐富網(wǎng)絡(luò)信息化黨建工作的創(chuàng)新

傳統(tǒng)黨建工作缺乏積極性的最主要原因就是其內(nèi)容的單一化和重復(fù)性已經(jīng)不適應(yīng)新時(shí)代的到來和新思想、新理念的形成，特別是不適應(yīng)高校學(xué)生黨員和積極分子的現(xiàn)狀。在網(wǎng)絡(luò)信息迅速傳遞的背景下，每個(gè)人每天都在接受新鮮事物帶來的感官刺激，因此單調(diào)的黨建內(nèi)容無法引起人們學(xué)習(xí)的欲望。應(yīng)注意在黨建平臺配合發(fā)表適合閱讀又與黨建相符合的內(nèi)容，以此增強(qiáng)大家的學(xué)習(xí)積極性。

（三）注重網(wǎng)絡(luò)信息化黨建工作的青春活潑形象

由于高校黨建工作面對的群體大部分都是在校大學(xué)生，因此建立符合當(dāng)代大學(xué)生心理和精神面貌的網(wǎng)絡(luò)信息化黨建工作形式，從多個(gè)方面來說都是有利而無害的。與傳統(tǒng)的黨建工作形式相比，不難看出，具有青春氣息的黨建工作平臺更受歡迎，其提升了高校學(xué)生參與黨建工作的積極性，并且配合度也大幅度提升，因此應(yīng)注重在黨建工作中融入青春、活潑、自由等因素。

（四）加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息化黨建平臺的專業(yè)性和技術(shù)性

網(wǎng)絡(luò)信息化黨建平臺的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，其基礎(chǔ)是專業(yè)的網(wǎng)絡(luò)信息化管理手段和高超的技術(shù)水平。尤其是高校的網(wǎng)絡(luò)平臺，直接面向廣大師生。因此，應(yīng)加強(qiáng)平臺的技術(shù)管理，增設(shè)篩選和檢查內(nèi)容的步驟，阻斷不良信息的侵入，必須使流入平臺的信息和資源具有正確的三觀引導(dǎo)和積極的思想理念，以此建設(shè)綠色、健康的適合高校學(xué)生發(fā)展的黨建平臺。

結(jié) 語

總而言之，黨建工作網(wǎng)絡(luò)信息化的創(chuàng)新建設(shè)之路還需要黨建工作人員投入更多的時(shí)間并需要經(jīng)過時(shí)間的檢驗(yàn)才能逐漸走向完善。應(yīng)強(qiáng)化創(chuàng)新建設(shè)黨建工作的理念，并加強(qiáng)網(wǎng)絡(luò)信息化黨建工作的創(chuàng)新建設(shè)的能力，以及與時(shí)代共同發(fā)展的觀念，以此綜合提升高校黨建工作的工作效率。