網(wǎng)絡時代黨政建設路徑探索

文/中共北京控股集團有限公司委員會黨校 周曉慧

國企黨政建設是企業(yè)正常運行的一個主要內(nèi)容，與國有經(jīng)濟的健康發(fā)展密切相關(guān)。黨的十八大，明確提出國企黨政建設務必要朝著新的方向發(fā)展，因此提出了更加嚴格的要求。隨著網(wǎng)絡時代的不斷發(fā)展，國企在積極推進黨政建設工作的過程中，要以積極、樂觀的態(tài)度來面對內(nèi)外部的變化，并最大化地發(fā)揮網(wǎng)絡技術(shù)的優(yōu)勢，把黨政工作和網(wǎng)絡相融合，當國企員工的思想意識受到網(wǎng)絡沖擊時，為其提供正確、科學的指引，使其在思維意識、行為態(tài)度等方面能夠適應時代的發(fā)展，并不斷創(chuàng)新與發(fā)展。

一、為何要在國企中開展黨政建設工作

（一）能夠促進國企經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展。在國內(nèi)，公有制是一個不可或缺的經(jīng)營形式，其中就包括國企，其在國民經(jīng)濟體系中有著重要地位。如果國企的發(fā)展趨勢穩(wěn)健，那么必然能夠促進我國社會民生穩(wěn)定發(fā)展，確保社會秩序更加有序，國家經(jīng)濟健康安全。否則，必然會給民生、社會等帶來一些不利的影響。黨政建設對于國企來說，是一個至關(guān)重要的影響要素。積極開展黨政建設工作，有利于確保國企員工形成正確的責任意識，為最終實現(xiàn)均衡發(fā)展做鋪墊。不過，在網(wǎng)絡時代背景下，則需要彰顯出國企穩(wěn)定經(jīng)濟的優(yōu)勢，這對國企開展黨建工作、確保國企經(jīng)濟健康發(fā)展等有著重大的影響。

（二）能夠促進國有企業(yè)的穩(wěn)健發(fā)展。在國民經(jīng)濟體系中，國企是一個非常重要的構(gòu)成要素，其經(jīng)營狀況的好壞與國民經(jīng)濟的和諧發(fā)展、社會的安定等密切相關(guān)。確保國民經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展、全社會的和諧推進，那么國企開展黨政建設是非常重要和必要的。站在國企角度來看，需要加強黨員干部和職工的思想教育，動態(tài)把握其思想意識。從本質(zhì)上來看，在加強黨建教育期間，國企的黨建工作高低和黨的執(zhí)政能力水平存在正相關(guān)性，尤其是在面對一些嚴峻和特殊情況時，這一表現(xiàn)更突出。不過，國企開展黨政建設的意義并非只有這樣，也和國內(nèi)各民族的團結(jié)、黨執(zhí)政地位的穩(wěn)固、國家的穩(wěn)健等密切相關(guān)。由此來看，在國企開展黨政建設，是非常重要和必要的。

二、網(wǎng)絡時代國企黨政工作受到的影響

（一）黨建教育話語不規(guī)范及思想認識落后。隨著網(wǎng)絡技術(shù)的快速發(fā)展，當前已進入信息大爆炸時代，計算機技術(shù)和網(wǎng)絡信息技術(shù)的廣泛應用，給人們的日常生活及工作帶來很大的影響，網(wǎng)絡逐漸成為人和人之間的溝通介質(zhì)。在網(wǎng)絡時代社會必然會形成一個全新的話語機制——網(wǎng)絡話語，其具有無中心、無權(quán)威、受眾平等特征。并且，憑借著數(shù)字技術(shù)傳遞信息，該機制通過網(wǎng)絡標語對虛擬主體進行情景互動，所以能夠在全球各個角落實現(xiàn)跨時間、跨區(qū)域的零障礙信息互動與傳遞。即：網(wǎng)絡話語存在一定的多變性、不規(guī)范性、虛擬性等特征，導致其呈現(xiàn)出較強的價值理念，但用詞造句缺乏規(guī)范性與協(xié)調(diào)性，并且更新的速度不斷提升，這必然會對受教育者的心理、認知等帶來極大的影響。

值得注意的是，在當前網(wǎng)絡時代快速發(fā)展的背景下，一些國企領(lǐng)導及員工的思想意識依舊存在嚴重的固化問題，不能與當前的時代相同步。一些國企領(lǐng)導并未真正地認識到黨建工作的必要性與重要性，對國企黨組織的地位及功能具有思想層面的偏差。比如，一些企業(yè)將黨建工作和日常管理相脫離，覺得開展黨建工作會對企業(yè)的正常發(fā)展帶來不利的影響；一些企業(yè)把黨建工作簡單地認定為企業(yè)文化活動；一些國企的黨組織甚少開展黨建工作，甚至一些基層黨員干部很少組織黨內(nèi)活動，尤其是在“三會一課”方面，存在嚴重的走過場現(xiàn)象。

（二）黨建工作并未與企業(yè)核心業(yè)務相結(jié)合。國企屬于非常重要的市場實體，其核心業(yè)務是進行生產(chǎn)規(guī)劃、運營管理等，進而真正地達到經(jīng)濟效益最大化。那么對于國企黨組織而言，一定要最大化地彰顯出政治優(yōu)勢，把黨建工作與國企的核心業(yè)務相融合，真正有序、穩(wěn)健推進國企生產(chǎn)運營工作，實現(xiàn)國企的科學發(fā)展，這也是當前黨建工作的一個根本目的。不過從具體實踐活動中來看，有一些國企的黨建工作和自身的核心業(yè)務相脫離，由此出現(xiàn)了“兩張皮”的問題。探究其原因，是在網(wǎng)絡時代，由于國企領(lǐng)導及員工的思想觀念缺乏創(chuàng)新性，尤其是在開展黨政建設工作時，對應的運行模式相對單一，導致員工的熱情受限，以至于國企員工完全忽視了網(wǎng)絡化的黨政教育。久而久之，這種片面性的認識必然會導致黨政建設過于枯燥、呆板，大部分員工在開展企業(yè)核心業(yè)務的過程中，很少會將黨建工作與其相統(tǒng)一。

（三）黨組織參與國企重大決策的針對性不足。在參與國企重大決策方面，國企黨組織發(fā)揮著非常重要的作用，這也是國企黨組織彰顯出領(lǐng)導核心地位的一個根本體現(xiàn)。不過結(jié)合目前國企黨政工作形式相對單一的現(xiàn)狀來看，國企員工的認可程度有限。一些國企依舊在黨組織建設方面，無法達到發(fā)展提出的相關(guān)要求，并未擁有參與企業(yè)重大決策的具體實踐行為，甚至一些國企黨組織只是參與黨建工作決策，但是與企業(yè)的行政事務工作無關(guān)聯(lián)；而一些企業(yè)則是通過行政決策來代替黨組織進行決策；盡管一些國企利用黨政聯(lián)席會議等手段對企業(yè)的重要決策進行籌劃與實施，不過對于黨組織提出的建議與方案，一般只是停留在會議層面，卻很少付諸行動，以至于無法順利、有效、全面地將其落實下去；還有一些企業(yè)，盡管將黨政建設與日常運營相結(jié)合，不過卻缺乏豐富、有效的實踐經(jīng)驗，在實際工作中并未全面了解企業(yè)內(nèi)部的具體信息及動態(tài)，以至于黨政建設存在嚴重的走形式、走過場等問題，無法獲得理想的效果。

三、網(wǎng)絡時代黨政建設路徑

（一）加強網(wǎng)絡話語的創(chuàng)新與改革，促使國企黨政建設適應時代發(fā)展需求。網(wǎng)絡時代，能夠為國企黨政建設帶來全新的發(fā)展機遇，由此能夠增強相關(guān)教育主體和客體的創(chuàng)新性。教育者能夠通過立體式的文字、圖像等突破區(qū)域、時間等限制，為受教育者進行相關(guān)信息的傳遞與訓導，使其能夠進行自由聯(lián)想，并利用創(chuàng)新思維等對原有的認知進行完善與優(yōu)化，由此能夠使自我認識更加深入和全面。并且，在網(wǎng)絡時代，網(wǎng)絡話語的廣泛應用能夠使人們喪失對不同身份的識別能力，對于不同地位、不同階層的受教育者而言，通過虛擬教育平臺能夠進行公平、自由的互動與交流，由此能夠促使黨政教育主體和客體之間的情感互動更加深入，讓兩者能夠更全面地了解對方的想法和思想動態(tài)，確保國企黨政建設工作更具有針對性與有效性。

（二）增強思想自覺性，促進黨建工作與國企核心業(yè)務相融合。在國企黨政工作中，加強企業(yè)的業(yè)務發(fā)展一定要使其與黨政建設相結(jié)合，同時還需要結(jié)合企業(yè)的具體工作需求加強創(chuàng)新與改革，以便最大化地發(fā)揮網(wǎng)絡技術(shù)的應用，使其為實現(xiàn)國企思想政治教育理念、黨政教育模式等不斷創(chuàng)新發(fā)揮積極作用，并與員工的日常生活與工作相融合，進而增強國企員工的參與熱情，使其在接受教育期間的內(nèi)心思想更加積極與主動。對于國企黨政建設工作而言，務必要結(jié)合時代背景對其進行針對性的把握，一定要適應時代的發(fā)展需求，結(jié)合企業(yè)的實際工作現(xiàn)狀制定具體、清晰的工作規(guī)劃，明確黨政工作的責任主體與具體內(nèi)容，由此能夠嚴格遵循從嚴治黨的基本原則，最大化地促進國企黨政工作與企業(yè)的核心業(yè)務全面結(jié)合，最大化地增強企業(yè)員工的工作熱情，進而確保企業(yè)黨政建設能夠發(fā)揮積極作用，促使其教育效果不斷提升。

（三）結(jié)合現(xiàn)階段的網(wǎng)絡化特色提升黨組織參與國企決策的重要地位。從國企的角度來看，創(chuàng)新工作模式不但能夠增加企業(yè)的經(jīng)濟效益，而且能夠促進企業(yè)的全面發(fā)展。在網(wǎng)絡時代中，企業(yè)員工不可避免地會受到不同因素的影響與熏陶，其思想狀態(tài)并非固定不變的。對此，一定要不斷加強國企黨建工作的創(chuàng)新與改革，利用豐富多樣的工作模式，摒棄傳統(tǒng)的思維觀念，為促進國企黨建工作的全面發(fā)展營造一個良好的氛圍，真正地促進國企的可持續(xù)發(fā)展。另外，黨組織及相關(guān)黨員一定要積極參與國企決策，積極承擔起黨風廉政建設的主體責任，并將“互聯(lián)網(wǎng)”與“黨政”建設相融合，不斷提升黨建宣傳效力，促使黨組織宣傳力度不斷提升，由此能夠發(fā)揮黨組織的決策效應，促使其決策地位不斷提升。

四、結(jié)語

總之，隨著網(wǎng)絡時代的不斷發(fā)展，國企黨政建設一定要在網(wǎng)絡語境下全面推進，這不但能夠促進國企黨政建設的不斷創(chuàng)新與完善，也能夠為實現(xiàn)國企的可持續(xù)發(fā)展發(fā)揮積極作用，使其真正地為構(gòu)建和諧社會而不斷努力。