企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)存在的問題及對策研究

西安航天復(fù)合材料研究所

引言

財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部門是企業(yè)發(fā)展過程中的重要部門，主要負(fù)責(zé)經(jīng)濟(jì)核算、成本核算等工作，為企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略制定提供科學(xué)合理的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，保證企業(yè)定位精準(zhǔn)，促進(jìn)企業(yè)規(guī)劃合理。在當(dāng)前企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理過程中，還存在一定的問題影響到會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的工作效率。所以，在業(yè)財(cái)一體化企業(yè)理念建設(shè)背景下，完善企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作，對于企業(yè)的發(fā)展有非常重要的作用。

一、企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作簡要概述

（一）企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作

企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)具體是指企業(yè)經(jīng)營發(fā)展過程中，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)際操作業(yè)務(wù)，是企業(yè)財(cái)務(wù)工作的重要組成部分，對于企業(yè)財(cái)務(wù)工作處理有非常重要的影響，也在一定程度上影響到企業(yè)的發(fā)展。在當(dāng)前企業(yè)發(fā)展過程中，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)負(fù)責(zé)企業(yè)經(jīng)營運(yùn)行狀態(tài)下的多項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)處理工作。

首先，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)包括籌集資金實(shí)務(wù)工作，主要包括核算企業(yè)資本實(shí)收、核算企業(yè)籌集中的外借資金、短期借款、長期借款等重要核算內(nèi)容。以保證企業(yè)籌措資金核算精準(zhǔn)。

其次，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作包括采購核算實(shí)務(wù)工作，主要是針對企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中的采購業(yè)務(wù)進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，保證采購業(yè)務(wù)計(jì)算精準(zhǔn)，也能夠保證企業(yè)采購高效完成。

再次，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作包括銷售實(shí)務(wù)、存貨實(shí)務(wù)、工資核算等工作，對于企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)進(jìn)行良好的會(huì)計(jì)記錄。

最后，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作還包括資產(chǎn)報(bào)表制定、成本報(bào)表制定以及綜合財(cái)務(wù)報(bào)表制定等多項(xiàng)報(bào)表工作，能夠定期反映企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中的各項(xiàng)活動(dòng)，對于企業(yè)發(fā)展有非常重要的作用。

（二）企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作的重要作用

綜上所述，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作包含企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營過程中的資金運(yùn)作核算工作，在企業(yè)發(fā)展過程中，通過有效的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)展開，對于企業(yè)成本控制、資金運(yùn)作以及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防控都有非常重要的作用。

一方面，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作關(guān)系到企業(yè)財(cái)務(wù)整體核算工作，企業(yè)發(fā)展建設(shè)，要對自身的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)有所了解，企業(yè)實(shí)務(wù)工作處理精度較低，將會(huì)影響企業(yè)管理者對自身財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的掌握，也會(huì)進(jìn)一步影響到企業(yè)投資方向以及投資定量，一旦投資出現(xiàn)偏差，將會(huì)造成企業(yè)投資效率較差的問題。所以，通過合理的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作，有利于企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略制定合理。

另一方面，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作良好展開，有利于企業(yè)生產(chǎn)成本的有效控制。企業(yè)生產(chǎn)成本良好控制，直接關(guān)系到企業(yè)的經(jīng)營效益。通過合理的企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)核算，做好企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營規(guī)劃，并保證企業(yè)經(jīng)營核算更加有效，最大程度上提升企業(yè)的經(jīng)營效果。另外，合理的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作，有利于企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管控，促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。

二、企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作中存在的問題

企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作合理展開，對于企業(yè)發(fā)展而言有非常重要的作用，但是在當(dāng)前企業(yè)擴(kuò)張發(fā)展背景下，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作還存在一定的問題，影響到企業(yè)內(nèi)部控制工作，以下是對企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作進(jìn)行的總結(jié)：

（一）會(huì)計(jì)核算缺乏規(guī)范性

當(dāng)前企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)展開過程中，還存在會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作缺乏規(guī)范性問題，影響到企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的工作效率。① 會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作過程中，會(huì)計(jì)人員對財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)原始憑證填寫缺乏規(guī)范性，部分原始憑證或是缺少財(cái)務(wù)主管簽字，或是缺乏經(jīng)辦人確認(rèn)，都嚴(yán)重影響了會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)責(zé)任確認(rèn)，后期出現(xiàn)會(huì)計(jì)問題，也難以確認(rèn)相關(guān)責(zé)任人，不利于問題解決。② 會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作過程中，會(huì)計(jì)人員對于記賬登記缺乏規(guī)范性，包括記賬憑證統(tǒng)一收錄問題、記賬憑證日期問題等，都影響到后續(xù)的會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理工作。

（二）信息化會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)人才缺失

當(dāng)前企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)展開過程中，存在有會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)信息化建設(shè)問題。當(dāng)前，企業(yè)發(fā)展規(guī)模逐漸擴(kuò)大、企業(yè)投資金額以及生產(chǎn)過程中的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)量也比較大，導(dǎo)致傳統(tǒng)的人工會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理效率降低。但是，部分企業(yè)并未建立其有效的信息化會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作體系，一定程度上影響到會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作效率，也影響到企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的精度，對于企業(yè)發(fā)展有一定的影響。

三、新時(shí)期企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作高效展開的策略

企業(yè)發(fā)展中，企業(yè)財(cái)務(wù)工作和企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)工作是企業(yè)的兩大核心模塊?，F(xiàn)代化企業(yè)發(fā)展遵循業(yè)財(cái)一體化理念，要求企業(yè)業(yè)務(wù)體系以及財(cái)務(wù)部門之間建立有效的聯(lián)系，保證業(yè)務(wù)工作以及財(cái)務(wù)工作處理緊密聯(lián)系，促進(jìn)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營更加精準(zhǔn)。在此背景下企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作也要進(jìn)行轉(zhuǎn)型，以保證匹配企業(yè)的經(jīng)營建設(shè)，具體可以從以下幾方面展開。

（一）規(guī)范化會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作

新時(shí)期，企業(yè)發(fā)展速度增快，生產(chǎn)經(jīng)營節(jié)奏也有所變快，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作將面臨更為復(fù)雜的實(shí)操工作，而以往企業(yè)會(huì)計(jì)工作中還存在處理不規(guī)范問題，造成企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)問題。所以，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)優(yōu)化的首要工作就是建立企業(yè)規(guī)范化實(shí)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，通過規(guī)范化體系建立，保證企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作能夠更加高效。

首先，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)規(guī)范化制度應(yīng)該針對記賬憑證業(yè)務(wù)進(jìn)行良好的規(guī)范，制定嚴(yán)格的記賬憑證處理流程，保證記賬憑證處理更有效率。例如，記賬憑證處理過程中，要求經(jīng)辦人、責(zé)任人、財(cái)務(wù)主管分別簽字、對本比業(yè)務(wù)進(jìn)行有效的認(rèn)定，最大程度上提升企業(yè)會(huì)計(jì)事務(wù)規(guī)范化處理，也能夠做到會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)展開責(zé)任認(rèn)定。

其次，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)規(guī)范化制度建立過程中，還應(yīng)該做好財(cái)務(wù)報(bào)表編制規(guī)范化建設(shè)。企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表業(yè)務(wù)是會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)的重要工作內(nèi)容，是階段內(nèi)企業(yè)經(jīng)營發(fā)展?fàn)顟B(tài)的合理反映。嚴(yán)格控制企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表制定，對于企業(yè)的發(fā)展建設(shè)也有非常重要的作用。規(guī)范化制度建立過程中，企業(yè)應(yīng)該建立資產(chǎn)負(fù)債表、利潤編制表、現(xiàn)金流量表、利潤表等報(bào)表的編制流程，促進(jìn)企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)規(guī)范化處理。

最后，企業(yè)應(yīng)該建立財(cái)務(wù)部門與業(yè)務(wù)部門之間的聯(lián)系，建立直接財(cái)務(wù)核算模式，使財(cái)務(wù)部門對業(yè)務(wù)部門有更多的了解，對業(yè)務(wù)體系更熟悉，能夠方便財(cái)務(wù)工作者辨別業(yè)務(wù)報(bào)賬的數(shù)據(jù)真實(shí)性，從而做到企業(yè)財(cái)務(wù)賬務(wù)精準(zhǔn)，也會(huì)在最大程度上提升企業(yè)財(cái)務(wù)工作效率，保證企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作合理展開。

（二）企業(yè)會(huì)計(jì)信息化體系建立

企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)信息化體系建立，有利于會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)效率提升以及精度提升，也更適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)會(huì)計(jì)的大工作量特點(diǎn)。在企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)信息化體系建立過程中，應(yīng)該從以下幾方面工作做起。

首先，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)信息化體系建立過程中應(yīng)該建立會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)信息化系統(tǒng)，利用新式信息化系統(tǒng)以及會(huì)計(jì)電算化系統(tǒng)，完成手工會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理方式轉(zhuǎn)型，提升企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作效率。例如，在當(dāng)前部分企業(yè)中采用財(cái)務(wù)處理系統(tǒng)，可以實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)報(bào)表制定、財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)核算、會(huì)計(jì)記賬憑證查詢等多項(xiàng)工作，最大程度上提升會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)處理效率。并且，利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行數(shù)據(jù)計(jì)算以及數(shù)據(jù)登記，能夠保證數(shù)據(jù)計(jì)算更加精準(zhǔn)，提升數(shù)據(jù)計(jì)算效果。

其次，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)信息化體系建立過程中，還應(yīng)該提升會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作人員的綜合素質(zhì)，尤其是對會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作人員的信息化素養(yǎng)和技術(shù)進(jìn)行提升。保證企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作人員對新式信息化系統(tǒng)技術(shù)模塊有所了解，最大程度上提升財(cái)務(wù)工作者的信息化財(cái)務(wù)實(shí)務(wù)能力。另外，企業(yè)也應(yīng)該對整個(gè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作團(tuán)隊(duì)進(jìn)行優(yōu)化，招聘新式會(huì)計(jì)電算化人才、面向?qū)I(yè)會(huì)計(jì)院校招聘新式人才，補(bǔ)充自身的會(huì)計(jì)人才隊(duì)伍，對于企業(yè)未來發(fā)展有非常重要的作用[1]。

（三）企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制制度建立

當(dāng)前社會(huì)發(fā)展背景下，企業(yè)面對發(fā)展的重要實(shí)際，不僅有良好的機(jī)遇，同時(shí)激烈的市場競爭也造成了一定的風(fēng)險(xiǎn)，所以在新時(shí)期發(fā)展背景下，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)優(yōu)化，也應(yīng)該注重企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范體系優(yōu)化，最大程度上保證企業(yè)遠(yuǎn)離資金風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，保證企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。并且，建立防范企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)部控制制度，也是新時(shí)期企業(yè)管理轉(zhuǎn)型的重要工作。

首先，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作展開過程中應(yīng)該建立嚴(yán)格的績效考核制度以及獎(jiǎng)懲制度，保證會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作展開更有效率，同時(shí)也保證企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作過程后，實(shí)務(wù)工作者能夠提升自身的風(fēng)險(xiǎn)防范意識。建立績效考核制度，也是為了保證企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作者能夠盡職盡責(zé)，從而提升企業(yè)財(cái)務(wù)工作者的工作效率[2]。

其次，企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作展開過程中，還應(yīng)該建立風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督體系，成立企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)監(jiān)督部門，由財(cái)務(wù)部門管理者作為總體監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)，對財(cái)務(wù)工作者的日常工作行為進(jìn)行監(jiān)督，并且對財(cái)務(wù)日記賬以及會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)各項(xiàng)工作進(jìn)行定期檢查，保證企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作處理效率，提升防范意識。另外，會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督過程中，也可以建立統(tǒng)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督制度，在實(shí)際的工作過程中，建立統(tǒng)計(jì)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)督制度，具體是指讓會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)操作人員完成互相監(jiān)督，層層設(shè)計(jì)記賬憑證等級記錄，做好會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)責(zé)任確認(rèn)，最大程度上提升企業(yè)內(nèi)部財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范能力[3]。

結(jié)語

本文筆者從企業(yè)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范工作、企業(yè)會(huì)計(jì)信息化體系建立以及企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)規(guī)范化體系建立三個(gè)方面闡述了企業(yè)發(fā)展新時(shí)期下企業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)優(yōu)化策略。希望能夠?qū)ζ髽I(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作效率提升有所幫助。