鄭麗娟
幼兒園主題活動的開展,與活動前教師精心準(zhǔn)備和設(shè)計分不開,包括:主題確定、內(nèi)容選擇、目標(biāo)制定、活動準(zhǔn)備等。新老教師結(jié)對幫帶活動的弘揚,能較好促進(jìn)新老師的教育教學(xué)水平,加快新老師成長、成才速度。固在主題活動中,新老師在活動開展前會遇到哪些問題?作為“師帶徒”中的師父該如何支持新老師做好活動前的準(zhǔn)備?
一、新教師在設(shè)計主題活動時存在的問題及原因分析
(一)主題選擇缺乏對幼兒的真實地了解
主題活動的開展源于幼兒的興趣和發(fā)展需求,教師只有對幼兒已有經(jīng)驗、發(fā)展水平、學(xué)習(xí)興趣有深入了解才能夠選擇符合幼兒發(fā)展需要的主題或活動內(nèi)容。但新老師常根據(jù)個人喜好或現(xiàn)成案例來選擇主題。還有老師會問,我該開展什么主題活動?當(dāng)我問及新老師,班級孩子對什么感興趣?老師能說對一些,卻不細(xì)致與詳盡,可見,老師不夠了解幼兒,沒有走進(jìn)孩子的世界,缺乏對孩子的觀察,當(dāng)然也就很難了解幼兒。
(二)主題活動目標(biāo)的制定缺乏準(zhǔn)確的定位
新教師在制定主題活動目標(biāo)主要存在的問題有:難易不適宜;目標(biāo)與內(nèi)容不完全吻合;重視認(rèn)知與結(jié)果,缺少過程中幼兒能力、品質(zhì)的提升;概括和凝念不夠。主題目標(biāo)定位不準(zhǔn)確。一是體現(xiàn)在新教師對主題活動的內(nèi)容缺乏充分的認(rèn)識和了解,包括與主題相關(guān)知識的準(zhǔn)備;二是缺乏對幼兒的年齡特點與發(fā)展水平的認(rèn)識;三是對學(xué)習(xí)中蘊含的深層價值不清晰。
(三)主題活動內(nèi)容的設(shè)計缺乏邏輯
主題活動內(nèi)容制定存在凌亂、拼湊的現(xiàn)象。新老師們常比較迷惑,要么內(nèi)容多不知道如何下手且進(jìn)行有條理的歸類;要么在歸類中前后順序不合邏輯,或缺乏一定的邏輯關(guān)系。一方面,這與幼兒教師個人的邏輯思維能力有關(guān),在學(xué)習(xí)中缺少學(xué)術(shù)規(guī)范的練習(xí),需要進(jìn)行不斷的實踐和學(xué)習(xí),提升邏輯思維的能力。另一方面,與教師對深度學(xué)習(xí)缺乏理解,不能將“問題解決”作為主題活動開展的基本脈絡(luò)。
二、教師主題活動設(shè)計的支持策略
為促進(jìn)新教師主題活動開展能力的提升,我開展了以主題活動研究為主題的教育研究。尋找支持新教師提升主題活動開展的策略,促進(jìn)新教師的專業(yè)發(fā)展。首先,在班務(wù)會與師帶徒的會議中進(jìn)行了問卷調(diào)查,以此了解到現(xiàn)階段班級新教師的基本情況與面臨的困惑,找到新老師的問題,并根據(jù)問題進(jìn)行了多種形式的研討、學(xué)習(xí)活動,取得了一定的成效。
(一)理論學(xué)習(xí),幫助老師了解主題活動的意義、內(nèi)涵以及方法
大量在網(wǎng)上查閱專業(yè)知道并通過自身在工作中的實際案例對新老師進(jìn)行講解,從理論到實踐給予“徒弟”老師主題活動開展專業(yè)理論的支持,又通過生動的案例讓新老師了解具體的方法?!巴降堋崩蠋熓芤娣藴\,但是理論轉(zhuǎn)化為實踐依然需要進(jìn)一步研究與嘗試。另一方面向“徒弟”教師推薦了深度學(xué)習(xí)理念下主題活動開展相關(guān)的書籍、文章、案例,公眾號供“徒弟”教師學(xué)習(xí)。
(二)焦點討論,引導(dǎo)新教師梳理主題設(shè)計思路,認(rèn)識困難,思考原因以及解決的方法
焦點討論是通過結(jié)構(gòu)化的問題,引發(fā)討論者自我反思、共同解決問題的工具。徒弟有了問題,卻不知從哪里去思考與解決,固應(yīng)讓徒弟走出班走出年級組,與別的老師進(jìn)行焦點研討,在研討中老師們發(fā)現(xiàn)了問題并共同思考面對。針對他們在設(shè)計主題活動中的困惑,我在“師帶徒”中再次進(jìn)行焦點討論。主要設(shè)計以下問題:1.主題活動設(shè)計包括哪些過程?每個環(huán)節(jié)的重點和注意事項有哪些?2.哪些環(huán)節(jié)讓你感到困惑?3.為什么你會覺得難?原因有哪些?4.你有哪些解決辦法或途經(jīng)?你會做哪些嘗試?
(三)引導(dǎo)新教師學(xué)習(xí)、應(yīng)用基本的研究方法,了解幼兒學(xué)習(xí)興趣和已有經(jīng)驗
掌握基本的研究方法有利于新教師更科學(xué)、有效開展主題活動。通過問卷調(diào)查、訪談、觀察三種研究方法從不同角度、不同環(huán)境對幼兒進(jìn)行了解,并指導(dǎo)教師利用信息化工具和研究工具。如:指導(dǎo)教師制定家長調(diào)查問卷、訪談提綱、觀察提綱,學(xué)習(xí)使用問卷星、學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)統(tǒng)計和分析,了解幼兒的發(fā)展水平和學(xué)習(xí)興趣后結(jié)合《指南》制定主題活動的總目標(biāo)。
(四)與幼兒共同學(xué)習(xí),共同成長,做主動的學(xué)習(xí)者,問題的解決者
有的新老師在開展主題活動時對主題本身涉及的經(jīng)驗、技能、知識不是很了解,導(dǎo)致在內(nèi)容和目標(biāo)制定上的偏差。針對這一情況,首先是理解年輕老師不可能完全把握所有主題相關(guān)的內(nèi)容和知識,但卻要讓他們學(xué)做主動的學(xué)習(xí)者和問題解決者。可啟發(fā)新教師:對于主題相關(guān)的內(nèi)容你知道哪些?不知道哪些?哪些是孩子需要的?我們要以什么樣的方式讓孩子學(xué)習(xí)?對于自己的困惑可以有哪些途徑去解決。如:開展我愛家鄉(xiāng)的主題時,建議新老師先去各渠道了解感受西昌的美及特有的民族風(fēng)情,從而挖掘主題蘊含哪些價值和內(nèi)容。哪些有可能是孩子感興趣的點,再把感知到的加入課程設(shè)計活動中。最后,引導(dǎo)老師通過思維導(dǎo)圖方式對主題內(nèi)容進(jìn)行整合、分層,理解邏輯關(guān)系。
(五)設(shè)計主題活動評價指標(biāo),讓活動圍繞目標(biāo)開展
針對“徒弟”對目標(biāo)的把握不準(zhǔn)、在活動中偏離幼兒發(fā)展目標(biāo),新教師在活動設(shè)計時,應(yīng)根據(jù)目標(biāo)制定主題活動評價表。評價指標(biāo)是將目標(biāo)具體化,具有可操作性。才能讓新教師始終關(guān)注幼兒的發(fā)展、圍繞其發(fā)展開展活動,并根據(jù)評價指標(biāo)觀察幼兒活動情況,做出調(diào)整。
(六)完善主題方案設(shè)計表,為教師提供解決問題的抓手和工具
為了讓新老師更好地做好主題活動前期的思考和準(zhǔn)備,設(shè)計主題活動方案設(shè)計表,為新教師提供思考、解決問題的抓手。再根據(jù)表格一起進(jìn)行探討,梳理工作,進(jìn)行評價與反思以此找出新的發(fā)展方向與目標(biāo)。
三、結(jié)語
通過實踐,我們一起感受到在深度學(xué)習(xí)理念指導(dǎo)下的主題活動開展,孩子是主動的學(xué)習(xí)者、問題的解決者,但這離不開教師對幼兒的了解、活動背后的精心準(zhǔn)備和有效支持。讓我們一起努力讓教師做有準(zhǔn)備的主題活動設(shè)計者吧!同時真的應(yīng)了一句話,那就是“以師帶徒促成長,凝聚彼此正能量?!?/p>