華陽(yáng)集團(tuán)專題學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記『七一』重要講話精神

7 月7 日，華陽(yáng)集團(tuán)公司黨委理論學(xué)習(xí)中心組舉行黨史學(xué)習(xí)教育第八次專題學(xué)習(xí)會(huì)，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100 周年大會(huì)上的重要講話精神，對(duì)進(jìn)一步抓好學(xué)習(xí)宣傳貫徹作出安排部署。黨委書記、董事長(zhǎng)翟紅主持會(huì)議并強(qiáng)調(diào)，要深入學(xué)習(xí)、認(rèn)真領(lǐng)會(huì)、學(xué)以致用，堅(jiān)持“127”發(fā)展戰(zhàn)略，不斷深化改革，樹立“乙方思維”，完善體制機(jī)制，推動(dòng)高質(zhì)量轉(zhuǎn)型，為打造百年華陽(yáng)奠定基業(yè)。

本次學(xué)習(xí)圍繞習(xí)近平總書記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100 周年大會(huì)上的重要講話等內(nèi)容展開。與會(huì)集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)分別領(lǐng)學(xué)了習(xí)近平總書記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100 周年大會(huì)上的重要講話、習(xí)近平總書記在“七一勛章”頒授儀式上的講話及有關(guān)精神、《人民日?qǐng)?bào)》評(píng)論員文章《永遠(yuǎn)把偉大建黨精神繼承下去發(fā)揚(yáng)光大》《新征程上，必須堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)黨堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)》等。

會(huì)議指出，習(xí)近平總書記在慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立100 周年大會(huì)上的重要講話高瞻遠(yuǎn)矚、立意深遠(yuǎn)、振奮人心，系統(tǒng)闡述了以史為鑒、開創(chuàng)未來必須牢牢把握的“九個(gè)必須”經(jīng)驗(yàn)啟示和根本要求，讓我們感受到了領(lǐng)袖的指引、真理的光芒，為我們?cè)黾恿酥腔酆土α俊Ｎ覀円褜W(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神作為當(dāng)前和今后的一項(xiàng)重要政治任務(wù)來抓，更好地響應(yīng)以習(xí)近平同志為核心的黨中央發(fā)出的偉大號(hào)召，扛牢“率先轉(zhuǎn)型蹚新路”歷史使命，把滿腔的政治熱情和愛黨情懷轉(zhuǎn)化為專攻新材料藍(lán)海的強(qiáng)大動(dòng)力，助推打造世界一流“火箭級(jí)”新材料產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。

會(huì)議指出，要深刻領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記“七一”重要講話的重大意義。習(xí)近平總書記“七一”重要講話是學(xué)黨史的一本生動(dòng)的教科書。要原原本本學(xué)、逐字逐句學(xué)，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。要總結(jié)歷史經(jīng)驗(yàn)，把握歷史規(guī)律，做到在黨言黨信黨愛黨護(hù)黨，傳承華陽(yáng)人真抓實(shí)干、吃苦耐勞的精神，引導(dǎo)干部職工把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神的成果轉(zhuǎn)化為干事創(chuàng)業(yè)的實(shí)際行動(dòng)、推動(dòng)工作的具體舉措，不斷推動(dòng)集團(tuán)公司高質(zhì)量轉(zhuǎn)型發(fā)展。

會(huì)議指出，要推動(dòng)學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神往深里走、往實(shí)里走。要以史為鑒、以史明志，同時(shí)做到知史愛黨、知史愛國(guó)、知史愛企，統(tǒng)一思想、提振信心，從百年黨史中汲取奮進(jìn)的智慧和力量。要深入思考企業(yè)發(fā)展史和今后發(fā)展的方向，錨定轉(zhuǎn)型目標(biāo)，推動(dòng)集團(tuán)從數(shù)量規(guī)模型向質(zhì)量效益型和可持續(xù)創(chuàng)新型轉(zhuǎn)變，打造專業(yè)化運(yùn)營(yíng)隊(duì)伍，全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)。

會(huì)議指出，在“雙碳”戰(zhàn)略下，立足煤炭，大力發(fā)展新材料產(chǎn)業(yè)，引深“五個(gè)人人”活動(dòng)，強(qiáng)化“自己的日子自己過，自己過好自己的日子”理念，做到人人創(chuàng)造價(jià)值。學(xué)以致用，要明確轉(zhuǎn)型必須首先轉(zhuǎn)變思想，樹立“乙方思維”?！耙曳剿季S”就是市場(chǎng)化思維，以市場(chǎng)需求為導(dǎo)向，強(qiáng)化客戶服務(wù)意識(shí)，主動(dòng)作為，實(shí)現(xiàn)由“甲方思維”向“乙方思維”的根本轉(zhuǎn)變；進(jìn)一步轉(zhuǎn)變機(jī)關(guān)職能，深化流程再造，實(shí)現(xiàn)機(jī)關(guān)職能權(quán)責(zé)分明、簡(jiǎn)潔有力、運(yùn)轉(zhuǎn)高效，更好地服務(wù)企業(yè)轉(zhuǎn)型。學(xué)以致用，要認(rèn)識(shí)到體制機(jī)制是建設(shè)百年華陽(yáng)的保障。準(zhǔn)確把握政策，科學(xué)實(shí)施監(jiān)管，優(yōu)化企業(yè)治理結(jié)構(gòu)，建立股權(quán)激勵(lì)機(jī)制；深入推進(jìn)契約化管理，引深“模擬合伙、項(xiàng)目為王、契約出資、超利分紅”，進(jìn)一步摳成本、提效益，讓企業(yè)增盈、職工增收。學(xué)以致用，要不斷深化改革，大力實(shí)施“127”發(fā)展戰(zhàn)略。堅(jiān)持創(chuàng)新引領(lǐng)，加強(qiáng)高端人才引進(jìn)，深入推進(jìn)“六定”改革、“W 型”薪酬體系；立足國(guó)企的平臺(tái)、旗幟、信用優(yōu)勢(shì)，跳出山西看市場(chǎng)，主動(dòng)出擊找市場(chǎng)，為打造百年華陽(yáng)奠定基業(yè)。