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    以項目服務(wù)促進老年社會工作課程有效教學(xué)的探索

    2021-10-13 20:07:00歐陽林舟李清
    現(xiàn)代商貿(mào)工業(yè) 2021年33期
    關(guān)鍵詞:有效教學(xué)

    歐陽林舟 李清

    摘 要:對于如何提升專業(yè)及其課程教學(xué)成效,本文以老年社會工作課程教改為基礎(chǔ)進行了總結(jié)和探索。教改實驗后發(fā)現(xiàn),項目服務(wù)教學(xué)可以激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣,讓學(xué)生在服務(wù)中接受實踐鍛煉,提前熟悉項目化服務(wù)流程。遇到問題之后邊學(xué)邊做,在真實場景中學(xué)習(xí),更加符合社會工作專業(yè)課程實踐性特點,教學(xué)更加有效。

    關(guān)鍵詞:項目服務(wù);有效教學(xué);老年社會工作

    中圖分類號:G4???? 文獻標(biāo)識碼:A????? doi:10.19311/j.cnki.1672-3198.2021.33.068

    高校集教學(xué)、科研、服務(wù)于一體。但是在實際實施中,這些功能卻變?yōu)椤叭龔埰ぁ保舜霜毩?,有所偏倚。一些實踐性強的課程中,教師的教與學(xué)也脫節(jié)。一些高校教師把教學(xué)當(dāng)作完成任務(wù),只注重教,不關(guān)心賦能和育人,更不將教學(xué)當(dāng)成事業(yè)。在教學(xué)方法上機械灌輸,教給學(xué)生知識,卻不關(guān)注學(xué)生能力、情感態(tài)度與價值觀的培養(yǎng),與社會實踐脫節(jié),讓教學(xué)成了一種“無效”或“微效”的單向活動。社會工作專業(yè)是一個實踐性很強的專業(yè),幾乎每所學(xué)校都要求學(xué)生有一定的實踐課時,但是對學(xué)生的實踐卻是流于形式,或者是“放羊式”的管理模式。筆者在老年社會工作課程中嘗試了項目化教學(xué),對學(xué)生實踐教學(xué)進行規(guī)劃、設(shè)計、評估,力求實效,取得了一定的效果。

    1 有效教學(xué)的涵義

    上世紀(jì)的上半葉,教學(xué)科學(xué)化運動在西方國家興起,“有效教學(xué)(effective teaching)”便是一種重要的教育理念,它強調(diào)教育也是一種科學(xué),是一種理性行為,教師要按照科學(xué)方法和原理,在既定目標(biāo)指導(dǎo)下,科學(xué)設(shè)計,提高實施效率。在科學(xué)主義的氛圍下,有效教學(xué)的教育理念在世界范圍內(nèi)引起廣泛關(guān)注。上世紀(jì)80年代,我國引入這一概念,認同“教學(xué)是為實現(xiàn)一定教育目的而組織起來的有計劃的教育活動”的教育理念,以“有效”為教育教學(xué)的價值訴求,相繼開展了中國有效教學(xué)研究與實踐。

    究竟什么是有效教學(xué)?經(jīng)過對上世紀(jì)90年代以來“有效教學(xué)”研究成果進行了梳理,有人歸納了“有效教學(xué)”三種內(nèi)涵,一是從經(jīng)濟學(xué)角度分析教學(xué)產(chǎn)出與教學(xué)投入之間的性價比;二是從教育學(xué)角度分析教師教學(xué)環(huán)節(jié)的輸出有效性和學(xué)生學(xué)習(xí)目標(biāo)的達成度;三是從教學(xué)的內(nèi)部結(jié)構(gòu)入手分析表層、中層、深層目標(biāo)達成狀況?!靶Ч薄靶б妗薄靶省比齻€常用詞成為“有效”的評判指標(biāo),從教學(xué)目的性、計劃性和教育性維度定義有效教學(xué)為一種兼?zhèn)湫Ч⑿б婧托实慕逃顒?。教學(xué)效果是教學(xué)活動成效的直觀化,以預(yù)期教學(xué)任務(wù)的完成情況來衡量,主要看學(xué)生學(xué)的怎么樣、是否學(xué)會了內(nèi)容、達到了要求?教學(xué)效益是教學(xué)活動成效的深層面和長效性,以學(xué)生個人發(fā)展和社會影響來衡量,是否培養(yǎng)了學(xué)生個性品質(zhì)、價值觀以及學(xué)生學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力和思維。教學(xué)效率是以單位時間內(nèi)整個教學(xué)活動輸出,尤其是教學(xué)成果、社會效益量的大小,是一個相對值。

    顯然,有效教學(xué)理念重視教師的教,更重視學(xué)生的學(xué),還強調(diào)教學(xué)的性價比。在當(dāng)前“以學(xué)為主”的教育理念框架內(nèi),教師雖是主導(dǎo),但學(xué)生才是主體。教學(xué)是教師主導(dǎo)下的教與學(xué)生主動的學(xué)的結(jié)共同體。學(xué)習(xí)能否奏效,則取決于多項因素。按照心理學(xué)個人行為與結(jié)果的“MARS模型”,“M-A-R-S”(M-動機、A-能力、R-角色認知和S-情境)是直接影響學(xué)生學(xué)習(xí)行為和結(jié)果的四個因素。以“MARS模型”來分析有效教學(xué),學(xué)生的學(xué)習(xí)成效與以下幾點因素有關(guān):一是保持應(yīng)有的動機。動機是驅(qū)動個體行動的內(nèi)部力量,影響個體行為的方向、程度和持久性。保持應(yīng)有的動機與學(xué)生課程要求的了解程度有關(guān),動機程度影響學(xué)生付出努力的意愿,影響學(xué)生在實現(xiàn)目標(biāo)的過程中克服困難、持續(xù)努力的耐久性。二是具備必要的才能。才能包括完成任務(wù)所需的天賦和才干,是學(xué)生應(yīng)變能力、情商和個性品質(zhì)的結(jié)合,是完成任務(wù)的基礎(chǔ),是必要條件。三是正確的學(xué)習(xí)角色認知,是學(xué)生對自己的任務(wù)內(nèi)容、任務(wù)的意義和完成任務(wù)所需活動的認識。學(xué)生越能夠正確地認知自己的角色,越能在特定的教學(xué)情境中采取切合實際的行動。四是有利的環(huán)境因素。環(huán)境因素屬于外部因素,是學(xué)習(xí)者無法直接控制的自身之外的客觀因素,會對內(nèi)部因素的作用發(fā)揮產(chǎn)生影響。學(xué)生可以通過有效的措施相對減少環(huán)境因素的影響。社會工作課程教學(xué)需要結(jié)合當(dāng)前有利的項目服務(wù)環(huán)境,激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)動機,切實提升學(xué)生服務(wù)技能,使教學(xué)更有成效。

    2 以項目化服務(wù)提升課程教學(xué)的有效性

    學(xué)生要成為未來的職業(yè)社會工作者,需要具有是運用專業(yè)的知識和技巧,要通過協(xié)調(diào)各種資源來幫助困難的弱勢群體解決問題,重建其社會功能,重新恢復(fù)常態(tài)化的社會生活。社工專業(yè)的學(xué)生要在受教育期間養(yǎng)成知識運用能力和實踐動手能力,增長實務(wù)知識和技巧,獲得專業(yè)認同感。社會工作專業(yè)教育的核心是要強化學(xué)生實務(wù)能力訓(xùn)練與培養(yǎng),在教學(xué)中加強專業(yè)實習(xí)實訓(xùn)環(huán)節(jié)的設(shè)計和實施,提升社工學(xué)生的實踐應(yīng)用能力。但是,國內(nèi)的社會工作人才培養(yǎng)模式與其他很多專業(yè)一樣,教學(xué)與實踐相脫節(jié),不重視價值觀養(yǎng)成,專業(yè)認同感不足,社會認同度不高。社會工作專業(yè)化、職業(yè)化程度較低,學(xué)生難以在社工機構(gòu)、在社會服務(wù)中到崗即用、用即能“戰(zhàn)”,能夠解決困難群體的實際問題。因此,秉持專業(yè)辦學(xué)理念,修訂人才培養(yǎng)方案成為社會工作專業(yè)建設(shè)的普遍做法。具體而言,重視社會工作專業(yè)人才培養(yǎng)過程中的實踐教學(xué),把實踐教學(xué)擺在課程體系中突出的位置。許多高校加強了學(xué)生的實習(xí)、實踐教學(xué),提升了實踐教學(xué)在學(xué)分中的比例,或者從校內(nèi)外實習(xí)指導(dǎo)中配置督導(dǎo)加強指導(dǎo)等措施。為此,我校社會工作專業(yè)以項目促教學(xué),在老年社會工作和社會調(diào)查研究方法等課程中實施項目化教學(xué),效果較好。

    項目化教學(xué)是以項目為載體,以工作任務(wù)為驅(qū)動,將理論與實踐有機結(jié)合,使學(xué)生在完成教學(xué)與服務(wù)任務(wù)的過程中掌握知識和技能,積累服務(wù)經(jīng)驗?!独夏晟鐣ぷ鳌吩谖倚J巧鐣ぷ骱图艺W(xué)專業(yè)的主干課程,是兩個專業(yè)的必修課、特色課,也是重要實務(wù)課之一。在教學(xué)改革前,該課程以老師講授為主,教師照本宣科,學(xué)生修習(xí)老年學(xué)的有關(guān)內(nèi)容,重知識、輕實踐,重理論、輕實務(wù),重教學(xué)、輕育人。學(xué)生了解了老年心理、生理知識,學(xué)了老年社會服務(wù)工作的內(nèi)容,但由于缺乏服務(wù)實踐,上崗就業(yè)后面對老人、面對具體情境,卻難以開展實務(wù)服務(wù),也不知道怎么處理與老人之間的認識差異和代溝,在情感上難以迅速接納老人,難以實現(xiàn)零距離溝通。以往的學(xué)生實習(xí)、見習(xí)雖有著克服理論知識教學(xué)弱點的優(yōu)勢,但是往往面臨一個問題,碎片化的實踐活動讓學(xué)生難以與體系化的知識聯(lián)系,學(xué)生零散的服務(wù)行為常常與企業(yè)和社會組織工作相沖突,讓企業(yè)和社會組織不便于安排和組織。于是,針對這種情況,我們直接推出學(xué)生服務(wù)項目,項目基于工作任務(wù)設(shè)計,教師根據(jù)工作實際組織安排教學(xué)內(nèi)容,以學(xué)生為主體,教師和機構(gòu)資深人員同步督導(dǎo),教學(xué)、學(xué)習(xí)、實踐同步進行。學(xué)生實踐前,師生選擇老年社會工作典型案例來安排學(xué)習(xí),發(fā)現(xiàn)間接經(jīng)驗,學(xué)生自主設(shè)計項目,對接企業(yè)服務(wù)開展老年服務(wù)。

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