川東海委領(lǐng)導(dǎo)工運(yùn)二三事

李璧

1938年11月，中共川東特委成立，領(lǐng)導(dǎo)重慶、萬(wàn)縣、涪陵等地黨的工作。川東特委下設(shè)海員工作委員會(huì)（簡(jiǎn)稱川東海委或海員區(qū)委），指導(dǎo)長(zhǎng)江上的輪船公司工人運(yùn)動(dòng)。川東海委將工作重點(diǎn)放在民生公司，在其內(nèi)部建立了多個(gè)中共地下支部，其核心小組成員大多擔(dān)任工會(huì)的理事長(zhǎng)、監(jiān)事、秘書(shū)等職務(wù)，有利于工運(yùn)的開(kāi)展。后來(lái)，民生公司的工運(yùn)又在中共中央南方局職工組、青年組和中共江北縣委的指引下開(kāi)展。

加薪斗爭(zhēng)仍以民族大義為重

按民生公司管理規(guī)章制度，1940年2月應(yīng)給職工一律加薪，但公司“只加了一小部分傾向公司的人員”。這一時(shí)期，重慶物價(jià)飛漲，一般職員的工資難以維持生活，因而全體海員及下級(jí)職員針對(duì)這一明顯有失公正的做法，開(kāi)展了要求加薪的斗爭(zhēng)。

4月底，川東海委歸納各支部的要求，分析當(dāng)前情況，布置了行動(dòng)方案：1.主要目標(biāo)是要求加薪。2.主要對(duì)象是民生公司。3.斗爭(zhēng)的基本力量：聯(lián)合全體海員及公司的下級(jí)職員，并指定開(kāi)展上層工作的同志加緊做民生公司總經(jīng)理盧作孚的工作。4.斗爭(zhēng)的方式和步驟：以合法的方式進(jìn)行。第一步，遞送要求加薪的公函；第二步，派代表團(tuán)向公司申訴理由；第三步，派代表團(tuán)與公司談判；第四步，敦請(qǐng)有關(guān)機(jī)關(guān)及報(bào)界、社會(huì)人士會(huì)同公司舉行仲裁；如再無(wú)結(jié)果，另行研究辦法，但確定“非到萬(wàn)不得已時(shí)，決不罷工”。

可是，民生公司管理層遲遲不答應(yīng)職工的要求。斗爭(zhēng)進(jìn)行到緊要關(guān)頭時(shí)，宜昌抗戰(zhàn)前線戰(zhàn)事吃緊，民生公司及其他所有航運(yùn)公司的頭等大事是搶運(yùn)物資、傷員入川和運(yùn)兵出川。川東海委根據(jù)新的形勢(shì)，及時(shí)提出新口號(hào)和調(diào)整行動(dòng)方案：一方面堅(jiān)持合法斗爭(zhēng)；一方面維護(hù)大局，積極投入搶運(yùn)工作，堅(jiān)決反對(duì)罷工。

此時(shí)，川東海委得知，中國(guó)輪機(jī)員聯(lián)合會(huì)將在6月3日舉行罷工活動(dòng)，這將給當(dāng)局武裝鎮(zhèn)壓工人運(yùn)動(dòng)造成可乘之機(jī)。當(dāng)即，川東海委派人給輪機(jī)員聯(lián)合會(huì)的一些負(fù)責(zé)人做工作，指出罷工的錯(cuò)誤和將會(huì)帶來(lái)的嚴(yán)重后果。同時(shí)，又通過(guò)開(kāi)展上層工作的同志，說(shuō)服民生公司應(yīng)顧全大局，給工人加薪，緩和勞資矛盾，全力支援前線戰(zhàn)爭(zhēng)。

最終，川東海委耐心細(xì)致的工作收到效果，輪機(jī)員停止罷工。6月18日，民生公司以加發(fā)津貼的形式，實(shí)現(xiàn)了員工的加薪要求。隨之，重慶其他航運(yùn)公司也給海員加發(fā)津貼。海員加薪斗爭(zhēng)取得勝利。

建“據(jù)點(diǎn)”指導(dǎo)工運(yùn)

民生公司所屬民生機(jī)器廠位于重慶江北，是戰(zhàn)時(shí)后方最大的修造船廠。中共中央南方局非常重視這個(gè)廠的工運(yùn)工作，多次直接指導(dǎo)。皖南事變后，形勢(shì)驟變，南方局決定暫停發(fā)展黨員，但不放松對(duì)民生廠工運(yùn)的領(lǐng)導(dǎo)，選派學(xué)生骨干到廠里做教育發(fā)動(dòng)工作，采取一種“無(wú)形又有形”的辦法。所謂“無(wú)形”，即其在組織上沒(méi)有入黨；所謂“有形”，即其和共產(chǎn)黨有聯(lián)系，又加入組織。這種組織，叫做工運(yùn)“據(jù)點(diǎn)”。

南方局派到民生廠“據(jù)點(diǎn)”里的骨干，先后有劉實(shí)、鄧祥等人。他們以車工、鉗工等職業(yè)為掩護(hù)，一面學(xué)習(xí)技術(shù)，一面在各工種中團(tuán)結(jié)一批積極分子，厚植根基。

1945年7月8日，民生機(jī)器廠第五工場(chǎng)管理員責(zé)罵鉗工趙順陽(yáng)在工作中偷懶。下班后，趙順陽(yáng)找管理員申辯，再次遭到辱罵，結(jié)果兩人扭打起來(lái)。事后，管理員將此事上報(bào)廠部。廠方偏聽(tīng)偏信，把趙順陽(yáng)開(kāi)除出廠。這事引起全廠工人的義憤。廠工會(huì)為維護(hù)工人的合法權(quán)益，援用廠里的規(guī)定，要求秉公重新處理。然而廠方管理層態(tài)度蠻橫，工人們不滿加劇，致使事態(tài)擴(kuò)大。江北憲兵隊(duì)出面干涉，責(zé)成雙方談判，但廠方固執(zhí)己見(jiàn)，局面僵持不下。

于是，地下黨召開(kāi)“據(jù)點(diǎn)”核心組會(huì)議，研究各方情況，作出罷工請(qǐng)?jiān)傅臎Q定。7月21日下午，2000多名工人到重慶市政府門(mén)前請(qǐng)?jiān)?。《新華日?qǐng)?bào)》也及時(shí)發(fā)表了民生廠工人“謀求日后工作及職業(yè)有保障”而罷工請(qǐng)?jiān)傅膱?bào)道，在輿論上予以支持。民生公司與廠方懾于工人的威力，決定對(duì)當(dāng)事管理員作出停職處理，另外給趙順陽(yáng)介紹工作，罷工工人工資照發(fā)。歷時(shí)半個(gè)多月的工人斗爭(zhēng)勝利結(jié)束。

血案引發(fā)罷工請(qǐng)?jiān)?/h3>

1946年9月，民生廠工人因要求調(diào)整工資，與廠方的斗爭(zhēng)陷入僵持狀態(tài)，國(guó)民政府內(nèi)政部第二警察總隊(duì)第二警隊(duì)奉命進(jìn)廠維持秩序。

10月17日，工人下班后去廠食堂吃飯，途中遇到幾名武裝巡邏的警察，與之發(fā)生口角。警察當(dāng)場(chǎng)開(kāi)槍打死冷作工欒春生，并打傷、刺傷工人張旭光與陳元清。

民生廠的警衛(wèi)隊(duì)長(zhǎng)聽(tīng)到槍聲后，立即率隊(duì)趕到現(xiàn)場(chǎng)，見(jiàn)眾怒難犯，又怕自己脫不了干系，下令將三名當(dāng)事警察扣留。二警隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)得知自己的人被扣留，增派機(jī)槍排趕來(lái)民生廠，包圍工人宿舍和食堂，抓走三名工人，并把他們打成重傷。民生廠工人怒不可遏，立即罷工。

流血慘案發(fā)生后，中共四川省委非常重視，密派省委職工組長(zhǎng)來(lái)廠，了解和指導(dǎo)血案的善后交涉工作。廠工會(huì)當(dāng)天召開(kāi)緊急會(huì)議，推選張國(guó)雄、劉定平為代表，向當(dāng)局提出抗議，要求：1.就地槍決屠殺工人的兇手；2.從優(yōu)撫恤死亡工人的遺族；3.負(fù)責(zé)受傷殘廢工友的醫(yī)藥費(fèi)和生活費(fèi)；4.賠償慘案后發(fā)生的一切損失；5.工人生命安全應(yīng)由政府切實(shí)保障，以后不得再有類似事件發(fā)生。上述要求用《快郵代電》的方式，分送全市各單位。

10月18日，民生廠工會(huì)代表召開(kāi)記者招待會(huì)，報(bào)告欒春生慘案經(jīng)過(guò)，爭(zhēng)得社會(huì)同情。10月19日，《新華日?qǐng)?bào)》以《又一屠殺工人血案》的大字標(biāo)題和通欄篇幅，報(bào)道欒春生血案，在重慶引起強(qiáng)烈反響。10月20日，重慶各業(yè)工會(huì)成立欒春生慘案后援會(huì)，要求政府限期槍決兇手，從優(yōu)撫恤死者遺族，保證不再發(fā)生同樣事件。同時(shí)，民生廠工人在廠門(mén)前為欒春生搭起靈堂，日夜悼念。其間，有中華海員工會(huì)、長(zhǎng)江上游引水工會(huì)、交通部造船廠和其他工廠、學(xué)校、社團(tuán)代表共5000多人前來(lái)吊唁。10月22日，民生廠工人請(qǐng)?jiān)笀F(tuán)700多人到警備司令部請(qǐng)?jiān)钢辽钜梗端藿诸^。凌晨以后，大溪溝電廠工會(huì)安排請(qǐng)?jiān)腹と私杷揠娏S子弟學(xué)校。

10月23日，警備司令部寫(xiě)具“本部保證兇手張?jiān)砂窜姺◤膰?yán)懲處，決不姑息”的書(shū)面保證，交請(qǐng)?jiān)腹と舜硎請(qǐng)?zhí)。

12月13日，重慶地方法院宣判張?jiān)傻任迦朔競(jìng)ψ铮瑱璐荷倪z族得到500萬(wàn)元（舊幣）的生活補(bǔ)償費(fèi)，死者亡靈得以告慰。

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