• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    R&D投入對(duì)企業(yè)科技創(chuàng)新的效應(yīng)研究

    2021-09-23 05:12潘文富楊品瑞
    企業(yè)科技與發(fā)展 2021年8期
    關(guān)鍵詞:實(shí)證研究科技創(chuàng)新

    潘文富 楊品瑞

    【關(guān)鍵詞】R&D投入;科技創(chuàng)新;實(shí)證研究

    【中圖分類(lèi)號(hào)】F272.3 【文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼】A 【文章編號(hào)】1674-0688(2021)08-0007-03

    0 引言

    在經(jīng)濟(jì)全球化浪潮的推動(dòng)下,新技術(shù)革命迅速發(fā)展,企業(yè)面臨著前所未有的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。自進(jìn)入21世紀(jì)以來(lái),我國(guó)科學(xué)技術(shù)發(fā)展迅猛,在十九屆五中全會(huì)公報(bào)中提出了堅(jiān)持創(chuàng)新在我國(guó)現(xiàn)代化建設(shè)全局中的核心地位,把科技自立自強(qiáng)作為國(guó)家發(fā)展的戰(zhàn)略支撐。企業(yè)要想在競(jìng)爭(zhēng)激烈的新時(shí)代中生存,需不斷更新自身的生產(chǎn)技術(shù),使企業(yè)時(shí)刻處于行業(yè)的技術(shù)前沿,保持企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì)地位,保證企業(yè)能夠健康長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展。

    2018年,貴州省R&D投入經(jīng)費(fèi)首次突破百億元大關(guān)達(dá)121億元,較2017年增長(zhǎng)26.8%,R&D投入強(qiáng)度為0.82%,但不容忽視的是貴州省R&D投入強(qiáng)度仍低于全國(guó)平均水平。在此背景下,貴州省企業(yè)應(yīng)堅(jiān)決落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于科技創(chuàng)新的重要論述,深刻理解R&D投入是科技創(chuàng)新的原動(dòng)力,是實(shí)現(xiàn)技術(shù)進(jìn)步的關(guān)鍵一步。企業(yè)是R&D投入的主體,高質(zhì)量的R&D投入是企業(yè)能夠長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的保證,然而R&D具有高風(fēng)險(xiǎn)性和不確定性,若企業(yè)在研發(fā)過(guò)程中投入大量研發(fā)費(fèi)用卻不能幫助企業(yè)在科技創(chuàng)新方面有所改進(jìn),在這種情況下R&D投入既占用了企業(yè)的資金,又阻礙了企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。因此,R&D投入是一把雙刃劍,在給企業(yè)帶來(lái)好處的同時(shí)亦給企業(yè)帶來(lái)一定的財(cái)務(wù)負(fù)擔(dān)?;谏鲜鲈颍疚膶⑨槍?duì)貴州省企業(yè)R&D投入對(duì)科技創(chuàng)新的效應(yīng)進(jìn)行研究,評(píng)價(jià)其R&D投入對(duì)科技創(chuàng)新的影響,最終為貴州省企業(yè)提供一定的指導(dǎo)。

    1 文獻(xiàn)回顧

    1.1 影響R&D投入因素的研究

    R&D投入會(huì)受到多方面因素影響,國(guó)外Raith(2003)發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越激烈,企業(yè)會(huì)愈發(fā)重視R&D投入[1]。國(guó)內(nèi)顧元媛等學(xué)者(2012)論述了地方政府過(guò)度干預(yù)企業(yè)決策會(huì)導(dǎo)致企業(yè)R&D投入不足[2]。此外,制度環(huán)境、董事會(huì)規(guī)模和慈善捐助都是影響R&D投入的重要因素(朱麗娜等學(xué)者,2017;沈弋等學(xué)者,2018)[3-4]。田鑫等學(xué)者(2021)以中國(guó)高新技術(shù)企業(yè)為研究對(duì)象,研究發(fā)現(xiàn)外資持股降低了企業(yè)R&D投入,但是提高了企業(yè)研發(fā)效率[5]。

    1.2 R&D投入對(duì)企業(yè)發(fā)展的研究

    近年來(lái),學(xué)術(shù)領(lǐng)域?qū)&D投入進(jìn)行了大量研究,國(guó)內(nèi)外的主流觀點(diǎn)認(rèn)為R&D投入對(duì)企業(yè)發(fā)展有著積極影響,例如國(guó)外學(xué)者通過(guò)研究發(fā)現(xiàn),R&D投入越多的企業(yè),其運(yùn)營(yíng)績(jī)效表現(xiàn)更好(Eberhart等學(xué)者,2004;Hsu,2006)[6-7]。國(guó)內(nèi)學(xué)者韓先鋒等學(xué)者(2018)認(rèn)為只有企業(yè)規(guī)模達(dá)到一定門(mén)檻時(shí),R&D投入才對(duì)企業(yè)發(fā)展有著促進(jìn)作用[8];王莉莉等學(xué)者(2021)通過(guò)分析中小板公司的面板數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn),R&D投入對(duì)企業(yè)發(fā)展有著正面影響[9]。

    1.3 R&D投入對(duì)科技創(chuàng)新的相關(guān)性研究

    目前,大多數(shù)學(xué)者認(rèn)為R&D投入對(duì)科技創(chuàng)新有著積極影響(Chang-Yang Lee,2009;唐勇等學(xué)者,2013;李爽,2016)[10-12],也有學(xué)者認(rèn)為R&D投入對(duì)科技創(chuàng)新有著負(fù)面影響(胡義東等學(xué)者,2011;袁小宇,2019)[13-14],更有部分學(xué)者認(rèn)為R&D投入與科技創(chuàng)新呈現(xiàn)倒“U”形關(guān)系(Lin,2014)[15]。喻貞等學(xué)者(2020)通過(guò)實(shí)證研究發(fā)現(xiàn),若政府有適當(dāng)?shù)腞&D補(bǔ)貼會(huì)對(duì)企業(yè)的創(chuàng)新績(jī)效產(chǎn)生正面影響,過(guò)高的補(bǔ)貼會(huì)對(duì)企業(yè)的創(chuàng)新績(jī)效產(chǎn)生負(fù)面影響[16]。

    由上述國(guó)內(nèi)外學(xué)者的研究綜述發(fā)現(xiàn),產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度、市場(chǎng)環(huán)境、董事會(huì)規(guī)模等皆會(huì)影響R&D投入;關(guān)于R&D投入對(duì)企業(yè)的發(fā)展影響,目前學(xué)界主流觀點(diǎn)認(rèn)為R&D投入對(duì)企業(yè)的發(fā)展有著積極影響,但R&D投入對(duì)科技創(chuàng)新的影響結(jié)論不一致,盡管多數(shù)學(xué)者認(rèn)為R&D投入對(duì)科技創(chuàng)新有著正面影響,然而有部分學(xué)者持相反觀點(diǎn),更有部分學(xué)者通過(guò)實(shí)證分析發(fā)現(xiàn)兩者是倒“U”形關(guān)系?;诖耍疚臄M選取貴州省2009—2019年上市公司的面板數(shù)據(jù)為研究對(duì)象進(jìn)一步豐富相關(guān)學(xué)術(shù)研究,并為貴州省企業(yè)R&D投入決策提供參考。

    2 研究設(shè)計(jì)與變量選取

    2.1 研究設(shè)計(jì)

    本文以2009—2019年貴州省上市公司的各項(xiàng)數(shù)據(jù)作為研究樣本,為了確保數(shù)據(jù)的合理性與真實(shí)性,剔除了研究期間內(nèi)被PT、ST的企業(yè);剔除了研究期間內(nèi)未披露R&D投入與專(zhuān)利申請(qǐng)數(shù)量等數(shù)據(jù)的企業(yè);剔除有異常值指標(biāo)的企業(yè)。最終獲得22家公司共計(jì)242組年度面板數(shù)據(jù)并根據(jù)上述理論分析與以往學(xué)者的研究提出以下假設(shè)。

    假設(shè)1:R&D投入對(duì)專(zhuān)利申請(qǐng)數(shù)量之間呈現(xiàn)正相關(guān)。

    假設(shè)2:R&D投入強(qiáng)度對(duì)專(zhuān)利申請(qǐng)數(shù)量之間呈現(xiàn)正相關(guān)。

    2.2 變量選取

    (1)被解釋變量。在國(guó)家統(tǒng)計(jì)局發(fā)布的《企業(yè)研發(fā)活動(dòng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度》中,其衡量科技創(chuàng)新的指標(biāo)有當(dāng)年專(zhuān)利申請(qǐng)數(shù)量、期末有效發(fā)明專(zhuān)利數(shù)、新產(chǎn)品銷(xiāo)售收入等。由于我國(guó)對(duì)企業(yè)的新產(chǎn)品與新市場(chǎng)等并未有規(guī)范性要求且考慮到數(shù)據(jù)的可獲得性,本文最終選取專(zhuān)利申請(qǐng)數(shù)量作為被解釋變量。此外,專(zhuān)利申請(qǐng)數(shù)量能夠較好地體現(xiàn)企業(yè)的科研成果,還具有可比性、通用性等優(yōu)點(diǎn)。基于上述原因,本文選取專(zhuān)利申請(qǐng)數(shù)量作為科技創(chuàng)新的衡量指標(biāo)。

    (2)解釋變量。本文以R&D投入、R&D投入強(qiáng)度為解釋變量。其中,R&D投入為絕對(duì)指標(biāo),是指R&D投入金額的數(shù)目;相對(duì)指標(biāo)是指R&D投入強(qiáng)度,其優(yōu)點(diǎn)在于可橫向比較各企業(yè)R&D經(jīng)費(fèi)的投入程度,目前R&D投入強(qiáng)度有兩種算法,其一為研發(fā)支出與總資產(chǎn)的比值,其二為研發(fā)支出與營(yíng)業(yè)收入的比值。本文選取的是第二種算法。

    (3)控制變量。在任何行業(yè)中,企業(yè)規(guī)模都有大有小,而企業(yè)規(guī)模的不同會(huì)對(duì)企業(yè)的科技創(chuàng)新產(chǎn)生不同影響。一般認(rèn)為企業(yè)規(guī)模越大,規(guī)模效應(yīng)越大,可有效降低生產(chǎn)成本,在某種程度上會(huì)對(duì)企業(yè)的科技創(chuàng)新產(chǎn)生正面影響,因此本文選取企業(yè)規(guī)模作為R&D投入對(duì)科技創(chuàng)新效應(yīng)影響的第一個(gè)控制變量,用公司本年總資產(chǎn)取自然對(duì)數(shù)作為衡量指標(biāo)。

    資產(chǎn)負(fù)債率是用以衡量企業(yè)負(fù)債水平的重要指標(biāo),通常而言,企業(yè)資產(chǎn)負(fù)債率過(guò)高會(huì)造成R&D投入的壓力,因此本文選取資產(chǎn)負(fù)債率作為R&D投入對(duì)科技創(chuàng)新效應(yīng)影響的第二個(gè)控制變量,用企業(yè)負(fù)債總額和資產(chǎn)總額的比值作為衡量指標(biāo)。具體變量定義見(jiàn)表1。

    最終本文根據(jù)樣本數(shù)據(jù)及假設(shè)1、假設(shè)2做出回歸模型如下。

    模型1:P=β0+β1RD+β2SIZE+β3LEV+ε0

    模型2:P=β0+β1RDI+β2SIZE+β3LEV+ε0

    3 實(shí)證分析及其結(jié)論

    3.1 描述性統(tǒng)計(jì)分析

    通過(guò)觀察和分析貴州省2009—2019年上市公司各項(xiàng)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn):貴州省內(nèi)R&D投入強(qiáng)度最大值為0.276,最小值為0,平均值僅為0.029,這表明在貴州省內(nèi)除少數(shù)上市公司R&D投入強(qiáng)度較大外其余上市公司R&D投入強(qiáng)度偏低;貴州省內(nèi)上市公司資產(chǎn)負(fù)債率最大值為89.4%,最小值為3.1%,平均值為46.1%,標(biāo)準(zhǔn)差為21.5%,這表明貴州省內(nèi)各上市公司財(cái)務(wù)杠桿差異較大。企業(yè)規(guī)模平均值為22.388,說(shuō)明貴州省內(nèi)中等規(guī)模企業(yè)占比較大(見(jiàn)表2)。

    3.2 相關(guān)性分析

    從Pearson相關(guān)系數(shù)的計(jì)算結(jié)果可以發(fā)現(xiàn),R&D投入和R&D投入強(qiáng)度與企業(yè)專(zhuān)利申請(qǐng)之間的相關(guān)系數(shù)均為正數(shù),分別為0.304和0.389,并且都在1%的顯著性水平上通過(guò)檢驗(yàn),說(shuō)明R&D投入和R&D投入強(qiáng)度與企業(yè)專(zhuān)利申請(qǐng)之間存在顯著的正相關(guān)關(guān)系。企業(yè)規(guī)模與企業(yè)專(zhuān)利申請(qǐng)數(shù)量的相關(guān)系數(shù)為-0.112且在10%的顯著性水平上通過(guò)檢驗(yàn),說(shuō)明它們之間存在顯著的負(fù)相關(guān)關(guān)系,同時(shí)表明企業(yè)規(guī)模越大并非一定對(duì)科技創(chuàng)新有著積極影響,資產(chǎn)負(fù)債率與企業(yè)專(zhuān)利申請(qǐng)數(shù)量之間的相關(guān)系數(shù)為-0.055,但是并未通過(guò)顯著性檢驗(yàn),說(shuō)明它們之間不存在顯著的相關(guān)關(guān)系。具體相關(guān)系數(shù)見(jiàn)表3。

    3.3 回歸分析

    通過(guò)回歸分析可知,貴州省2009—2019年上市公司模型的Adj.R2為0.198 6,說(shuō)明在企業(yè)申請(qǐng)專(zhuān)利所有的變動(dòng)中,模型可以解釋其中的19.86%;F統(tǒng)計(jì)量為16.174,并且通過(guò)顯著性檢驗(yàn),說(shuō)明模型的設(shè)定是有效的。R&D投入與R&D投入強(qiáng)度的系數(shù)估計(jì)值為正,并且在1%的顯著性水平下通過(guò)檢驗(yàn),說(shuō)明R&D投入及R&D投入強(qiáng)度與企業(yè)專(zhuān)利申請(qǐng)之間存在顯著的相關(guān)關(guān)系,這表明在其他變量不變的條件下,隨著R&D及R&D投入強(qiáng)度的提升,企業(yè)專(zhuān)利申請(qǐng)數(shù)量也會(huì)增加,假設(shè)1和假設(shè)2得到證實(shí)。此外,本次回歸分析中各個(gè)變量的VIF值均為1~3,說(shuō)明模型不存在嚴(yán)重的多重共線性問(wèn)題?;貧w結(jié)果見(jiàn)表4。

    4 對(duì)策建議

    (1)保持R&D投入的可持續(xù)性。從R&D投入強(qiáng)度和專(zhuān)利申請(qǐng)數(shù)量的關(guān)系來(lái)看,兩者呈現(xiàn)顯著的正相關(guān)關(guān)系,但如今社會(huì)變化日新月異,單次的R&D投入資金并不足以讓企業(yè)獲得長(zhǎng)遠(yuǎn)且穩(wěn)定的收益,因此保持R&D投入經(jīng)費(fèi)的可持續(xù)性顯得格外重要,企業(yè)要避免過(guò)度投資,需結(jié)合自身實(shí)際情況找出最優(yōu)的R&D投入強(qiáng)度。

    (2)加強(qiáng)對(duì)貴州省內(nèi)企業(yè)的政策引導(dǎo)。相較于其他省份,貴州省內(nèi)企業(yè)R&D投入強(qiáng)度普遍不高,R&D投入經(jīng)費(fèi)差異較大,政府應(yīng)意識(shí)到科技創(chuàng)新對(duì)貴州省的重要性,通過(guò)政策引導(dǎo)對(duì)部分企業(yè)加以激勵(lì)和補(bǔ)貼,創(chuàng)建體現(xiàn)效率、促進(jìn)創(chuàng)新的良好市場(chǎng)氛圍及政策機(jī)制,引導(dǎo)企業(yè)加大自主資金投入,科學(xué)地制定科技創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略。

    (3)重視R&D投入以提高企業(yè)科技創(chuàng)新能力。通過(guò)開(kāi)展研發(fā)活動(dòng)以提高企業(yè)的科技創(chuàng)新能力是企業(yè)能夠在市場(chǎng)中站穩(wěn)腳跟的關(guān)鍵,企業(yè)若得不到發(fā)展必然會(huì)被市場(chǎng)快速淘汰。因此,R&D投入應(yīng)該被每一位管理者、決策者所重視,也應(yīng)該要明白研發(fā)效率同樣至關(guān)重要,只有重視R&D投入并提高專(zhuān)利數(shù)量,才能實(shí)現(xiàn)科學(xué)技術(shù)上的創(chuàng)新。

    參 考 文 獻(xiàn)

    [1]Raith M.Competition,Risk and Managerial Incentives[J].American Economic Review,2003,93(4):1425-1436.

    [2]顧元媛,沈坤榮.地方政府行為與企業(yè)R&D投入——基于中國(guó)省際面板數(shù)據(jù)的實(shí)證分析[J].中國(guó)工業(yè)經(jīng)濟(jì),2012(10):77-88.

    [3]朱麗娜,賀小剛,賈植涵.“窮困”促進(jìn)了企業(yè)的R&D投入?——環(huán)境不確定性與產(chǎn)權(quán)保護(hù)力度的調(diào)節(jié)效應(yīng)[J].經(jīng)濟(jì)管理,2017,39(11):67-84.

    [4]沈弋,徐光華,錢(qián)明.慈善捐贈(zèng)、R&D投入與財(cái)務(wù)資源的調(diào)節(jié)作用——基于戰(zhàn)略間互動(dòng)視角[J].管理評(píng)論,2018,30(2):159-171.

    [5]田鑫,張晨.外資持股對(duì)企業(yè)研發(fā)的影響——考慮外資自主選擇因素的實(shí)證檢驗(yàn)[J].開(kāi)發(fā)性金融研究,2020(5):33-43.

    [6]Eberhart A C,Maxwell W F,Siddique A R.An examination of long-term abnormal stock returnsand operating performance following R&D increases[J].Journal of Finance,2004,59(2):623-650.

    [7]Hsu P.Technological innovations and aggregate risk premiums[J].Journal of Financial Economics,2009,

    94(2):264-279.

    [8]韓先鋒,董明放.研發(fā)投入對(duì)企業(yè)績(jī)效影響的門(mén)檻效應(yīng)[J].北京理工大學(xué)學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2018,20(2):95-101,116.

    [9]王莉莉,韓道琴,張宸愷.中小板公司股權(quán)集中度、研發(fā)投入與公司績(jī)效[J].會(huì)計(jì)之友,2021(3):117-123.

    [10]Chang-Yang Lee.Competition favors the prepared firm:Firms R&D responses to competitivemarket pressure[J].Research Policy,2009,38(5):861-

    870.

    [11]唐勇,蒲佐毅.新疆R&D經(jīng)費(fèi)投入與高新技術(shù)企業(yè)自主創(chuàng)新能力——基于VAR模型的分析[J].石河子大學(xué)學(xué)報(bào)(哲學(xué)社會(huì)科學(xué)版),2013,27(1):10-15.

    [12]李爽.R&D強(qiáng)度、政府支持度與新能源企業(yè)的技術(shù)創(chuàng)新效率[J].軟科學(xué),2016,30(3):11-14.

    [13]胡義東,仲偉俊.高新技術(shù)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新績(jī)效影響因素的實(shí)證研究[J].中國(guó)科技論壇,2011(4):80-85.

    [14]袁小宇.研發(fā)投入與企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新績(jī)效關(guān)系研究[D].北京:北京郵電大學(xué),2019.

    [15]Jun-You Lin.Effects on diversity of R&D sources and human capital onindustrial performance[J].Technological Forecasting and Social Change,2014(85):168-184.

    [16]喻貞,胡婷,沈紅波.地方政府的財(cái)政補(bǔ)貼:激勵(lì)創(chuàng)新抑或政策性負(fù)擔(dān)[J].復(fù)旦學(xué)報(bào)(社會(huì)科學(xué)版),2020,

    62(6):145-153.

    猜你喜歡
    實(shí)證研究科技創(chuàng)新
    論以科技創(chuàng)新體系建設(shè)推動(dòng)煙草行業(yè)可持續(xù)發(fā)展
    山東科技創(chuàng)新與農(nóng)業(yè)國(guó)際化戰(zhàn)略發(fā)展研究
    中國(guó)在新農(nóng)村建設(shè)中金融支持的實(shí)證研究
    簡(jiǎn)述翻譯研究中實(shí)證研究法的應(yīng)用
    玉雕專(zhuān)業(yè)學(xué)生專(zhuān)業(yè)認(rèn)同的實(shí)證研究
    溫州小微企業(yè)融資環(huán)境及能力分析
    認(rèn)知語(yǔ)言視角下英語(yǔ)詞匯多義習(xí)得的實(shí)證研究
    實(shí)證分析會(huì)計(jì)信息對(duì)股價(jià)的影響
    要素投入對(duì)區(qū)域經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)貢獻(xiàn)率分析
    關(guān)于產(chǎn)業(yè)集群效應(yīng)的研究
    久久精品夜色国产| a级毛色黄片| 成人国产av品久久久| 久久久国产精品麻豆| 亚洲第一av免费看| 熟女电影av网| 超碰97精品在线观看| 欧美日韩av久久| 人妻少妇偷人精品九色| 狂野欧美激情性bbbbbb| 欧美xxxx性猛交bbbb| 丰满少妇做爰视频| 亚洲国产精品一区三区| 亚洲精品国产成人久久av| 欧美日韩亚洲高清精品| 亚洲国产精品专区欧美| 欧美日韩视频精品一区| 少妇的逼好多水| 日韩中文字幕视频在线看片| 777米奇影视久久| 国产日韩一区二区三区精品不卡 | 国产日韩欧美在线精品| 久久久久久久国产电影| videos熟女内射| kizo精华| 99精国产麻豆久久婷婷| 国产在线免费精品| 两个人的视频大全免费| 我的老师免费观看完整版| 国产成人精品久久久久久| .国产精品久久| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 成人黄色视频免费在线看| 天天操日日干夜夜撸| 日韩精品有码人妻一区| 久久久久久久久大av| 我要看日韩黄色一级片| 成人无遮挡网站| 国产精品熟女久久久久浪| 2021少妇久久久久久久久久久| 午夜老司机福利剧场| 最新中文字幕久久久久| 国产免费福利视频在线观看| 一区二区三区精品91| 五月伊人婷婷丁香| 九色成人免费人妻av| 成人漫画全彩无遮挡| 久久国内精品自在自线图片| 亚洲精品国产av蜜桃| 少妇的逼水好多| 精品少妇黑人巨大在线播放| 国产精品一区二区在线观看99| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 高清视频免费观看一区二区| 国产毛片在线视频| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 夫妻性生交免费视频一级片| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 黄色怎么调成土黄色| 各种免费的搞黄视频| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 日韩欧美 国产精品| 午夜福利网站1000一区二区三区| 亚洲av欧美aⅴ国产| 成人国产麻豆网| 日日爽夜夜爽网站| 97在线人人人人妻| 大话2 男鬼变身卡| 男女国产视频网站| 美女视频免费永久观看网站| 亚洲欧美日韩东京热| 欧美精品一区二区免费开放| 国产成人a∨麻豆精品| 久久久久久久大尺度免费视频| 日韩电影二区| 免费在线观看成人毛片| 一本色道久久久久久精品综合| 国产成人免费观看mmmm| av免费在线看不卡| 十分钟在线观看高清视频www | 狠狠精品人妻久久久久久综合| 美女cb高潮喷水在线观看| 一区二区三区乱码不卡18| 女性被躁到高潮视频| 久久久久国产精品人妻一区二区| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 久久这里有精品视频免费| 欧美精品一区二区大全| 有码 亚洲区| 黄色视频在线播放观看不卡| 人妻一区二区av| 日本与韩国留学比较| 在线观看国产h片| 亚洲精品第二区| a级一级毛片免费在线观看| 欧美精品一区二区大全| 青青草视频在线视频观看| 韩国高清视频一区二区三区| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 男人和女人高潮做爰伦理| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 国产男女超爽视频在线观看| 国产亚洲91精品色在线| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 欧美变态另类bdsm刘玥| 国产 一区精品| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 欧美丝袜亚洲另类| 曰老女人黄片| 一级黄片播放器| 最近的中文字幕免费完整| 国产中年淑女户外野战色| 丝袜在线中文字幕| 国产色婷婷99| 全区人妻精品视频| 多毛熟女@视频| 韩国av在线不卡| 久久av网站| 亚洲av男天堂| 中国国产av一级| 热re99久久精品国产66热6| 伦精品一区二区三区| 欧美日韩视频精品一区| 性色avwww在线观看| 国产色爽女视频免费观看| 久久人妻熟女aⅴ| 高清av免费在线| 51国产日韩欧美| 91精品一卡2卡3卡4卡| 国产一区二区三区av在线| 久久 成人 亚洲| 亚洲av在线观看美女高潮| 欧美区成人在线视频| 久久99蜜桃精品久久| 午夜av观看不卡| 人妻 亚洲 视频| 久久av网站| 人体艺术视频欧美日本| 免费看光身美女| av有码第一页| 亚洲成色77777| 欧美日韩在线观看h| 国产精品欧美亚洲77777| 能在线免费看毛片的网站| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 国产精品一区二区性色av| av又黄又爽大尺度在线免费看| 五月天丁香电影| av视频免费观看在线观看| 91aial.com中文字幕在线观看| 国产成人免费无遮挡视频| 国产日韩欧美亚洲二区| freevideosex欧美| 久久午夜福利片| tube8黄色片| 国产成人freesex在线| 永久网站在线| 少妇被粗大猛烈的视频| 日韩强制内射视频| 春色校园在线视频观看| 色视频在线一区二区三区| 午夜久久久在线观看| 亚洲美女视频黄频| 国产成人精品无人区| 一个人看视频在线观看www免费| 亚洲丝袜综合中文字幕| 精品一区二区三卡| 在线观看免费视频网站a站| 婷婷色av中文字幕| 女人久久www免费人成看片| 日韩,欧美,国产一区二区三区| av不卡在线播放| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 久久ye,这里只有精品| 国产成人免费无遮挡视频| 一本一本综合久久| 老司机影院成人| 天堂俺去俺来也www色官网| 成人无遮挡网站| 国产精品99久久99久久久不卡 | 亚洲av中文av极速乱| 国产精品一区二区在线不卡| 国产精品国产三级国产专区5o| 日韩在线高清观看一区二区三区| 午夜福利网站1000一区二区三区| 精品久久国产蜜桃| 久久国内精品自在自线图片| 国产成人精品一,二区| 我的老师免费观看完整版| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 欧美 亚洲 国产 日韩一| tube8黄色片| 精品熟女少妇av免费看| 黑人高潮一二区| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 啦啦啦在线观看免费高清www| 免费观看的影片在线观看| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| xxx大片免费视频| 国产淫片久久久久久久久| 久久久久久久久久久丰满| 三级经典国产精品| 人人妻人人澡人人看| 国产亚洲最大av| 亚洲高清免费不卡视频| 国产深夜福利视频在线观看| 久久毛片免费看一区二区三区| 男女啪啪激烈高潮av片| 国产精品国产三级专区第一集| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 最近最新中文字幕免费大全7| 乱系列少妇在线播放| 免费少妇av软件| 熟女电影av网| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 久久久久国产精品人妻一区二区| 免费少妇av软件| 黄色日韩在线| 日韩制服骚丝袜av| 中文字幕精品免费在线观看视频 | 美女国产视频在线观看| 免费观看的影片在线观看| 美女中出高潮动态图| 全区人妻精品视频| www.色视频.com| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 欧美日韩亚洲高清精品| 看免费成人av毛片| 少妇丰满av| 人妻人人澡人人爽人人| 涩涩av久久男人的天堂| 在线看a的网站| 国产精品三级大全| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 亚洲人成网站在线观看播放| 婷婷色麻豆天堂久久| 激情五月婷婷亚洲| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 免费看光身美女| 国产伦精品一区二区三区视频9| 高清欧美精品videossex| 免费少妇av软件| 我的老师免费观看完整版| 爱豆传媒免费全集在线观看| 国语对白做爰xxxⅹ性视频网站| 国产真实伦视频高清在线观看| 亚洲精品乱久久久久久| 少妇 在线观看| 97超碰精品成人国产| 老司机影院毛片| 欧美bdsm另类| 最后的刺客免费高清国语| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 色94色欧美一区二区| 五月玫瑰六月丁香| 下体分泌物呈黄色| 赤兔流量卡办理| 最新的欧美精品一区二区| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 赤兔流量卡办理| 日本黄色日本黄色录像| 亚洲中文av在线| 日韩伦理黄色片| 我要看日韩黄色一级片| 韩国av在线不卡| 国产av一区二区精品久久| 天堂中文最新版在线下载| 亚洲国产精品专区欧美| 精品少妇内射三级| av线在线观看网站| 高清视频免费观看一区二区| 国产熟女午夜一区二区三区 | 国产精品一区www在线观看| 女人久久www免费人成看片| 精品一区在线观看国产| 中文字幕久久专区| 女人精品久久久久毛片| 狠狠精品人妻久久久久久综合| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 欧美最新免费一区二区三区| 一区二区三区四区激情视频| 人人妻人人看人人澡| 国产成人免费观看mmmm| 九九爱精品视频在线观看| 亚洲精品亚洲一区二区| 男人爽女人下面视频在线观看| 国产在线免费精品| 国产精品女同一区二区软件| 国产精品国产av在线观看| 久久久久久伊人网av| 麻豆乱淫一区二区| 久久99一区二区三区| 卡戴珊不雅视频在线播放| 另类亚洲欧美激情| 大片电影免费在线观看免费| 免费看日本二区| 性高湖久久久久久久久免费观看| 深夜a级毛片| 青春草亚洲视频在线观看| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 欧美成人精品欧美一级黄| 自线自在国产av| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 成人黄色视频免费在线看| 亚洲精品久久午夜乱码| 国产日韩欧美视频二区| 夜夜爽夜夜爽视频| 免费观看av网站的网址| 色婷婷av一区二区三区视频| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 中文字幕免费在线视频6| 国产在线视频一区二区| 国产伦精品一区二区三区视频9| 亚洲,一卡二卡三卡| 午夜精品国产一区二区电影| 亚洲经典国产精华液单| 我的女老师完整版在线观看| 亚洲欧美清纯卡通| 日本欧美视频一区| 亚洲电影在线观看av| 最近最新中文字幕免费大全7| 少妇猛男粗大的猛烈进出视频| 国产精品久久久久久精品电影小说| 欧美丝袜亚洲另类| 欧美97在线视频| 国产伦在线观看视频一区| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 国产精品一二三区在线看| 女性被躁到高潮视频| 男人爽女人下面视频在线观看| 亚洲欧美一区二区三区国产| 嘟嘟电影网在线观看| 久久精品国产亚洲av天美| 成人综合一区亚洲| 国产极品天堂在线| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 我的老师免费观看完整版| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 大片电影免费在线观看免费| 国产91av在线免费观看| 26uuu在线亚洲综合色| 日本黄色片子视频| 一区二区三区精品91| 久久久久国产精品人妻一区二区| 亚洲电影在线观看av| 久久午夜福利片| 国产又色又爽无遮挡免| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 久久精品久久精品一区二区三区| 免费在线观看成人毛片| 在线精品无人区一区二区三| 免费人妻精品一区二区三区视频| 青青草视频在线视频观看| 久久99热6这里只有精品| a级片在线免费高清观看视频| 久久99一区二区三区| 午夜激情久久久久久久| 国产精品一区www在线观看| 国产伦在线观看视频一区| 亚洲国产精品专区欧美| 99热这里只有精品一区| 国内揄拍国产精品人妻在线| 免费黄网站久久成人精品| 国产一区二区在线观看日韩| 亚洲人成网站在线播| av免费观看日本| 丝袜脚勾引网站| 99国产精品免费福利视频| 一本色道久久久久久精品综合| 特大巨黑吊av在线直播| 国产永久视频网站| 好男人视频免费观看在线| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 亚洲av.av天堂| 超碰97精品在线观看| 成人毛片a级毛片在线播放| 国产成人免费无遮挡视频| 成年女人在线观看亚洲视频| 亚洲怡红院男人天堂| 日韩一区二区三区影片| 日本免费在线观看一区| 久久综合国产亚洲精品| 国产日韩欧美在线精品| 观看av在线不卡| 国产美女午夜福利| 欧美三级亚洲精品| 91久久精品国产一区二区成人| 久久毛片免费看一区二区三区| 亚洲国产欧美在线一区| 久久精品国产亚洲av天美| 国产 一区精品| 热99国产精品久久久久久7| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 国国产精品蜜臀av免费| 极品少妇高潮喷水抽搐| 久久热精品热| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 国产伦精品一区二区三区四那| 亚洲熟女精品中文字幕| 日韩亚洲欧美综合| 国产在线视频一区二区| 18禁裸乳无遮挡动漫免费视频| 99热全是精品| 精品少妇黑人巨大在线播放| 精品久久国产蜜桃| 精品亚洲成国产av| 日韩伦理黄色片| 欧美xxxx性猛交bbbb| .国产精品久久| 在线观看国产h片| av在线老鸭窝| 69精品国产乱码久久久| 免费黄色在线免费观看| 日本黄大片高清| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 色5月婷婷丁香| 爱豆传媒免费全集在线观看| 国产爽快片一区二区三区| 亚洲精品乱码久久久久久按摩| av卡一久久| 18+在线观看网站| 少妇人妻久久综合中文| 久热久热在线精品观看| 91午夜精品亚洲一区二区三区| av国产久精品久网站免费入址| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 日韩av免费高清视频| 啦啦啦啦在线视频资源| 不卡视频在线观看欧美| 91久久精品电影网| 各种免费的搞黄视频| 免费观看无遮挡的男女| 久久久久国产精品人妻一区二区| 一个人免费看片子| 欧美激情极品国产一区二区三区 | av福利片在线观看| 大片电影免费在线观看免费| 韩国高清视频一区二区三区| 欧美激情极品国产一区二区三区 | 男人添女人高潮全过程视频| 69精品国产乱码久久久| av女优亚洲男人天堂| 内射极品少妇av片p| 亚洲av成人精品一二三区| 日日摸夜夜添夜夜爱| 中文在线观看免费www的网站| 我的老师免费观看完整版| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 高清在线视频一区二区三区| av在线观看视频网站免费| 人人妻人人澡人人看| 一级av片app| 如何舔出高潮| 免费看av在线观看网站| 中文字幕制服av| 人妻一区二区av| 亚洲av欧美aⅴ国产| 爱豆传媒免费全集在线观看| 国内精品宾馆在线| 久久久a久久爽久久v久久| 成年美女黄网站色视频大全免费 | 亚洲国产最新在线播放| 久久精品国产亚洲网站| 岛国毛片在线播放| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 如日韩欧美国产精品一区二区三区 | 在线观看人妻少妇| 欧美三级亚洲精品| 国产高清国产精品国产三级| av在线app专区| 91aial.com中文字幕在线观看| 日本欧美国产在线视频| 亚洲欧美日韩东京热| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| 欧美成人午夜免费资源| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 在线 av 中文字幕| 人体艺术视频欧美日本| 水蜜桃什么品种好| 国产 一区精品| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 日本午夜av视频| 婷婷色av中文字幕| 最新的欧美精品一区二区| 色婷婷久久久亚洲欧美| 色94色欧美一区二区| 免费av中文字幕在线| 久久精品国产亚洲av天美| 久久久午夜欧美精品| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 国产成人午夜福利电影在线观看| 黑人高潮一二区| 国产在线一区二区三区精| 中文欧美无线码| 99久国产av精品国产电影| 欧美区成人在线视频| 大片免费播放器 马上看| 国产成人精品久久久久久| 国产中年淑女户外野战色| 亚洲精品,欧美精品| 51国产日韩欧美| 亚洲av欧美aⅴ国产| 一本大道久久a久久精品| www.av在线官网国产| 亚洲av福利一区| 国产69精品久久久久777片| 亚洲电影在线观看av| 亚洲,一卡二卡三卡| 一级毛片aaaaaa免费看小| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| av线在线观看网站| 日韩中字成人| 极品教师在线视频| 国产精品无大码| 久久99热6这里只有精品| 日韩一本色道免费dvd| 美女cb高潮喷水在线观看| 国产男女超爽视频在线观看| 国产免费视频播放在线视频| 久久99一区二区三区| 国产无遮挡羞羞视频在线观看| 极品人妻少妇av视频| 99热这里只有是精品50| 五月玫瑰六月丁香| 欧美一级a爱片免费观看看| 一级毛片 在线播放| 国产深夜福利视频在线观看| 亚洲精品日韩av片在线观看| 三级国产精品片| 男的添女的下面高潮视频| 国产精品熟女久久久久浪| 九九在线视频观看精品| 亚洲va在线va天堂va国产| 成年美女黄网站色视频大全免费 | 国产淫片久久久久久久久| 国产在线视频一区二区| 久久99一区二区三区| 国产精品久久久久久av不卡| 九草在线视频观看| 久久精品久久精品一区二区三区| 日本黄色日本黄色录像| 91精品国产国语对白视频| 日韩欧美 国产精品| 18禁动态无遮挡网站| 欧美精品国产亚洲| 久久久久国产网址| 国产老妇伦熟女老妇高清| 午夜av观看不卡| 国产成人精品一,二区| 午夜免费鲁丝| 日本黄大片高清| 久热久热在线精品观看| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 全区人妻精品视频| 老司机亚洲免费影院| 91久久精品电影网| 水蜜桃什么品种好| 男女边摸边吃奶| 成人二区视频| 久久久久久久国产电影| 777米奇影视久久| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 久久久久精品性色| 日韩精品有码人妻一区| 两个人免费观看高清视频 | 欧美人与善性xxx| 免费观看无遮挡的男女| 成人免费观看视频高清| 亚洲色图综合在线观看| 欧美区成人在线视频| 国产老妇伦熟女老妇高清| 少妇被粗大猛烈的视频| 午夜免费观看性视频| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 如何舔出高潮| www.色视频.com| 午夜影院在线不卡| 成人特级av手机在线观看| 午夜免费男女啪啪视频观看| 久久午夜综合久久蜜桃| 欧美+日韩+精品| 六月丁香七月| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 丝袜喷水一区| 久久青草综合色| a级毛片在线看网站| 97在线人人人人妻| 18禁在线播放成人免费| 在线看a的网站| 性色av一级| 亚洲国产av新网站| 大又大粗又爽又黄少妇毛片口| 欧美少妇被猛烈插入视频| 亚洲无线观看免费| 国产成人a∨麻豆精品| 国产有黄有色有爽视频| 久久久久网色| 一区二区三区精品91| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 丰满迷人的少妇在线观看| 日本黄大片高清| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 伦理电影免费视频| 亚洲第一区二区三区不卡| 久久久久久久国产电影| 成人影院久久| 亚洲第一区二区三区不卡| 国产精品久久久久久精品古装| 欧美bdsm另类|