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    變電運(yùn)維管理系統(tǒng)對(duì)變電運(yùn)行革新影響的思路

    2021-09-10 15:22:07劉梅麗
    電子樂(lè)園·中旬刊 2021年1期
    關(guān)鍵詞:影響

    劉梅麗

    摘要:電能的變壓傳遞需要一套科學(xué)合理的運(yùn)行系統(tǒng),但是,在這一過(guò)程中,難免會(huì)造成整體設(shè)施損耗,因此對(duì)變電的運(yùn)行系統(tǒng)進(jìn)行科學(xué)的管理和維護(hù)尤為重要,變電運(yùn)維管理系統(tǒng)將會(huì)對(duì)提高工作效率以及管理信息上產(chǎn)生重要影響。變電運(yùn)維管理系統(tǒng)需要不斷完善,旨在推進(jìn)電力行業(yè)的整體發(fā)展與變革。本文從變電運(yùn)維管理系統(tǒng)對(duì)變電運(yùn)行革新的影響出發(fā),分析了通過(guò)變電運(yùn)維管理系統(tǒng)開(kāi)展變電運(yùn)行革新的方式,旨在通過(guò)變電運(yùn)維管理系統(tǒng)來(lái)實(shí)現(xiàn)變電運(yùn)動(dòng)革新,進(jìn)而在完善變電運(yùn)維管理系統(tǒng)的同時(shí),做好變電運(yùn)行革新工作,全面推動(dòng)電力行業(yè)的發(fā)展和完善,同時(shí)更好的滿足用電需求。

    關(guān)鍵詞:變電運(yùn)維管理系統(tǒng);變電運(yùn)行革新;影響

    隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展,我國(guó)也來(lái)到了社會(huì)轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵“拐角”。產(chǎn)業(yè)升級(jí)成為符合時(shí)代要求的發(fā)展理念,變電運(yùn)維管理系統(tǒng)地革新也需要緊跟時(shí)代步伐,近年來(lái),變電運(yùn)維管理系統(tǒng)不斷完善,在整體系統(tǒng)升級(jí)過(guò)程中,也逐漸暴露出一些問(wèn)題,說(shuō)明變電運(yùn)維管理系統(tǒng)還有很大的提升空間。

    1變電運(yùn)維管理系統(tǒng)的相關(guān)含義和概念的介紹

    變電運(yùn)維管理系統(tǒng)是電力運(yùn)行過(guò)程中出現(xiàn)的一種高科技產(chǎn)品,其能夠?qū)﹄娏I(yè)務(wù)的相關(guān)管理流程進(jìn)行合理的管理和規(guī)劃,使得相應(yīng)的工作更具有規(guī)范性和合理性,這樣也能夠更好的使得電力企業(yè)符合社會(huì)現(xiàn)代化的發(fā)展和建設(shè)進(jìn)程,同時(shí)也為電力的發(fā)展創(chuàng)造一個(gè)良好的發(fā)展平臺(tái)。我們?cè)谶@個(gè)管理系統(tǒng)中,將整個(gè)管理結(jié)構(gòu)劃分為五個(gè)主要的方面,即:運(yùn)行管理、安全管理、資料管理以及主接線圖和綜合查詢。在整個(gè)變電運(yùn)維系統(tǒng)的管理工作中,必須要做好各個(gè)模塊與其它模塊之間的有效連接,保證各個(gè)模塊之間的密切協(xié)調(diào),這樣才能夠更好的完成相應(yīng)的變電運(yùn)行工作??傊?,變電系統(tǒng)本身的運(yùn)行,能夠更好的滿足不同環(huán)節(jié)之間的發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)和要求,使得變電管理更好的滿足社會(huì)的發(fā)展需求,從而實(shí)現(xiàn)與時(shí)俱進(jìn)的重要目的。

    2變電運(yùn)行管理工作當(dāng)中存在的問(wèn)題

    眾所周知,我國(guó)以往的手工變電運(yùn)行技術(shù)在實(shí)際的應(yīng)用過(guò)程中,存在很大的弊端。我國(guó)的電力行業(yè)在是一個(gè)生產(chǎn)高度集中的產(chǎn)業(yè),其在發(fā)展的過(guò)程中,已經(jīng)逐步形成了一套完善的人工管理模式,但是我國(guó)的電力事業(yè)在近些年發(fā)展的速度較快,這樣就使得相應(yīng)的管理模式和管理思想已經(jīng)無(wú)法有效的滿足人們的生產(chǎn)需求,從而出現(xiàn)很多問(wèn)題。在傳統(tǒng)人工模式下的變電運(yùn)行工作中,我們會(huì)發(fā)現(xiàn),表格填寫(xiě)的任務(wù)往往會(huì)使得工作人員的工作大幅度劇增,這樣不僅影響了工作的效率,還影響了工作的質(zhì)量。而且,在對(duì)傳統(tǒng)的變系統(tǒng)的運(yùn)行過(guò)程中,這種技術(shù)還不能夠有效的實(shí)現(xiàn)信息的共享,這些問(wèn)題都會(huì)嚴(yán)重的影響電力事業(yè)的發(fā)展。為此,我們必須對(duì)傳統(tǒng)的管理理念和管理模式進(jìn)行優(yōu)化和創(chuàng)新。而變電運(yùn)維管理系統(tǒng)的應(yīng)用就能夠剛好解決這些問(wèn)題,從而使得變電運(yùn)行管理工作更具有系統(tǒng)性和先進(jìn)性以及科學(xué)性。

    3變電運(yùn)維管理系統(tǒng)對(duì)變電運(yùn)行革新的影響

    3.1實(shí)現(xiàn)信息的有效更新和共享

    變電運(yùn)維管理系統(tǒng)的應(yīng)用能夠提高信息傳遞和應(yīng)用的效果,其主要原因是變電運(yùn)維管理系統(tǒng)具備較為良好的信息收集能力,此時(shí),變電運(yùn)維管理人員能夠通過(guò)變電運(yùn)維管理系統(tǒng)來(lái)實(shí)現(xiàn)對(duì)整體電力系統(tǒng)運(yùn)行信息的查詢和有效應(yīng)用。此外,變電運(yùn)維管理系統(tǒng)收集到的信息更為規(guī)范和精確,這些除了能夠?yàn)樽冸娺\(yùn)維管理人員提供電力系統(tǒng)故障判斷和解決方式之外,還能夠?yàn)殡娏ο到y(tǒng)的運(yùn)行提供部分參考意見(jiàn)。

    3.2對(duì)信息進(jìn)行規(guī)范化管理

    在傳統(tǒng)的變電運(yùn)維管理工作模式中,由于運(yùn)維管理人員的思維方式和行為習(xí)慣有所不同,可能出現(xiàn)管理工作不協(xié)調(diào)和不統(tǒng)一的現(xiàn)象。但是在應(yīng)用了變電運(yùn)維管理系統(tǒng)之后,運(yùn)維管理人員只需要通過(guò)計(jì)算機(jī)和系統(tǒng),便可以有效開(kāi)展運(yùn)維管理工作,并且系統(tǒng)會(huì)按照固定的時(shí)間和規(guī)格來(lái)記錄信息,能夠另電力系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)信息更加明確,且便于日后查找和應(yīng)用。

    4通過(guò)變電運(yùn)維管理系統(tǒng)開(kāi)展變電運(yùn)行革新的方式

    4.1轉(zhuǎn)變工作理念和應(yīng)用技術(shù)

    電力企業(yè)變電運(yùn)維管理任云想要通過(guò)變電運(yùn)維管理系統(tǒng)做好變電運(yùn)行革新工作,最主要的便是轉(zhuǎn)變傳統(tǒng)的變電運(yùn)維管理思維,同時(shí)應(yīng)用新型的變電運(yùn)維管理系統(tǒng)和技術(shù)。與此同時(shí),變電運(yùn)維管理人員還需要意識(shí)到應(yīng)用變電運(yùn)維管理系統(tǒng)的必要性,和進(jìn)行變電運(yùn)行革新的重要性,在應(yīng)用新型系統(tǒng)和技術(shù)的同時(shí),也需要不斷的探索其應(yīng)用效果和不足之處,進(jìn)而結(jié)合實(shí)際的變電系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)需求和經(jīng)濟(jì)發(fā)展用電需求,不斷的完善變電運(yùn)維管理模式,另變電運(yùn)維管理系統(tǒng)的應(yīng)用優(yōu)勢(shì)能夠發(fā)揮到極致。此外,變電運(yùn)維管理人員在轉(zhuǎn)變工作理念和應(yīng)用技術(shù)的同時(shí),也需要將工作理念和自身的工作內(nèi)容聯(lián)系到一起,做到結(jié)合實(shí)際開(kāi)展具體革新工作,以此來(lái)更好的完成電力企業(yè)發(fā)展和建設(shè)的目標(biāo),進(jìn)而提高企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)力和綜合實(shí)力。

    4.2開(kāi)展對(duì)員工的培訓(xùn)工作

    變電運(yùn)維管理人員是變電運(yùn)維管理工作開(kāi)展的首要保障,為此,電力企業(yè)需要開(kāi)展對(duì)變電運(yùn)維管理人員的培訓(xùn)工作,使其能夠更好的順應(yīng)變電運(yùn)維管理系統(tǒng)和變電運(yùn)維革新工作需求。具體而言,培養(yǎng)變電運(yùn)維管理人員專業(yè)程度需要從兩方面出發(fā),一方面是綜合素質(zhì),另一方面是專業(yè)能力,綜合素質(zhì)培養(yǎng)主要是另員工意識(shí)到進(jìn)行變電運(yùn)行革新的重要性,并樹(shù)立積極學(xué)習(xí)的觀念;專業(yè)能力培訓(xùn)主要是提高員工應(yīng)用新型變電運(yùn)維管理系統(tǒng)和運(yùn)維管理技術(shù)的能力,使其能夠緊跟企業(yè)發(fā)展和革新的步伐。同時(shí),電力企業(yè)在發(fā)展過(guò)程中,也需要不斷的進(jìn)行科技學(xué)習(xí)和創(chuàng)新,將先進(jìn)的運(yùn)維管理技術(shù)和設(shè)備相結(jié)合,同時(shí)結(jié)合所存在的問(wèn)題制定相應(yīng)的解決方案,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)對(duì)電力運(yùn)維管理工作流程的優(yōu)化,同時(shí)推動(dòng)企業(yè)進(jìn)一步發(fā)展。

    5結(jié)語(yǔ)

    總之,電力企業(yè)有必要在完善變電運(yùn)維管理系統(tǒng)的基礎(chǔ)上,開(kāi)展變電運(yùn)行革新工作,以此來(lái)提高工作效率和工作質(zhì)量,同時(shí)更好的滿足群眾的用電需求。同時(shí),變電運(yùn)維管理人員也需要加大對(duì)相關(guān)科學(xué)技術(shù)的應(yīng)用力度,進(jìn)而提高整體變電運(yùn)維管理系統(tǒng)的科學(xué)性和規(guī)范性,同時(shí)促進(jìn)變電運(yùn)行革新。

    參考文獻(xiàn):

    [1]何元意.變電運(yùn)維管理系統(tǒng)對(duì)變電運(yùn)行革新影響的若干思路[J].中國(guó)高新區(qū),2018,08:138.

    [2]王鵬,盧斌,朱文羽.變電運(yùn)維管理系統(tǒng)對(duì)變電運(yùn)行革新影響的若干思路[J].中小企業(yè)管理與科技(中旬刊),2018,08:1516.

    [3]程衛(wèi)兵,劉磊.變電運(yùn)維管理系統(tǒng)對(duì)變電運(yùn)行革新影響的若干思路[J].建材與裝飾,2017,09:244-245.

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