探究如何建立森林管護(hù)責(zé)任制加速森林資源培育

楊玉隆

摘要：森林資源培育工作構(gòu)成了森林管護(hù)工作中的重要因素，森林資源培育的基本方向思路在于引進(jìn)優(yōu)質(zhì)樹木品種，確保森林資源的種類能夠得以全面拓展豐富，嚴(yán)格維護(hù)森林生態(tài)體系的平衡性。近些年以來(lái)，森林管護(hù)責(zé)任制已經(jīng)被普遍融入到森林資源的撫育培養(yǎng)工作領(lǐng)域，體現(xiàn)了森林管護(hù)責(zé)任制的優(yōu)良實(shí)踐效果。

關(guān)鍵詞：森林管護(hù)責(zé)任制;森林資源培育;完善措施

森林管護(hù)責(zé)任制的基本內(nèi)涵體現(xiàn)在森林管護(hù)工作人員運(yùn)用職責(zé)劃分的方式來(lái)確定責(zé)任管護(hù)區(qū)域職責(zé)范圍，做到明晰森林樹種的管護(hù)撫育責(zé)任，提升森林資源的培育管理工作綜合效益。森林資源培育的開展實(shí)施過(guò)程必須要依靠森林管護(hù)責(zé)任制的體系機(jī)制支撐，結(jié)合因地制宜的森林資源撫育管護(hù)工作思路目標(biāo)來(lái)探索完善優(yōu)化對(duì)策，合理節(jié)約森林資源的撫育管護(hù)成本。

一、森林管護(hù)責(zé)任制的基本含義及重要實(shí)踐意義

森林管護(hù)責(zé)任制的基本含義為森林管理人員對(duì)于管護(hù)森林樹種以及森林生態(tài)環(huán)境的區(qū)域范圍進(jìn)行準(zhǔn)確劃定，旨在合理區(qū)分森林管護(hù)的區(qū)域范圍領(lǐng)域，全面增強(qiáng)森林管護(hù)實(shí)踐工作的實(shí)施開展成效[1]。因此從根本上來(lái)講，森林管護(hù)責(zé)任制的普遍推行有益于森林管護(hù)成效得到明顯優(yōu)化，并且還能達(dá)到森林管護(hù)成本降低的良好效果，督促森林管護(hù)人員認(rèn)真履行管護(hù)義務(wù)責(zé)任。

近些年以來(lái)，森林管護(hù)責(zé)任制的重要舉措已經(jīng)得到林區(qū)管理部門重視。森林管護(hù)責(zé)任的體系機(jī)制應(yīng)當(dāng)達(dá)到更為完善程度，確保森林管護(hù)部門人員能夠運(yùn)用更為合理的技術(shù)手段來(lái)劃分森林資源管護(hù)區(qū)域。而且利用信息化平臺(tái)還可幫助森林管護(hù)人員實(shí)時(shí)監(jiān)測(cè)森林資源風(fēng)險(xiǎn)，提升森林管護(hù)的成效性。

二、建立森林管護(hù)責(zé)任制加速森林資源培育的具體思路措施

（一）培育引進(jìn)優(yōu)質(zhì)樹種資源

優(yōu)質(zhì)樹種資源構(gòu)成了森林資源培育實(shí)踐中的關(guān)鍵支撐保障因素，林場(chǎng)工作人員目前針對(duì)于抗性較強(qiáng)的優(yōu)質(zhì)樹木資源應(yīng)當(dāng)著眼于廣泛進(jìn)行栽培，側(cè)重于培養(yǎng)具備良好抗性的優(yōu)質(zhì)鄉(xiāng)土樹種[2]。林場(chǎng)工作人員對(duì)于外來(lái)樹種在實(shí)施引進(jìn)操作時(shí)，應(yīng)當(dāng)保持科學(xué)與謹(jǐn)慎的思維方式，避免由于過(guò)度引進(jìn)外來(lái)樹種進(jìn)而威脅破壞到林區(qū)原有的良好生態(tài)鏈條。

寧夏地區(qū)林場(chǎng)的管理負(fù)責(zé)人員針對(duì)優(yōu)質(zhì)樹木品種應(yīng)當(dāng)更多關(guān)注于日常管理保護(hù)工作，結(jié)合樹種自身的發(fā)育生長(zhǎng)習(xí)性來(lái)選擇林區(qū)土壤灌溉以及施肥工藝方法，維護(hù)樹木的良好生長(zhǎng)狀態(tài)與趨勢(shì)。林場(chǎng)工作人員對(duì)于寧夏林區(qū)環(huán)境因素應(yīng)當(dāng)定期展開信息化監(jiān)測(cè)工作，保證做到準(zhǔn)確了解林場(chǎng)區(qū)域的溫濕度改變波動(dòng)狀況。

（二）全面防控森林自然災(zāi)害

森林自然災(zāi)害重點(diǎn)包含了森林病蟲害以及森林火災(zāi)等，以上自然災(zāi)害都會(huì)給森林資源的健康發(fā)育生長(zhǎng)過(guò)程帶來(lái)明顯阻礙，不利于森林生態(tài)體系的良好平衡性維持。因此在目前的現(xiàn)狀下，森林管護(hù)工作人員務(wù)必做到嚴(yán)格重視防控森林蟲害與病害，并且對(duì)于森林火災(zāi)應(yīng)當(dāng)保持警惕意識(shí)，積極引進(jìn)與采納自動(dòng)化的森林火情監(jiān)測(cè)措施手段[3]。

例如對(duì)于寧夏地區(qū)的森林病蟲害來(lái)講，發(fā)生頻率較高的森林病蟲害應(yīng)當(dāng)包含天牛以及松材線蟲等，森林管護(hù)工作人員必須要重點(diǎn)針對(duì)以上種類的森林蟲害開展嚴(yán)格防控工作。林業(yè)管理人員目前有必要積極探索嘗試林業(yè)蟲害病害的全新防控思路，更多依賴于林業(yè)蟲害病害的生物防控措施方法。林業(yè)技術(shù)人員對(duì)于樹木害蟲天敵可以實(shí)施人工繁育措施，并且依靠益鳥與蜂類來(lái)捕捉樹木害蟲。生物防控的全新技術(shù)方法有益于維持林區(qū)生態(tài)平衡，切實(shí)杜絕了樹木品種遭到化學(xué)藥劑腐蝕與侵害的潛在可能性。林業(yè)技術(shù)人員對(duì)于優(yōu)質(zhì)樹木品種首先需要運(yùn)用科學(xué)育種手段，同時(shí)還需做到準(zhǔn)確控制與監(jiān)管林業(yè)種植土壤以及區(qū)域氣候條件的改變狀況。

（三）嚴(yán)格保護(hù)森林生態(tài)環(huán)境

森林生態(tài)體系包含了多個(gè)環(huán)節(jié)的基本組成部分，森林生態(tài)環(huán)境如果遭到了人為毀壞，那么意味著森林地區(qū)的完整生態(tài)體系平衡將會(huì)被突破，不利于森林生態(tài)體系的預(yù)期作用價(jià)值發(fā)揮。在此基礎(chǔ)上，森林管護(hù)責(zé)任體系的推行落實(shí)要點(diǎn)應(yīng)當(dāng)體現(xiàn)在維護(hù)林區(qū)生態(tài)環(huán)境，對(duì)于違規(guī)采伐森林樹種資源、燃放明火以及其他毀壞森林生態(tài)體系的行為必須要嚴(yán)厲加以禁止。

寧夏地區(qū)森林管護(hù)工作人員目前應(yīng)當(dāng)深刻認(rèn)識(shí)到自身工作職責(zé)，秉持嚴(yán)格保護(hù)森林生態(tài)的實(shí)踐工作思路來(lái)降低森林資源的人為毀壞風(fēng)險(xiǎn)，構(gòu)建更為完善科學(xué)的森林生態(tài)預(yù)警監(jiān)管體系。而且森林管護(hù)工作人員應(yīng)當(dāng)準(zhǔn)確劃分寧夏森林管護(hù)區(qū)域范圍，增進(jìn)各個(gè)區(qū)域管護(hù)人員之間的協(xié)同合作力度，確保在源頭上杜絕與預(yù)防林區(qū)生態(tài)破壞后果。

結(jié)束語(yǔ)：

經(jīng)過(guò)分析可見，森林管護(hù)責(zé)任制在現(xiàn)階段的森林優(yōu)質(zhì)樹木品種撫育管理工作中占有關(guān)鍵地位，因此必須要得到森林管理養(yǎng)護(hù)人員的充分重視。森林資源培育工作包含了多個(gè)層面的實(shí)踐操作要點(diǎn)，森林資源培育的實(shí)踐工作效果在根本上決定于森林管護(hù)職責(zé)權(quán)限劃分方式。具體在實(shí)踐中，森林管護(hù)以及森林撫育技術(shù)人員應(yīng)當(dāng)側(cè)重于培育優(yōu)質(zhì)樹種資源，全面防控森林自然災(zāi)害以及嚴(yán)格保護(hù)森林生態(tài)環(huán)境。

參考文獻(xiàn)：

[1]何志軍.建立森林管護(hù)責(zé)任制加速森林資源培育的策略分析[J].農(nóng)業(yè)災(zāi)害研究，2020，10（07）：136-137.

[2]沈兆軍.森林資源管護(hù)經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的問(wèn)題與防范探討[J].農(nóng)民致富之友，2018（15）：208.

[3]張亞偉.大興安嶺林區(qū)森林資源管護(hù)現(xiàn)狀及對(duì)策[J].中國(guó)林副特產(chǎn)，2018（02）：76-78.