“雙融雙促”推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

宮黎明

習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話，是中國共產(chǎn)黨百年奮斗光輝歷程和歷史經(jīng)驗(yàn)的科學(xué)總結(jié)，是以史為鑒，開創(chuàng)未來，以意氣風(fēng)發(fā)的步伐向中華民族偉大復(fù)興邁進(jìn)的政治宣言，為全黨全國各族人民向第二個百年奮斗目標(biāo)邁進(jìn)指明了前進(jìn)方向、提供了根本遵循。

寧波舟山港股份有限公司（以下簡稱“公司”）深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在慶祝中國共產(chǎn)黨成立100周年大會上的重要講話精神，牢記習(xí)近平總書記對寧波舟山港的重要囑托，運(yùn)用系統(tǒng)思維探索推進(jìn)“雙融雙促”黨建工作模式，即把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理結(jié)構(gòu)各環(huán)節(jié)，把黨建工作融入生產(chǎn)經(jīng)營、安全管理等全過程，實(shí)現(xiàn)以規(guī)范化促進(jìn)執(zhí)行力提升，以高質(zhì)量黨建促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展。

目前，公司黨委下轄直屬黨委23個、直屬黨總支9個、直屬黨支部1個。黨員4 249名，黨員占職工比例24.9%。2020年，公司黨委發(fā)揮“把方向、管大局、保落實(shí)”的領(lǐng)導(dǎo)作用，面對新冠肺炎疫情沖擊、經(jīng)濟(jì)下行壓力加大的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，確?！俺隹谪浳锍龅萌?、進(jìn)口貨物進(jìn)得來”，公司完成貨物吞吐量9.2億噸，同比增長5.1%，完成集裝箱吞吐量3 172.1萬標(biāo)準(zhǔn)箱，同比增長4.3%，為寧波舟山港貨物吞吐量連續(xù)12年保持全球第一，集裝箱吞吐量繼續(xù)位列全球第三發(fā)揮了主力軍作用。公司先后獲得中國企業(yè)500強(qiáng)、全國“五一”勞動獎狀、“全國交通運(yùn)輸黨建文化建設(shè)優(yōu)秀單位”等榮譽(yù)稱號。

以黨的全面領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)和完善公司治理

堅(jiān)持“兩個一以貫之”，進(jìn)一步規(guī)范黨組織與董事會等治理主體的權(quán)責(zé)邊界，落實(shí)黨建工作要求寫入公司章程、領(lǐng)導(dǎo)人員“雙向進(jìn)入、交叉任職”、黨組織前置研究討論重大經(jīng)營管理事項(xiàng)等舉措，提升企業(yè)黨的領(lǐng)導(dǎo)水平。

黨建工作要求寫入公司章程實(shí)現(xiàn)全覆蓋。按照所屬公司的投資性質(zhì)，主要針對下屬投資企業(yè)不同的股權(quán)特點(diǎn)，除在公司章程總則中增加黨建工作內(nèi)容外，新增黨組織建設(shè)一章，明確黨組織的職責(zé)權(quán)限、機(jī)構(gòu)設(shè)置、運(yùn)行機(jī)制、基礎(chǔ)保障等重要事項(xiàng)，黨組織研究討論是董事會、經(jīng)理層決策重大問題的前置程序，落實(shí)黨組織在公司治理結(jié)構(gòu)中的法定地位。截至5月底，基層32家直屬單位、74家非直屬獨(dú)立法人單位實(shí)現(xiàn)黨建工作要求寫入公司章程。在中外合資公司方面，與和記黃埔港口集團(tuán)合資的寧波北侖集裝箱碼頭有限公司已將黨建工作納入公司章程，即將與巴西淡水河谷公司組建的舟山鼠浪湖西三區(qū)項(xiàng)目合資公司也已將黨建工作相關(guān)內(nèi)容寫入公司章程。

“雙向進(jìn)入、交叉任職”領(lǐng)導(dǎo)體制有序推進(jìn)。根據(jù)《中國共產(chǎn)黨國有企業(yè)基層組織工作條例（試行）》相關(guān)規(guī)定，黨委班子成員通過法定程序進(jìn)入董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層，董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層成員中符合條件的黨員可以依照有關(guān)規(guī)定和程序進(jìn)入黨委;黨委書記、董事長一般由一人擔(dān)任，黨員總經(jīng)理擔(dān)任副書記。公司黨委有計劃、分步驟地在基層單位推進(jìn)實(shí)施，截至5月底，16家直屬單位按要求落實(shí)。

黨委前置研究討論重大經(jīng)營管理事項(xiàng)全面落實(shí)。公司黨委先后建立黨委議事規(guī)則和前置研究討論事項(xiàng)清單，明確重大經(jīng)營管理事項(xiàng)必須經(jīng)黨委研究討論后，再由董事會或者經(jīng)理層作出決定。前置研究討論事項(xiàng)清單從貫徹落實(shí)黨中央和省委省政府重大決策部署和重要發(fā)展戰(zhàn)略的具體舉措，企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略、中長期發(fā)展規(guī)劃，重要改革方案，企業(yè)資產(chǎn)重組、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)讓、資本運(yùn)作和大額投資中的原則性、方向性問題等6大方面明確前置研究內(nèi)容，進(jìn)一步厘清公司黨委和董事會、監(jiān)事會、經(jīng)理層等企業(yè)治理主體的權(quán)責(zé)?；鶎?2家直屬單位結(jié)合企業(yè)自身特點(diǎn)，同步制定前置研究討論事項(xiàng)清單和黨組織議事規(guī)則;200余個基層黨支部根據(jù)本支部實(shí)際情況制定黨支部議事規(guī)則，將生產(chǎn)發(fā)展、人事安排、績效管理、評先推優(yōu)、企業(yè)文化等重要事項(xiàng)納入支部議事范圍，通過議事規(guī)則保證決策的科學(xué)性，務(wù)求黨建與生產(chǎn)經(jīng)營同步同向。

以主題教育實(shí)踐推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合

主題教育實(shí)踐暨“強(qiáng)黨建促發(fā)展，做模范促爭先”專項(xiàng)行動是公司黨建工作特色抓手，每年確定一個主題，設(shè)立學(xué)習(xí)宣講、調(diào)研討論、破題實(shí)踐、總結(jié)提高四個環(huán)節(jié)，突出“百名書記講百課、百場討論獻(xiàn)百計、百名干部破百題、百項(xiàng)創(chuàng)新促百效”四個抓手，以課題攻關(guān)、黨員帶頭、全員實(shí)踐助力企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。今年以“牢記囑托當(dāng)硬核，對標(biāo)一流建強(qiáng)港”為主題，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記考察寧波舟山港時的重要講話精神，對標(biāo)“四個一流”，為構(gòu)建新發(fā)展格局貢獻(xiàn)“硬核”力量。

在破題實(shí)踐方面，重點(diǎn)抓好黨組織書記領(lǐng)辦項(xiàng)目、班子成員攻關(guān)項(xiàng)目和黨支部創(chuàng)新項(xiàng)目，2019年至今累計確立1 100余個破題項(xiàng)目，每個項(xiàng)目都列出時間表掛圖作戰(zhàn)，年底開展課題成果評審，請領(lǐng)題的黨組織書記、班子成員上臺述題，評選出年度優(yōu)秀課題成果。

寧波梅東集裝箱碼頭有限公司黨委以“打造智慧碼頭樣板工程”為目標(biāo)，聚焦超大型船舶密集靠港后的生產(chǎn)保障、遠(yuǎn)控設(shè)備大規(guī)模應(yīng)用后的效率問題等，著力試研遠(yuǎn)控橋吊、遠(yuǎn)控自動化輪胎吊和智能集卡等智慧項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)梅山港區(qū)“裝卸設(shè)備遠(yuǎn)控+智能集卡”自動化規(guī)?；鳂I(yè)，裝卸效率穩(wěn)步提升，碼頭人工作業(yè)越來越少。今年以來，遠(yuǎn)控龍門吊完成“一場兩龍”協(xié)同調(diào)度業(yè)務(wù)模式開發(fā)，單箱作業(yè)用時縮短33秒;遠(yuǎn)控橋吊累計作業(yè)20萬噸級船舶130艘，箱量達(dá)77.69萬標(biāo)準(zhǔn)箱，效率同比提高5.7%。

浙江海港嘉興港務(wù)有限公司黨委積極落實(shí)綠色發(fā)展理念，圍繞散貨客戶通過公路直拖運(yùn)輸貨物存在物流成本高、損耗大、揚(yáng)塵多等問題，充分發(fā)揮“海河聯(lián)運(yùn)”前海后河獨(dú)特優(yōu)勢，大力推廣“散改集”業(yè)務(wù)，實(shí)現(xiàn)一次裝卸、一步到位、全程封閉運(yùn)輸，裝卸效率從原有3自然箱/時提高至目前的12自然箱/時。截至2021年5月，完成集裝箱海河聯(lián)運(yùn)箱量16.17萬標(biāo)準(zhǔn)箱，同比增長74.18%，其中完成“散改集”海河聯(lián)運(yùn)箱量2.54萬標(biāo)準(zhǔn)箱，同比增長61.78%。

寧波港信息通信有限公司黨總支全力破解“一流技術(shù)”生產(chǎn)操作系統(tǒng)短板，立足自主創(chuàng)新，經(jīng)過近三年的研發(fā)，通過上百次測試、9輪上線和回退演練，擁有完全自主知識產(chǎn)權(quán)的集裝箱碼頭生產(chǎn)操作系統(tǒng)（n-TOS3.0）在穿山港區(qū)成功上線，結(jié)束了我國“千萬級”大型集裝箱碼頭依賴國外系統(tǒng)的歷史。目前，該系統(tǒng)已支撐超2 500萬標(biāo)準(zhǔn)箱集裝箱作業(yè)，系統(tǒng)用戶數(shù)近7 000人，累計節(jié)約系統(tǒng)外購及維護(hù)成本超億元。

以“晉級”“登高”激發(fā)黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用?

堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，以支部“晉級”、黨員“登高”為抓手，對年度目標(biāo)任務(wù)量化、細(xì)化、具體化，全程實(shí)行清單式管理，確保落實(shí)過程可監(jiān)督、結(jié)果可考核，用企業(yè)發(fā)展成果作為檢驗(yàn)“雙融雙促”黨建工作成效的重要標(biāo)準(zhǔn)。

支部“晉級”，推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營同頻共振。按照支部黨建“B+T+N”（標(biāo)準(zhǔn)+特色+多項(xiàng)重點(diǎn)任務(wù)）工作要求，設(shè)立“黨建提升項(xiàng)目、生產(chǎn)經(jīng)營項(xiàng)目、重難點(diǎn)攻關(guān)項(xiàng)目、改革創(chuàng)新項(xiàng)目”等四個內(nèi)容，分解工作任務(wù)到每一個黨小組和專項(xiàng)工作小組，使黨支部工作支撐企業(yè)發(fā)展的作用有效展現(xiàn)。如北侖第二集裝箱碼頭分公司營運(yùn)操作部綜合業(yè)務(wù)黨支部針對跨崗位溝通不暢、船舶作業(yè)模式粗放、計劃變動隨意性大等生產(chǎn)難點(diǎn)痛點(diǎn)，確立“加強(qiáng)計劃精細(xì)管理，提升船舶在泊效率”攻關(guān)課題，通過推行“策劃為龍頭”作業(yè)模式，優(yōu)化業(yè)務(wù)崗位間協(xié)調(diào)聯(lián)動，科學(xué)配置機(jī)械資源，船舶全過程監(jiān)控，現(xiàn)場作業(yè)能力和船舶效率提升明顯。截至6月19日，干線在泊效率同比提升6.8%，吞吐量同比增長17.9%，提前11天實(shí)現(xiàn)全年生產(chǎn)任務(wù)“過半”目標(biāo)。寧波鎮(zhèn)海港埠有限公司煤炭隊(duì)黨支部針對長距離皮帶機(jī)廊道、轉(zhuǎn)運(yùn)站等場所巡檢勞動強(qiáng)度大、安全風(fēng)險大等情況，通過應(yīng)用智能巡檢機(jī)器人、開展“皮帶機(jī)驅(qū)動改造”“皮帶機(jī)張緊裝置改造”等攻關(guān)項(xiàng)目，對現(xiàn)有流程作業(yè)進(jìn)行技術(shù)升級，實(shí)現(xiàn)安全與效率雙提升，通用泊位流程作業(yè)效率由每小時2 000噸提升至2 500噸，皮帶機(jī)通過能力提高30%，碼頭作業(yè)效率提高20%。

黨員“登高”，推動創(chuàng)先爭優(yōu)與示范帶動效應(yīng)疊加。以實(shí)現(xiàn)黨員“個性”要求與企業(yè)“共性”要求的和諧及良性互動為目標(biāo)，從“個人黨性修養(yǎng)”“崗位業(yè)績提升”“先鋒模范作用”等方面，制定具有個人特色、崗位特點(diǎn)的個性化黨員“登高”計劃，量化細(xì)化工作任務(wù)，向支部和群眾作出承諾，通過個體小目標(biāo)的完成確保組織大目標(biāo)的完成，最終促成公司全年目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。目前公司已建立一批黨員責(zé)任區(qū)、黨員示范崗、黨員突擊隊(duì)、黨員志愿者服務(wù)隊(duì)，命名了21個“黨員創(chuàng)新示范工作室”，為公司降本增效、完成年度生產(chǎn)任務(wù)作出了積極貢獻(xiàn)。如寧波北侖第三集裝箱碼頭有限公司營運(yùn)操作部在黨員中開展“黨建引領(lǐng)促發(fā)展，爭當(dāng)強(qiáng)港排頭兵”活動，通過黨員骨干“包干”機(jī)況最差的2臺橋吊，各項(xiàng)指數(shù)提升明顯，單機(jī)MMBF（故障間隔平均作業(yè)量）從1 100到提升2 000標(biāo)準(zhǔn)箱/次，作業(yè)完好率均達(dá)到99.3%以上，有效保障了生產(chǎn)經(jīng)營。該公司全國勞模、大國工匠、橋吊司機(jī)竺士杰，按照習(xí)近平總書記“發(fā)揮勞模作用、帶出更多勞?！钡闹匾甘?，去年通過公開面試、集中培訓(xùn)、專題研討等方式培養(yǎng)出16名橋吊“金牌導(dǎo)師”，本人編寫的具有“穩(wěn)、準(zhǔn)、快”特色的《竺士杰工作法》入編《大國工匠》系列叢書。在勞模作用的推動下，該公司連續(xù)4年集裝箱吞吐量突破1 000萬標(biāo)準(zhǔn)箱，成為全球第二大單體集裝箱碼頭。寧波甬港拖輪有限公司電氣維修工虞成安，專注于技術(shù)創(chuàng)新，通過設(shè)備改造解決眾多船舶“疑難雜癥”。從業(yè)30年來，攻克各類船舶“頑癥”400余起，創(chuàng)建了“虞成安創(chuàng)新工作室”，由他本人自行設(shè)計、改裝的船舶電氣設(shè)備超過100項(xiàng)，為企業(yè)創(chuàng)造直接經(jīng)濟(jì)效益千萬元。2020年，虞成安榮獲“全國勞動模范”稱號，成為寧波舟山港第10位“全國勞模”。