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    不可說的財產(chǎn)
    ——商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理研究綜述

    2021-07-22 03:40:46張慧穎陳璽光
    關(guān)鍵詞:戰(zhàn)略管理研究

    張慧穎, 陳璽光

    (天津大學(xué)管理與經(jīng)濟學(xué)部, 天津 300072)

    商業(yè)秘密是不為公眾所知悉,具有商業(yè)價值并經(jīng)權(quán)利人采取相應(yīng)保密措施的技術(shù)信息、經(jīng)營信息等商業(yè)信息,可能包括設(shè)計、程序、產(chǎn)品配方、流程工藝、管理訣竅、客戶名單、產(chǎn)銷策略等。作為企業(yè)十分重要的獨占性機制,商業(yè)秘密戰(zhàn)略是從創(chuàng)新中獲取收益的關(guān)鍵組成部分。企業(yè)把非常重大、最具價值的創(chuàng)新技術(shù)作為商業(yè)秘密保護[1-2],例如,在Kolon與Dupont公司的訴訟案件中,商業(yè)秘密的平均價值約630萬美元,其重要程度不低于專利[3]。巨大的經(jīng)濟潛力使商業(yè)秘密成為備受矚目的研究方向。英國獨立仲裁調(diào)查顯示,超過60%的員工在離職前夕會隱蔽帶走重要數(shù)據(jù)資料。寧波市工商局商業(yè)秘密保護情況調(diào)查顯示,近40%的企業(yè)曾經(jīng)發(fā)生過商業(yè)秘密泄露事件,造成了經(jīng)濟損失。商業(yè)秘密在鑒定、調(diào)查取證、損失計算上存在困難,現(xiàn)有案例中原告獲勝的比例僅約3.3%,面對商業(yè)秘密泄露時,企業(yè)難以通過法律途徑彌補損失。與法學(xué)視角略有不同,管理學(xué)角度對商業(yè)秘密進行全生命周期的戰(zhàn)略管理,是預(yù)防泄密的有效方式,也是對法學(xué)角度的補充。另外,隨著知識經(jīng)濟的發(fā)展,商業(yè)秘密可以作為知識資產(chǎn)維持競爭優(yōu)勢,增加利潤來源,吸引風(fēng)險投資等。此時,企業(yè)的關(guān)注點會從如何保護商業(yè)秘密逐漸轉(zhuǎn)向如何利用商業(yè)秘密為企業(yè)創(chuàng)造價值,其中的一些管理問題如選擇性公開、構(gòu)造知識產(chǎn)權(quán)故事以達到上市目的等,已經(jīng)超出了法學(xué)角度的研究范圍。因此,如何管理、運用商業(yè)秘密,也即商業(yè)秘密戰(zhàn)略是企業(yè)在激烈市場競爭中維持競爭優(yōu)勢的關(guān)鍵,關(guān)乎企業(yè)的興衰存亡。2019年4月23日,我國《反不正當競爭法》集中針對商業(yè)秘密條款進行了修改,就商業(yè)秘密的保護范圍、保護強度等方面做出補充增設(shè);2020年9月8日,浙江省率先發(fā)布了《商業(yè)秘密保護管理和服務(wù)規(guī)范》,是全國首個商業(yè)秘密省級地方標準;《國家知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略綱要》將商業(yè)秘密提高到國家戰(zhàn)略高度,凸顯出我國對商業(yè)秘密保護的迫切需求。在宏觀層面,剖析商業(yè)秘密戰(zhàn)略可為政策制定者提供政策參考,提高個人、企業(yè)及社會福利;在微觀層面,有效實施商業(yè)秘密戰(zhàn)略可為企業(yè)帶來豐厚的利潤和創(chuàng)新成果。

    專利、商業(yè)秘密都是企業(yè)關(guān)注并保護的財產(chǎn)權(quán)。對商業(yè)秘密戰(zhàn)略的學(xué)術(shù)研究,大多是將商業(yè)秘密與專利進行對比分析[4-5],專利通過公開披露獲取法律賦予的20年排他權(quán),商業(yè)秘密通過不公開獲取永久保密。隨著時間的推移和專利價值遞減,商業(yè)秘密成為最能反映企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)價值的資產(chǎn)[6]。近年來,商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理研究在英文期刊呈現(xiàn)增長趨勢,針對商業(yè)秘密戰(zhàn)略的技術(shù)和營銷價值、影響因素、作用結(jié)果、保密措施以及政策啟示的分析越來越多,但是,對商業(yè)秘密戰(zhàn)略的認識分散、模糊,其研究結(jié)果不統(tǒng)一,亦缺乏系統(tǒng)性概念框架。中文文獻更多關(guān)注知識產(chǎn)權(quán)的戰(zhàn)略管理,對商業(yè)秘密的戰(zhàn)略管理關(guān)注度尚且不足,數(shù)量也相對較少。本文通過分析商業(yè)秘密戰(zhàn)略和管理相關(guān)文獻,以英文成果為主,中文成果為輔,梳理和提煉現(xiàn)有的研究成果,為未來開展研究提供一些可行的議題和參考。

    本研究采用Citespace軟件對此領(lǐng)域研究情況進行共現(xiàn)分析和文獻共被引分析,并在未來研究展望中比較中英文文獻的研究進展。此研究的主要貢獻包括以下3點:首先,研究整合了前人較為分散的成果,指出該領(lǐng)域的理論概況,突出了商業(yè)秘密的戰(zhàn)略導(dǎo)向,為后續(xù)研究提供了知識基礎(chǔ)和更廣泛的討論話題;其次,指出了未來研究的發(fā)展方向,一方面是理論融合問題,一方面是商業(yè)秘密保護與公開的平衡和影響;最后,由于商業(yè)秘密戰(zhàn)略所在的制度環(huán)境不同,本文為中國情境的研究提供了可操作的實證分析切入點。

    一、 商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理研究進展和框架

    為獲取商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理的最新研究進展,研究樣本選取是基于Web of Science核心合集數(shù)據(jù)庫,在高級檢索中設(shè)置檢索式為TS=(“trade secre*” OR secrecy OR secret OR secrets) AND ALL=(strateg* OR manag*) AND SU=(BUSINESS ECONOMICS),文獻類型限定為Article,語言限定為English,時間跨度為1985—2020年,索 引 為SCI-EXPANDED, SSCI,A&HCI, CPCI-S, ESCI, CCR-EXPANDED, IC,并排除了加密技術(shù)方面的研究,篩選后得到420篇英文期刊論文。

    本文同時對CNKI數(shù)據(jù)庫進行“主題”檢索、“篇名”檢索,得到156條數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)學(xué)者們主要關(guān)注商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理研究中的保密措施,對其影響因素和績效研究較少。商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理研究的中文文獻內(nèi)容和數(shù)量略為薄弱。

    由于英文文獻內(nèi)容呈現(xiàn)了更長的研究歷史,因此主要對英文文獻進行Citespace分析。由此得到英文文獻發(fā)文量和被引頻次曲線,如圖1所示??梢钥闯?,自2015年開始論文發(fā)文量急劇增加,被引頻次也逐年增加,整體呈上升趨勢,表明該領(lǐng)域受到越來越多學(xué)者的關(guān)注。

    圖1 英文文獻發(fā)文量和被引頻次情況統(tǒng)計

    為了捕捉本領(lǐng)域研究成果的分布情況,本文以作者所在國別和所在研究機構(gòu)建構(gòu)了合作網(wǎng)絡(luò),得到了該領(lǐng)域的英文文獻發(fā)文量和中心性情況,如圖2和圖3所示,中心性大于或等于0.1的關(guān)鍵節(jié)點處于網(wǎng)絡(luò)的中心區(qū)域,連接著不同聚類,可能是網(wǎng)絡(luò)中一個時段向另一時段過渡的關(guān)鍵。從發(fā)文數(shù)量上看,美國數(shù)量最多,其次是英國、加拿大、德國、澳大利亞、法國、意大利、荷蘭、中國、西班牙等。從中心性上看,美國依然領(lǐng)先,表明美國和其他國家的合作非常密切,其次是英國、澳大利亞、瑞士、意大利、瑞典等。發(fā)文較多的機構(gòu)主要是哈佛大學(xué)、特拉維夫大學(xué)、新加坡國立大學(xué)、哥本哈根商學(xué)院、西蒙弗雷澤大學(xué)、麻省理工學(xué)院、賓夕法尼亞大學(xué)等。其中,哈佛大學(xué)、新加坡國立大學(xué)、麻省理工學(xué)院和福特漢姆大學(xué)的中心性較高,處于領(lǐng)先位置。學(xué)術(shù)界高產(chǎn)出學(xué)者Hannah、Delerue等主要來自上述學(xué)術(shù)機構(gòu)。這些國家、研究機構(gòu)和學(xué)者基本上構(gòu)成了該領(lǐng)域的核心學(xué)術(shù)群體。

    圖3 英文文獻各機構(gòu)發(fā)文量和中心性情況統(tǒng)計

    中國作者的發(fā)文量比中心性排名靠前,但研究成果的影響力尚待提高。國內(nèi)相關(guān)研究團隊分散于香港大學(xué)、中歐國際工商學(xué)院、中國人民大學(xué)、天津大學(xué)、江蘇大學(xué)等高校和科研機構(gòu),各團隊研究方向和學(xué)科呈現(xiàn)出分散和多元化的特點,如運營、營銷、財務(wù)、戰(zhàn)略管理等,尚未形成以核心學(xué)者或核心學(xué)術(shù)機構(gòu)為主導(dǎo)的研究群體。中文文獻作者所在的研究機構(gòu)主要是西安交通大學(xué)、中國科學(xué)院、清華大學(xué)、天津大學(xué)、江蘇大學(xué)、浙江大學(xué)等,如圖4所示。

    圖4 中文文獻各機構(gòu)發(fā)文量統(tǒng)計

    本領(lǐng)域的主要期刊包括Harvard Business Review、Research Policy、Journal of Business Ethics、European Journal of Operational Research、Technovation等。

    在本領(lǐng)域研究成果的主要內(nèi)容方面,基于Citespace軟件,對樣本中各文章關(guān)鍵詞進行共現(xiàn)分析,得到了3個熱點內(nèi)容:1) 商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的影響因素(戰(zhàn)略選擇階段);2) 保護商業(yè)秘密的有效措施(戰(zhàn)略實施階段);3) 商業(yè)秘密戰(zhàn)略帶來的績效(戰(zhàn)略評價階段),這些內(nèi)容以實證研究和理論研究為主,質(zhì)性研究為輔。根據(jù)商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理的3個階段——戰(zhàn)略選擇、戰(zhàn)略實施和戰(zhàn)略評價[7],本文勾勒出商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的影響因素、保密措施和績效框架[8-10],如圖5所示。

    圖5 商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理研究框架

    根據(jù)上述研究內(nèi)容,可以得到商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理研究的演進發(fā)展階段:1) 第一階段是1998年至2003年,影響力較高的高被引文獻主要出現(xiàn)在這一階段,主要為后續(xù)研究提供知識基礎(chǔ)。從1986年Teece分析創(chuàng)新中獲利的獨占性機制開始,美國、歐盟等經(jīng)濟體逐漸普及創(chuàng)新調(diào)查問卷,形成了以Levin等[11]、Harabi[5]、Cohen等[12]、Arundel[4]等學(xué)者引領(lǐng)的獨占戰(zhàn)略實證研究,對比研究了商業(yè)秘密與專利的特征、在保護產(chǎn)品和流程創(chuàng)新上的相對有效性。2) 第二階段是2004年至2013年,學(xué)者們研究企業(yè)選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略的影響因素和結(jié)果。在2004至2006年間,主要以理論研究為主,推斷企業(yè)對專利和(或)商業(yè)秘密的戰(zhàn)略選擇。2007至2013年間,主要圍繞創(chuàng)新調(diào)查進行經(jīng)驗研究,探索商業(yè)秘密戰(zhàn)略的影響因素和績效。3)第三階段是2014年至今,質(zhì)性研究逐漸增多,研究方向呈現(xiàn)多樣化,一些學(xué)者研究商業(yè)秘密戰(zhàn)略在開放式創(chuàng)新中的應(yīng)用,主要解決非正式網(wǎng)絡(luò)中開放與保密沖突問題,減少泄露風(fēng)險,還有學(xué)者研究商業(yè)秘密法律法規(guī)對經(jīng)濟績效的影響。在商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理研究發(fā)展的整個演進中,如何實施保密措施是各個階段經(jīng)久不衰的話題。

    二、 商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的影響因素研究

    影響商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的因素包括知識或創(chuàng)新特點、企業(yè)特點、組織間合作特點、產(chǎn)業(yè)因素、知識產(chǎn)權(quán)保護環(huán)境等[13-14],主要代表性文獻如表1所示。

    表1 商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的影響因素代表性文獻回顧

    高被引和高中心性的關(guān)鍵節(jié)點文獻Anton和Yao[2]、Denicolo和Franzoni[28]、Hussinger[29]、Hall等[1]、Kultti等[3]代表著專利(公開)和商業(yè)秘密(不公開)戰(zhàn)略選擇的理論研究,而Cassiman和Veugelers[30]、González-álvarez和Nieto-Antolín[23]、Amara等[22]、Leiponen和Byma[17]、Hanel[31]則是商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的實證研究。

    1. 商業(yè)秘密關(guān)涉的知識或創(chuàng)新特點是商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的關(guān)鍵影響因素

    知識特點(顯隱性、復(fù)雜性、依賴性等)是商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的重要考慮因素。隱性的技術(shù)知識[1,15,23]更適合被作為商業(yè)秘密保護,尤其是小企業(yè),而大企業(yè)更傾向于使用商業(yè)秘密保護復(fù)雜、互相依賴的知識[32]。

    創(chuàng)新類型(產(chǎn)品、流程、服務(wù)創(chuàng)新)是商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的背景因素。早期大量的創(chuàng)新調(diào)查認為流程創(chuàng)新的工藝技術(shù)不易被逆向工程,更容易選擇商業(yè)秘密保護策略[11],但是該結(jié)果沒有被后續(xù)研究證實[13,22,33]。

    創(chuàng)新程度(突破性創(chuàng)新和漸進性創(chuàng)新)也是商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的影響因素。就此問題學(xué)者們尚未形成一致的觀點,一種觀點認為,商業(yè)秘密戰(zhàn)略對漸進性創(chuàng)新比對突破性創(chuàng)新的保護更有效,尤其是處于消費者轉(zhuǎn)換成本較高、市場領(lǐng)先時間緊迫的情況下,或者不值得申請專利的情況下[7,9];相反,另一種觀點認為商業(yè)秘密戰(zhàn)略有助于企業(yè)從突破性創(chuàng)新中獲益[1-3],這是因為,如果用商業(yè)秘密保護漸進性創(chuàng)新,對手可能會根據(jù)公開披露的專利信息捕捉到商業(yè)秘密技術(shù)進而模仿,導(dǎo)致企業(yè)損失更多的創(chuàng)新投入,所以只有當企業(yè)擁有突破性創(chuàng)新技術(shù),甚至是唯一的創(chuàng)新者時,選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略才更有優(yōu)勢[34]。高被引和高中心性的前10個文獻中,Anton和Yao[2]、Kultti等[3]、Hall等[1]均傾向于商業(yè)秘密戰(zhàn)略更適合保護領(lǐng)先的、突破性的技術(shù)創(chuàng)新,構(gòu)成了商業(yè)秘密戰(zhàn)略與創(chuàng)新程度關(guān)系的知識基礎(chǔ)。

    2. 企業(yè)規(guī)模和所處階段也是影響商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的重要因素

    企業(yè)規(guī)模是學(xué)者們普遍認同的商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的影響因素。由于維持商業(yè)秘密戰(zhàn)略需要的各項執(zhí)行成本、交易成本小于專利維持成本,小企業(yè)更可能因為缺少資源傾向于選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略[13,17,23],進而和時間領(lǐng)先優(yōu)勢結(jié)合起來使用[35-36],如果其主要競爭者是規(guī)模更小的企業(yè),便沒有必要使用商業(yè)秘密戰(zhàn)略[37]。此外,企業(yè)所處的創(chuàng)新階段也是影響商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的因素[38]。在發(fā)明創(chuàng)造階段,商業(yè)秘密戰(zhàn)略的保護最有效[18,29,39]。

    3. 組織間合作特點是商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的情境因素

    合作過程中的隱性知識轉(zhuǎn)移容易引起商業(yè)秘密的挪用或盜用[40],企業(yè)需要根據(jù)合作對象、合作方式、合作關(guān)系特點等決定是否選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略。針對不同合作對象,企業(yè)可能有不同的選擇,就此問題學(xué)者們沒有達成一致意見。當與供應(yīng)商合作時,其不太可能知道企業(yè)所有的核心知識和能力,選擇商業(yè)秘密保護相對容易,與客戶合作則更復(fù)雜,商業(yè)秘密未必是優(yōu)選戰(zhàn)略[20],但是,Milesi等[13]的實證研究有相反的發(fā)現(xiàn),認為與客戶合作會促進企業(yè)選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略。當與競爭對手合作時,由于雙方具備重疊的知識基礎(chǔ),更需要重視商業(yè)秘密戰(zhàn)略,當合作對象為公共組織時,則不必考慮商業(yè)秘密戰(zhàn)略。當合作對象為學(xué)術(shù)伙伴時,雙方的深度合作[41]和知識分享[22]也會促進企業(yè)選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略。在合作方式方面,封閉式學(xué)習(xí)的企業(yè)比開放學(xué)習(xí)的企業(yè)更傾向于選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略[21]。在合作關(guān)系特點方面,企業(yè)研發(fā)的內(nèi)部地域組織越緊密,越可能選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略保護創(chuàng)新[42]。

    4. 產(chǎn)業(yè)因素是商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的影響因素

    產(chǎn)業(yè)技術(shù)強度差異是影響商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的產(chǎn)業(yè)因素。選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略保護創(chuàng)新的企業(yè)往往是處在中低技術(shù)強度的產(chǎn)業(yè),例如:橡膠和塑料制品業(yè)、金屬制品業(yè)、食品制造業(yè)、紡織業(yè)、印刷產(chǎn)業(yè)等[13,23]。處在中高技術(shù)強度產(chǎn)業(yè)的企業(yè)不太傾向于選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略[43]。化學(xué)和電子等高技術(shù)強度產(chǎn)業(yè)的企業(yè)也會選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略,其中,化學(xué)和醫(yī)藥行業(yè)更易于對技術(shù)訣竅進行保密和管理[24]。

    5. 知識產(chǎn)權(quán)保護環(huán)境是商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的影響因素

    知識產(chǎn)權(quán)法律保護環(huán)境影響了商業(yè)秘密戰(zhàn)略的選擇[8,44]。當商業(yè)秘密受到專項法律保護時,企業(yè)傾向于選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略。以美國為例,《統(tǒng)一商業(yè)秘密法》《不可避免披露協(xié)議》《競業(yè)限制協(xié)議》等法律法規(guī)為企業(yè)帶來了良好的財務(wù)和創(chuàng)新表現(xiàn),包括增加市場價值[45]、降低負債率[46]、提高研發(fā)支出[47]。頒布這些法律法規(guī)的美國各州,為所在州企業(yè)提供了良好的法律環(huán)境,不僅提高了商業(yè)秘密的價值,也促使企業(yè)更加依賴商業(yè)秘密獨占戰(zhàn)略[27]。

    如果商業(yè)秘密沒有專項法律保護,理論上企業(yè)不會選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略,但由于專利保護的有效性不足,企業(yè)反而會選擇不披露的商業(yè)秘密戰(zhàn)略。我國對商業(yè)秘密的保護零散分布在《民法典》《反不正當競爭法》《關(guān)于禁止侵犯商業(yè)秘密行為的若干規(guī)定》《關(guān)于加強科技人員流動中技術(shù)秘密管理的若干意見》等相關(guān)法律法規(guī)中。研究測算表明,2008年以前,美國的專利和商業(yè)秘密保護水平指數(shù)高于中國[48]。我國商業(yè)秘密法律體系在2008年后得到很大改善,但是受制于執(zhí)法困難,實際保護水平依然受到詬病[26]。由于國內(nèi)專利、商業(yè)秘密等知識產(chǎn)權(quán)處于弱保護狀態(tài),使得創(chuàng)新者的專利排他權(quán)利難以在實踐中得到完全的保證[49],而商業(yè)秘密等非正式獨占戰(zhàn)略的作用相對突出[50],企業(yè)轉(zhuǎn)而傾向于使用商業(yè)秘密戰(zhàn)略以有效保護創(chuàng)新成果[2,25,51]。

    三、 保密措施管理研究

    如何實施保密是商業(yè)秘密研究中的核心話題,其關(guān)鍵在于對員工的保密管理[52]。為了防止員工泄露知識,企業(yè)可以從程序[53-54]、層級[55]、社會行為[56]角度管理保密措施,應(yīng)對潛在的風(fēng)險[7,25,53]。Costas和Grey[56]的研究認為,保密不只代表著信息層面的秘密和相關(guān)內(nèi)容,也是社會層面的交互過程,其分類方式最受學(xué)者們的認可。因此,本文借鑒該分類方式,并且整合上述其他分類研究,詳細展開正式的行政管理保密措施和非正式的社會規(guī)范保密措施,如表2所示。

    表2 保密措施管理的代表性文獻回顧

    首先,正式的行政管理規(guī)范是企業(yè)常用的保密措施,比如鼓勵措施、獲取限制、懲罰措施、架構(gòu)整合等。具體來說,通過高薪酬、長期合同、業(yè)績體系等激勵方式限制員工流動,促進員工保護商業(yè)秘密,增強企業(yè)對知識和創(chuàng)新收益的獨占性[57,65]。除了鼓勵措施,還需要設(shè)置員工的獲取限制和懲罰機制。企業(yè)通過限制實物接觸和電子獲取,避免員工獲取過多的信息,如知識碎片化、簽訂保密協(xié)議、場所管理,都是有效的保密措施[19]。員工會根據(jù)自己對保密程序的熟悉程度和企業(yè)可能實施懲罰的力度,來判斷自己有多少義務(wù)保密[53]。在組織架構(gòu)上,企業(yè)可以實施橫向的職能部門保密管理和縱向的層級式保密管理[55]。

    其次,非正式的社會規(guī)范確保商業(yè)秘密不會在社會化過程中被泄露,使得秘密得以長久維持,如信任[61-62]、認同、控制[56]等也是企業(yè)有效的保密措施。當社會交互發(fā)生時,保密的職能不僅是隱藏多個信息碎片,更重要的是控制泄露范圍,盡管每個企業(yè)都會設(shè)置程序和規(guī)則,但是員工仍然是泄露商業(yè)秘密的主要人群,因此,培養(yǎng)積極的保密氛圍,建立員工的責任感,是有效保護商業(yè)秘密的關(guān)鍵[64]。具體來說,互惠、信任等規(guī)范塑造了社會化情景,保密可以維持這些社會關(guān)系,并加強局內(nèi)人在情感、關(guān)系強度、聯(lián)合決策上的 互動[58,60,66],從而建立起群體認同[59]。反過來,這些認同又加強了局內(nèi)人的忠誠和對組織文化的認可,確保商業(yè)秘密不會在社會化過程中泄露,使得秘密得以長久維持。對局內(nèi)人的認可,會直接影響員工在離職后分享還是保護原雇主的商業(yè)秘密[67],雙方之間社會關(guān)系越強,控制越多,泄露秘密的可能性越低[58]。因此,保密的社會化過程,實際上是局內(nèi)人如何隱藏、操控、遺漏或曲解信息,以制造模糊混淆視聽[56,63],引起局外人察覺并采取措施的過程。在這個意義上,保密擁有信息不對稱的控制權(quán)力。

    四、 商業(yè)秘密戰(zhàn)略的績效研究

    戰(zhàn)略評價過程是評估商業(yè)秘密戰(zhàn)略的實施績效情況,使企業(yè)根據(jù)動態(tài)環(huán)境的變化及時做出調(diào)整。商業(yè)秘密戰(zhàn)略影響了競爭優(yōu)勢[68]、創(chuàng)新績效和經(jīng)濟收益[69],如表3所示。

    表3 商業(yè)秘密戰(zhàn)略的績效代表性文獻回顧

    首先,商業(yè)秘密戰(zhàn)略可能為企業(yè)帶來競爭優(yōu)勢。產(chǎn)品和流程秘密提高了品牌形象、品牌忠誠度和顧客忠誠度,刺激顧客重復(fù)購買,促進產(chǎn)品和服務(wù)的差異化,增加市場份額[68]。研發(fā)保密可以減緩創(chuàng)新公開速度[70],維持時間領(lǐng)先優(yōu)勢,這也是小企業(yè)選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略的主要原因。

    第二,商業(yè)秘密戰(zhàn)略對企業(yè)創(chuàng)新績效的影響可能取決于保護和公開的平衡。商業(yè)秘密是保護創(chuàng)新防止模仿的一種機制,可能影響企業(yè)的創(chuàng)新績效。部分學(xué)者認為重視商業(yè)秘密的企業(yè)傾向于內(nèi)部開發(fā),而不是把產(chǎn)品創(chuàng)新和流程創(chuàng)新外包出去[71-72],這種傳統(tǒng)的保護作用有利于價值實現(xiàn),直接提高企業(yè)的創(chuàng)新績效[73],如果有泄露便會產(chǎn)生負面作用。企業(yè)在商業(yè)化階段,運用秘密策略與專利等正式獨占策略結(jié)合,直接提高研發(fā)生產(chǎn)率[82]和創(chuàng)新產(chǎn)品銷售比例[83],有時候商業(yè)秘密比專利更能獲取創(chuàng)新回報[84]。

    但是,另有觀點認為保護是實現(xiàn)創(chuàng)新績效的障礙[75-76],反而公開、分享、泄露商業(yè)秘密會產(chǎn)生積極的影響。一旦在網(wǎng)絡(luò)中形成保護慣性,便限制了知識傳播的正向反饋,造成機會減少,交易成本增加,妨礙了產(chǎn) 業(yè) 內(nèi) 的 創(chuàng) 新 活 動[74,85,86],如 專 利 產(chǎn) 出 降 低[27,87]。Bar-Gill和Parchomovsky[88]很早就指出,未來的研發(fā)積累過程不會完全依賴于排他性知識產(chǎn)權(quán),反而會通過公開秘密,從后續(xù)改進中獲取相應(yīng)份額,確保后續(xù)研發(fā)投入的盈利性和技術(shù)改善。隨后,研究者不斷拓展公開技術(shù)訣竅提高績效的約束條件、分析收益和風(fēng)險的權(quán)衡[63]等。

    對于商業(yè)秘密保護和公開的選擇,Pedraza-Farina[78]認為在可能形成知識網(wǎng)絡(luò)的產(chǎn)業(yè)中,信息分享的社會收益可能超出了商業(yè)秘密保護帶來的收益,當保密很難時,一些產(chǎn)業(yè)會建立信息分享的創(chuàng)新網(wǎng)絡(luò),而不是筑起高墻保護秘密。如果商業(yè)秘密為企業(yè)帶來更多的保護收益,那么企業(yè)就可能減少甚至放棄其戰(zhàn)略性資產(chǎn)收益,反之亦然。例如,創(chuàng)業(yè)新手更愿意保護和控制商業(yè)秘密,而有經(jīng)驗的企業(yè)家更看重商業(yè)關(guān)系帶來的優(yōu)勢,從而愿意分享商業(yè)秘密[77]。當然也有研究認為,商業(yè)秘密保護幾乎不會影響知識分享過程[89]。因此,保護與開放沖突的最終落腳點應(yīng)該是找到最優(yōu)公開程度,選擇性公開信息,使企業(yè)利益最大化[90]。

    第三,商業(yè)秘密戰(zhàn)略對經(jīng)濟收益的影響也有些不確定[55]。大部分學(xué)者認為,企業(yè)之所以選擇商業(yè)秘密戰(zhàn)略,是因為其有效保護資產(chǎn)并獲得了良好的經(jīng)濟回報[47,91]。商業(yè)秘密戰(zhàn)略的重要性每提高一個單位,發(fā)明商業(yè)化的可能性就提高16%[79],只要維持保密狀態(tài),壟斷優(yōu)勢則一直存在[81]。除了保護財產(chǎn),商業(yè)秘密還是一種戰(zhàn)略性資產(chǎn),可以許可授權(quán)、轉(zhuǎn)讓他人[92]、質(zhì)押融資[93]等。這也激發(fā)了企業(yè)通過戰(zhàn)略手段,對商業(yè)秘密進行商業(yè)包裝和捆綁,增加其營銷價值[94],甚至還采用欺詐等錯誤的行為[80,95]。因此,有效、合理利用商業(yè)秘密戰(zhàn)略可改善企業(yè)的財務(wù)績效,還可能受到風(fēng)險投資的青睞[96]。然而,低價值的商業(yè)秘密、信息不透明和不對稱也可能損害企業(yè)經(jīng)濟利益。知識價值和營銷價值都不高的商業(yè)秘密對提高企業(yè)市場地位沒有太多影響,是對組織資源的一種浪費[80],不利于經(jīng)濟增長。信息不透明和不對稱也會產(chǎn)生負面影響,例如,上市企業(yè)為了滿足公開披露信息的強制要求,會更加重視商業(yè)秘密的披露[97],為了減少有價值的知識泄露,企業(yè)會選擇增加非專有資產(chǎn)的披露來替代專有資產(chǎn)披露[27],但是,對高級董事會等利益相關(guān)者來說,信息不對稱卻可能造成決策偏差,導(dǎo)致經(jīng)濟損失[98]??傮w上,商業(yè)秘密戰(zhàn)略是把雙刃劍,有利于企業(yè)的創(chuàng)新和經(jīng)濟增長;但是,如果過度關(guān)注,可能不利于企業(yè)開展創(chuàng)新活動[99]。

    五、 述評及未來研究展望

    本研究整合了代表性文獻的作者、期刊、機構(gòu)和國家,梳理了研究內(nèi)容和理論視角,勾勒出商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理的研究框架。本研究認為,現(xiàn)有研究還有諸多不足,未來的研究還有發(fā)展機會。

    第一,商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理研究缺乏強有力的理論基礎(chǔ),多學(xué)科交叉會拓寬未來的研究方向。商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理研究在整個戰(zhàn)略管理中占有不可忽視的地位和作用,不僅合理劃分了企業(yè)在參與國際化戰(zhàn)略、戰(zhàn)略聯(lián)盟、合作或收購戰(zhàn)略時的保護和分享界限,而且有助于實現(xiàn)成本領(lǐng)先和產(chǎn)品差異化優(yōu)勢,還促進了商業(yè)秘密戰(zhàn)略與營銷、研發(fā)、人力資源戰(zhàn)略的融合,尤其在近年來引起了不同領(lǐng)域?qū)W者的關(guān)注。在商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理研究發(fā)展中,許多戰(zhàn)略理論都發(fā)揮過作用,首先是傳統(tǒng)的產(chǎn)業(yè)組織理論,強調(diào)外部環(huán)境尤其是市場競爭對商業(yè)秘密保護行為和績效的影響,此后,以資源基礎(chǔ)觀為主導(dǎo)的戰(zhàn)略管理理論,很大程度上解釋了企業(yè)的內(nèi)部資源和能力如何影響商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇、實施和評價。其他主流理論,如治理角度、交易成本理論等,又進一步豐富了商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇和評價研究。但是,若采用單一理論來解釋復(fù)雜的管理現(xiàn)象,可能不夠全面和有力度。例如,關(guān)于商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的影響因素的討論,現(xiàn)有研究多以資源基礎(chǔ)觀、關(guān)系角度、治理角度、交易成本理論、法律或制度視角等為理論基礎(chǔ),但研究結(jié)果卻不盡相同,尚沒有得到形成共識的普適性管理規(guī)律。從學(xué)科的共現(xiàn)分析結(jié)果來看,盡管本研究選取的是社會科學(xué)中的商業(yè)和經(jīng)濟領(lǐng)域的研究成果,但這些成果涉及了管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué)、工程學(xué)、心理學(xué)、計算機科學(xué)等多個學(xué)科,表明學(xué)者們對學(xué)科知識交叉表現(xiàn)出了研究興趣。從內(nèi)容上看,商業(yè)秘密兼具信息本體和保密行為二象性,實施保密措施涉及了至少兩個人,代表著群體認同,是一種社會現(xiàn)象[56],這些意涵已經(jīng)涉獵了經(jīng)濟學(xué)、管理學(xué)與社會學(xué)、心理學(xué)的交叉,近年來,加拿大西蒙弗雷澤大學(xué)Hannah學(xué)者課題組對該領(lǐng)域?qū)W科交叉的貢獻尤為突出。在可預(yù)見的未來,將不斷涌現(xiàn)多學(xué)科視角解釋商業(yè)秘密經(jīng)濟和管理問題的研究。

    第二,商業(yè)秘密保護與開放分享的平衡是未來研究的重要問題。2014年至今,研究商業(yè)秘密戰(zhàn)略在開放式創(chuàng)新中的應(yīng)用逐漸增多,主要解決非正式網(wǎng)絡(luò)中開放與保密沖突問題,通過案例分析開放與獨占機制的平衡框架是未來的發(fā)展機會[100]。在管理實踐中,近年來,特斯拉、豐田、比亞迪、英特爾等創(chuàng)新型大企業(yè)通過選擇性免除專利授權(quán)費來開放部分技術(shù),表明了業(yè)界對技術(shù)開放的積極態(tài)度,也預(yù)示著開放可能成為商業(yè)秘密戰(zhàn)略的新方向。

    第三,商業(yè)秘密戰(zhàn)略是否有效并產(chǎn)生積極的結(jié)果,仍然是沒有解開的謎題。目前的研究成果仍無法確定商業(yè)秘密戰(zhàn)略帶來的影響,未來的研究可以從價值層面或?qū)嵤用孢M行細化。從價值本身層面看,不同類型的商業(yè)秘密有不同的戰(zhàn)略價值和營銷價值,如引人入勝秘密(appealing secrets)、平平無奇秘密(plain secrets)、神秘秘密(mythical secrets)、小秘密(weak secrets)都可能對企業(yè)績效產(chǎn)生積極影響,即使是戰(zhàn)略價值和營銷價值都不高的小秘密,也可能通過短期差異化刺激收入增長,只是維持時間較短[80]。從保密措施層面看,認同和控制等社會規(guī)范可能會帶來積極的結(jié)果,也可能產(chǎn)生負面影響。例如,認同使局內(nèi)人對局外人產(chǎn)生排他性,有利于保護創(chuàng)新收益,但是,如果個人為了維持更多認同而公開部分秘密,就會違背保密的初衷,損害上層利益,產(chǎn)生負面影響?,F(xiàn)有研究也不清楚社會控制如何防止信息擴散和泄露以避免損失,有些企業(yè)甚至?xí)眯孤睹孛軄碚`導(dǎo)和扭曲信息,這樣的行為是否存在社會倫理缺陷,泄露秘密的時間、內(nèi)容、目的仍存在研究空白。由于商業(yè)秘密本身的不公開性質(zhì),即使存在負面結(jié)果也會被隱藏,這種曲解過后的信息是否有利于企業(yè)而損害了社會利益,值得進一步討論[9,63]。

    第四,新技術(shù)新場景下的商業(yè)秘密管理遇到挑戰(zhàn),需要研究者跟上步伐。智能時代已經(jīng)來臨,大量基于數(shù)字化平臺的企業(yè)涌現(xiàn),導(dǎo)致技術(shù)和經(jīng)營信息泄露、竊取等現(xiàn)象頻繁發(fā)生,企業(yè)保護商業(yè)秘密面臨挑戰(zhàn)。如何安全存儲數(shù)據(jù)保護商業(yè)秘密,是業(yè)界探索的新方向,特斯拉、京東等已經(jīng)開始利用區(qū)塊鏈技術(shù)保護商業(yè)秘密,新的技術(shù)造就出新的應(yīng)用場景,商業(yè)秘密戰(zhàn)略必然被賦予新的意涵,這個領(lǐng)域的研究也必然與時俱進。

    當前我國正著力構(gòu)建以國內(nèi)大循環(huán)為主體、國內(nèi)國際雙循環(huán)相互促進的新發(fā)展格局,亟需科技創(chuàng)新來突破“卡脖子”的關(guān)鍵核心技術(shù)。然而,不完善的知識產(chǎn)權(quán)保護使企業(yè)面臨一定的實際困境。在同行模仿嚴重的情景下,企業(yè)應(yīng)如何對商業(yè)秘密進行戰(zhàn)略選擇和規(guī)劃、實施、評價,最大限度地保護商業(yè)秘密、創(chuàng)造價值,是國內(nèi)研究的重點和未來方向。具體來說應(yīng)包含:1) 發(fā)展中國家企業(yè)的商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇研究;2) 質(zhì)性分析商業(yè)秘密戰(zhàn)略的理論開發(fā)和應(yīng)用;3) 選擇性公開技術(shù)(秘密)的商業(yè)模式研究;4) 商業(yè)秘密的價值及其對績效的影響;5) 智能和數(shù)字化時代下的商業(yè)秘密保護措施研究。

    綜上,本研究回顧并展望了商業(yè)秘密戰(zhàn)略管理研究,包括商業(yè)秘密戰(zhàn)略選擇的影響因素、保密措施和績效,表達了對學(xué)科交叉、保護與開放平衡、作用績效以及對新技術(shù)的關(guān)注。本研究不僅為商業(yè)秘密研究學(xué)者提供一個較全面的研究框架和體系,還為管理實踐者提供了是否選擇以及如何保密等管理啟示,也為政策制定者描繪出制度環(huán)境對企業(yè)商業(yè)秘密戰(zhàn)略的“蝴蝶效應(yīng)”,亦鼓勵更多的學(xué)者開展商業(yè)秘密戰(zhàn)略的后續(xù)深入研究。

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