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      紅色文化是國有企業(yè)黨員學史明理的精神滋養(yǎng)

      2021-06-24 17:34:54徐耀強
      企業(yè)文明 2021年5期
      關(guān)鍵詞:廣大黨員黨史紅色

      徐耀強

      習近平總書記今年3月底在福建省考察時特別強調(diào),要在黨史學習教育中做到學史明理,明理是增信、崇德、力行的前提。要從黨的輝煌成就、艱辛歷程、歷史經(jīng)驗、優(yōu)良傳統(tǒng)中深刻領(lǐng)悟中國共產(chǎn)黨為什么能、馬克思主義為什么行、中國特色社會主義為什么好等道理。

      紅色是國有企業(yè)的“底色”“基色”和“本色”。在筆者看來,紅色文化是中國共產(chǎn)黨在馬克思主義思想的指導下,結(jié)合中國革命、建設(shè)和改革實際,領(lǐng)導廣大人民群眾在實現(xiàn)民族獨立和人民解放、國家富強、人民富裕和民族復興的過程中所形成的先進的制度文化、物質(zhì)文化及其凝結(jié)的精神文化的有機統(tǒng)一體。國有企業(yè)黨史事件多、革命先輩多、紅色資源多,開展黨史學習教育具有獨特優(yōu)勢,紅色文化是國有企業(yè)黨員學史明理的重要精神滋養(yǎng)。

      國有企業(yè)紅色文化的稟賦特征

      用歷史的眼光來看,國有企業(yè)在其發(fā)軔的前身,以及改造、發(fā)展和壯大過程中,一直是工人階級最集中的地方,因而是我們黨領(lǐng)導工人階級進行革命、建設(shè)、活動最為重要的陣地。這種血肉聯(lián)系,決定了國有企業(yè)是紅色文化最為豐富的地方之一。作為一種文化資源,紅色文化在國有企業(yè)的稟賦特征十分鮮明。

      其一,分布面廣。紅色文化在國有企業(yè)的分布不僅行業(yè)廣泛,而且地域?qū)拸V。在中國工業(yè)化進程較快較發(fā)達的區(qū)域,具有“地標”意義的石油、電力、煤炭、航天、航空、機械、電子等行業(yè)的許多國有企業(yè),在共產(chǎn)黨領(lǐng)導下的長期革命斗爭和建設(shè)實踐中,形成了優(yōu)良的紅色傳統(tǒng),積淀著豐富的紅色資源,擁有鮮明的紅色基因。

      其二,歷史悠久。自中國共產(chǎn)黨誕生之日起,紅色文化在國有企業(yè)的發(fā)育和發(fā)展貫穿于五四運動、北伐戰(zhàn)爭、抗日戰(zhàn)爭、解放戰(zhàn)爭、社會主義建設(shè)、改革開放整個過程。紅色文化資源展現(xiàn)了在一定歷史時期內(nèi)形成的革命精神,這種精神是中華民族傳統(tǒng)精神與時代精神相結(jié)合的產(chǎn)物,是對歷史文化傳統(tǒng)、民族精神的豐富和發(fā)展。

      其三,生命力強。紅色文化資源蘊含著豐富的革命精神、厚重的歷史文化,承載著中國工人階級的階級意識、政治信仰、精神追求和思想道德,是一種先進的革命文化資源。紅色文化資源所展現(xiàn)的精神是民族精神與時代精神相結(jié)合的產(chǎn)物,具有與時俱進的品質(zhì)和強大的生命力,能夠在國有企業(yè)一代代革命和建設(shè)者中得到繼承和發(fā)揚。

      其四,時代感濃。紅色文化植根于中國不同歷史時期社會實踐之中,通過與時俱進,在國有企業(yè)不斷得到豐富和發(fā)展,注入了許多新的時代內(nèi)涵,充分體現(xiàn)了中國政治、經(jīng)濟發(fā)展的主流和方向,具有鮮明的時代特征。

      其五,認同度高。在國有企業(yè)中,紅色文化始終是與工人群眾的根本利益和要求緊密相連的,始終代表和體現(xiàn)了工人群眾的意志和情感。廣大的工人群眾既是紅色文化的締造者又是紅色文化的傳承者,因而對紅色文化具有高度的認同和理解。

      國有企業(yè)紅色文化的存在形態(tài)

      紅色基因是信仰的種子、精神的譜系;我們黨在長期奮斗歷程中形成的優(yōu)良傳統(tǒng)和革命精神,是寶貴的精神財富和豐厚的政治資源。在筆者看來,作為一種文化存在,紅色文化在國有企業(yè)中的內(nèi)在結(jié)構(gòu)一般由精神文化、制度文化和物質(zhì)文化構(gòu)成。因此,紅色文化在國有企業(yè)中一般表現(xiàn)為物質(zhì)、制度和精神三種存在形態(tài)。

      一是物質(zhì)形態(tài)。文化的物質(zhì)性是文化價值的承載體,也是文化傳承發(fā)展的重要媒介,是文化之“體”。在國有企業(yè)中,紅色文化的物質(zhì)形態(tài)一般是指:我們黨在革命、建設(shè)和改革時期形成的戰(zhàn)爭遺址、會議遺址、紀念碑、紀念館、紀念堂等物質(zhì)呈現(xiàn)物,是各種紅色記憶、紅色標識、紅色經(jīng)典的生動記述和真實見證。例如:1948年人民音樂家馬可在佳木斯發(fā)電廠體驗生活后創(chuàng)作的革命歌曲《咱們工人有力量》就成為了中國工人階級的重要精神標識。

      二是制度形態(tài)。文化的制度性表現(xiàn)為行為規(guī)范、工作準則、規(guī)章制度等,是人類在物質(zhì)生產(chǎn)過程中所結(jié)成的各種社會關(guān)系的總和,是文化之“維”。在國有企業(yè)中,紅色文化的制度形態(tài)是指革命、建設(shè)和改革時期形成的重要理論、綱領(lǐng)、路線、方針、政策、制度等規(guī)范層面的呈現(xiàn)物,往往體現(xiàn)在企業(yè)的各項文獻與政策法規(guī)中。如:產(chǎn)生于60年代的“鞍鋼憲法”,其“兩參一改三結(jié)合”的企業(yè)民主管理制度就曾在我國工業(yè)戰(zhàn)線全面推廣,影響深遠。

      三是精神形態(tài)。文化的精神性表現(xiàn)為文化的精神實質(zhì)、價值取向、道德觀念等基本內(nèi)核,決定著文化的性質(zhì)和發(fā)展方向,是文化之“魂”。在國有企業(yè)中,紅色文化的精神形態(tài)是革命、建設(shè)和改革時期形成的革命和時代精神、革命道德傳統(tǒng)等的精神體現(xiàn),是國有企業(yè)改革發(fā)展的重要精神資源和動力來源。如:社會主義建設(shè)時期在國有企業(yè)直接孕育形成的大慶精神、“兩彈一星”精神、“載人航天”精神、“青藏鐵路”精神等。

      國有企業(yè)紅色文化的精神品格

      盡管不同時代紅色文化的精神內(nèi)涵千差萬別,但愛國主義、共產(chǎn)主義、集體主義和英雄主義始終是其主色調(diào),具有穿越時空的感召力和凝聚力。紅色文化在國有企業(yè)的價值內(nèi)蘊除具有這樣的一般共性外,還有其自身特定的價值指向和精神品格。

      一是信念堅定、立場鮮明。以國有企業(yè)工人為代表的中國工人,熱愛祖國、熱愛人民、信念堅定、立場鮮明,始終堅持以馬克思主義武裝自己,堅決擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,擁護社會主義制度,擁護黨的路線方針政策,在思想上、政治上、行動上始終與黨中央保持一致。在新民主主義革命時期,中國工人在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導下,積極投身反帝反封建革命斗爭,為實現(xiàn)民族獨立和人民解放建立了不朽功勛,涌現(xiàn)出林祥謙、顧正紅、蘇兆征等一大批代表人物。

      二是艱苦奮斗、勇于奉獻。以國有企業(yè)工人為代表的中國工人始終愛崗敬業(yè)、恪盡職守、吃苦耐勞、堅韌不拔、自力更生、迎難而上,為國家分憂、替企業(yè)解難,表現(xiàn)出工人階級大公無私、不怕犧牲的高尚情操。在社會主義革命和建設(shè)時期,中國工人積極響應黨的號召,努力恢復國民經(jīng)濟,自覺投身社會主義建設(shè)事業(yè),自力更生、艱苦奮斗、勇于奉獻,為建立起我國比較完整的工業(yè)體系和國民經(jīng)濟體系作出了不可磨滅的貢獻,涌現(xiàn)出孟泰、馬恒昌、王進喜等一批英雄代表人物。

      三是胸懷大局、紀律嚴明。以國有企業(yè)工人為代表的中國工人具有強烈的集體主義觀念和團結(jié)協(xié)作意識,表現(xiàn)了工人階級嚴密的組織性、紀律性。在深化國有企業(yè)改革的進程中,面對社會利益關(guān)系格局的重大調(diào)整,正是由于廣大工人群眾發(fā)揚識大體、顧大局的優(yōu)良傳統(tǒng),正確看待國家、集體和個人利益的關(guān)系,正確處理眼前利益和長遠利益的關(guān)系,堅決擁護改革,積極投身改革,才保證了改革開放事業(yè)的成功。

      四是開拓創(chuàng)新、自強不息。以國有企業(yè)工人為代表的中國工人具有強烈的開拓意識、創(chuàng)新意識和敢為人先的首創(chuàng)精神,以及高度的歷史使命感、責任感,勤于學習、善于實踐,積極掌握新知識、努力增強新技能,主動應對各種挑戰(zhàn),不斷提升自身素質(zhì),凸顯了工人階級與時俱進的階級秉性。例如:在改革開放新時期,廣大中國工人立足本職、爭創(chuàng)一流,積極參與推動改革、促進發(fā)展、維護穩(wěn)定的火熱實踐,在推動中國特色社會主義事業(yè)建設(shè)中鑄就了豐功偉績,涌現(xiàn)出許振超、李斌、包起帆、王洪軍、徐虎、竇鐵成等代表人物。

      國有企業(yè)紅色文化的教化功能

      紅色是黨旗、國旗、軍旗的顏色,代表了信仰、忠誠、責任和擔當。紅色文化是中國共產(chǎn)黨和中國人民極其寶貴的精神財富。我們必須以高度的文化自覺、文化自信、文化自強來堅守、建設(shè)和弘揚紅色文化,充分發(fā)揮紅色文化在國有企業(yè)中的教化作用。利用紅色文化資源開展黨史學習教育,對于廣大黨員學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行,具有十分重大的時代價值和現(xiàn)實意義。

      其一,思想引領(lǐng)功能。紅色文化是中國共產(chǎn)黨在長期的革命斗爭中形成的精神財富,它體現(xiàn)了以馬克思主義為指導、堅定為社會主義和共產(chǎn)主義奮斗的信念理想;體現(xiàn)了實事求是、敢闖新路的革命精神;體現(xiàn)了民族的、科學的、大眾的革命文化;體現(xiàn)了共產(chǎn)黨人愛黨愛國愛民、不怕犧牲、勤儉樸素、艱苦奮斗的優(yōu)良作風。它是進行社會主義思想道德建設(shè)的生動教材,是建設(shè)社會主義核心價值體系的重要途徑,具有鮮明深遠的教育價值及導向意義。在國有企業(yè)黨史學習教育中,我們可以充分發(fā)揮紅色文化的導向作用,以此引導企業(yè)廣大黨員建立起正確的人生觀、價值觀與世界觀。

      其二,精神激勵功能。偉大的事業(yè)需要并將產(chǎn)生崇高的精神,崇高的精神支撐和推動著偉大的事業(yè)。紅色文化所蘊含的堅定的理想信念、崇高的愛國主義精神、與時俱進和開拓創(chuàng)新的精神、艱苦奮斗的優(yōu)良作風、全心全意為人民服務(wù)的精神特質(zhì)、自強不息的奮斗精神等,正是“中國精神”的重要組成部分,正是實現(xiàn)“中國夢”的強大精神力量,也是國有企業(yè)在改革開放條件下轉(zhuǎn)型發(fā)展的強大動力來源。國有企業(yè)通過紅色文化的傳承和發(fā)展,可以實現(xiàn)廣大黨員的精神歸宿與人生信仰的重建,使紅色文化中的崇高理想、堅定信念、獻身精神等成為激勵企業(yè)黨員奮力前行的精神紐帶和精神支柱。

      其三,行為規(guī)范功能。近年來,由于受全球化、消費主義和自由主義的沖擊,市場經(jīng)濟的固有缺陷不斷顯現(xiàn),且容易滋長拜金主義、享樂主義、極端個人主義,極易誘發(fā)人們的道德失范和行為失范。而紅色文化所張揚的對正義、崇高、理想、信念的向往和追求,既契合了當下大眾心靈深處的渴望,也增強了民眾對主流文化的認同感,進而實現(xiàn)對廣大黨員思想、道德和行為的重塑與規(guī)范。特別是紅色文化中所強調(diào)的規(guī)矩意識、紀律要求,可以促進國有企業(yè)內(nèi)部的制度、紀律和作風建設(shè),有利于企業(yè)黨員遵法守紀、照章辦事的意識養(yǎng)成,從而不斷規(guī)范企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營行為。

      國有企業(yè)紅色文化的開發(fā)利用

      利用紅色文化資源,開展黨史學習教育的目的,就是要堅定黨的理想信念,繼承和發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)、優(yōu)良作風和國企精神,以此凝聚廣大黨員不忘初心繼續(xù)前進。堅持正確的政治方向,不斷豐富和創(chuàng)新教育的形式內(nèi)容,是確保利用紅色文化資源開展黨史學習教育取得預期效果的關(guān)鍵所在。

      第一,要圍繞堅持黨的領(lǐng)導這個根本不動搖。在新時代新形勢下,國有企業(yè)要切實擔當起習近平總書記強調(diào)的“六個重要力量”的職責和使命,最根本的就是要堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設(shè),充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的領(lǐng)導作用,充分發(fā)揮廣大黨員的先鋒模范作用和工人階級的主力軍作用。因此,在利用紅色文化資源開展黨史學習教育中,我們要始終緊緊圍繞堅持黨的領(lǐng)導這個根本不動搖,積極引導廣大黨員傳承發(fā)揚國有企業(yè)的紅色基因,不忘初心繼續(xù)前進,使廣大黨員增強知黨恩報黨恩的深厚情感,堅定聽黨話跟黨走的決心和信心。

      第二,要圍繞理想信念教育這個核心不放松。人民有信仰,民族有希望,國家有力量。理想信念教育是思想政治工作的核心內(nèi)容和首要任務(wù)。因此,在利用紅色文化資源開展黨史學習教育中,我們要緊緊圍繞理想信念教育這個核心不放松,認真組織習近平新時代中國特色社會主義思想的學習宣傳,深入開展形勢任務(wù)教育、中國夢宣傳教育和黨的宗旨使命教育,不斷增強理論武裝、輿論引導的針對性和實效性,進一步堅定、增強廣大黨員“四個意識”“四個自信”和“兩個維護”的自覺性。

      第三,要圍繞服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營這個原則不偏離。習近平總書記在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上強調(diào),國有企業(yè)黨的建設(shè)要服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離。因此,在利用紅色文化資源開展黨史學習教育中,我們要緊密結(jié)合國有企業(yè)實際,以傳承紅色精神、推動企業(yè)發(fā)展為目的,教育廣大黨員將思想和行動統(tǒng)一到中央決策部署上來,統(tǒng)一到企業(yè)戰(zhàn)略定位和目標措施上來,愛崗敬業(yè)、拼搏奉獻,努力做好生產(chǎn)經(jīng)營工作,為企業(yè)砥礪前行、開拓創(chuàng)新提供強大的思想保證和精神動力。

      第四,要圍繞方法手段創(chuàng)新這個關(guān)鍵不懈怠。新時代新形勢下開展黨史學習教育,方法手段創(chuàng)新至關(guān)重要。為此,我們要堅持把紅色文化資源的開發(fā)利用作為加強黨的思想文化建設(shè)的重要抓手,將紅色教育基地作為接受紅色洗禮的重要平臺,特別是要積極應用微信、手機客戶端等新媒體,進行“互聯(lián)網(wǎng)+紅色教育”,線上線下同步推進,不斷創(chuàng)新黨史學習教育的形式和內(nèi)容,唱響正氣歌、激發(fā)正能量,由此團結(jié)凝聚廣大黨員為企業(yè)改革發(fā)展建功立業(yè),為實現(xiàn)中華民族偉大復興的中國夢作出積極貢獻。

      (作者系法學博士、教授、資深企業(yè)文化專家,中國華電集團有限公司黨組辦副主任)(責任編輯:疏 影)

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