• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    基于灰色關(guān)聯(lián)法和神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)

    2021-06-04 03:09:18邱智超
    微型電腦應(yīng)用 2021年5期
    關(guān)鍵詞:關(guān)聯(lián)度分析法灰色

    邱智超

    (上海城建職業(yè)學(xué)院 健康與社會關(guān)懷學(xué)院, 上海 200240)

    0 引言

    隨著教育信息化水平的不斷提高,教學(xué)模式、教學(xué)手段日新月異,出現(xiàn)了慕課教學(xué)方式。慕課具有較好的共享性,使得學(xué)生可以從網(wǎng)上找到自己真正需要和喜歡的慕課,最大限度地利用高校的優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源,有效提高大學(xué)的教學(xué)質(zhì)量和人才培養(yǎng)質(zhì)量[1-3]。由于網(wǎng)上慕課教學(xué)資源十分豐富,大學(xué)生如何在有效時(shí)間內(nèi)找到自己需要的慕課教學(xué)資源顯得尤為重要,而大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)可以科學(xué)、客觀地對大學(xué)生慕課教學(xué)資源的優(yōu)劣進(jìn)行分析,從而給大學(xué)生推薦一些優(yōu)質(zhì)的慕課教學(xué)資源,因此大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)研究成為高校教育管理研究中的一個重要研究方向[4]。

    由于大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)問題是一個新的問題,其與網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源具有較強(qiáng)的相似性,因此當(dāng)前大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)研究方向主要沿用網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源評價(jià)技術(shù)[5]。當(dāng)前大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)主要有層次分析法、神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)和支持向量機(jī)等[6-8]。其中層次分析法是一種線性的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)方法,而大學(xué)生慕課教學(xué)資源優(yōu)劣與許多指標(biāo)相關(guān),具有較強(qiáng)的非線性變化規(guī)律,因此層次分析的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)效果不理想;而神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)、支持向量機(jī)屬于機(jī)器學(xué)習(xí)算法,具有較好的非線性建模能力,因此機(jī)器學(xué)習(xí)算法的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)效果要優(yōu)于層次分析方法,成為當(dāng)前主要研究手段[9]。在實(shí)際應(yīng)用中,大學(xué)生慕課教學(xué)資源的評價(jià)指標(biāo)十分復(fù)雜,而且具有多樣性,指標(biāo)之間也存在互作,因此不同的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)方法考慮的評價(jià)指標(biāo)一樣,得到的評價(jià)結(jié)果也不一樣,因此大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)指標(biāo)的選擇十分關(guān)鍵。而當(dāng)前大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)方法沒有考慮不同指標(biāo)對評價(jià)結(jié)果影響的差異性,因此大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)精度有待提升[10]。

    為了提高大學(xué)生慕課教學(xué)資源的評價(jià)精度,提出了基于灰色關(guān)聯(lián)法和神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)方法,首先采用灰色關(guān)聯(lián)法選擇一些重要的評價(jià)指標(biāo)進(jìn)行大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)建模,然后利用BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)擬合評價(jià)指標(biāo)與大學(xué)生慕課教學(xué)資源等級之間的關(guān)系,建立大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)模型,最后通過仿真對比實(shí)驗(yàn),驗(yàn)證了本文大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)方法的優(yōu)越性。

    1 灰色關(guān)聯(lián)法和神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)方法

    1.1 慕課教學(xué)資源評價(jià)指標(biāo)體系構(gòu)建

    大學(xué)生慕課教學(xué)資源的類型很多,如:素材、教學(xué)內(nèi)容、支撐模塊,具體結(jié)構(gòu)如圖1所示。

    圖1 大學(xué)生慕課教學(xué)資源的結(jié)構(gòu)圖

    要進(jìn)行大學(xué)生慕課教學(xué)資源準(zhǔn)確評價(jià),首先建立相應(yīng)的評價(jià)指標(biāo)體系,本文基于科學(xué)性、可操作性等原則建立大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)指標(biāo)體系,如圖2所示。

    圖2 大學(xué)生慕課教學(xué)資源的評價(jià)指標(biāo)體系

    從圖2可知,大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)指標(biāo)包括4類一級指標(biāo),每一級指標(biāo)又劃分多個二級指標(biāo),它們分別采用x1,x2,…,x12表示,即科學(xué)性為x1,全面性為x2,依次類推。

    1.2 灰色關(guān)聯(lián)分析法計(jì)算評價(jià)指標(biāo)的關(guān)聯(lián)度

    從圖2可知,大學(xué)生慕課教學(xué)資源的評價(jià)指標(biāo)體系共包括12個指標(biāo),對于不同的慕課課程,它們的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)結(jié)果影響程度不一樣,因此通過灰色關(guān)聯(lián)分析法確定評價(jià)指標(biāo)與大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)結(jié)果的關(guān)聯(lián)度,根據(jù)關(guān)聯(lián)度選擇相應(yīng)的重要指標(biāo)進(jìn)行大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)建模[11-13]。設(shè)Xi,i=1,2,…,m表示第i個大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)指標(biāo);m表示指標(biāo)數(shù)量,xi(k),i=1,2,…,n表示第k個大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)樣本;n表示樣本數(shù)量,那么Xi={xi(1),xi(2),…,xi(k),…,xi(n)}為第i個大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)指標(biāo)的比較序列,X0={x0(1),x0(2),…,x0(k),…,x0(n)}為參考序列,即大學(xué)生慕課教學(xué)資源的等級序列,那么比較序列和參考序列關(guān)聯(lián)系數(shù)為式(1)。

    r0i(k)=r(r0(k),ri(k))=

    (1)

    式中,ξ表示分辨率。

    比較序列和參考序列的關(guān)聯(lián)度計(jì)算式為式(2)。

    (2)

    某個評價(jià)指標(biāo)的關(guān)聯(lián)度值越大,表示其對大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)結(jié)果影響程度越高,這樣可以選擇部分關(guān)聯(lián)度值大的評價(jià)指標(biāo),減少大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)指標(biāo)的數(shù)量,簡化大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)過程,提高大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)效率。

    灰色關(guān)聯(lián)分析法計(jì)算評價(jià)指標(biāo)的關(guān)聯(lián)度結(jié)果如表1所示。

    表1 大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)指標(biāo)的關(guān)聯(lián)度值

    從表1可知,不同的評價(jià)指標(biāo)與大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)結(jié)果之間的關(guān)聯(lián)度是不同的,選擇關(guān)聯(lián)度超過0.7的指標(biāo)進(jìn)行大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)建模,去掉表1中加粗的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)指標(biāo)。

    1.3 BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)建立大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)模型

    BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)是一種多層前饋網(wǎng)絡(luò),其工作過程包括信號正向傳播和誤差的反向傳播兩個階段,具體原理如圖3所示[14-15]。

    圖3 BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的工作原理

    設(shè)輸入向量為:Xi,i=1,2,…,M,M為選擇的重要的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)指標(biāo)數(shù)量,即輸入層的節(jié)點(diǎn)數(shù),那么信號正向傳播過程為:

    (1)隱含層第i節(jié)點(diǎn)的輸入向量,為式(3)。

    (3)

    式中,wij和θi分別為隱含層的連接權(quán)值和閾值。

    (2)根據(jù)隱含層節(jié)點(diǎn)輸入和輸出之間激勵函數(shù)φ(),可以得到隱含層的輸出為式(4)。

    (4)

    (3)根據(jù)隱含層節(jié)點(diǎn)的輸出可以得到輸出層第k個節(jié)點(diǎn)的輸入向量為式(5)。

    (5)

    式中,wki和ak分別為輸出層的連接權(quán)值和閾值;q為隱含層的節(jié)點(diǎn)數(shù)[16-17]。

    (4)根據(jù)輸出層節(jié)點(diǎn)輸入和輸出之間激勵函數(shù)Ψ(·),可以得到輸出層的輸出為式(6)。

    (6)

    誤差反向傳播過程如下。

    (1)設(shè)大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)的訓(xùn)練樣本總誤差為式(7)。

    (7)

    式中,Tk表示第k個樣本的期望輸出;n表示訓(xùn)練樣本的數(shù)量。

    (2)基于訓(xùn)練樣本的誤差采用梯度下降算法對輸出層和隱含層的連接權(quán)值和閾值進(jìn)行修正,如式(8)—式(11)。

    (8)

    (9)

    (10)

    (11)

    (3) 不斷重復(fù)執(zhí)行上述步驟,直到大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)誤差小于預(yù)先設(shè)置的范圍,那么BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的訓(xùn)練過程終止,建立最優(yōu)的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)模型。

    2 大學(xué)生慕課網(wǎng)絡(luò)教學(xué)資源實(shí)施評價(jià)效果的測試

    2.1 測試平臺設(shè)置

    為了分析灰色關(guān)聯(lián)法和神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)效果,對其進(jìn)行仿真實(shí)驗(yàn),采用測試平臺如表2所示。

    表2 大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)的測試平臺

    2.2 測試數(shù)據(jù)

    為了使大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)結(jié)果具有說服力,選擇當(dāng)前5門公共課程作為測試對象,每一門課程網(wǎng)上均有多個大學(xué)生慕課教學(xué)資源,如表3所示。

    表3 大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)的測試數(shù)據(jù)

    2.3 結(jié)果與分析

    選擇層次分析法的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)方法、BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)方法(沒有灰色關(guān)聯(lián)分析法選擇指標(biāo))在相同測試平臺進(jìn)行對比實(shí)驗(yàn),統(tǒng)計(jì)它們的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)精度,結(jié)果如圖4所示。

    圖4 大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)精度對比

    對圖4的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)精度進(jìn)行分析可以得到如下結(jié)論。

    (1) 層次分析法的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)精度最低,無法描述大學(xué)生慕課教學(xué)資源的變化特點(diǎn),使得大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)誤差比較大,無法應(yīng)用于大學(xué)生慕課教學(xué)資源管理中。

    (2) BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)精度要高于層次分析法,這主要是因?yàn)锽P神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)可以擬合評價(jià)指標(biāo)與大學(xué)生慕課教學(xué)資源之間的關(guān)系,能夠更好地跟蹤大學(xué)生慕課教學(xué)資源變化特點(diǎn),減少了大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)誤差。

    (3) 本文方法的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)精度要高于層次分析和BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò),這是因?yàn)槠渫ㄟ^灰色關(guān)聯(lián)法對大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)指標(biāo)進(jìn)行了選擇,減少了評價(jià)指標(biāo)之間的相互干擾,然后通過BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)更好地挖掘了大學(xué)生慕課教學(xué)資源的變化特點(diǎn),獲得了更優(yōu)的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)結(jié)果。

    統(tǒng)計(jì)3種方法的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)時(shí)間,結(jié)果如圖5所示。

    圖5 大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)時(shí)間對比

    從圖5可知,相對于層次分析和BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò),灰色關(guān)聯(lián)法和神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)時(shí)間明顯縮短,這主要是因?yàn)橐肓嘶疑P(guān)聯(lián)分析法減少了大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)指標(biāo)數(shù)量,簡化了工作過程,加快了大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)速度。

    2.4 本文方法的通用性測試

    為了測試灰色關(guān)聯(lián)法和神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)方法的通用性,選擇20門專業(yè)課作為測試對象,統(tǒng)計(jì)大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)精度,結(jié)果如表4所示。

    表4 20種專業(yè)課的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)精度

    從表4可知,對于所有的20門專業(yè)課,灰色關(guān)聯(lián)法和神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)精度都超過了92%,說明了灰色關(guān)聯(lián)法和神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)獲得了理想的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)結(jié)果,可以應(yīng)用于實(shí)際大學(xué)生慕課教學(xué)資源推薦管理中。

    3 總結(jié)

    慕課教學(xué)是一種新的網(wǎng)絡(luò)教學(xué)模式,受到了高校的高度關(guān)注,針對大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)問題,在分析當(dāng)前研究進(jìn)展的基礎(chǔ)上,提出了灰色關(guān)聯(lián)法和神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)方法,并通過具體實(shí)例分析可以得到如下結(jié)論:

    (1) 通過引入灰色關(guān)聯(lián)分析方法對大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)指標(biāo)進(jìn)行分析,得到各種指標(biāo)與大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)結(jié)果的關(guān)聯(lián)度,可以去掉一些不重要的評價(jià)指標(biāo),簡化了大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)模型的結(jié)構(gòu),提高了大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)效率。

    (2) 采用BP神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)對選擇重要指標(biāo)和與大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)結(jié)果之間的非線性關(guān)系進(jìn)行了映射,建立了更高精度的大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)模型。

    (3) 由于當(dāng)前出現(xiàn)了許多新型的機(jī)器學(xué)習(xí)算法,如卷積神經(jīng)網(wǎng)絡(luò),未來將它們引入到大學(xué)生慕課教學(xué)資源評價(jià)中與灰色關(guān)聯(lián)分析法進(jìn)行結(jié)合,這是將來要確定的研究內(nèi)容。

    猜你喜歡
    關(guān)聯(lián)度分析法灰色
    異步機(jī)傳統(tǒng)分析法之困難及其克服
    淺灰色的小豬
    基于時(shí)間重疊分析法的同車倒卡逃費(fèi)探析
    灰色時(shí)代
    Coco薇(2017年2期)2017-04-25 17:59:38
    她、它的灰色時(shí)髦觀
    Coco薇(2017年2期)2017-04-25 17:57:49
    基于灰色關(guān)聯(lián)度的水質(zhì)評價(jià)分析
    層次分析法在SWOT分析法中的應(yīng)用
    感覺
    基于灰關(guān)聯(lián)度的鋰電池組SOH評價(jià)方法研究
    AHP和SWOT分析法在規(guī)劃編制中的應(yīng)用
    国产精品久久久久久av不卡| 精品亚洲成a人片在线观看| 亚洲情色 制服丝袜| 国产精品人妻久久久影院| 女人精品久久久久毛片| 精品久久久久久电影网| 欧美日韩精品成人综合77777| 看十八女毛片水多多多| 欧美人与善性xxx| 新久久久久国产一级毛片| 欧美xxxx性猛交bbbb| 午夜老司机福利剧场| 99热国产这里只有精品6| 国产精品.久久久| 青春草视频在线免费观看| 国产精品伦人一区二区| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国精品久久久久久国模美| 丰满迷人的少妇在线观看| 精品久久久久久久久亚洲| 亚洲精品aⅴ在线观看| 人人妻人人看人人澡| 丰满饥渴人妻一区二区三| 国产淫片久久久久久久久| 啦啦啦中文免费视频观看日本| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 亚洲熟女精品中文字幕| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 国产av码专区亚洲av| 在线播放无遮挡| 老女人水多毛片| 精品亚洲乱码少妇综合久久| 精品99又大又爽又粗少妇毛片| 国产亚洲一区二区精品| 色婷婷久久久亚洲欧美| 久久99热这里只频精品6学生| xxx大片免费视频| 精品一区二区免费观看| 欧美精品人与动牲交sv欧美| 久久精品国产鲁丝片午夜精品| 性色av一级| 校园人妻丝袜中文字幕| 国产欧美另类精品又又久久亚洲欧美| 中文字幕人妻丝袜制服| 久久婷婷青草| 亚洲国产欧美日韩在线播放 | 国产综合精华液| 少妇人妻 视频| 22中文网久久字幕| 欧美日韩综合久久久久久| 国产欧美日韩精品一区二区| videos熟女内射| 欧美日韩亚洲高清精品| 下体分泌物呈黄色| videossex国产| 一级a做视频免费观看| 99久久中文字幕三级久久日本| 久久精品国产自在天天线| 三级国产精品欧美在线观看| 伊人久久精品亚洲午夜| 日本欧美视频一区| 国产精品伦人一区二区| 久久久久网色| 国产成人免费无遮挡视频| 国产精品免费大片| 免费不卡的大黄色大毛片视频在线观看| 免费人妻精品一区二区三区视频| 午夜福利网站1000一区二区三区| 国产伦精品一区二区三区四那| 国产亚洲精品久久久com| 亚洲欧洲日产国产| www.色视频.com| 少妇被粗大猛烈的视频| 寂寞人妻少妇视频99o| 亚洲在久久综合| 久久久久久久久久久丰满| 女性被躁到高潮视频| 国产亚洲精品久久久com| 日韩免费高清中文字幕av| 国产综合精华液| 丰满乱子伦码专区| 精品国产一区二区久久| 久久人妻熟女aⅴ| 不卡视频在线观看欧美| 中文字幕免费在线视频6| 一本大道久久a久久精品| 好男人视频免费观看在线| 精品久久久久久久久av| 99久久中文字幕三级久久日本| 日韩av在线免费看完整版不卡| 三级国产精品欧美在线观看| 夫妻性生交免费视频一级片| 尾随美女入室| 80岁老熟妇乱子伦牲交| 精品亚洲成a人片在线观看| 中文字幕制服av| 99热全是精品| 精品一区二区三区视频在线| 91在线精品国自产拍蜜月| 啦啦啦在线观看免费高清www| 欧美国产精品一级二级三级 | 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 精品午夜福利在线看| 日韩制服骚丝袜av| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄| 亚洲精品,欧美精品| 如日韩欧美国产精品一区二区三区 | 人妻一区二区av| 亚洲性久久影院| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 不卡视频在线观看欧美| 男女无遮挡免费网站观看| 在线观看www视频免费| 99热这里只有是精品在线观看| 日日摸夜夜添夜夜爱| 成人特级av手机在线观看| 最黄视频免费看| 国产精品99久久久久久久久| 99热这里只有是精品50| 国产 精品1| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 色视频在线一区二区三区| a级毛片免费高清观看在线播放| 亚洲av.av天堂| 自拍偷自拍亚洲精品老妇| 国产精品国产三级专区第一集| 日本-黄色视频高清免费观看| 日韩av在线免费看完整版不卡| 大码成人一级视频| 性色avwww在线观看| 国产爽快片一区二区三区| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频 | 精品久久久久久电影网| 91精品国产国语对白视频| 精品一区二区三区视频在线| 中文字幕免费在线视频6| 欧美变态另类bdsm刘玥| 久久久欧美国产精品| 在线精品无人区一区二区三| 性高湖久久久久久久久免费观看| 免费av不卡在线播放| 成人亚洲精品一区在线观看| 国产精品一区二区在线观看99| 成人亚洲欧美一区二区av| 亚洲经典国产精华液单| 人体艺术视频欧美日本| 日韩欧美 国产精品| av有码第一页| 亚洲中文av在线| 成人亚洲精品一区在线观看| 人人妻人人澡人人爽人人夜夜| 欧美最新免费一区二区三区| h日本视频在线播放| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 国产伦在线观看视频一区| 久久av网站| 亚洲国产日韩一区二区| 全区人妻精品视频| 制服丝袜香蕉在线| 国产成人freesex在线| 一个人看视频在线观看www免费| www.av在线官网国产| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 亚洲第一区二区三区不卡| 国产亚洲5aaaaa淫片| 七月丁香在线播放| 国产免费一区二区三区四区乱码| 一本大道久久a久久精品| 黄色视频在线播放观看不卡| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 热re99久久精品国产66热6| 香蕉精品网在线| 97在线人人人人妻| 中文在线观看免费www的网站| 亚洲国产成人一精品久久久| 国产69精品久久久久777片| 国产69精品久久久久777片| 久久久国产欧美日韩av| 欧美精品高潮呻吟av久久| av专区在线播放| 亚洲在久久综合| 伦精品一区二区三区| 亚洲成人av在线免费| 久久99精品国语久久久| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 中文天堂在线官网| 亚洲电影在线观看av| 日韩av不卡免费在线播放| 国产黄频视频在线观看| 欧美日韩精品成人综合77777| 一区二区av电影网| 五月玫瑰六月丁香| 精品久久国产蜜桃| 嫩草影院新地址| 久久久久网色| 亚洲精品成人av观看孕妇| 久热久热在线精品观看| 新久久久久国产一级毛片| 亚洲丝袜综合中文字幕| 不卡视频在线观看欧美| 国产男女超爽视频在线观看| 日本黄大片高清| 亚洲精品视频女| 日韩三级伦理在线观看| 97在线视频观看| 嫩草影院入口| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国产精品久久久久久久久免| 99热这里只有是精品50| 免费看不卡的av| 性高湖久久久久久久久免费观看| 国产精品福利在线免费观看| 国产精品人妻久久久影院| 成人漫画全彩无遮挡| 黄色视频在线播放观看不卡| 亚洲国产精品国产精品| 内射极品少妇av片p| 九草在线视频观看| 日本免费在线观看一区| 男女啪啪激烈高潮av片| 人人妻人人澡人人看| av一本久久久久| 亚洲欧美日韩卡通动漫| av卡一久久| 日韩一区二区三区影片| 两个人免费观看高清视频 | 免费大片黄手机在线观看| 黄色一级大片看看| 少妇的逼水好多| 99热这里只有是精品50| 日本-黄色视频高清免费观看| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 97在线视频观看| 日日爽夜夜爽网站| 久久精品国产亚洲网站| 欧美精品亚洲一区二区| 亚洲精品一区蜜桃| 不卡视频在线观看欧美| 亚洲真实伦在线观看| 在线观看三级黄色| 观看美女的网站| 天堂俺去俺来也www色官网| 80岁老熟妇乱子伦牲交| av天堂中文字幕网| 只有这里有精品99| 亚洲国产精品一区三区| 韩国av在线不卡| 免费人成在线观看视频色| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 亚洲精品久久久久久婷婷小说| av又黄又爽大尺度在线免费看| 欧美性感艳星| 最近手机中文字幕大全| 一级av片app| 成年女人在线观看亚洲视频| 亚洲久久久国产精品| a级毛片在线看网站| 一级a做视频免费观看| 男人和女人高潮做爰伦理| 18禁动态无遮挡网站| av黄色大香蕉| 欧美人与善性xxx| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 日产精品乱码卡一卡2卡三| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片| 国产av国产精品国产| 午夜激情福利司机影院| 国产色婷婷99| 亚洲经典国产精华液单| 久久免费观看电影| 最近最新中文字幕免费大全7| 综合色丁香网| 简卡轻食公司| 啦啦啦啦在线视频资源| 国产日韩欧美在线精品| 免费大片黄手机在线观看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 欧美日韩精品成人综合77777| 高清av免费在线| 日日爽夜夜爽网站| 一本大道久久a久久精品| 亚洲国产欧美日韩在线播放 | av.在线天堂| 欧美日韩精品成人综合77777| 成人特级av手机在线观看| 国产免费视频播放在线视频| 青春草国产在线视频| 日韩视频在线欧美| 久久久久久久久久人人人人人人| 最黄视频免费看| 成人漫画全彩无遮挡| 久久久久网色| 97在线人人人人妻| av有码第一页| 亚洲欧美精品专区久久| 又粗又硬又长又爽又黄的视频| 精品卡一卡二卡四卡免费| 日本黄色片子视频| 美女中出高潮动态图| 国产精品一区二区三区四区免费观看| 日日啪夜夜撸| 精品久久国产蜜桃| 高清欧美精品videossex| 丝袜喷水一区| www.av在线官网国产| 亚洲欧美精品专区久久| 国产成人91sexporn| 黄色怎么调成土黄色| 黄色视频在线播放观看不卡| 免费黄网站久久成人精品| 熟女av电影| 久久久久久久久久久久大奶| 亚洲av.av天堂| 啦啦啦视频在线资源免费观看| 麻豆乱淫一区二区| 免费黄频网站在线观看国产| 欧美日韩综合久久久久久| 国产 一区精品| 中国国产av一级| 免费黄色在线免费观看| 99热这里只有是精品50| 久久久国产精品麻豆| 一区在线观看完整版| 亚洲国产精品一区三区| 欧美精品亚洲一区二区| 国产色爽女视频免费观看| av有码第一页| 人人妻人人澡人人看| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 少妇人妻精品综合一区二区| 人人妻人人看人人澡| 国产精品一区二区性色av| 日韩中文字幕视频在线看片| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 简卡轻食公司| av在线app专区| 日本黄色日本黄色录像| 在线观看av片永久免费下载| 免费观看a级毛片全部| 男女国产视频网站| 下体分泌物呈黄色| 久久狼人影院| 看十八女毛片水多多多| 3wmmmm亚洲av在线观看| 久久午夜福利片| 自线自在国产av| 国产一区二区三区综合在线观看 | 亚洲久久久国产精品| 天天躁夜夜躁狠狠久久av| 国产男人的电影天堂91| 午夜91福利影院| 老女人水多毛片| 免费观看av网站的网址| 亚洲av.av天堂| 久久青草综合色| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 成年女人在线观看亚洲视频| 国产精品久久久久久久电影| 欧美日韩视频精品一区| 亚洲情色 制服丝袜| 中文乱码字字幕精品一区二区三区| 国产成人精品一,二区| 久久免费观看电影| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久 | 两个人的视频大全免费| 日韩精品有码人妻一区| 18禁在线播放成人免费| 日本黄色片子视频| 国产精品国产av在线观看| 国产精品.久久久| 极品人妻少妇av视频| 一区二区三区乱码不卡18| 自线自在国产av| 久久av网站| 国产精品国产三级专区第一集| 亚洲国产精品一区三区| 韩国av在线不卡| 国产在线男女| 少妇人妻一区二区三区视频| 午夜福利视频精品| av黄色大香蕉| 纵有疾风起免费观看全集完整版| 国产精品免费大片| 亚洲精品第二区| 91精品一卡2卡3卡4卡| 91aial.com中文字幕在线观看| 一级二级三级毛片免费看| 丝袜在线中文字幕| 国产在线免费精品| 日韩中字成人| 一区二区三区免费毛片| 91成人精品电影| 亚洲国产日韩一区二区| 亚洲美女视频黄频| 夜夜骑夜夜射夜夜干| 少妇精品久久久久久久| 看免费成人av毛片| 精品久久久久久电影网| 午夜福利影视在线免费观看| 成人午夜精彩视频在线观看| 日本与韩国留学比较| 91在线精品国自产拍蜜月| 欧美97在线视频| 哪个播放器可以免费观看大片| 五月天丁香电影| 女性生殖器流出的白浆| 丰满人妻一区二区三区视频av| 少妇人妻精品综合一区二区| 黄色日韩在线| av一本久久久久| 久久精品国产a三级三级三级| 在线观看av片永久免费下载| 王馨瑶露胸无遮挡在线观看| 国产淫语在线视频| 国产精品偷伦视频观看了| 嫩草影院入口| 免费人成在线观看视频色| 日本色播在线视频| 丝袜脚勾引网站| 国产精品一区二区三区四区免费观看| av又黄又爽大尺度在线免费看| 99热全是精品| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 亚洲,一卡二卡三卡| 夜夜爽夜夜爽视频| 91aial.com中文字幕在线观看| 六月丁香七月| 免费看不卡的av| 亚洲综合色惰| 热re99久久精品国产66热6| 我的老师免费观看完整版| 国产成人免费无遮挡视频| 中文资源天堂在线| 亚洲综合色惰| 99热6这里只有精品| 亚洲成人av在线免费| 一级a做视频免费观看| 嘟嘟电影网在线观看| 日本免费在线观看一区| 我要看日韩黄色一级片| 国产高清三级在线| 亚洲真实伦在线观看| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 国产欧美日韩精品一区二区| 少妇人妻一区二区三区视频| 亚洲va在线va天堂va国产| 久久久欧美国产精品| 亚洲欧洲国产日韩| 丰满迷人的少妇在线观看| 亚洲成人手机| 一级毛片aaaaaa免费看小| 国产 一区精品| 亚洲人与动物交配视频| 一级毛片黄色毛片免费观看视频| 天美传媒精品一区二区| 青春草视频在线免费观看| 日本色播在线视频| 热99国产精品久久久久久7| 日本黄色日本黄色录像| 亚洲欧洲日产国产| 久久久久久久久久久丰满| 亚洲欧美精品专区久久| 曰老女人黄片| 波野结衣二区三区在线| 久久影院123| tube8黄色片| 一区在线观看完整版| 亚洲精品日本国产第一区| av福利片在线观看| 狂野欧美激情性xxxx在线观看| videos熟女内射| 中文欧美无线码| 老司机影院成人| 黄色日韩在线| 色视频在线一区二区三区| 成年女人在线观看亚洲视频| 久久久久精品久久久久真实原创| 久久久精品免费免费高清| 女人精品久久久久毛片| 欧美日韩亚洲高清精品| 欧美精品一区二区大全| 91精品国产国语对白视频| 久久久欧美国产精品| 各种免费的搞黄视频| 国产精品蜜桃在线观看| 日本av免费视频播放| 欧美精品亚洲一区二区| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 如日韩欧美国产精品一区二区三区 | 久久久久久人妻| 三级国产精品欧美在线观看| 91久久精品国产一区二区成人| 人妻 亚洲 视频| 一级毛片 在线播放| 亚洲国产欧美日韩在线播放 | 久久久久久久精品精品| 嘟嘟电影网在线观看| 国产伦理片在线播放av一区| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 日本黄色日本黄色录像| 卡戴珊不雅视频在线播放| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 我要看日韩黄色一级片| 97超碰精品成人国产| 91久久精品国产一区二区三区| 欧美变态另类bdsm刘玥| 日韩强制内射视频| 亚洲无线观看免费| 丰满乱子伦码专区| 人妻 亚洲 视频| 久久久精品94久久精品| 日本欧美视频一区| 亚洲国产av新网站| 精品一区二区三区视频在线| 黄色日韩在线| 成人漫画全彩无遮挡| 国产免费又黄又爽又色| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 热re99久久精品国产66热6| 男的添女的下面高潮视频| 热99国产精品久久久久久7| 亚洲av二区三区四区| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图 | 国产黄片视频在线免费观看| 久久亚洲国产成人精品v| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 日韩视频在线欧美| 色婷婷av一区二区三区视频| 一级av片app| 日韩一本色道免费dvd| 欧美精品亚洲一区二区| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 亚洲高清免费不卡视频| 99国产精品免费福利视频| 综合色丁香网| 中文资源天堂在线| 亚洲情色 制服丝袜| 18+在线观看网站| 九色成人免费人妻av| 久久国产精品男人的天堂亚洲 | 亚洲va在线va天堂va国产| 亚洲中文av在线| 人人妻人人添人人爽欧美一区卜| 人人妻人人看人人澡| 国产精品免费大片| 在线观看一区二区三区激情| 亚洲综合色惰| 中文字幕免费在线视频6| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 丝袜脚勾引网站| 欧美精品一区二区大全| 插阴视频在线观看视频| 一个人看视频在线观看www免费| 日韩成人av中文字幕在线观看| 午夜福利,免费看| 我要看日韩黄色一级片| 国产又色又爽无遮挡免| 97在线视频观看| 欧美97在线视频| 亚洲国产欧美在线一区| 一个人免费看片子| 又大又黄又爽视频免费| 美女视频免费永久观看网站| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 丰满饥渴人妻一区二区三| av在线观看视频网站免费| 国产美女午夜福利| 久久久久久久久久久久大奶| 久久国内精品自在自线图片| 久久久久久久久久人人人人人人| 亚洲欧美日韩卡通动漫| 国产黄片美女视频| 日韩免费高清中文字幕av| 永久免费av网站大全| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 亚洲精品日韩av片在线观看| 亚洲不卡免费看| 一级毛片 在线播放| 精品人妻一区二区三区麻豆| 亚洲国产av新网站| 亚洲国产欧美日韩在线播放 | 夜夜骑夜夜射夜夜干| 亚洲第一区二区三区不卡| 国产精品熟女久久久久浪| 亚洲欧美一区二区三区黑人 | 久久午夜综合久久蜜桃| 国产精品人妻久久久久久| 国产视频首页在线观看| 在线播放无遮挡| 青青草视频在线视频观看| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 久久人人爽人人爽人人片va| 男人添女人高潮全过程视频| 大片电影免费在线观看免费| 夜夜爽夜夜爽视频| 国产成人91sexporn| 新久久久久国产一级毛片| 亚州av有码| 久久狼人影院| 精品久久国产蜜桃| 18+在线观看网站| 人人澡人人妻人| 日本黄色日本黄色录像| 国产成人a∨麻豆精品| 免费av不卡在线播放| 一级毛片我不卡| 久久人妻熟女aⅴ| a 毛片基地| 日日啪夜夜撸| 婷婷色av中文字幕| 最黄视频免费看| av黄色大香蕉| 大片电影免费在线观看免费| 国产午夜精品一二区理论片| 亚洲精品国产成人久久av|