加強青年人才培養(yǎng)為社科事業(yè)深入發(fā)展蓄能強基

韓富超 張爰杰 孫雨晴

青年是國家的未來、民族的希望。山東社會科學(xué)院堅持人才興院，將青年人才培養(yǎng)工作放在全院發(fā)展的突出位置，大力做好青年人才“育、引、用”文章，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體、強化激勵機制、增強標桿引領(lǐng)，打造高層次人才集聚平臺，為一流新型智庫建設(shè)和建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強國貢獻青春力量。

創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體

推動青年黨史學(xué)習(xí)教育走深走實

始終把青年人員的教育培養(yǎng)作為培根筑基的重大工程，今年黨史學(xué)習(xí)教育啟動以來，山東社會科學(xué)院將青年科研人員作為黨史學(xué)習(xí)教育重點，推進青年科研人員深度融入黨史學(xué)習(xí)教育。根據(jù)科研方向和專長，將全院110名青年科研人員劃分為10個青年理論學(xué)習(xí)小組，圍繞黨史學(xué)習(xí)教育、新時代現(xiàn)代化強省建設(shè)重大理論和實踐問題，通過讀書分享會、學(xué)術(shù)沙龍、經(jīng)驗交流會等形式，加強經(jīng)濟、政治、社會、文化、生態(tài)和黨建等方面的學(xué)習(xí)研討，深入開展“我來講黨史”活動，圍繞“春播秋收，攜手共進”“鉤稽索隱，明鑒知古”“珍惜機會，發(fā)揮優(yōu)勢”“共享治學(xué)心得，共攀學(xué)術(shù)高峰”“以史為鏡強信念，繼往開來謀新篇”“感悟責任，學(xué)會擔當”等主題，開展了7次學(xué)習(xí)交流研討活動，組織開展“學(xué)黨史、感黨恩、跟黨走”輔導(dǎo)報告，從不同角度分享了學(xué)習(xí)黨史的心路歷程、方式方法和感悟收獲，推動青年當好黨史學(xué)習(xí)教育的排頭兵，引導(dǎo)青年科研人員樹立正確的黨史觀、歷史觀，立大志、明大德、成大才、擔大任。

4月27日，山東社會科學(xué)院青年理論學(xué)習(xí)小組舉辦“我來講黨史”活動，優(yōu)秀青年科研人員代表分享黨史學(xué)習(xí)心得，院領(lǐng)導(dǎo)進行點評。

舉辦青年理論學(xué)習(xí)專題輔導(dǎo)報告會暨2021年第1期青年學(xué)術(shù)論壇，邀請中央黨校教授、博士生導(dǎo)師祝彥作專題輔導(dǎo)講座。充分發(fā)揮黨史研究優(yōu)勢，組織歷史研究所、省馬克思主義研究中心青年科研人員錄制“黨史微課”視頻，推動黨史走出書本，走入群眾，促進青年科研人員知史愛黨、知史愛國，從黨史中汲取智慧和力量，堅定政治方向，樹牢思想根基。

強化激勵機制

促進青年科研人員在擔當作為中脫穎而出

青年科研人員是山東社會科學(xué)院各項事業(yè)發(fā)展的生力軍。院黨委高度重視這支隊伍的引進培養(yǎng)，2020年招聘碩士博士23人，選調(diào)正高級職稱1人，系建院以來人才引進層次最高、數(shù)量最多的一年。大力建設(shè)博士后創(chuàng)新實踐基地，目前在站6人，實現(xiàn)了高層次人才培養(yǎng)零的突破。全院現(xiàn)有在職人員324名，其中博士120人，超額實現(xiàn)“十三五”人員達到300人、博士超過100人的“雙百目標”。

出臺《青年科研項目管理辦法》，加強對青年科研人員的激勵，實施青年科研項目“課題揭榜制”，發(fā)布招標公告，圍繞山東省經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略目標和重點任務(wù)，堅持基礎(chǔ)理論研究和應(yīng)用對策研究并重，注重以重大理論和現(xiàn)實問題為主攻方向，鼓勵青年人員跨部門、跨學(xué)科組建團隊進行科研攻關(guān)，對取得的成果實施傾斜性獎勵，努力發(fā)揮青年科研項目對青年發(fā)展的帶動作用，推動科研實力提升。制定《博士基金項目管理辦法》等文件，設(shè)立博士基金項目、博士專項項目、博士后基金項目，深入挖掘青年博士科研潛力，促進其盡快成長成才。在各類科研項目中，注重問題意識和創(chuàng)新意識，基礎(chǔ)理論研究突出前沿性，著力推進學(xué)科體系、學(xué)術(shù)體系、話語體系建設(shè)和創(chuàng)新，力求成果具有原創(chuàng)性、開拓性;應(yīng)用對策研究突出實踐性，圍繞經(jīng)濟社會發(fā)展中的全局性、戰(zhàn)略性和前瞻性的重大理論與實踐問題，力求推出針對性、操作性強的決策參考建議。

積極做好“傳幫帶”，通過座談會等形式，老專家經(jīng)常與中青年學(xué)者面對面開展談心交流，傳授治學(xué)經(jīng)驗，弘揚優(yōu)良學(xué)風，推進山東社會科學(xué)院傳統(tǒng)優(yōu)勢和特色學(xué)科得以不斷傳承。面向青年學(xué)者舉辦國家社科基金項目申報輔導(dǎo)報告會，為提升科研水平提供支持幫助。要求每位青年科研人員每年撰寫本年度研究領(lǐng)域的學(xué)術(shù)綜述，促進青年科研人員緊跟學(xué)術(shù)前沿、了解學(xué)術(shù)熱點、把握學(xué)術(shù)動向，進一步加強青年科研人員學(xué)術(shù)積累。

增強標桿引領(lǐng)

形成創(chuàng)先爭優(yōu)的良好氛圍

注重挖掘身邊青年優(yōu)秀典型，樹立青年榜樣，鼓勵青年科研人員學(xué)習(xí)先進、爭做先進，營造見賢思齊、凝心聚力的良好氛圍。定期舉辦青年學(xué)術(shù)論壇等學(xué)術(shù)交流活動，由優(yōu)秀青年科研人員輪流登臺，交流治學(xué)經(jīng)驗，分享研究心得?！渡綎|社會科學(xué)報道》連續(xù)刊發(fā)10多期優(yōu)秀青年科研人員學(xué)術(shù)心得，推動全院青年科研人員以他們?yōu)榘駱?，不斷增強專注科研、加深研究的主動性、積極性。制定實施《“資深專家”“領(lǐng)軍人才”“青年才俊”評選辦法》，為青年人才成長進步提供更高平臺。一大批青年科研人員脫穎而出，1人入選全國宣傳思想文化青年英才，2人入選泰山學(xué)者青年專家，3人入選山東省有突出貢獻的中青年專家，31人次入選山東省理論人才“百人工程”，3人入選山東省社會科學(xué)新秀獎。

千秋基業(yè)，人才為本;強院建設(shè)，青年為要。山東社會科學(xué)院將繼續(xù)堅持為青年科研人員夯實成長“奠基石”、鋪就成才“高速路”，激勵青年科研人員主動融入黨和國家發(fā)展全局，融入新時代現(xiàn)代化強省建設(shè)大局，為繁榮發(fā)展哲學(xué)社會科學(xué)蓄能強基，為建設(shè)社會主義現(xiàn)代化強國貢獻智慧與力量。