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    PBL 教學(xué)法在新生兒科臨床護(hù)理帶教中的應(yīng)用研究

    2021-04-29 04:57:36何麗虹
    關(guān)鍵詞:新生兒規(guī)范教學(xué)法

    何麗虹

    (廣東省英德市人民醫(yī)院 新生兒科,廣東 英德 513000)

    0 引言

    新生兒科是醫(yī)院中十分重要的科室,其中,護(hù)士在新生兒科中具有尤為重要的作用,護(hù)理學(xué)是一門終身學(xué)習(xí)的學(xué)科,具有實(shí)踐性,采用傳統(tǒng)的臨床護(hù)理帶教形式已無法順應(yīng)社會(huì)發(fā)展的需求,PBL(以問題為基礎(chǔ)的學(xué)習(xí)方法)主張以人為本,注重培養(yǎng)實(shí)習(xí)護(hù)生自主學(xué)習(xí),提高實(shí)習(xí)護(hù)生的創(chuàng)新精神和實(shí)踐能力為重點(diǎn),強(qiáng)調(diào)啟發(fā)式學(xué)習(xí),與傳統(tǒng)的帶教形式相比,有明顯的優(yōu)勢(shì),帶教教師作為引導(dǎo)者,幫助學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,能夠有效提高實(shí)習(xí)護(hù)生的學(xué)習(xí)激情[1]。我院新生兒科臨床護(hù)理帶教中采用PBL教學(xué)法取得了良好的學(xué)習(xí)效果,現(xiàn)報(bào)告如下。

    1 資料與方法

    1.1 一般資料。將2019年6月至2020年6月期間在我院新生兒科接受護(hù)理帶教的40名護(hù)生作為研究對(duì)象,對(duì)照組20名,采用傳統(tǒng)教學(xué)法進(jìn)行帶教,觀察組20名,采用PBL教學(xué)法進(jìn)行帶教。對(duì)照組護(hù)生20名,男1名,女19名;年齡17~20歲,平均(17.29±2.03)歲;其中中專學(xué)歷12名,大專學(xué)歷8名。觀察組護(hù)生20名,均為女性20名;年齡17~20歲,平均(17.98±2.64)歲;其中中專學(xué)歷13名,大專學(xué)歷7名。通過組間對(duì)比,兩組實(shí)習(xí)護(hù)生一般資料無顯著差異性,不具有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義(P<0.05)。

    1.2 教學(xué)方法。對(duì)照組護(hù)生采用傳統(tǒng)帶教方式,具體方法如下:采用填鴨式教學(xué),將帶教課程分為理論課和實(shí)踐課兩門課程,帶教教師均需擁有帶教資格,理論課中,教師為護(hù)生解釋兒科疾病的相關(guān)概念、發(fā)生疾病的原因和臨床護(hù)理方式,實(shí)踐課中,設(shè)定情境令護(hù)生進(jìn)行解答,課程結(jié)束后,進(jìn)行理論知識(shí)和實(shí)踐操作考試,以考試成績(jī)作為評(píng)價(jià)護(hù)生護(hù)理能力的唯一標(biāo)準(zhǔn)[2]。

    觀察組護(hù)生采用PBL教學(xué)法教學(xué),具體方法如下:

    帶教教師將20名護(hù)生分為四組,五人為一組,每組民主選舉一名小組組長(zhǎng),帶教教師領(lǐng)導(dǎo)20名實(shí)習(xí)護(hù)生集中討論編寫PBL案例,強(qiáng)調(diào)以學(xué)生主體,引導(dǎo)學(xué)生發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。

    教師要帶領(lǐng)護(hù)生走入病房,親身接觸新生兒科患兒,護(hù)生在教學(xué)過程中,需認(rèn)真觀察帶教教師的臨床經(jīng)驗(yàn),主動(dòng)詢問患兒病情,查看患兒相關(guān)資料,發(fā)現(xiàn)問題,要及時(shí)向帶教教師進(jìn)行詢問,對(duì)于教師提問的問題小組組長(zhǎng)要針對(duì)問題帶領(lǐng)小組成員查閱相關(guān)資料,獲得解答后要在實(shí)踐中加以驗(yàn)證,確保答案可切實(shí)應(yīng)用于實(shí)踐當(dāng)中,教師要對(duì)實(shí)習(xí)護(hù)生的回答進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。

    每周進(jìn)行實(shí)習(xí)總結(jié)歸納,撰寫實(shí)習(xí)周記,實(shí)習(xí)護(hù)生需將實(shí)習(xí)中遇到的問題及解決方案進(jìn)行詳細(xì)記錄,并寫出心得體會(huì),成為反思的實(shí)踐者,帶教教師每月需批注實(shí)時(shí)護(hù)生的實(shí)習(xí)周記,通過實(shí)習(xí)周記了解護(hù)生的學(xué)習(xí)情況,有利于下一階段的教學(xué)任務(wù),提取重要問題與護(hù)生再次深刻交流,與護(hù)生共同總結(jié)歸納[3]。

    對(duì)于重難點(diǎn),教師需帶領(lǐng)學(xué)生集體討論,對(duì)于護(hù)生無法解決的問題,教師要進(jìn)行示范講解,同時(shí),引導(dǎo)學(xué)生提出新的問題,激發(fā)實(shí)習(xí)護(hù)生的學(xué)習(xí)欲望,使其在主動(dòng)學(xué)習(xí)過程中擴(kuò)大其知識(shí)面。

    1.3 評(píng)價(jià)指標(biāo)。帶教結(jié)束后,均對(duì)20名實(shí)習(xí)護(hù)生進(jìn)行理論知識(shí)和實(shí)踐操作考試,考試內(nèi)容根據(jù)護(hù)生實(shí)習(xí)大綱進(jìn)行統(tǒng)一命題,由科室?guī)Ы探M長(zhǎng)制定評(píng)分標(biāo)準(zhǔn),理論知識(shí)及實(shí)踐操作考試成績(jī)均采用百分制,分?jǐn)?shù)越高,說明護(hù)生能力越強(qiáng)。護(hù)生對(duì)PBL教學(xué)法的評(píng)價(jià)比較,分別從護(hù)生學(xué)習(xí)興趣、溝通能力、自學(xué)能力、分析解決問題能力、語言表達(dá)能力等方面評(píng)價(jià)PBL教學(xué)法[4]。記錄實(shí)習(xí)護(hù)生是否出現(xiàn)過操作無章法、不規(guī)范操作等護(hù)理不規(guī)范事件發(fā)生事件,發(fā)生率越低,說明帶教效果越佳。

    1.4 數(shù)據(jù)處理。20名實(shí)習(xí)護(hù)生數(shù)據(jù)均用SPSS 20.0軟件進(jìn)行檢驗(yàn),獨(dú)立樣本t檢驗(yàn)理論知識(shí)和實(shí)踐操作成績(jī)等計(jì)量資料,用(±s)形式表示,χ2檢驗(yàn)護(hù)理不規(guī)范事件發(fā)生情況等計(jì)數(shù)資料,用[n(%)]表述,當(dāng)P<0.05時(shí),說明存在統(tǒng)計(jì)學(xué)差異。

    2 結(jié)果

    2.1 理論知識(shí)成績(jī)、實(shí)踐操作成績(jī)比較。通過組間對(duì)比發(fā)現(xiàn),觀察組護(hù)生理論知識(shí)成績(jī)、實(shí)踐操作成績(jī)高于對(duì)照組護(hù)生(P<0.05),如表1。

    表1 理論知識(shí)和實(shí)際操作成績(jī)比較(±s)

    表1 理論知識(shí)和實(shí)際操作成績(jī)比較(±s)

    注:與對(duì)照組相比,*P<0.05

    組別 例數(shù) 理論知識(shí)成績(jī) 實(shí)踐操作成績(jī)實(shí)習(xí)前 實(shí)習(xí)后 實(shí)習(xí)前 實(shí)習(xí)后觀察組 20 62.52±6.12 93.64±8.97* 61.53±5.46 94.52±7.62*對(duì)照組 20 63.28±6.15 79.68±7.95 62.49±5.47 80.54±6.78

    2.2 護(hù)生對(duì)PBL教學(xué)法的評(píng)價(jià)比較。通過組間對(duì)比發(fā)現(xiàn),護(hù)生對(duì)PBL教學(xué)法的評(píng)價(jià)優(yōu)于對(duì)照組(P<0.05),如表2。

    表2 護(hù)生對(duì)PBL教學(xué)法的評(píng)價(jià)比較[n(%)]

    2.3 護(hù)理不規(guī)范事件發(fā)生情況。通過組間對(duì)比發(fā)現(xiàn),護(hù)理不規(guī)范事件發(fā)生情況顯著低于對(duì)照組(P<0.05),觀察組護(hù)理不規(guī)范事件發(fā)生率為15.00%,對(duì)照組護(hù)理不規(guī)范事件發(fā)生率為30.00%,如表3。

    表3 護(hù)理不規(guī)范事件發(fā)生情況[n(%)]

    3 討論

    臨床護(hù)理帶教是護(hù)生從理論學(xué)習(xí)到臨床工作的過渡時(shí)期,此階段為護(hù)理人員在以后的工作中打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ),隨著社會(huì)的發(fā)展,社會(huì)對(duì)護(hù)理人員提出了新的要求,培養(yǎng)新一代護(hù)理人才已成為新的課題,傳統(tǒng)帶教方式以教師傳道授業(yè)為主,進(jìn)行灌輸式教育,不利于學(xué)生學(xué)以致用,學(xué)生也會(huì)依賴教師,缺少創(chuàng)新精神[5]。而PBL教學(xué)法是一種以問題為中心的教學(xué)方式,強(qiáng)調(diào)學(xué)生轉(zhuǎn)被動(dòng)為主動(dòng),積極探索問題解決問題,可以培養(yǎng)學(xué)生積極主動(dòng)的學(xué)習(xí),有利于激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,擴(kuò)展實(shí)習(xí)護(hù)生的知識(shí)面,令其能夠更加深刻的理解相關(guān)知識(shí),為之后的臨床工作打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)[6]。

    本次研究顯示,觀察組理論知識(shí)成績(jī)及實(shí)踐操作成績(jī)均優(yōu)于對(duì)照組,可以將理論與實(shí)踐緊密結(jié)合,在護(hù)理操作中,護(hù)理不規(guī)范事件發(fā)生情況少于對(duì)照組,兩組具有明顯差異性(P<0.05),有統(tǒng)計(jì)學(xué)意義。

    綜上所述,PBL教學(xué)法可激發(fā)護(hù)生學(xué)習(xí)興趣,提高自學(xué)能力,可廣泛應(yīng)用于新生兒科臨床護(hù)理帶教。

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