• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    應(yīng)急供應(yīng)鏈效率評價:基于兩階段DEA談判模型

    2021-04-28 13:13:24許文芳朱衛(wèi)未
    物流技術(shù) 2021年4期
    關(guān)鍵詞:供應(yīng)鏈應(yīng)急階段

    許文芳,林 萍,朱衛(wèi)未

    (南京郵電大學(xué) 管理學(xué)院,江蘇 南京210003)

    0 引言

    應(yīng)急事件一直以來都在不斷發(fā)生,有在施工過程中發(fā)生的安全事故、火災(zāi)爆炸、突發(fā)公共衛(wèi)生事故、自然災(zāi)害等,這類突發(fā)事件給人民帶來巨大損失。近年來影響大的應(yīng)急事件有2002年發(fā)生于中國廣東的非典、2008年5月12日的四川汶川地震、2019年3月30日的四川涼山森林火災(zāi)、2020年的新型冠狀病毒肺炎疫情等。隨著科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,我國應(yīng)對突發(fā)事件的能力已經(jīng)有了很大的提高,但疫情之下仍然暴露出很多問題,例如應(yīng)急物流缺乏統(tǒng)一的系統(tǒng)指揮、信息不對等。疫情的發(fā)生,使應(yīng)急供應(yīng)鏈再度成為研究討論的熱點。有關(guān)應(yīng)急供應(yīng)鏈的概念問題,龔衛(wèi)鋒分別從狹義和廣義的角度進(jìn)行闡述,他提出應(yīng)急供應(yīng)鏈?zhǔn)菓?yīng)急供應(yīng)鏈上所有成員單位基于共同的應(yīng)急目標(biāo)而組成的一個“虛擬組織”[1];單提偉結(jié)合應(yīng)急管理、供應(yīng)鏈以及應(yīng)急物流相關(guān)概念給出應(yīng)急供應(yīng)鏈的定義:應(yīng)急供應(yīng)鏈?zhǔn)侵冈谕话l(fā)性事件發(fā)生后,為充分保障人民的生命財產(chǎn)安全,降低對正常社會秩序的影響,為災(zāi)區(qū)及時輸送應(yīng)急救援物資的,以政府為中心所組建的包括上中下游各節(jié)點企業(yè)在內(nèi)的動態(tài)供應(yīng)鏈聯(lián)盟,且該動態(tài)聯(lián)盟以時間效益的最大化為目標(biāo)[2];許振宇,等提出應(yīng)急供應(yīng)鏈包括計劃、管理、控制等環(huán)節(jié)的物流活動[3]。應(yīng)急供應(yīng)鏈不同于一般的商業(yè)供應(yīng)鏈,結(jié)合石洋陽的觀點[4],我們提出應(yīng)急供應(yīng)鏈的特點:①不確定性。應(yīng)急供應(yīng)鏈具有很大的不確定性,首先應(yīng)急事件的發(fā)生時間地點以及發(fā)生的等級是不確定的,其次應(yīng)急事件發(fā)生以后,它對所需物資的種類和數(shù)量是不確定的。②時效性。應(yīng)急供應(yīng)鏈有很強的時效性,應(yīng)急事件一旦發(fā)生就必須實時跟進(jìn),將受災(zāi)地區(qū)所需的物資盡快送達(dá),時間越少,搶救越及時,損失越少,應(yīng)急供應(yīng)鏈的效果也越好。③動態(tài)性。供應(yīng)鏈不是穩(wěn)定不變的,而是處于一個時時變化的動態(tài)過程中,變化迅速,無法準(zhǔn)確預(yù)判。④重社會效益。應(yīng)急供應(yīng)鏈?zhǔn)侵厣鐣б孑p經(jīng)濟效益的,以挽救人民生命財產(chǎn)為目標(biāo)。所以對應(yīng)急供應(yīng)鏈的要求比一般商業(yè)供應(yīng)鏈要高很多。新中國成立以來,我國的應(yīng)急物流體系經(jīng)歷了6個階段:救災(zāi)物資基礎(chǔ)管理階段、應(yīng)急物資統(tǒng)一管理階段、應(yīng)急物流初級管理階段、應(yīng)急物流專業(yè)管理階段、應(yīng)急物流戰(zhàn)略管理階段、應(yīng)急物流創(chuàng)新管理階段[5]。發(fā)展到今天,我國的應(yīng)急物流體系已經(jīng)相當(dāng)完備了。

    為了更好地促進(jìn)應(yīng)急供應(yīng)鏈的發(fā)展,完善應(yīng)急物流管理系統(tǒng),有必要探究供應(yīng)鏈的效率評價問題,供應(yīng)鏈效率評價使用的一般方法有投入產(chǎn)出法、層次分析法(AHP)、網(wǎng)絡(luò)層次分析法(ANP)、隨機前沿法、模糊數(shù)學(xué)規(guī)劃、數(shù)據(jù)包絡(luò)分析、數(shù)學(xué)規(guī)劃等,已有學(xué)者將數(shù)據(jù)包絡(luò)分析方法應(yīng)用于普通的供應(yīng)鏈效率評價,并且證實了其合理性,但是將數(shù)據(jù)包絡(luò)分析方法應(yīng)用于應(yīng)急供應(yīng)鏈效率評價的還很少。本文將兩階段DEA方法創(chuàng)新地用于應(yīng)急供應(yīng)鏈的效率評價中,驗證其合理性,并對結(jié)果進(jìn)行對比分析。

    1 模型選取

    1.1 DEA簡介

    數(shù)據(jù)包絡(luò)分析簡稱DEA,是著名運籌學(xué)家A.Charnes和W.W.Cooper[6]等學(xué)者在“相對效率”概念基礎(chǔ)上發(fā)展起來的一種新的系統(tǒng)分析方法,是識別多投入多產(chǎn)出決策單元的有效方法。自1978年第一個DEA模型——CCR模型建立以來,有關(guān)的理論研究不斷發(fā)展,國內(nèi)有魏權(quán)齡[7]等人不斷深入的研究,DEA應(yīng)用領(lǐng)域日益廣泛,不斷開創(chuàng)出新的應(yīng)用方向。傳統(tǒng)的DEA模型只考慮了單階段情況,即一定的多投入產(chǎn)生一定的多產(chǎn)出這一簡單的生產(chǎn)過程,也就是很多學(xué)者提出的把整個生產(chǎn)過程看作一個“黑箱”,但在多數(shù)情況下,所要評價的決策單元并不只是簡單的單過程,而是包含了兩階段生產(chǎn)過程甚至網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)的過程,在這種情況下,傳統(tǒng)的CCR和BCC等基礎(chǔ)模型就不再適用了。在兩階段生產(chǎn)過程中,有中間產(chǎn)物的生成,也就是說第一階段的產(chǎn)出作為第二階段的投入繼續(xù)流入系統(tǒng),用以生成最終產(chǎn)出。例如Seiford和Zhu[8]用兩階段模型評價了55個商業(yè)銀行的效率,他們把商業(yè)銀行的效率分為了盈利能力和適銷性兩階段,在盈利能力階段,投入指標(biāo)為:勞動、資本、資本存量,產(chǎn)出指標(biāo)為:收入、利潤,第一階段產(chǎn)生的收入和利潤又作為第二階段的投入。在后來的研究中,Zhu[9]又用同樣的兩階段模型進(jìn)一步評價了世界500強公司的效率,但是Zhu和Seiford[8]用的傳統(tǒng)DEA并沒有考慮中間產(chǎn)物的存在,此方法存在一定的缺陷。例如,對于中間產(chǎn)物而言,在評價第一階段時,希望產(chǎn)出越多越好,而在第二階段時,作為輸入又希望越少越好,這就暗示兩階段在效率計算時存在沖突。因此,為了解決上述問題,學(xué)者們提出了不同的解決方案。例如:效率分解[10]、網(wǎng)絡(luò)模型[11-17]、博弈論思想[18]等。結(jié)合應(yīng)急供應(yīng)鏈的特點,本文選用兩階段DEA談判模型進(jìn)行評價。

    1.2 兩階段DEA談判模型

    為方便介紹,本文給出如圖1所示的兩階段生產(chǎn)過程的簡化模型,假設(shè)有n個決策單元DMU,每個DMU有m種初始投入,有S種最終產(chǎn)出,以及D種中間產(chǎn)物,中間產(chǎn)物是第一階段的產(chǎn)出,同時也是第二階段的輸入,對于第j個DMU來說,Xij表示第J個決策單元的第i種投入,Yrj表示第J個決策單元的第r種產(chǎn)出,Zdj表示第J個決策單元的第d個中間產(chǎn)出,其中,i=1,2,...,m;j=1,2,...,n;r=1,2,...,s。

    圖1 兩階段生產(chǎn)過程簡化模型

    本文選用zhou和liang(2013)[19]提出的基于兩階段的談判模型,在談判博弈中,兩階段分別充當(dāng)了博弈中的兩個參與者,他們在不損害整體效率的條件下追求自己的效率最大化,效率得分作為收益,各指標(biāo)的權(quán)重代表策略,他們在談判模型追求乘積最大化的基礎(chǔ)上進(jìn)一步提出兩階段DEA模型。

    兩階段DEA討價還價模型如下:

    2 應(yīng)急供應(yīng)鏈指標(biāo)選取與數(shù)據(jù)收集

    根據(jù)羅艷[21]和朱衛(wèi)未,等[22]的文獻(xiàn),我們提出指標(biāo)選取的原則,①全面性。指標(biāo)選取要考慮全面,基于多種角度分析,結(jié)合應(yīng)急供應(yīng)鏈的特點,投入方面不僅要考慮到政府的采購成本,還要能考慮到社會的捐贈,因為每次災(zāi)情的發(fā)生,都會有社會各界愛心人士捐款捐物,并在投入方面占不小比例。②指標(biāo)個數(shù)滿足要求。根據(jù)DEA的特點,指標(biāo)數(shù)量和的三倍應(yīng)該小于DMU的個數(shù),指標(biāo)選取過多會降低DEA的區(qū)分度,但也不能過少,過少就不能滿足全面性。③可獲得性。因為DEA是一種基于數(shù)據(jù)的評價方法,效率值是通過投入指標(biāo)與產(chǎn)出指標(biāo)計算出來的,沒有數(shù)據(jù)就無法得到評價結(jié)果,所以指標(biāo)的選取要可量化,并且盡量選取能在統(tǒng)計年鑒等收集到的指標(biāo)。④能真實反映生產(chǎn)過程。避免人為主觀性。綜合以上提出的指標(biāo)選取原則以及應(yīng)急供應(yīng)鏈的特點,選取政府采購成本、社會捐贈金額、人員投入三個指標(biāo)作為第一階段的初始輸入指標(biāo),以救援物資和救援人員作為中間產(chǎn)物,同時參考楊雪等人的文獻(xiàn)以及應(yīng)急供應(yīng)鏈的目標(biāo)就是挽救人民生命財產(chǎn),把挽救生命比例和挽救財產(chǎn)比例作為最終的輸出指標(biāo)[23]。具體見表1。

    表1 選取指標(biāo)

    首先第一階段先將社會的捐贈與政府采購的物資以及人員輸送到配送中心,再由配送中心統(tǒng)一指揮調(diào)配到受災(zāi)點。我們利用虛擬數(shù)據(jù)進(jìn)行驗證,考慮到DEA在應(yīng)用過程中需要滿足DMU的個數(shù)應(yīng)為指標(biāo)和三倍的關(guān)系,選取28個DMU進(jìn)行分析,假設(shè)選取28個應(yīng)急事件的指標(biāo)數(shù)據(jù)見表2。

    為了更好地分析結(jié)果,我們計算出各個階段的最大效率和最小效率、整體效率值、各個階段的討價還價效率,將各個效率值進(jìn)行對比分析,結(jié)果見表3。

    分析運算結(jié)果發(fā)現(xiàn),從整體效率上看,DMU22和DMU23是DEA有效的,其他DMU均為DEA無效,且整體效率值偏低,大部分處于0.5以下,說明這些DMU的資源使用效率很低,在很大程度上是資源的一種浪費,應(yīng)該調(diào)整投入結(jié)構(gòu)或提高產(chǎn)出,以期達(dá)到DEA有效。

    表2 28個應(yīng)急時間的指標(biāo)數(shù)據(jù)

    各個階段的最大效率值與最小效率值絕大多數(shù)是不同的,其中第一階段只有DMU3、DMU4、DMU6、DMU22、DMU23的最大效率值與最小效率值相同,第二階段只有DMU3、DMU4、DMU5、DMU6、DMU15、DMU22、DMU23是相同的,因此印證了zhou和liang的關(guān)于效率分解弊端的分析,即效率分解的不唯一,從最大效率值與最小效率值的差異角度進(jìn)行分析,可以看出第一階段的差異較大,其中最大的差異發(fā)生在DMU2、DMU9、DMU10、DMU16,相差值在0.1和0.2之間,其余的均小于0.1,而第二階段最大的差異才0.08,發(fā)生在DMU2上,值得注意的是,就每個DMU而言,第一階段的效率差值均大于第二階段的效率差值。

    表3 各效率值對比分析結(jié)果

    從兩階段討價還價效率看,第一階段的效率較高,即整體效率的偏低與第一節(jié)階段無關(guān),要想提高整體效率,需要重點關(guān)注第二階段的運輸調(diào)配。第一階段效率值為1即達(dá)到DEA有效的有5個DMU,分別是:DMU3、DMU4、DMU6、DMU22、DMU23,說明這些DMU在第一階段中是有效的,其余DMU的效率值也都在0.8以上,且只有DMU2、DMU10、DMU11在0.9以下,說明第一階段的效率值普遍偏高,這與整體效率偏低形成鮮明的對比。第二階段中只有DMU22和DMU23的效率值達(dá)到了1,實現(xiàn)了DEA有效,其他DMU的效率值均普遍偏低,由于整體效率是各階段效率的乘積,故引起整體效率值偏低的是第二階段的效率值,這就為以后的管理指明了方向,需要更加注意第二階段的管理,及時調(diào)整供應(yīng)鏈的結(jié)構(gòu),加大對第二階段的監(jiān)督,同時第二階段也是與最終的救災(zāi)效率直接相關(guān)的。

    從以上分析可以看出,談判模型不僅解決了效率分解不唯一的弊端,也從更加合理的角度給出了兩個階段的效率,因此使用這種方法進(jìn)行效率評價,可以更加全面地了解系統(tǒng)的運行情況,知道引起系統(tǒng)無效運行的問題出在哪個階段,為下一步具體到階段再進(jìn)行更加詳細(xì)的分析打下基礎(chǔ)。

    3 結(jié)語

    效率評價是提升服務(wù)水平與管理水平的基礎(chǔ),在應(yīng)急供應(yīng)鏈中,效率評價更是與應(yīng)急救災(zāi)的效果緊密相關(guān),因此很有必要探討應(yīng)急供應(yīng)鏈的效率評價問題。本文采用虛擬數(shù)據(jù),利用兩階段討價還價DEA模型進(jìn)行評價,發(fā)現(xiàn)了應(yīng)急供應(yīng)鏈存在的問題,特別是各個階段的詳細(xì)情況得到了反映,說明在應(yīng)急供應(yīng)鏈中使用DEA與博弈論的思想是合理的。在未來的研究中,應(yīng)該考慮更加復(fù)雜的網(wǎng)絡(luò)結(jié)構(gòu)以及動態(tài)模型,還有評價結(jié)果出來后的目標(biāo)設(shè)定改進(jìn)問題。

    猜你喜歡
    供應(yīng)鏈應(yīng)急階段
    多維深入復(fù)盤 促進(jìn)應(yīng)急搶險
    關(guān)于基礎(chǔ)教育階段實驗教學(xué)的幾點看法
    海外并購績效及供應(yīng)鏈整合案例研究
    為什么美中供應(yīng)鏈脫鉤雷聲大雨點小
    英語文摘(2020年9期)2020-11-26 08:10:14
    完善應(yīng)急指揮機制融嵌應(yīng)急準(zhǔn)備、響應(yīng)、處置全周期
    在學(xué)前教育階段,提前搶跑,只能跑得快一時,卻跑不快一生。
    莫愁(2019年36期)2019-11-13 20:26:16
    益邦供應(yīng)鏈酣戰(zhàn)“雙11”
    益邦供應(yīng)鏈 深耕大健康
    應(yīng)急管理部6個“怎么看”
    勞動保護(2018年5期)2018-06-05 02:12:05
    國際新應(yīng)急標(biāo)準(zhǔn)《核或輻射應(yīng)急的準(zhǔn)備與響應(yīng)》的釋疑
    av天堂在线播放| 成年免费大片在线观看| 日日爽夜夜爽网站| 人妻夜夜爽99麻豆av| 国产私拍福利视频在线观看| 国产成人精品无人区| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 国内精品久久久久精免费| 黑人巨大精品欧美一区二区mp4| 亚洲国产精品999在线| 久久香蕉国产精品| 亚洲人与动物交配视频| 国产激情偷乱视频一区二区| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 少妇被粗大的猛进出69影院| 欧美黑人巨大hd| 久久久久国产一级毛片高清牌| 91九色精品人成在线观看| 我的老师免费观看完整版| 宅男免费午夜| 99riav亚洲国产免费| 亚洲精品国产一区二区精华液| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| av国产免费在线观看| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 成人欧美大片| 少妇粗大呻吟视频| 色综合站精品国产| xxxwww97欧美| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 人人妻人人澡欧美一区二区| 国产精品,欧美在线| 国产精品爽爽va在线观看网站| 成在线人永久免费视频| 精品国产乱码久久久久久男人| 成在线人永久免费视频| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 国产99久久九九免费精品| 成人特级黄色片久久久久久久| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 69av精品久久久久久| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 男男h啪啪无遮挡| 欧美一区二区精品小视频在线| 国产欧美日韩精品亚洲av| 久久九九热精品免费| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 麻豆久久精品国产亚洲av| 国产成年人精品一区二区| 国产精华一区二区三区| 精品一区二区三区av网在线观看| ponron亚洲| 亚洲精品粉嫩美女一区| 亚洲成a人片在线一区二区| 99久久99久久久精品蜜桃| 又粗又爽又猛毛片免费看| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 国产欧美日韩一区二区精品| 亚洲av成人一区二区三| 人人妻,人人澡人人爽秒播| 亚洲无线在线观看| 国产单亲对白刺激| 亚洲专区国产一区二区| 亚洲18禁久久av| 青草久久国产| 观看免费一级毛片| 悠悠久久av| 久久久水蜜桃国产精品网| 欧美色视频一区免费| 国产探花在线观看一区二区| av天堂在线播放| 国产精品精品国产色婷婷| 久久久精品国产亚洲av高清涩受| 日韩国内少妇激情av| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 男女视频在线观看网站免费 | 国产精品一区二区三区四区久久| 一本一本综合久久| 一级毛片女人18水好多| 亚洲 国产 在线| 淫秽高清视频在线观看| 婷婷丁香在线五月| 国产视频一区二区在线看| 美女黄网站色视频| 99久久国产精品久久久| 少妇熟女aⅴ在线视频| 99re在线观看精品视频| 一个人观看的视频www高清免费观看 | a级毛片在线看网站| 色尼玛亚洲综合影院| 成人国产综合亚洲| 亚洲18禁久久av| 午夜精品久久久久久毛片777| 国产激情欧美一区二区| 欧美日本亚洲视频在线播放| 夜夜爽天天搞| 怎么达到女性高潮| 午夜免费成人在线视频| 亚洲国产欧美一区二区综合| 午夜精品一区二区三区免费看| 国产高清视频在线播放一区| 亚洲中文av在线| 亚洲人成伊人成综合网2020| 少妇熟女aⅴ在线视频| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 亚洲五月天丁香| 国产又黄又爽又无遮挡在线| 亚洲精品在线观看二区| 大型av网站在线播放| 日本三级黄在线观看| 国产精品久久久久久久电影 | 少妇被粗大的猛进出69影院| 国产成人aa在线观看| netflix在线观看网站| 日韩成人在线观看一区二区三区| a在线观看视频网站| 99热这里只有是精品50| 国产男靠女视频免费网站| 午夜亚洲福利在线播放| 最近最新中文字幕大全电影3| 在线观看免费视频日本深夜| 国产欧美日韩精品亚洲av| 午夜激情福利司机影院| 激情在线观看视频在线高清| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 桃色一区二区三区在线观看| 一二三四在线观看免费中文在| 亚洲,欧美精品.| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 天天一区二区日本电影三级| 日本精品一区二区三区蜜桃| 性欧美人与动物交配| 国产精品一区二区三区四区免费观看 | 国语自产精品视频在线第100页| 91麻豆精品激情在线观看国产| 给我免费播放毛片高清在线观看| 成人欧美大片| 国产主播在线观看一区二区| 午夜精品久久久久久毛片777| 黑人操中国人逼视频| 中文字幕人成人乱码亚洲影| 久9热在线精品视频| 人人妻人人看人人澡| 成人三级黄色视频| 欧美成狂野欧美在线观看| 成人精品一区二区免费| 搡老岳熟女国产| 日韩大码丰满熟妇| 在线国产一区二区在线| 在线永久观看黄色视频| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 成人国产综合亚洲| 国产午夜精品久久久久久| 99久久精品国产亚洲精品| 成年版毛片免费区| 久久久久久久午夜电影| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 午夜福利免费观看在线| 99re在线观看精品视频| 亚洲成人久久爱视频| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 国产高清视频在线观看网站| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 国产精品1区2区在线观看.| 十八禁网站免费在线| 欧美日韩一级在线毛片| 精品久久久久久久久久免费视频| 99国产精品99久久久久| 757午夜福利合集在线观看| ponron亚洲| 亚洲成人国产一区在线观看| 最近最新中文字幕大全免费视频| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 日日爽夜夜爽网站| 妹子高潮喷水视频| 精品国产美女av久久久久小说| 免费搜索国产男女视频| 久久久久性生活片| 成人一区二区视频在线观看| 不卡一级毛片| 国产91精品成人一区二区三区| av超薄肉色丝袜交足视频| 国产成人啪精品午夜网站| 在线a可以看的网站| 哪里可以看免费的av片| 亚洲精品国产一区二区精华液| 999精品在线视频| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 欧美一级a爱片免费观看看 | 亚洲第一电影网av| 婷婷精品国产亚洲av在线| 99久久无色码亚洲精品果冻| 9191精品国产免费久久| 国产高清视频在线观看网站| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 亚洲美女黄片视频| 国产熟女午夜一区二区三区| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 精品久久久久久久毛片微露脸| 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 国产野战对白在线观看| 好男人在线观看高清免费视频| 在线观看舔阴道视频| 色综合亚洲欧美另类图片| bbb黄色大片| 激情在线观看视频在线高清| 极品教师在线免费播放| 怎么达到女性高潮| 五月伊人婷婷丁香| xxxwww97欧美| 久久久久久九九精品二区国产 | 动漫黄色视频在线观看| 久久亚洲真实| 欧美乱色亚洲激情| 长腿黑丝高跟| 国产精品久久电影中文字幕| 91字幕亚洲| 一级片免费观看大全| 国产av麻豆久久久久久久| 国产真人三级小视频在线观看| 后天国语完整版免费观看| 国产精品乱码一区二三区的特点| a级毛片a级免费在线| 高清在线国产一区| 亚洲乱码一区二区免费版| www.www免费av| 在线国产一区二区在线| 中文字幕人妻丝袜一区二区| 午夜成年电影在线免费观看| 国产成人系列免费观看| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 欧美不卡视频在线免费观看 | 老熟妇乱子伦视频在线观看| 黄色视频,在线免费观看| 男女那种视频在线观看| 久久99热这里只有精品18| 免费在线观看成人毛片| 老司机靠b影院| 夜夜爽天天搞| www日本在线高清视频| 99在线人妻在线中文字幕| www.精华液| 97碰自拍视频| 精品熟女少妇八av免费久了| 亚洲熟女毛片儿| 制服丝袜大香蕉在线| 久久久精品大字幕| 国产又色又爽无遮挡免费看| 国产区一区二久久| 999久久久国产精品视频| 一边摸一边抽搐一进一小说| 亚洲一区二区三区不卡视频| 国产精品爽爽va在线观看网站| 两个人看的免费小视频| 两个人免费观看高清视频| 国内精品久久久久久久电影| 欧美一区二区精品小视频在线| 18美女黄网站色大片免费观看| 国产伦一二天堂av在线观看| 色综合站精品国产| 精品国内亚洲2022精品成人| avwww免费| 老司机午夜十八禁免费视频| 日韩欧美 国产精品| 老鸭窝网址在线观看| 日韩欧美在线乱码| 深夜精品福利| 亚洲天堂国产精品一区在线| 亚洲国产看品久久| 国产成人欧美在线观看| 免费看a级黄色片| 亚洲色图 男人天堂 中文字幕| 日本熟妇午夜| 黄色视频,在线免费观看| 高潮久久久久久久久久久不卡| 久久精品aⅴ一区二区三区四区| 久久久久久亚洲精品国产蜜桃av| 精品人妻1区二区| 国产熟女午夜一区二区三区| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 中国美女看黄片| 日韩国内少妇激情av| 九九热线精品视视频播放| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 成人三级黄色视频| 欧美中文日本在线观看视频| 午夜福利高清视频| 99在线视频只有这里精品首页| 曰老女人黄片| 日日干狠狠操夜夜爽| 精品久久久久久久人妻蜜臀av| 美女黄网站色视频| 在线播放国产精品三级| 国产免费av片在线观看野外av| 国产成人欧美在线观看| 2021天堂中文幕一二区在线观| 午夜福利视频1000在线观看| 午夜激情av网站| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 久久 成人 亚洲| 色综合亚洲欧美另类图片| 性欧美人与动物交配| 欧美+亚洲+日韩+国产| 午夜福利视频1000在线观看| 日本黄色视频三级网站网址| 99riav亚洲国产免费| 757午夜福利合集在线观看| 露出奶头的视频| 久久热在线av| 免费av毛片视频| 美女扒开内裤让男人捅视频| 久久国产乱子伦精品免费另类| 一本一本综合久久| 亚洲专区国产一区二区| 夜夜爽天天搞| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 久久精品影院6| 久久热在线av| 欧美黑人欧美精品刺激| 亚洲av成人精品一区久久| 两个人免费观看高清视频| 欧美成人免费av一区二区三区| av天堂在线播放| 国产区一区二久久| 亚洲精品在线观看二区| 精品无人区乱码1区二区| 久久婷婷成人综合色麻豆| 99riav亚洲国产免费| 天天一区二区日本电影三级| 最近最新中文字幕大全免费视频| 欧美激情久久久久久爽电影| 亚洲av熟女| 搡老熟女国产l中国老女人| 露出奶头的视频| 啦啦啦韩国在线观看视频| 在线免费观看的www视频| 日本三级黄在线观看| 一级a爱片免费观看的视频| 三级毛片av免费| 欧美日韩黄片免| 丝袜人妻中文字幕| 欧美成人午夜精品| 免费搜索国产男女视频| 亚洲色图av天堂| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 欧美成狂野欧美在线观看| 午夜两性在线视频| 一本一本综合久久| 久久久久久人人人人人| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 色哟哟哟哟哟哟| 男人的好看免费观看在线视频 | 欧美日韩一级在线毛片| 欧美+亚洲+日韩+国产| 免费在线观看黄色视频的| 麻豆久久精品国产亚洲av| 制服诱惑二区| 欧美日韩黄片免| 欧美乱妇无乱码| 国产99白浆流出| 久久久久九九精品影院| 精品一区二区三区视频在线观看免费| 最近在线观看免费完整版| 国产99白浆流出| 久久午夜亚洲精品久久| 三级国产精品欧美在线观看 | 日日夜夜操网爽| 老汉色av国产亚洲站长工具| 国产激情欧美一区二区| 淫秽高清视频在线观看| 亚洲专区字幕在线| 久久精品国产亚洲av高清一级| 亚洲欧美日韩东京热| 国产伦人伦偷精品视频| 日韩精品中文字幕看吧| 亚洲国产欧美一区二区综合| 亚洲中文字幕日韩| 后天国语完整版免费观看| 人妻夜夜爽99麻豆av| 久久香蕉激情| 日韩精品中文字幕看吧| 久久久久国内视频| 三级国产精品欧美在线观看 | 九色国产91popny在线| 99热只有精品国产| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 99在线人妻在线中文字幕| 窝窝影院91人妻| 欧美日韩中文字幕国产精品一区二区三区| 在线国产一区二区在线| 日本免费a在线| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 狠狠狠狠99中文字幕| 欧美激情久久久久久爽电影| 一级片免费观看大全| 又紧又爽又黄一区二区| 后天国语完整版免费观看| 黄色 视频免费看| 精品熟女少妇八av免费久了| 亚洲精品一区av在线观看| aaaaa片日本免费| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 老司机福利观看| av天堂在线播放| 亚洲一区高清亚洲精品| av国产免费在线观看| 欧美中文综合在线视频| 夜夜爽天天搞| 成人特级黄色片久久久久久久| 久久午夜亚洲精品久久| 亚洲av成人不卡在线观看播放网| 久久久国产成人精品二区| 丁香欧美五月| 午夜成年电影在线免费观看| 午夜免费观看网址| 可以在线观看毛片的网站| a级毛片a级免费在线| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 白带黄色成豆腐渣| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片| 日本黄色视频三级网站网址| 一进一出抽搐动态| 无遮挡黄片免费观看| 精品午夜福利视频在线观看一区| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 久久人妻av系列| 日韩三级视频一区二区三区| 国产午夜精品论理片| 亚洲一码二码三码区别大吗| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 两性夫妻黄色片| 亚洲全国av大片| 亚洲免费av在线视频| 国产又色又爽无遮挡免费看| 两个人看的免费小视频| 国产亚洲精品av在线| 听说在线观看完整版免费高清| 一本综合久久免费| 最近最新免费中文字幕在线| 人妻夜夜爽99麻豆av| 99热6这里只有精品| 色在线成人网| 亚洲第一电影网av| 变态另类丝袜制服| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| a级毛片在线看网站| 久久精品91蜜桃| 日本一区二区免费在线视频| 97人妻精品一区二区三区麻豆| 欧美极品一区二区三区四区| 亚洲精品色激情综合| 国产激情偷乱视频一区二区| 亚洲av第一区精品v没综合| 成人国产综合亚洲| 制服诱惑二区| 2021天堂中文幕一二区在线观| 亚洲精品国产一区二区精华液| 国产精品免费一区二区三区在线| 男男h啪啪无遮挡| 精品免费久久久久久久清纯| 一二三四在线观看免费中文在| 真人一进一出gif抽搐免费| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 亚洲avbb在线观看| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 在线观看舔阴道视频| 色播亚洲综合网| 久久香蕉精品热| 女警被强在线播放| 午夜福利欧美成人| 久久热在线av| 黄色视频,在线免费观看| 手机成人av网站| 成人手机av| 婷婷精品国产亚洲av在线| 人妻久久中文字幕网| 精品国产美女av久久久久小说| 可以在线观看毛片的网站| 午夜亚洲福利在线播放| 国产精品久久久久久久电影 | 午夜精品在线福利| 女人高潮潮喷娇喘18禁视频| 国内久久婷婷六月综合欲色啪| 免费电影在线观看免费观看| 久久久久久久久中文| 亚洲av第一区精品v没综合| 久久香蕉精品热| 黄色片一级片一级黄色片| 国产精品久久久av美女十八| 成人18禁高潮啪啪吃奶动态图| 久久久国产精品麻豆| 亚洲一区中文字幕在线| 久久久国产成人免费| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 女生性感内裤真人,穿戴方法视频| 亚洲va日本ⅴa欧美va伊人久久| 午夜免费激情av| www.自偷自拍.com| 欧美中文综合在线视频| 久久香蕉国产精品| 激情在线观看视频在线高清| 亚洲一卡2卡3卡4卡5卡精品中文| 五月伊人婷婷丁香| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 91av网站免费观看| 亚洲国产高清在线一区二区三| 久久久久性生活片| 91麻豆精品激情在线观看国产| 看黄色毛片网站| 69av精品久久久久久| 人妻夜夜爽99麻豆av| 国产单亲对白刺激| 亚洲18禁久久av| 又黄又粗又硬又大视频| 成人手机av| 亚洲成人精品中文字幕电影| 欧美久久黑人一区二区| 久久中文字幕一级| 久久精品91蜜桃| 欧美黄色淫秽网站| 亚洲精品色激情综合| 亚洲专区字幕在线| 99热只有精品国产| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 禁无遮挡网站| 人人妻人人澡欧美一区二区| 最近最新中文字幕大全电影3| 国产精品精品国产色婷婷| 在线观看免费视频日本深夜| 亚洲成a人片在线一区二区| 亚洲激情在线av| 看免费av毛片| 精品久久久久久久毛片微露脸| 韩国av一区二区三区四区| 精品国产乱码久久久久久男人| 91九色精品人成在线观看| 久久久久久大精品| 一级毛片精品| 亚洲av成人av| 脱女人内裤的视频| 波多野结衣高清作品| 伦理电影免费视频| 国产精品久久久人人做人人爽| 亚洲第一电影网av| 久久久久久久久久黄片| 欧美久久黑人一区二区| 亚洲精品色激情综合| 国产精品电影一区二区三区| 久久精品综合一区二区三区| 99精品在免费线老司机午夜| 一个人免费在线观看的高清视频| 一本综合久久免费| 99久久无色码亚洲精品果冻| 小说图片视频综合网站| 亚洲成av人片免费观看| 老汉色∧v一级毛片| 日本一二三区视频观看| 日韩中文字幕欧美一区二区| 黄片大片在线免费观看| 国产精品国产高清国产av| 久久亚洲真实| 国产精品久久久久久久电影 | 亚洲成人久久性| 一级作爱视频免费观看| 国产精品久久久久久亚洲av鲁大| 欧美黄色淫秽网站| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 日韩欧美 国产精品| 精品一区二区三区四区五区乱码| 久久人人精品亚洲av| 国产精品久久电影中文字幕| 国产精品,欧美在线| 国产激情欧美一区二区| 欧美性猛交╳xxx乱大交人| 757午夜福利合集在线观看| 亚洲精品久久国产高清桃花| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 国产成人aa在线观看| 国产在线观看jvid| 久久久久精品国产欧美久久久| 老汉色av国产亚洲站长工具| 在线观看舔阴道视频| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 9191精品国产免费久久| 久久九九热精品免费| 在线观看一区二区三区| 亚洲午夜理论影院| 嫁个100分男人电影在线观看| 18禁黄网站禁片免费观看直播| 国产1区2区3区精品| 十八禁人妻一区二区| 国产成人系列免费观看| 亚洲av中文字字幕乱码综合| 高清毛片免费观看视频网站| 欧美在线黄色| 日韩欧美在线乱码| 久久午夜亚洲精品久久| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 中文资源天堂在线| 99在线视频只有这里精品首页| 婷婷六月久久综合丁香| 亚洲一区二区三区不卡视频| 别揉我奶头~嗯~啊~动态视频| 丰满的人妻完整版| 成人永久免费在线观看视频| 在线观看免费午夜福利视频| 香蕉av资源在线| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 亚洲欧美激情综合另类| 欧美黑人欧美精品刺激| 婷婷精品国产亚洲av| 国产成人欧美在线观看|