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    95598電力客戶服務(wù)及質(zhì)量提升方式

    2021-03-27 10:16:22王雨璇
    家園·電力與科技 2021年17期
    關(guān)鍵詞:客戶服務(wù)工單優(yōu)質(zhì)服務(wù)

    王雨璇

    摘要:隨著供電企業(yè)對95598熱線的宣傳,越來越多的電力客戶會選擇使用95598客戶服務(wù)熱線,這也使得95598品牌越來越成熟。然而現(xiàn)階段95598服務(wù)系統(tǒng)還是存在著一定的不足需要進一步解決。由于95598客戶群體規(guī)模較大,加之相應(yīng)的軟件支撐不足等問題,使得95598電力供應(yīng)服務(wù)無法滿足快速增長的用電需求。另外95598服務(wù)系統(tǒng)中普遍缺少應(yīng)急能力,并且其相應(yīng)的服務(wù)形式較為單一,這些問題的存在都使得供電企業(yè)中的95598系統(tǒng)對外的服務(wù)質(zhì)量有所下降,因此為保證供電企業(yè)的經(jīng)濟效益和一直以來的良好社會形,有必要根據(jù)實際的市場和廣大電力客戶的需求,提升95598客戶服務(wù)系統(tǒng)的服務(wù)質(zhì)量。本文分析了95598電力客戶服務(wù)及質(zhì)量提升方式。

    關(guān)鍵詞:95598;電力客戶服務(wù);質(zhì)量;提升方式

    95598供電服務(wù)熱線作為一個互動平臺,24h在線全方位受理電力客戶用電需求,通過人工服務(wù)和語音服務(wù)給電力客戶提供了方便和即時的用電服務(wù)。所以說,客服的服務(wù)讓用電客戶滿意是電力企業(yè)首要的任務(wù),所以,只有科學(xué)有效的培訓(xùn)來提升95598電力客戶服務(wù)質(zhì)量,使得可以為電力企業(yè)的快速發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻。

    1優(yōu)質(zhì)服務(wù)現(xiàn)狀

    隨著人們生活水平的不斷提高,國家政府部門加大了相應(yīng)的服務(wù)質(zhì)量,加深了對供電企業(yè)的管理制度。以更好的為人們服務(wù),人民的主導(dǎo)作用在不斷的加強。但是同時,人們的要求也是做來越多,維權(quán)意識在不斷增強,如果服務(wù)人員沒有做好相應(yīng)的服務(wù),在工作時不認真,不用心,責任感不強等都有可能造成客戶的反感,進而引起投訴。在很大程度上,會不斷的降低員工的積極性,給公司造成負面的影響?!耙痪€員工服務(wù)態(tài)度差”是電力服務(wù)投訴中的大多數(shù)原因,存在極個別工作人員服務(wù)意識不強,缺乏相應(yīng)的責任感,存在一些工作上不規(guī)范的問題。有些員工平時工作很努力,有時僅因為語言或行為上的瑕疵造成客戶投訴的比比皆是。員工在聽取客戶要求、引導(dǎo)和答復(fù)客戶方面容易出現(xiàn)問題,這是因為業(yè)務(wù)基礎(chǔ)欠佳、能力不強、溝通能力和應(yīng)對技巧方面存在問題,同高標準要求的優(yōu)質(zhì)服務(wù)還有差距。

    2 95598工單質(zhì)量提升項目需求

    2.1 省市縣三級客戶服務(wù)管理規(guī)范高效

    實現(xiàn)省市縣三級客服之間工單業(yè)務(wù)信息傳遞線上運轉(zhuǎn),便于工作管理和資料歸檔,進一步提升工作的規(guī)范性,真正實現(xiàn)管理記錄連續(xù)、連接無縫。在實時工單預(yù)警和運營分析重點結(jié)合情況下,經(jīng)過深度分析總結(jié)預(yù)警內(nèi)容,及時對基層管理單位提出服務(wù)風(fēng)險預(yù)警,并限時回饋整改意見,增強疏導(dǎo)管控力度,實時、透明、量化問題,實現(xiàn)省市縣三級客服服務(wù)高效管理。

    2.2 運營精益化和服務(wù)拓展

    加強線級供電服務(wù)中心人員管理,開展排班管理、考勤管理、績效管理、質(zhì)檢、培訓(xùn)、知識庫等業(yè)務(wù)應(yīng)用功能建設(shè),實現(xiàn)對座席人員工作排班、日??记?、績效統(tǒng)一評估,集約化管理;建立電子渠道運營管理系統(tǒng),支撐省市公司電子運營團隊工單受理、業(yè)務(wù)處理、服務(wù)接入、運營推廣、在線交流等服務(wù)。

    2.3 客戶訴求處理及時可控和多維度分析

    實現(xiàn)各類專業(yè)管控中的時限預(yù)警,風(fēng)險管控,提高服務(wù)效率,增強業(yè)務(wù)疏導(dǎo)管控力度,降低企業(yè)管理風(fēng)險,并通過大數(shù)據(jù)分析客戶訴求,實現(xiàn)數(shù)據(jù)的變化趨勢分析、累計情況分析,快速找到供電服務(wù)中問題的集中點、發(fā)熱點,有的放矢。

    3 95598電力客戶服務(wù)及質(zhì)量提升方式

    3.1電力客戶服務(wù)工單質(zhì)量提升措施

    3.1.1培訓(xùn)提升95598相關(guān)人員的整體素質(zhì)

    提升客戶代表整體素質(zhì)是很重要的,因為客戶代表與客戶的溝通是首先要發(fā)生的,具有最原始的收集客戶的訴求時間,所以準確和全面地記錄客戶的訴求是能有一個完美服務(wù)結(jié)果最關(guān)鍵的因素。當服務(wù)人員將生成的業(yè)務(wù)工單通過各市縣對應(yīng)的接單派工人員傳遞至處理人員時,這些處理人員與接單派工人員處理工單的速度和質(zhì)量,還有處理人員進行現(xiàn)場服務(wù)時所體現(xiàn)的個人綜合素質(zhì)決定了客戶對供電服務(wù)的滿意度。所以說,95598工作人員的整體素質(zhì)是非常重要的。因為他們和客戶的交流與溝通是準確的掌握客戶訴求的關(guān)鍵,只有明確客戶的需要,才可以為客戶提供比較滿意的服務(wù),還有他們展現(xiàn)給客戶的言談舉止直接代表了電力企業(yè)的形象,他們的業(yè)務(wù)能力決定了客戶對他們的滿意程度。例如:在某個時間段連續(xù)接到幾個故障報修類工單,就要先對客戶所在的線路及臺區(qū)進行判斷,如屬多戶停電,且在同一個臺區(qū)或同一條線路,應(yīng)將此類故障報修類工單進行合并派發(fā),這樣既可以減少現(xiàn)場工作人員的工作量,也可以使故障及時準確得到處理。因此為確保95598供電服務(wù)熱線的優(yōu)質(zhì)和高效,供電企業(yè)應(yīng)注重加強95598相關(guān)人員的業(yè)務(wù)及服務(wù)技巧等培訓(xùn),不斷提升其整體素質(zhì)。

    3.1.2設(shè)計科學(xué)與合理的業(yè)務(wù)流程

    95598供電服務(wù)熱線的業(yè)務(wù)流程包括多個方面,例如故障報修、舉報、投訴、建議、咨詢、意見、表揚、查詢等等。95598業(yè)務(wù)流程設(shè)計應(yīng)該以客戶對整體服務(wù)過程的滿意為核心的原則,就是讓客戶滿意是業(yè)務(wù)流程質(zhì)量的最終的評價標準。95598座席人員受理各類業(yè)務(wù),為滿足客戶的需求進行合理的工單傳遞,對業(yè)務(wù)的處理情況進行督辦、跟蹤與回訪,最后是完成閉環(huán)管理。所以,就各類業(yè)務(wù)的特點來制定合理的、科學(xué)的業(yè)務(wù)流程,明確每一個節(jié)點的內(nèi)容、時限與責任人,并要在實際應(yīng)用中逐步完善。

    3.1.3積極推進客戶服務(wù)評價體系建設(shè)

    通過建立并且實行服務(wù)評價體系,就能客觀地了解用電客戶對95598客服人員服務(wù)的滿意程度。如果服務(wù)評價體系覆蓋面積越廣,就越能反映95598服務(wù)工作現(xiàn)實的情況,越能比較準確地衡量電力企業(yè)服務(wù)的實際綜合水平。通過服務(wù)評價體系所收集與反饋的情況,能夠及時發(fā)現(xiàn)95598服務(wù)中存在的不足之處,然后管理層可以對這些發(fā)現(xiàn)的問題采取相應(yīng)的措施,并且有效地對服務(wù)工作進行改進,從而提升客戶的滿意程度。建立服務(wù)評價體系必須與績效考核相伴而行,服務(wù)評價體系有績效考核做支撐才能夠充分發(fā)揮作用。通過服務(wù)評價體系的監(jiān)管,95598相關(guān)人員的服務(wù)行為就會得以規(guī)范,提高服務(wù)質(zhì)量,然后提升客戶的滿意程度。95598供電服務(wù)熱線的發(fā)展是隨著企業(yè)與社會的發(fā)展不斷變化的,注重系統(tǒng)平臺的建設(shè)、設(shè)計科學(xué)合理的流程和培養(yǎng)比較高素質(zhì)的服務(wù)人員與積極推進服務(wù)評價體系,是95598供電服務(wù)熱線的科學(xué)發(fā)展之路。

    3.2增強個性化服務(wù)

    客服人員所服務(wù)的電力用戶性格各異,且電力需求不同,這需要客服人員采取多元化服務(wù),例如利用多媒體,開通微信平臺等,積極引導(dǎo)客戶通過微信平臺自主辦理相關(guān)業(yè)務(wù),提高服務(wù)便捷性,增強客戶用電服務(wù)體驗,分流95598電話業(yè)務(wù)量。

    3.3提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)及獎懲措施

    各位員工在服務(wù)時,要確保服務(wù)的質(zhì)量,養(yǎng)成優(yōu)質(zhì)服務(wù)的好習(xí)慣。員工法律意識淡薄是服務(wù)安全的隱患所在。認真組織職工學(xué)習(xí)國家法律法規(guī),嚴格遵照執(zhí)行,嚴格遵守服務(wù)條例,提高工作、溝通效率,為客戶提供優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)才能避免問題的出現(xiàn)。目前客戶維權(quán)意識加強,國家監(jiān)管力度加壓,都要求我們要熟悉法律法規(guī),一切遵章辦事,有法可依,有法必依。公司監(jiān)察人員加強對營業(yè)場所的監(jiān)督檢查力度,對報裝接電,電能計量,用電檢查,電費抄、核、收全過程執(zhí)行情況。個別員工是否有頂風(fēng)違紀、蠻橫對待客戶現(xiàn)象進行全面檢查考核,發(fā)現(xiàn)問題,追根究源,絕不姑息。同時要求企業(yè)內(nèi)部對服務(wù)監(jiān)管力度加大,完善管理制度和獎懲措施,不定期組織優(yōu)質(zhì)服務(wù)暗訪,一旦發(fā)現(xiàn)問題要及時處理,將執(zhí)行不到位的個別員工的行為在內(nèi)部得以糾正,對優(yōu)質(zhì)服務(wù)表現(xiàn)優(yōu)秀的員工予以適當表彰。逐漸形成對外統(tǒng)一的電力公司優(yōu)質(zhì)服務(wù)的良好形象。

    3.4全面完善電力客戶服務(wù)系統(tǒng)應(yīng)急機制

    供電企業(yè)有必要結(jié)合實際情況對電力服務(wù)系統(tǒng)框架結(jié)構(gòu)進行優(yōu)化,以提升電力服務(wù)系統(tǒng)抵御故障風(fēng)險的能力,提高系統(tǒng)穩(wěn)定性。

    結(jié)束語

    電力企業(yè)管理是一門科學(xué),不斷地探索管理的新思路,探尋更為先進科學(xué)的管理措施與技術(shù),是每個電力企業(yè)共同追求的目標。由上可以看出95598電力企業(yè)建設(shè)是企業(yè)對高層次的一種追求,當前,95598熱線在電力企業(yè)發(fā)展中有很大的作用。我們不能與時代脫軌,要緊跟經(jīng)濟發(fā)展的需求,慢慢優(yōu)化95598熱線在電力企業(yè)中的作用,要有創(chuàng)新意識,勇于實踐,才能在當前競爭激烈的市場中立于不敗的地位。

    參考文獻

    [1]陳學(xué)宇.突出窗口職能以深化管理提升95598 建設(shè)及服務(wù)水平[A].國家電網(wǎng)公司優(yōu)質(zhì)服務(wù)論文集[C].北京:中國電力出版社,2017,487.

    [2]陳長玲.關(guān)于如何做好95598電力客戶服務(wù)工作的探討[J].科技創(chuàng)新與應(yīng)用,2016(27):201.

    [3] 田瑞.95598電力客戶服務(wù)工單質(zhì)量提升措施探析[J].低碳世界,2016(19):51-52.

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