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    可持續(xù)發(fā)展理念下的建筑工程管理問題探究

    2021-03-27 00:27:03胡高峰
    家園·建筑與設(shè)計 2021年19期
    關(guān)鍵詞:工程管理建筑工程

    胡高峰

    關(guān)鍵詞:城市化;工程管理;建筑工程

    引言:我國市場的建筑業(yè)是我國經(jīng)濟的支柱產(chǎn)業(yè),建筑行業(yè)管理的創(chuàng)新和改進,可以進一步提高市場上建筑產(chǎn)品的整體質(zhì)量。目前,在建筑業(yè)的實際發(fā)展過程中,必須注意完善和落實國家有關(guān)政策措施,確保我國國民經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。同時,企業(yè)還要做好建設(shè)項目管理的調(diào)控工作,把可持續(xù)發(fā)展的理念作為項目管理的基礎(chǔ),減少對自然環(huán)境的破壞。不可再生資源的浪費在市場運作過程中為建筑企業(yè)創(chuàng)造了更大的經(jīng)濟效益。

    1.現(xiàn)階段在建筑工程管理中存在的問題

    1.1建筑工程中的管理對象出現(xiàn)泛化

    目前,我國傳統(tǒng)的項目管理主要是對建筑項目本身的管理。人員應(yīng)使用適當?shù)墓こ虉蟾?、設(shè)計圖紙、技術(shù)物理模型和其他相關(guān)輔助工具進行管理。然而,在可持續(xù)管理的背景下,建筑行業(yè)的管理對象并不局限于某種形式的管理,從可持續(xù)發(fā)展的角度來看,傳統(tǒng)的項目管理與現(xiàn)行的項目管理形式在一定程度上存在著一定的矛盾。隨著矛盾關(guān)系的進一步深化,這就導(dǎo)致了建設(shè)項目的管理問題,管理對象具有普遍性。這種現(xiàn)象將使施工技術(shù)的實際管理陷入混亂,導(dǎo)致日常管理程序和可持續(xù)發(fā)展的理念。這不僅有利于保護建設(shè)項目的生態(tài)環(huán)境,而且進一步降低建設(shè)項目的建設(shè)效率和質(zhì)量。

    1.2建筑工程中的管理目標出現(xiàn)泛化

    在傳統(tǒng)的項目管理過程中,項目領(lǐng)導(dǎo)者傾向于經(jīng)濟目標和進度目標,在一定程度上忽視了質(zhì)量目標,同時,實際的管理過程也限制了項目經(jīng)理對管理目標的實施。在可持續(xù)發(fā)展理念的管理模式中,建設(shè)項目的管理目標不局限于傳統(tǒng)項目的管理目標,而是對環(huán)境、區(qū)域經(jīng)濟效益、人的成本控制等因素進行協(xié)調(diào),確保施工過程中的社會性和自然性。然而,在傳統(tǒng)的項目管理模式中,由于建設(shè)方在管理中注重項目的經(jīng)濟效益,建設(shè)項目的管理工作已陷入程式化和模塊化,這就導(dǎo)致了在可持續(xù)發(fā)展理念的框架下,建設(shè)項目的管理目標與傳統(tǒng)建設(shè)項目存在一定的差異,導(dǎo)致了建設(shè)項目管理的一定混亂。

    1.3建筑工程中的管理方法較為單一

    隨著我國科學(xué)技術(shù)的飛速發(fā)展,信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)已經(jīng)逐步轉(zhuǎn)化為建筑項目管理的過程。通過信息技術(shù)和互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),可以進一步提高項目管理的準確性和開放性。同時,管理者可以通過現(xiàn)代化管理,在建筑技術(shù)上運用多元化、多樣化的管理方法。然而,在建筑企業(yè)的實際管理中,由于傳統(tǒng)管理對施工環(huán)節(jié)的長期影響,目前的建筑工程管理中仍然存在著傳統(tǒng)項目管理的方法,導(dǎo)致了傳統(tǒng)項目管理的無力將可持續(xù)發(fā)展理念落實到建筑技術(shù)的實際管理過程中,這對建筑工程管理產(chǎn)生了不良影響。

    2.工程項目管理應(yīng)遵循的原則

    2.1質(zhì)量原則

    工程建設(shè)涉及人們生活居住和城市規(guī)劃的各個方面,與人民的生命財產(chǎn)安全密切相關(guān)。因此,在建設(shè)工程項目時,必須尊重"質(zhì)量第一"的原則,嚴格執(zhí)行有關(guān)技術(shù)規(guī)范,做好技術(shù)質(zhì)量監(jiān)控管理工作,消除質(zhì)量隱患,嚴格執(zhí)行驗收標準,對于質(zhì)量低劣的項目,我們將繼續(xù)堅決工作,直到合格為止。

    2.2預(yù)防原則

    “預(yù)防為主、預(yù)防與控制相結(jié)合”也適用于工程項目的質(zhì)量管理。與施工后驗收時發(fā)現(xiàn)的問題的補救相比,項目開工前從施工到施工各方面可能出現(xiàn)的問題的預(yù)防和應(yīng)急措施,以及施工過程中可能出現(xiàn)的問題的解決,不僅可以大大提高建筑效率,還可以降低施工成本,保證施工質(zhì)量。因此,在施工過程中做好各方面的預(yù)防工作是十分有必要的。

    2.3服務(wù)原則

    項目建設(shè)單位為建設(shè)單位服務(wù),必須按照建設(shè)單位的意愿和建設(shè)單位提出的設(shè)計方案完成項目建設(shè),使建設(shè)單位滿意。這就是為什么從某些角度來看,建筑單位也是建筑單位的客戶。“客戶第一,服務(wù)第一”的原則也適用于施工過程。為了保證工程質(zhì)量,這種服務(wù)精神在項目管理過程中也是必不可少的,每一個相應(yīng)的施工環(huán)節(jié)都作為一個服務(wù)項目,保證每一個施工環(huán)節(jié)的質(zhì)量,達到每一個環(huán)節(jié)的滿意。

    3.在可持續(xù)發(fā)展理念下完善建筑工程管理的具體對策

    3.1在建筑工程管理中以人為本,重視企業(yè)長遠發(fā)展

    施工人員在實際管理過程中必須保護施工人員的個人利益,以突出施工人員在機械工程中的主體地位,更好地促進企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。為了保護建筑公司的利益,公司必須通過科學(xué)、健全的管理方法提高建筑工程施工人員的勞動生產(chǎn)率。同時,還要注意企業(yè)文化在公司的宣傳和普及,使管理者意識到人才對公司發(fā)展的重要性,為了有效維護施工人員在管理工作中的個人利益,使生產(chǎn)線的效益最大化。在建筑工程公司的發(fā)展過程中,公司的價值與公司的生產(chǎn)價值直接相關(guān),這就要求建筑工程師在市場上建立完美的品牌價值,創(chuàng)造個性化的企業(yè)文化,開拓市場,在市場上保持一批優(yōu)質(zhì)客戶,提高建筑工程師在市場上的核心競爭力。同時,企業(yè)在發(fā)展過程中還必須注意制定長期發(fā)展目標,在企業(yè)發(fā)展過程中注重項目的產(chǎn)品質(zhì)量,豐富內(nèi)部員工的個人建設(shè)經(jīng)驗,保證未來建設(shè)項目的順利完成。

    3.2在建筑工程管理中塑造人格魅力,提升個人能力

    在建筑工程公司的實際發(fā)展過程中,有必要進一步提高管理者的個人魅力,通過人格魅力促進公司更好的發(fā)展。建筑企業(yè)經(jīng)營者必須認識到,人格魅力與企業(yè)個性化文化有著密切的關(guān)系。通過創(chuàng)造個性魅力,他們可以為公司的長期發(fā)展提供更多動力。這就是為什么公司內(nèi)部經(jīng)理必須在日常工作中保持個人修養(yǎng),以創(chuàng)造獨特的個性,并在管理工作中影響施工人員。公司內(nèi)部管理人員還需要提高管理技能,在工作中靈活管理不同的滾動技能。在發(fā)展過程中,建筑企業(yè)也必須積極參與市場競爭。通過市場上的有序競爭,他們可以提高內(nèi)部管理者控制市場動態(tài)的能力,幫助內(nèi)部管理者發(fā)展完善的市場知識,發(fā)掘潛在的市場機會,支持企業(yè)的發(fā)展。公司在處理公司類似問題時,還需要提高管理人員處理問題的能力,使管理人員能夠充分掌握自己的主觀能動性,考慮到細節(jié)和決策在處理問題中的重要性,可以提高其個人魅力的影響力。管理者在設(shè)計個人魅力和提高個人技能時,最重要的是在管理工作中堅持“以人為本”的管理原則,以確保內(nèi)部員工能夠在工作過程中充分自由地發(fā)展。公司在內(nèi)部管理中還必須尊重員工的個人需求和決策,將公司的長遠發(fā)展與員工個人的奮斗聯(lián)系起來,以提高公司在經(jīng)濟市場中的核心競爭力。

    3.3在建筑工程管理中明確市場定位,提高管理能力

    在項目管理過程中,企業(yè)還需要深入了解企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和市場經(jīng)濟形勢,明確企業(yè)在市場上的定位,通過自身的轉(zhuǎn)型,更好地適應(yīng)市場的需要。企業(yè)還必須注重在管理過程中突出管理者的個人優(yōu)勢和特點,發(fā)揮企業(yè)完善的管理優(yōu)勢,作為企業(yè)在市場上的競爭力,確保企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

    結(jié)束語

    作為可持續(xù)發(fā)展理念的一部分,施工技術(shù)管理過程要求公司的經(jīng)濟資源與環(huán)境保護相協(xié)調(diào),以確保公司在可持續(xù)發(fā)展過程中改善環(huán)境,在建筑工程師的發(fā)展過程中取得更大的經(jīng)濟效益和社會效益,以此來提高企業(yè)在市場中的核心競爭力。

    參考文獻

    [1]嚴鵬. 可持續(xù)發(fā)展理念下建筑工程管理問題分析[J]. 城市建設(shè)理論研究:電子版, 2021(11):2.

    [2]周思強. 可持續(xù)發(fā)展理念下的建筑工程管理問題探究[J]. 市場周刊·理論版, 2020(65):1.

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