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    提升勞動育人效率的方法和途徑

    2021-03-16 09:40:02李鐵梅
    教師博覽·科研版 2021年12期
    關鍵詞:農(nóng)村小學途徑

    李鐵梅

    [摘 要] 加強農(nóng)村小學勞動教育是讓學生全面發(fā)展的一種良好途徑。有效依托勞動基地開展勞動活動,有利于引導學生尊重勞動、崇尚勞動。但由于傳統(tǒng)觀念、師資力量、環(huán)境條件等因素的影響,勞動教育活動的開展并不盡如人意,因此,學??梢劳袆趧踊?,豐富學生的勞動活動,達到勞動育人的目的。

    [關鍵詞] 農(nóng)村小學;勞動活動;途徑

    為提高青少年的勞動能力,落實立德樹人的根本任務,促進學生德智體美勞全面發(fā)展,筆者學校積極構建了“少先隊活動+”的勞動課程理念,依托農(nóng)村小學的勞動基地,開展豐富多彩的勞動實踐活動,實現(xiàn)了勞動課程與勞動活動的共振聯(lián)動。

    一、完善辦學理念

    辦學理念是一所學校的文化精神基石,是學校的靈魂。有什么樣的辦學理念,就會有什么樣的辦學效果。教育是關于“人”的教育,核心是人才培養(yǎng),而勞動教育是人才培養(yǎng)的重點內(nèi)容和重要途徑,是思想品德教育的有效載體,是促進學生養(yǎng)成勤儉節(jié)約、踏實肯干、創(chuàng)新實踐品質(zhì)的重要渠道,也是促進學生全面發(fā)展的關鍵一環(huán)。

    但是,學校勞動教育的發(fā)展嚴重滯后。學校勞動教育的空缺成為義務教育的嚴峻現(xiàn)實,特別是小學生勞動機會缺失,勞動意識淡薄,甚至出現(xiàn)了無視勞動成果的現(xiàn)象。其主要原因是:不管是學校還是家庭,大都對青少年的文化知識學習關注較多,以教學成績?yōu)橹?,而對勞動教育淡化、漠不關心,導致勞動教育虛化,學校勞動教育走過場、擺形式。這嚴重違背了教育發(fā)展的規(guī)律,影響了學生的健康成長和全面發(fā)展。

    為此,近年來,筆者學校調(diào)整辦學思路,提出了“勞動育人、活動育人”的辦學理念,依托基地豐富活動、勞動育人,共振聯(lián)動,創(chuàng)新發(fā)展,引領學校走特色發(fā)展之路。通過勞動實踐活動使學生樹立正確的生活學習觀,掌握基本的生活和勞動技能,關注學生在勞動過程中的體驗和感悟,引導學生感受勞動的艱辛和收獲的快樂,增強其獲得感、成就感和榮譽感。真正做到勞有所得、學有所思、賞有所獲、行有所成,通過多途徑實現(xiàn)“以勞樹人”的根本目標,讓廣大學生成為合格的社會主義建設者和接班人。

    二、加強基地建設

    (一)打造勞動基地

    為了更好地落實“勞動育人、活動育人”的辦學理念,讓學生更多地參與勞動實踐活動,我們根據(jù)本校實際情況,配置了專門的勞動技術實踐教室,同時,在非教學區(qū)域規(guī)劃出專門區(qū)域,全力打造勞動基地。同時,與學校附近的荷花博覽園建立校企合作關系,使之成為校外的勞動實踐基地,讓學生有計劃地參加校外生產(chǎn)勞動,豐富了勞動教育資源。

    (二)明確勞動教育模式

    筆者學校采用“少先隊活動+”的勞動教育模式,將少先隊隊會與勞動實踐課程緊密結合,充分利用校內(nèi)、校外資源形成隊會活動和勞動實踐課程的共振聯(lián)動,面向全校學生開展勞動實踐活動。每周開設1課時勞動教育課,主要用于勞動活動的策劃、技能指導、練習實踐、總結交流,每周1小時的少先隊課外活動,安排1小時將勞動教育與學生的個人生活有機結合起來,豐富學生的勞動體驗,形成勞動習慣,深化對勞動情感的理解,著力提升學生的勞動基本技能。每學年5天的勞動周活動,采取“3+2”的模式,即3天在校內(nèi),2天在校外,讓學生行走在田野中,感受勞動果實的“重量”。

    (三)完善課程內(nèi)容

    筆者學校結合自身實際和人文自然資源,設計了“少先隊活動+勞動實踐”教育主題活動,形成了“主題班隊會”“國旗下講話”“種植觀察活動”“趣味植物知識競賽”“蔬菜瓜果品嘗活動”“手抄報繪畫”“豐收體育行”“手工制作”“勞動研學”9項專項活動和10門相應課程,具體課程為“品嘗荷花”“十里稻路”“民俗藝術”“探秘自然”“現(xiàn)代工業(yè)”“生態(tài)農(nóng)業(yè)”“野外生存”“勞動體育”“手工技藝”“品讀瓜果”。

    三、強化師資建設

    活動設計的質(zhì)量決定活動成效,開展有效的活動,高效的活動,才能夠更接近預期的育人效果。而活動的質(zhì)量又取決于組織活動的教師,所以師資力量是活動開展的保障,是影響活動成效的主要因素。只有加強師資建設,活動效果才能得以真正提升。為此,一是挖掘校內(nèi)師資潛力,讓已經(jīng)有勞動技能方面特長的教師施展才華。二是加大師資培訓力度,組織教師參加校外各種師資技能培訓,讓教師深刻認識到教育不僅是文化知識的傳授,還應注重學生的全面發(fā)展,同時讓全校教師提高勞動技能,以便更好地示范引領。三是建立教師勞動教育考評機制,把教師參加勞動教育作為評優(yōu)評先的基本條件之一。為了提高勞動教育實踐的成效,將勞動教育實踐課納入教師的綜合考評,建立長效的考評機制,引導廣大教師積極指導學生的勞動實踐活動。四是聘請校外的種植能手和技師擔任校外輔導員。校外的種植能手和能工巧匠擁有一流的種植技藝和一流的技術,更擁有吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神,將校外種植能手和能工巧匠聘為校外輔導員,讓其指導學生進行勞動實踐活動,不僅可以使學生與勞動全方位地接觸,鞏固書本知識,還可以增強學生對勞動專業(yè)技能的認同感,也能給學校勞動實踐活動帶來生機,有力地拓展社會教育資源的參與。這不僅有效解決了學校師資不足的問題,還實現(xiàn)了“觀念重塑、習慣養(yǎng)成、能力培養(yǎng)、知識傳授”四位一體的教學目標。

    四、堅持“以勞樹人”

    “以勞樹人”是勞動實踐教育的宗旨和終極目的,勞動教育具有樹德、增智、強體、育美的綜合育人價值。因此,“活動”是途徑,“勞動”是手段,“樹德”“增智”“強體”“育美”才是目的。“最美的狀態(tài)在勞動中,最好的課堂在實踐中”,通過“少先隊活動+勞動實踐”主題教育活動引導學生學會動手動腦,學會生存,學會做人、做事,感受勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的傳統(tǒng)美德,感受勞動的光榮,感受勞動的美好,讓學生自覺形成正確的世界觀、人生觀和價值觀。

    (一)以勞樹德

    德育是育人的首要目標。在開展勞動教育的過程中,我們將勞動觀念和勞動精神貫穿在“主題班會”“國旗下的講話”等活動中,讓學生在學習和掌握基本勞動知識技能的過程中,領悟勞動的意義和價值,形成勤儉、奮斗、創(chuàng)新、奉獻的勞動精神。讓學生學會勞動、熱愛勞動,通過勞動,懂得愛惜糧食,珍惜勞動成果。筆者學校是貧困縣的農(nóng)村小學,享受到了國家營養(yǎng)餐的配送政策,而學生在校用餐也有食品浪費的現(xiàn)象。為了解決這一問題,筆者學校通過勞動主題活動深化教育。首先,開展“一粒米的故事”主題班會,學生在班會中了解到一粒米從播種到成為碗里的米飯,需要經(jīng)過二十幾道工序才可以完成。學生從中認識到糧食來之不易,應該要好好珍惜。其次,在勞動基地開展勞動實踐課,讓學生拔草、松土、施肥等,讓學生體驗到勞動的艱辛,從而更加珍惜糧食。通過這樣的主題活動,學生逐漸養(yǎng)成了節(jié)約意識和合理利用剩菜剩飯的習慣。

    (二)以勞增智

    筆者學校依托勞動基地,設計了多種勞動活動,讓學生在勞動中啟智,在勞動中增智。鼓勵學生在學習和借鑒他人豐富經(jīng)驗、技藝的基礎上,嘗試新方法,探索新技術,打破僵化思維,不斷推陳出新。

    (三)以勞育美

    學校美育是為建設社會主義精神文明和培養(yǎng)學生心靈美、行為美服務的。在活動中,學校利用勞動基地種出的蔬菜瓜果進行美食拼盤、蔬菜時裝秀、手抄報繪畫等活動,讓少先隊員在活動中發(fā)現(xiàn)美、創(chuàng)造美、感受美。通過美育,提升學生的思想內(nèi)涵,升華學生的道德情操;豐富學生知識,開發(fā)學生智力;促進學生的身心健康,增強學生的幸福感;引導學生熱愛勞動、尊重勞動者,形成向上、向善的好品質(zhì)。

    (四)以勞強體

    習總書記曾寄語,“青少年要文明其精神,野蠻其體魄”?!耙靶U體魄”就是加強身體鍛煉,增強體魄。從某種意義上說,勞動就是一種很好的鍛煉活動。為達到勞動實踐和身體鍛煉兩不誤,我們寓身體鍛煉于勞動實踐之中,開展了一系列的活動。比如,舉辦“豐收體育節(jié)”,帶領學生參加勞動實踐研學活動,舉行插秧比賽等。

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