淺探會計基礎工作中存在的問題及解決路徑

劉忠雄

摘 要：國內(nèi)市場經(jīng)濟的興盛與進步，促進財務工作在社會市場經(jīng)濟中所起到的效果日漸增加，基礎會計工作做為公司財會過程中的關鍵環(huán)節(jié)，不但是確保財務工作順利進行的前提，同時也是提高企業(yè)內(nèi)部財會工作能力的關鍵所在?；诖耍疚难芯炕A會計過程中存在的不足和基礎會計工作不標準的原因，并針對性地指出解決基礎會計工作不標準現(xiàn)象的合理對策，進而為提高公司工作能力與質(zhì)量給予相應的幫助。

關鍵詞：財務工作基礎會計會計核算

企業(yè)會計工作含有很大的經(jīng)濟信息，影響著公司整體使用和進步情形。為確保公司可以在艱巨市場的競爭中獲取較大的經(jīng)濟收益，要公司增強對基礎會計工作的管控強度，研究現(xiàn)階段基礎會計工作不標準的現(xiàn)象，并融合自身情形制訂基礎會計工作管理方案，以促進公司機制化建設的速度與進度。

一、基礎會計過程中存在的不足

（一）記賬憑證錄入不標準

相對于公司來講，生產(chǎn)運營過程中所形成的經(jīng)濟活動體現(xiàn)在財會過程中，較為突出的便是記賬憑證錄入工作。記賬憑證是可以真正體現(xiàn)經(jīng)濟活動類別的票據(jù)，也是為公司戰(zhàn)略決策給予精確數(shù)據(jù)的合理依據(jù)。但是，就現(xiàn)階段基礎會計工作進行現(xiàn)況來講，還存有一些公司財務人員無法根據(jù)企業(yè)內(nèi)部要求，對所產(chǎn)生經(jīng)濟活動和業(yè)務做好按時的憑證錄入的現(xiàn)象。因為一些公司財會員工缺乏對基礎會計工作的正確理解，忽略記賬憑證錄入工作的重要意義，在做好經(jīng)濟活動和項目統(tǒng)計時會發(fā)生業(yè)務歸類有誤，錄入會計科目不精確的情形，難以真正體現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理項目的信息與類別，降低了基礎會計工作質(zhì)量的同時，為公司戰(zhàn)略決策產(chǎn)生相應程度上的負面影響，影響公司在艱巨市場的競爭中的生存與進步。

（二）注冊登記入賬不按時

要根據(jù)經(jīng)濟項目的特性和類別做好總賬和明細賬的統(tǒng)計，以更為精確的體現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理活動所含有的具體信息內(nèi)容。就現(xiàn)階段來講，一些公司財務人員在注冊登記入賬時，只注重企業(yè)經(jīng)營管理余額的統(tǒng)計，而忽略借貸方的實際發(fā)生額，無法根據(jù)經(jīng)濟活動的產(chǎn)生次序來做好明細賬的統(tǒng)計，造成所注冊登記入賬的信息內(nèi)容錯亂，難以起到注冊登記入賬工作的效果。此外，一些財務人員為減輕工作內(nèi)容，在沒有制訂匯總表格的前提上，就做好總賬的注冊登記與錄入，使所統(tǒng)計的經(jīng)濟信息沒有實用價值，與所注冊登記的總賬信息不一致，進而造成公司賬本信息內(nèi)容的錯亂。

（三）財務報表數(shù)據(jù)信息不精確

會計報表是體現(xiàn)公司經(jīng)營狀況的重要依據(jù)，也是基礎會計業(yè)務的主要內(nèi)容。可是，一部分公司為瞞報一部分營業(yè)項目的收支狀況與成效，組織內(nèi)部財務人員假造不真實的會計憑證，增加會計報表的制作工作量的同時，造成 企業(yè)內(nèi)部財務信息的錯亂，沒法為決策層帶來精確的數(shù)據(jù)信息支撐。此外，一部分公司財務人員為維護自己切身利益，工作中無法起到自己監(jiān)督職責，無法合理有效糾正所發(fā)生的基礎會計業(yè)務不規(guī)范的現(xiàn)象，乃至參加到違規(guī)行為策劃活動中，造成 財會報表的使用人沒法從報表中取得有價值的會計數(shù)據(jù)信息與信息內(nèi)容，一定程度上攪亂了企業(yè)內(nèi)部的秩序。

二、解決基礎會計工作問題的途徑

（一）創(chuàng)建健全的財務管理發(fā)生

創(chuàng)建健全的公司財務管理制度是確保企業(yè)財務業(yè)務順利進行與開展的基礎，也是規(guī)范基礎會計業(yè)務的主要對策。首先需要公司在充分聽取財會部門員工建議的基礎上，創(chuàng)建公司內(nèi)部控制管理制度，精確區(qū)分不同員工的責任，確保在發(fā)生現(xiàn)象時可以明確責任到個人，進一步推動健全基礎會計環(huán)境，提高基礎會計業(yè)務的工作效率。其次為確保財務信息與數(shù)據(jù)信息的準確率，公司要增強對財務工作的管控強度，不斷拓展管控范疇，確保在發(fā)生業(yè)務不規(guī)范現(xiàn)象時可以及時糾正與解決，降低財會隱患的發(fā)生幾率，為公司更好地發(fā)展帶來更為優(yōu)異的內(nèi)部環(huán)境。最后公司要創(chuàng)建員工激勵發(fā)生，持續(xù)提高對基礎會計員工的重視程度。并了解到物質(zhì)條件是決定公司各部門工作質(zhì)量的關鍵性要素，使用物質(zhì)獎勵與精神獎勵結合的方式，培養(yǎng)基礎會計員工的主動性。還可將工作心態(tài)優(yōu)良、工作盡職的員工做為優(yōu)秀榜樣，促進公司全部財務人員以更為飽滿和激情的心態(tài)投身到業(yè)務當中，完成財會工作的效率和質(zhì)量的協(xié)作提高。

（二）規(guī)范化財務核算任務，提高財務數(shù)據(jù)準確度

公司要想步入標準化管理的進步道路，就要求增強對財務工作的管理與監(jiān)督，持續(xù)提高財務數(shù)據(jù)的準確度，為公司平穩(wěn)進步給予支撐力。公司規(guī)范化財務核算任務要求從以下幾方面做好：第一，原始憑證是財務核算的基礎性，也是會計員工做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與記錄的重要依據(jù)。為保證 財務核算任務精準度，要求公司嚴格審批原始憑證的獲得和填寫工作流程，為后續(xù)財務核算任務奠定良好的基礎性。第二，企業(yè)會計基礎性員工要嚴格依照公司制度進行記賬和結賬任務，另外公司管理者按時檢查會計業(yè)務工作，使財務信息的處理更為標準化與規(guī)范化。第三，財會人員要定期對會計賬目做好核查，保證 總賬與明細賬的具體內(nèi)容相一致。第四，基礎會計員工要及時制作會計報表，依照公司和國家的規(guī)章制度要求做好規(guī)范化編制，并及時做好上報與推送。

三、結語

總而言之，為盡快融入多樣化的外部規(guī)模經(jīng)濟環(huán)境，要求公司緊隨新時代進步趨勢，對公司內(nèi)部會計基礎性任務做好標準化建設，使用合理的管理方法來保證 財務工作正常運行。另外為公司創(chuàng)建更為健康平穩(wěn)的內(nèi)部環(huán)境，使其可以在艱巨的市場競爭環(huán)境中取得有利進步機會，促進公司的完善平穩(wěn)進步。

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