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    新時代文化產(chǎn)業(yè)轉型升級的理性思考

    2021-03-08 09:06:52江蘇工程職業(yè)技術學院馬克思主義學院
    文化產(chǎn)業(yè) 2021年35期
    關鍵詞:文化發(fā)展

    吳 露 江蘇工程職業(yè)技術學院馬克思主義學院

    文化產(chǎn)業(yè)作為“綠色產(chǎn)業(yè)”“幸福產(chǎn)業(yè)”,不僅是引領經(jīng)濟發(fā)展的重要引擎,而且對于滿足人民日益增長的、多元化的精神文化需求也具有重要意義。發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)是提高人民生活品質(zhì)和提升獲得感、幸福感的重要途徑,也是培育經(jīng)濟發(fā)展新動能、推動經(jīng)濟社會轉型升級、提質(zhì)增效和促進創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的重要動力。發(fā)展我國文化產(chǎn)業(yè),不應也不能照搬其他國家的文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,而是要根據(jù)我國文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實情況、時代特征、民族特色選擇適合我國文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的路徑。

    在改革開放的進程中,文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展對于促進社會主義文化繁榮與經(jīng)濟提質(zhì)增效的雙重戰(zhàn)略價值日益得到廣泛共識。進入新時代后,人們對美好生活的向往,更多的是對文化生活的追求,人民群眾越來越注重生活質(zhì)量的提升。文化產(chǎn)業(yè)是兼有文化和經(jīng)濟兩重屬性的產(chǎn)業(yè)形態(tài),同時具有綠色環(huán)保、高附加值、低資源消耗等特點和優(yōu)勢。深刻把握文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)律,完善文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展理論研究,對于解決和應對文化產(chǎn)業(yè)實踐發(fā)展中出現(xiàn)的新情況、新問題,以及促進文化產(chǎn)業(yè)持續(xù)健康發(fā)展具有十分重要的現(xiàn)實意義。

    我國文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展中存在的問題

    2020年我國全國規(guī)模以上文化及相關產(chǎn)業(yè)企業(yè)達6.0萬家,實現(xiàn)的營業(yè)收入為98514億元,較2019年增長了2.2%,其中,“互聯(lián)網(wǎng)+”的其他信息服務、文化數(shù)字內(nèi)容服務、互聯(lián)網(wǎng)廣告服務等行業(yè)小類的營業(yè)收入增速超過了20%。從整體上看,我國文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展呈現(xiàn)出良好的發(fā)展勢頭,成為了促進經(jīng)濟增長的重要支柱產(chǎn)業(yè)。但與此同時也應看到,過去制約文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的體制機制問題、供需矛盾問題、國際競爭力問題等仍然存在。未來文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,仍然任重道遠。

    體制機制不健全 法律法規(guī)欠完善

    近幾年,我國雖然出臺了不少支持和推動文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的政策舉措,但總體上來說還不夠完善。首先表現(xiàn)在文化立法方面比較薄弱,缺乏強有力的保障文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的法律法規(guī)。當前,有關文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的法律法規(guī)體系缺乏系統(tǒng)性、整體性、協(xié)調(diào)性,存在立法層次偏低、立法缺位嚴重、內(nèi)容滯后與國際文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展脫節(jié)等諸多問題,已有的法律法規(guī)更多的是在管理、限制、義務以及處罰方面的行為規(guī)定,而對于經(jīng)營主體的權利則缺乏關注。數(shù)字文化產(chǎn)業(yè)、網(wǎng)絡視聽點播等文化產(chǎn)業(yè)新形式領域出現(xiàn)的許多問題還需要更完備的法律法規(guī)來規(guī)范。

    其次,在市場開放程度方面,文化市場的開放程度不足,對文化產(chǎn)品版權的保護也不夠。長久以來,在文化市場重點領域占據(jù)主導地位的是國有文化事業(yè)單位和國有文化資本,而對民營資本和外資限制多,同時不同所有制企業(yè)相互間競爭、重組都存在一定的問題。

    供需關系不匹配 市場發(fā)展不均衡

    經(jīng)過改革開放四十多年的發(fā)展,中國已成為全球第二大經(jīng)濟體,居民生活水平也在不斷提高,國民消費逐漸從生存型向發(fā)展型、享受型升級,人民群眾不僅追求“吃飽”,而且要求“吃好”。但由于過去依靠需求側的擴張戰(zhàn)略,對供給體系重視不夠,導致供給體系存在結構性問題,“供需錯配”現(xiàn)象日益突出,低端產(chǎn)能過剩,高端高質(zhì)產(chǎn)品極為稀缺。

    從總體上看,我國文化產(chǎn)業(yè)在東中西部發(fā)展不平衡,東部沿海城市文化產(chǎn)業(yè)增長迅速,基本公共文化設施完善,文化服務水平較高;而在中西部地區(qū),一些經(jīng)濟不發(fā)達地區(qū)的文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展程度比較低,無論是在人才、資本、技術、規(guī)模方面,還是在市場開拓、價值創(chuàng)造、品牌影響力等方面均與東部地區(qū)存在著較大差距,文化消費市場不活躍,文化資源轉化的手段比較單一。因城鄉(xiāng)二元結構對我國經(jīng)濟社會的發(fā)展影響,城鄉(xiāng)之間文化發(fā)展水平存在著一定的差別。文化基礎設施和文化商品集中在全國的各大城市,而農(nóng)村地區(qū)則因各種客觀條件的制約,文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平較低,文化基礎設施薄弱,文化商品缺乏。尤其是偏遠地區(qū),經(jīng)濟基礎薄弱,甚至沒有形成產(chǎn)業(yè)形態(tài)。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展和人民收入水平的提高,居民消費水平也在顯著提高,對文化消費的品質(zhì)提出了更高的要求。而個別文化產(chǎn)品生產(chǎn)者們在利益驅(qū)動下,生產(chǎn)大量低成本、低質(zhì)量的低端文化產(chǎn)品,忽略文化層次的發(fā)展和提升,導致高雅文化的供給不足。

    復合型人才缺乏 創(chuàng)新能力待提高

    發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)需要一大批創(chuàng)意人才作為支撐,目前我國文化產(chǎn)業(yè)人才隊伍建設存在一些問題。一方面是我國的文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)中存在著市場需求與高校教育相脫節(jié)的問題,市場亟需大量的文化產(chǎn)業(yè)人才,但學校培養(yǎng)的人才卻不能滿足市場的需求,產(chǎn)生“專業(yè)熱,就業(yè)冷”的矛盾;另一方面是隊伍結構嚴重失衡,高層次的文化領軍人才比較缺乏,既懂文化又懂政策和經(jīng)營的復合型文化人才明顯不足,高質(zhì)量的文化創(chuàng)意經(jīng)營管理人才和國際水平的專業(yè)人才也相對較少,這制約了文化企業(yè)的創(chuàng)新能力和文化產(chǎn)業(yè)的持續(xù)健康發(fā)展。

    品牌是企業(yè)的標識,是企業(yè)重要的無形資產(chǎn),文化品牌可以體現(xiàn)文化企業(yè)的核心價值和競爭力,而中國文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要打造更多響亮的文化品牌。就我國目前文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展狀況來看,有些文化企業(yè)因缺乏品牌意識,不注重品牌的創(chuàng)立,文化產(chǎn)品雖然“走出去”了,但是沒有形成品牌;而一些具有一定品牌知名度的文化企業(yè),往往又忽視品牌宣傳,其產(chǎn)品種類和形式都比較單一,原創(chuàng)能力不強。同時一些傳統(tǒng)文化企業(yè)創(chuàng)新能力不足,轉型速度緩慢,不能及時推出文化創(chuàng)意產(chǎn)品吸引消費者群體,沒有形成相對穩(wěn)定的盈利模式,最終均無法在激烈的市場競爭中保持自己的優(yōu)勢。特別是我國文化產(chǎn)業(yè)的核心文化產(chǎn)品技術,與當前國際的先進水平仍有較大差距。

    新時代文化產(chǎn)業(yè)轉型升級路徑選擇

    發(fā)展我國文化產(chǎn)業(yè),不應也不能照搬其他國家的文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展模式,而是要根據(jù)我國文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的現(xiàn)實情況、時代特征、民族特色選擇適合文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的路徑。

    深化文化體制改革,調(diào)整優(yōu)化文化產(chǎn)業(yè)結構

    深化文化體制改革,是文化產(chǎn)業(yè)繁榮和發(fā)展的現(xiàn)實需要,也是建設社會主義文化強國的科學路徑。文化產(chǎn)業(yè)的頂層設計要發(fā)揮統(tǒng)領全局的作用;文化發(fā)展要以人民群眾的利益為出發(fā)點和落腳點,不僅要提供多樣化的文化產(chǎn)品和完善的文化設施,以滿足人民日益增長的精神文化需求和對美好生活的需求,還要從思想根源上體現(xiàn)“以文化人”的導向作用,讓文化融入每個人的日常生活。此外,還要加強對文化產(chǎn)業(yè)的立法保護,規(guī)范文化市場的良性有序運行,做到有法可依。同時在全球化背景下,要深入研究國際文化產(chǎn)業(yè)相關法律和規(guī)則,在制定我國文化產(chǎn)業(yè)相關法律法規(guī)時盡量與之接軌。

    經(jīng)濟發(fā)展不僅要注重規(guī)模、速度,還要重視質(zhì)量、結構,其中最重要的是產(chǎn)業(yè)結構的水平和形態(tài)。文化產(chǎn)業(yè)是調(diào)整經(jīng)濟發(fā)展方式、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結構的新興業(yè)態(tài),而文化的產(chǎn)業(yè)結構是優(yōu)化文化發(fā)展方式的關鍵,它代表著文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展層級,同時也決定著文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展規(guī)模,還要求自身的發(fā)展方式要不斷自我更新和優(yōu)化升級。優(yōu)化文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展結構,更重要的是通過文化與旅游、科技、金融、建筑等產(chǎn)業(yè)的結合,以實現(xiàn)文化業(yè)態(tài)的更新。此外,還可以通過文化的紐帶,實現(xiàn)文化產(chǎn)業(yè)與第一產(chǎn)業(yè)、第二產(chǎn)業(yè)相融合,催生以產(chǎn)業(yè)旅游示范區(qū)和文化產(chǎn)業(yè)特色小鎮(zhèn)為代表的特色產(chǎn)業(yè)集群。在區(qū)域結構方面,優(yōu)化文化產(chǎn)業(yè)布局,各地區(qū)、各文化部門要突出特色和重點,促進文化產(chǎn)業(yè)與資源的優(yōu)勢互補與協(xié)調(diào)發(fā)展;在行業(yè)結構方面,發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)集群,要重點關注和扶持潛力較大的新興市場和新興產(chǎn)業(yè),培育塑造具有強大競爭力、有明顯創(chuàng)新優(yōu)勢的大型文化產(chǎn)業(yè)集團;在進退機制方面,要建立統(tǒng)一的信息平臺和信用體系,把好關口,嚴格審查,加強監(jiān)管,建立健全并完善文化企業(yè)的市場準入和退出機制。

    提升文化服務水平,著力解決文化供需矛盾

    公共文化服務的核心是文化產(chǎn)品的供給與需求,實現(xiàn)公共文化服務更好惠及人民,首先需要平衡文化產(chǎn)品供給與需求之間的關系。解決好文化“供需矛盾”,應從“供給側”發(fā)力,促進供需有效對接,不斷滿足人民日益增長的美好文化需要。

    從供給端出發(fā),用改革的辦法推進結構調(diào)整,提高供給質(zhì)量、創(chuàng)造新供給、擴大有效供給,以更好滿足廣大人民群眾日益增長的美好生活需要,這也是應對新常態(tài)下新的經(jīng)濟矛盾、促進經(jīng)濟持續(xù)均衡發(fā)展的內(nèi)在要求。首先堅持均衡“供給”,就應該改變我國文化發(fā)展不平衡的狀況,實現(xiàn)文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展一體化。譬如要平衡區(qū)域發(fā)展,堅持東部地區(qū)支持中西部地區(qū)文化發(fā)展的戰(zhàn)略,促進全國范圍內(nèi)文化和經(jīng)濟資源的合理配置,形成優(yōu)勢互補、東西部地區(qū)良性互動的文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局;堅持統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展,建立城市與鄉(xiāng)村文化協(xié)調(diào)發(fā)展機制,實施“以城帶鄉(xiāng)”發(fā)展方式。其次堅持有效“供給”,加強資源的統(tǒng)籌整合,推進公共文化共建共享、互聯(lián)互通、多元互補,完善公眾評價和反饋機制,提高服務的針對性和有效性。最后堅持公平“供給”,以大數(shù)據(jù)為契機、需求為導向,建立健全公共文化服務供給決策機制,積極推進文化大數(shù)據(jù)平臺建設,實現(xiàn)文化享受機會均等。

    創(chuàng)新人才培養(yǎng)模式,積極推進產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新

    人才資源是發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)的核心要素,文化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展需要一大批創(chuàng)意人才作為支撐。必須以市場需求為導向,加快對文化產(chǎn)業(yè)人才培養(yǎng)體系的構建與創(chuàng)新,打造辨別、開發(fā)、經(jīng)營等綜合能力較強的復合型文化人才培育體系。在構建我國文化產(chǎn)業(yè)人才隊伍培育體系時,要基于我國人才教育模式和文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,全方位覆蓋專科、本、碩、博等多層次人才教育鏈;在專業(yè)課程的設置中,充分發(fā)揮高校自身專業(yè)優(yōu)勢,依托高校人才師資力量,立足市場發(fā)展需求開設獨具高校文化特色的文化專業(yè)課程;深化校企、校地、校所協(xié)同育人機制,提高人才培養(yǎng)的質(zhì)量。在培育人才過程中不僅要加強對學生在文化理論方面的傳授和解讀,更要注重將理論應用到實踐活動中;通過與國外高校和教育機構聯(lián)辦、合作辦學等方式,構建國際聯(lián)合培養(yǎng)新模式,培養(yǎng)國際化的文化交流與文化貿(mào)易人才。

    科技創(chuàng)新是文化發(fā)展的推動力。推進文化產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新,首先要推進文化產(chǎn)業(yè)業(yè)態(tài)創(chuàng)新,運用電子出版、數(shù)字影視等現(xiàn)代技術,發(fā)展文化創(chuàng)意、動漫游戲、數(shù)字傳輸?shù)刃屡d產(chǎn)業(yè),鼓勵創(chuàng)作和研發(fā)更多健康優(yōu)質(zhì)的網(wǎng)絡文化作品,注重科技創(chuàng)新和應用,特別是數(shù)字網(wǎng)絡技術的開發(fā)和應用,積極發(fā)展文化數(shù)據(jù)處理、移動文化信息服務及數(shù)字娛樂產(chǎn)品等相關的增值業(yè)務。其次要提高文化產(chǎn)品的高科技含量,結合現(xiàn)代科學技術手段,創(chuàng)新文化產(chǎn)品的生產(chǎn)和傳播方式,提高服務水平,挖掘并融合優(yōu)秀文化資源,運用高新技術改造傳統(tǒng)文化產(chǎn)業(yè);鼓勵、引導各類企業(yè)開發(fā)具有自主知識產(chǎn)權和民族特色的高科技含量文化產(chǎn)品,強化科技支撐,實現(xiàn)文化資源的可持續(xù)發(fā)展。最后加強政策扶持推動文化產(chǎn)業(yè)和高新技術產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新融合,在文化產(chǎn)業(yè)專項資金中,優(yōu)先扶持創(chuàng)新和版權交易產(chǎn)品,推動文化產(chǎn)業(yè)與信息產(chǎn)業(yè)相結合。建立產(chǎn)、學、研相結合的文化科技創(chuàng)新體系和知識產(chǎn)權保護體系,推動科技成果向創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)轉化。

    挖掘傳統(tǒng)文化價值,打造文化產(chǎn)業(yè)特色品牌

    中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化蘊含著中華民族最獨特的思想文化,為中華民族的生息、發(fā)展和壯大提供了精神滋養(yǎng),也為人類文明的進步作出了巨大貢獻。不忘本來,方能贏得未來。文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展要對具有民族特色的文化資源進行深入挖掘、梳理、整合、繼承,要將中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化與特色文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展結合,要創(chuàng)造性轉化,創(chuàng)新性發(fā)展,并著眼于服務當代、面向未來,創(chuàng)造出更多優(yōu)秀文化作品,更好地滿足人民過上美好生活的新期待。

    文化產(chǎn)業(yè)品牌戰(zhàn)略是當前發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)的必然要求。首先要增強文化產(chǎn)業(yè)相關企業(yè)的品牌戰(zhàn)略意識,使其充分認識到品牌戰(zhàn)略的價值所在。其次,加快文化產(chǎn)業(yè)自主優(yōu)勢品牌建設,鼓勵文化企業(yè)積極參與自主品牌的研發(fā)和創(chuàng)新,分析和研究國內(nèi)外文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的經(jīng)驗,制定適合自身發(fā)展的品牌創(chuàng)新思路。重要的是,需要格外重視對品牌和專利權的有效保護,提升企業(yè)進行品牌創(chuàng)新的積極性和主動性。最后,加強政府相關政策的支持和引導。政府要根據(jù)全球文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展的趨勢,全面有效制定發(fā)展政策,營造出良好的品牌戰(zhàn)略氛圍。當然,在塑造文化品牌時,各省市要充分突出文化產(chǎn)品的特色,提高各自文化產(chǎn)品的附加值,因地制宜開發(fā)和整合特色資源,增強產(chǎn)品的優(yōu)勢力度,培育有民族特色的品牌。

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