趙一多 王麗 魏衛(wèi) 潘如軒
摘要:本文首先對(duì)電費(fèi)抄核收工作管理模式進(jìn)行簡(jiǎn)單的說(shuō)明和闡述,然后重點(diǎn)提出其中現(xiàn)有管理模式當(dāng)中存在的哪些問(wèn)題,最后針對(duì)這些存在的問(wèn)題給出一定的技術(shù)創(chuàng)新和管理優(yōu)化方案,希望能夠給予相關(guān)的人員借鑒和指導(dǎo)。
關(guān)鍵詞:電費(fèi)抄核收;管理模式;創(chuàng)新措施
想要提高對(duì)于電費(fèi)的管理工作,就必須結(jié)合當(dāng)前的市場(chǎng)形勢(shì),并且認(rèn)識(shí)到目前在電費(fèi)的抄核收工作管理當(dāng)中,都是基于基礎(chǔ)的供電公司來(lái)進(jìn)行完成的,存在著巨大的漏洞。因此為了適應(yīng)人們的生活方式和企業(yè)發(fā)展,就必須改變這些缺陷,通過(guò)優(yōu)化方案來(lái)不斷的創(chuàng)新工作模式。
1 電費(fèi)抄核收工作管理模式闡述
1.1 電費(fèi)抄核收概念
在電費(fèi)管理過(guò)程當(dāng)中的抄核收工作,是基于國(guó)家頒布的相關(guān)工作規(guī)定,以及電力營(yíng)銷(xiāo)等一系列的出版物所提供的信息,其中就包含有電價(jià)的基本設(shè)定、抄核收的具體工作內(nèi)容,以及電費(fèi)賬務(wù)安全統(tǒng)計(jì)等,所有國(guó)家對(duì)于電費(fèi)的所有相關(guān)規(guī)定、對(duì)應(yīng)的管理制度和營(yíng)銷(xiāo),都要統(tǒng)一地進(jìn)行了稱(chēng)呼。而在具體工作過(guò)程當(dāng)中,抄核接受收主要目的就是對(duì)于某些信息進(jìn)行了抄錄,然后根據(jù)電費(fèi)用戶(hù)的實(shí)際電量情況進(jìn)行了計(jì)算,最終得出與收取用戶(hù)的電費(fèi)等密切相關(guān)的工作流程。
1.2 電費(fèi)抄核收措施
由于目前電力需求的不斷增長(zhǎng),供電公司必須根據(jù)如今的情況展開(kāi)詳細(xì)的了解,并且制定出相應(yīng)的管理方案。通過(guò)技術(shù)的改進(jìn),來(lái)對(duì)傳統(tǒng)電表上的一些技術(shù)進(jìn)行不斷的優(yōu)化。
1.3 電費(fèi)抄核收管理理念
隨著目前我國(guó)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的不斷進(jìn)步和發(fā)展,人們的思想也會(huì)隨著時(shí)代的進(jìn)步而不斷地得到提升,因此為了能夠?qū)崿F(xiàn)對(duì)于電費(fèi)的統(tǒng)一管理和組建與其相關(guān)信息網(wǎng),就必須要使得新型的管理模式能夠在傳統(tǒng)基礎(chǔ)上大膽革新,從而使整個(gè)的管理模式都有可能夠接受到新型思想的影響和調(diào)配,以順應(yīng)目前的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展。
2 目前電費(fèi)抄核收管理中的問(wèn)題
2.1 傳統(tǒng)的電費(fèi)抄核收工作模式?jīng)]有進(jìn)行監(jiān)控管理
在許多電力公司當(dāng)中,實(shí)現(xiàn)電費(fèi)抄核收工作時(shí),由于沒(méi)有及時(shí)對(duì)用戶(hù)繳費(fèi)進(jìn)行監(jiān)控管理,使得許多用戶(hù)在進(jìn)行繳納電費(fèi)的時(shí)候,長(zhǎng)時(shí)間不交電費(fèi)的事情時(shí)有發(fā)生。這樣電力公司在收取電費(fèi)時(shí),其資金就無(wú)法得到及時(shí)的籌集,就會(huì)阻擋公司的發(fā)展步伐。而產(chǎn)生這種情況,主要原因就在于,沒(méi)有對(duì)電費(fèi)的抄核收進(jìn)行有效管控,所以就無(wú)法實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理,導(dǎo)致電費(fèi)在實(shí)際收繳過(guò)程當(dāng)中的工作難以進(jìn)行、漏洞百出。
2.2 員工服務(wù)意識(shí)不強(qiáng)
在傳統(tǒng)的電力抄核收工作期間,許多員工并不能為用戶(hù)提供較為良好的服務(wù),甚至一些員工的服務(wù)意識(shí)相對(duì)較差,對(duì)于用戶(hù)的體驗(yàn)并不關(guān)注。而在目前的新形式之下,必須不斷地改變員工的傳統(tǒng)思想,使員工們認(rèn)識(shí)到在電費(fèi)抄核收制度時(shí)仍然需要提供良好的服務(wù),才可以讓用戶(hù)更加接受公司的管理模式,才能不斷的提升其工作的效率。而為了可以使工作人員原先的觀念進(jìn)行轉(zhuǎn)變,不斷提升他們的服務(wù)意識(shí),首先就需要對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn),使他們對(duì)市場(chǎng)有的深入的了解。
2.3 服務(wù)職責(zé)不清
在許多電力企業(yè)的工作人員的管理理念當(dāng)中,并不能很好的區(qū)分優(yōu)質(zhì)服務(wù)和有償服務(wù)。因此對(duì)處于一線(xiàn)的工作者來(lái)講,并沒(méi)有為人們提供規(guī)范的優(yōu)質(zhì)的服務(wù),從而導(dǎo)致企業(yè)的整體形象受到了嚴(yán)重的損害。不僅如此,在實(shí)際工作當(dāng)中,有一些用戶(hù)也會(huì)提出不合理的要求,使服務(wù)人員無(wú)法滿(mǎn)足。
3 電費(fèi)抄核收工作管理模式的創(chuàng)新和優(yōu)化措施
3.1 轉(zhuǎn)變員工思想
要想實(shí)現(xiàn)對(duì)于管理模式的不斷創(chuàng)新和優(yōu)化,首先就要解決員工的服務(wù)意識(shí)問(wèn)題,不斷的轉(zhuǎn)變員工的思想,讓員工能夠認(rèn)識(shí)到電力企業(yè)也可以為用戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。首先讓他們意識(shí)到在工作當(dāng)中的一些誤區(qū),并且對(duì)于新型的管理模式進(jìn)行深入的了解,從而可以將傳統(tǒng)的固化思想打破,讓員工可以起到自覺(jué)服務(wù)的效果;其次,電力公司對(duì)于抄核收工作人員應(yīng)該進(jìn)行定期的培訓(xùn),不斷提升其服務(wù)的質(zhì)量,這樣才可以為用戶(hù)提供更好的服務(wù);最后,在工作模式上應(yīng)該進(jìn)行調(diào)整,對(duì)于傳統(tǒng)的電費(fèi)抄表模式進(jìn)行改革,采取更為先進(jìn)的信息技術(shù)來(lái)進(jìn)行管理。
3.2 加強(qiáng)對(duì)線(xiàn)路的線(xiàn)損管理
在電力企業(yè)的管理過(guò)程當(dāng)中,線(xiàn)損問(wèn)題是一個(gè)相當(dāng)重要的問(wèn)題,它對(duì)于企業(yè)的形象有著很大的影響,會(huì)大大降低用戶(hù)的用電質(zhì)量。一方面,要提高工作人員對(duì)工作的重視程度,擺正心態(tài),對(duì)于工作過(guò)程當(dāng)中可能出現(xiàn)的漏抄現(xiàn)象進(jìn)行仔細(xì)的排除,一旦發(fā)現(xiàn)有問(wèn)題或者有潛在問(wèn)題的可能時(shí)需要立馬采取措施去解決。另一方面,要及時(shí)關(guān)注造成線(xiàn)損問(wèn)題的原因,是因?yàn)槿藶樵蜻€是外界原因,又或者是其他因素,按照各個(gè)表來(lái)進(jìn)行具體的核算,在有必要的情況下還需要安排相關(guān)工作人員對(duì)于電表進(jìn)行巡查,如果發(fā)現(xiàn)了計(jì)量問(wèn)題,需要及時(shí)上報(bào)給相關(guān)部門(mén),再由專(zhuān)家來(lái)解決問(wèn)題。
3.3 強(qiáng)化電費(fèi)核算的規(guī)范
電費(fèi)抄核收管理過(guò)程中的電費(fèi)核算是相當(dāng)重要的部分,并且是整個(gè)管理工作當(dāng)中的核心。電費(fèi)的核算能夠幫助整個(gè)營(yíng)銷(xiāo)業(yè)來(lái)實(shí)現(xiàn)電力控制,并且最終保證質(zhì)量的完成。因此對(duì)于電費(fèi)核算必須強(qiáng)化其規(guī)范措施,在進(jìn)行核算的過(guò)程中,需要計(jì)算使用電費(fèi)的客戶(hù),而當(dāng)遇到新客戶(hù)或者是用電量變更的情況下,就要進(jìn)一步審核;其次,需要進(jìn)行重點(diǎn)審核那些多電源等特殊供電,以及異常電量的具體情況,避免出現(xiàn)錯(cuò)誤的情況;最后,如果在核算的過(guò)程中發(fā)現(xiàn)了問(wèn)題,那么應(yīng)該及時(shí)按照流程來(lái)進(jìn)行處理,并且將其登記,最終形成每個(gè)月的綜合匯報(bào)。
4 結(jié)語(yǔ)
電力企業(yè)的管理如果想實(shí)現(xiàn)高效率的管理方法和推動(dòng)企業(yè)發(fā)展,那么就必須針對(duì)于電費(fèi)抄核征繳工作管理方法和模式進(jìn)行了創(chuàng)新與優(yōu)化。現(xiàn)階段我國(guó)電費(fèi)抄核和領(lǐng)取的管理仍然存在很大漏洞,需要認(rèn)識(shí)其具體存在問(wèn)題,并且通過(guò)結(jié)合具體公司情況和市場(chǎng)行為情況,來(lái)將其管理模式進(jìn)行革命性的創(chuàng)新和優(yōu)化,從而使公司運(yùn)營(yíng)能夠持續(xù)推進(jìn),最終提升公司的經(jīng)濟(jì)效益。
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