• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    新建本科高校繼續(xù)教育發(fā)展的困境和解決之策

    2021-01-17 01:11:14趙振杰
    關(guān)鍵詞:新建培訓(xùn)發(fā)展

    趙振杰

    (常州工學(xué)院,江蘇 常州 213022)

    繼續(xù)教育是高校服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重要陣地之一,是體現(xiàn)和延伸高校專業(yè)優(yōu)勢、人才培養(yǎng)特色以及贏取科研聲譽(yù)的不可或缺抓手,對服務(wù)我國高等教育大眾化和緩解高等教育資源供需矛盾發(fā)揮著重要的作用。然而,截至2018年,約占全國普通本科院校56.47%的新建本科高校的繼續(xù)教育雖在985、211大學(xué)、老牌高校和高職高專院校競爭夾縫中,占領(lǐng)一席之地,其特殊的定位和校情客觀上,決定了其繼續(xù)教育板塊與其他板塊一樣,面臨著如何持續(xù)生存和更好發(fā)展危機(jī)。在此社會背景之下,探討新建本科高校繼續(xù)教育發(fā)展的主要困境和破解之策有一定的現(xiàn)實價值。

    一、我國高校繼續(xù)教育的新時代擔(dān)當(dāng)

    黨的十八大以來,中國特色社會主義進(jìn)入新時代,深化改革開放和推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化建設(shè),對教育和學(xué)習(xí)提出了新的更高的要求,建設(shè)教育和人力資源強(qiáng)國已成為今后一個時期高校必須做答的時代命題。面對新一輪蓄勢待發(fā)的科技和產(chǎn)業(yè)革命,習(xí)近平總書記曾寄望全國教育工作者:“源源不斷的人才資源是我國在激烈的國際競爭中的重要潛在力量和后發(fā)優(yōu)勢”。[1]高校繼續(xù)教育必將在培養(yǎng)時代新人的教育發(fā)展任務(wù)中,凸顯特殊的戰(zhàn)略地位和社會價值。無疑,“從教育領(lǐng)域看,當(dāng)今世界教育也正在發(fā)生革命性變化。教育與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的結(jié)合更加緊密,以學(xué)習(xí)者為中心,注重能力培養(yǎng),促進(jìn)人的全面發(fā)展,倡導(dǎo)全民學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)、個性化學(xué)習(xí)的理念日益深入人心”。[2]《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(2010—2020 年)》中明確提出:“加快發(fā)展繼續(xù)教育……構(gòu)建靈活開放的終身教育體系”。黨的十九大報告中也提到“辦好繼續(xù)教育,加快建設(shè)學(xué)習(xí)型社會,大力提高國民素質(zhì)”的新要求。教育部最近幾年發(fā)布的工作要點中,都將繼續(xù)教育作為專項任務(wù)加以部署。不難發(fā)現(xiàn),國家對高校繼續(xù)教育的發(fā)展一直寄予特殊的期望,并予以相應(yīng)的政策引導(dǎo)。

    與普通學(xué)齡教育相比,繼續(xù)教育的性質(zhì)屬于“學(xué)校后教育”(約翰·懷特語),其對象是具有特定學(xué)習(xí)需求和一般學(xué)習(xí)能力的成人,因其具有對象的廣泛性、領(lǐng)域的開放性和方式的靈活性等特征,顯示出不可或缺的教育功能。我國要辦好新時代的繼續(xù)教育事業(yè),必須要深刻把握時代特征和經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求,深化教育放管服改革,創(chuàng)新繼續(xù)教育發(fā)展思路,根據(jù)需求側(cè)發(fā)展的趨勢,調(diào)整繼續(xù)教育的供給側(cè)改革,積極把握繼續(xù)教育發(fā)展的機(jī)遇,妥善應(yīng)對各種挑戰(zhàn)。高校的繼續(xù)教育和研究生教育、全日制本科教育構(gòu)成人才培養(yǎng)的三大體系,不能置之度外,亟需主動履行新時代所賦予的特殊社會擔(dān)當(dāng)。

    (一)持續(xù)深化終身教育理念

    改革開放以來,我國多形式的繼續(xù)教育在回應(yīng)有學(xué)習(xí)需求的社會成員多渠道接受中高等學(xué)歷教育和在職培訓(xùn)方面發(fā)揮了積極的作用,為國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)、科技進(jìn)步和社會發(fā)展做出了獨特的貢獻(xiàn)。隨著新時代、新變化和新機(jī)遇的到來,終身教育和終身學(xué)習(xí)的理念越來越深入人心,成人為提高學(xué)歷層次和職業(yè)能力的需求越來越緊迫和旺盛,高校繼續(xù)教育面臨的形勢和承擔(dān)的社會責(zé)任也越來越明顯。綜觀國內(nèi)外,國外的許多世界著名大學(xué)就從來沒有忽視或中斷過繼續(xù)教育資源的輸出。近十年來,在美國3600多所高校中有約3/4連續(xù)向社會提供多專業(yè)的繼續(xù)教育課程,吸引了眾多的成人報名參加學(xué)習(xí)。哈佛大學(xué)每年繼續(xù)教育注冊學(xué)生的數(shù)量是在校全日制學(xué)生的大約3倍,斯坦福大學(xué)每年約8萬人注冊成為在線成人教育平臺的新用戶,英國牛津大學(xué)每年能招收15 000多名學(xué)生參加各種形式的繼續(xù)教育學(xué)習(xí),香港大學(xué)每年也有近10萬人參加繼續(xù)教育課程的中短期學(xué)習(xí)。我國的各類高校也不例外。據(jù)教育部網(wǎng)站統(tǒng)計,從2010年到2019年,全國高校成人本??茖W(xué)歷教育的在校生規(guī)模連續(xù)10年都超過500萬人,分別為547.50萬人、536.04萬人、583.11萬人、626.41萬人、653.12萬人、635.94萬人、584.39萬人、544.14萬人、590.99萬人、668.56萬人。在此趨勢下,如何通過高校繼續(xù)教育的渠道落實終身教育理念,建設(shè)學(xué)習(xí)型城市和學(xué)習(xí)型社區(qū)就成為了一個現(xiàn)實的課題。

    (二)拓展青年人的創(chuàng)新思維與能力

    我國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的顯著特征就是進(jìn)入了新常態(tài),發(fā)展動能的新舊轉(zhuǎn)換已勢在必行,表現(xiàn)為增長速度從高速轉(zhuǎn)向中高速,發(fā)展方式逐漸從規(guī)模速度型轉(zhuǎn)向質(zhì)量效率型,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整從增量擴(kuò)能為主轉(zhuǎn)向調(diào)整存量、做優(yōu)增量并舉,發(fā)展動力從依靠資源和低成本勞動力等要素投入轉(zhuǎn)向創(chuàng)新驅(qū)動。這些變化是我國經(jīng)濟(jì)向形態(tài)更高級、分工更優(yōu)化和結(jié)構(gòu)更合理的階段轉(zhuǎn)型的必經(jīng)過程,說明傳統(tǒng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式已受到制約。優(yōu)化結(jié)構(gòu)、消除風(fēng)險和增加動能成為新常態(tài)階段經(jīng)濟(jì)發(fā)展的內(nèi)在必然。但是,要適應(yīng)新動能轉(zhuǎn)換要求,新建本科院校教育轉(zhuǎn)型卻暴露出弊端,存在革滯后現(xiàn)象,創(chuàng)新型人才、工匠型人才、熟練技能工人和新型職業(yè)農(nóng)民存在缺口,高校繼續(xù)教育的成人職后服務(wù)作用,未能充分發(fā)揮。在此情勢下,繼續(xù)教育如何通過提升成人的學(xué)歷層次,增強(qiáng)青年人的就業(yè)技能、創(chuàng)新思維和創(chuàng)業(yè)意識,并通過非學(xué)歷在職培訓(xùn)和現(xiàn)代遠(yuǎn)程繼續(xù)教育,不斷更新就職崗位的專業(yè)知識,掌握最新崗位資訊,為經(jīng)濟(jì)發(fā)展新動能轉(zhuǎn)換提供創(chuàng)新驅(qū)動的支撐,既是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)實要求所需,也是高校繼續(xù)教育自身價值的社會體現(xiàn)。

    (三)在職公務(wù)人員需要精神“補(bǔ)鈣”

    黨的十九屆四中全會審議通過的《中共中央關(guān)于堅持和完善中國特色社會主義制度、推進(jìn)國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化若干重大問題的決定》指出:不斷提升國家治理體系和治理能力現(xiàn)代化水平,是充分發(fā)揮社會主義制度優(yōu)越性的有力支撐。國家發(fā)展的內(nèi)外部環(huán)境已發(fā)生了重大變化,落后于新時代的社會治理理念和模式已無法滿足治理現(xiàn)實需求。政黨治理、政府治理和社會治理等能力的提升和治理體系的現(xiàn)代化,須擺上重要的工作日程,這些新的精神“補(bǔ)鈣”除在職公務(wù)人員的自覺學(xué)習(xí)外,還可依靠高校的繼續(xù)教育服務(wù)來滿足。政府公務(wù)人員可不定期的引進(jìn)合適的高校繼續(xù)教育專家資源,更新服務(wù)理念,提高管理效能,了解古人治國理政智慧,把握國外政黨和政府治理經(jīng)驗?;鶎由鐓^(qū)人員可通過更高層次的學(xué)歷提升與在職業(yè)務(wù)培訓(xùn),增強(qiáng)群眾服務(wù)技能,深刻理解基層社情民意,有效化解群眾之間矛盾,理性合法維護(hù)社會安定團(tuán)結(jié)。因此,充分利用高校繼續(xù)教育資源,對各類公職人員而言,既是穩(wěn)定“鐵飯碗”的私德要求,又是服務(wù)國家和人民的公德要求。

    二、當(dāng)前新建本科高校繼續(xù)教育的發(fā)展困境

    “新建本科高校”這一術(shù)語的來源和使用語境,具有明顯的中國高等教育特色,是我國進(jìn)入21世紀(jì)之后,應(yīng)對高等教育大眾化需求產(chǎn)生的一類新型普通本科高校。截至2019年6月,全國共有新建本科高校693所,占全國1265所本科高??倲?shù)的56.88%。這類高校的人為干預(yù)出身和應(yīng)用型辦學(xué)定位,決定了它們與985、211一流大學(xué)以及老牌本科高校之間存在著明顯的先天發(fā)展不足和后天競爭劣勢,它們或是幾所本專科院校合并升格,或是獨立設(shè)置新建而來?!靶陆ā币馕吨鴮W(xué)校缺乏深厚的本科辦學(xué)基礎(chǔ)和辦學(xué)經(jīng)驗,“地方”意味著其生源和服務(wù)區(qū)域會受到制約,“本科”則要求其辦學(xué)層次和辦學(xué)質(zhì)量要高于專科。這類高校大多處于非省會與非中心城市,沒有地域吸引力,更缺乏品牌市場價值。

    當(dāng)然,對這類高校而言,生存和發(fā)展的困境一直是客觀存在的。研究者認(rèn)為,當(dāng)前新建本科高校存在質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)同質(zhì)化、質(zhì)量評價單一化和質(zhì)量文化虛無化[3]現(xiàn)象。作為高校二級學(xué)院組成部分的繼續(xù)教育,其生存和發(fā)展也遇到一些困境,學(xué)術(shù)界不時有人發(fā)出“危機(jī)論”“合并論”“取消論”和“替代論”的聲音。

    (一)學(xué)歷繼續(xù)教育的蛋糕難以做大

    高等教育的大眾化產(chǎn)生的直接后果是高校數(shù)量的急劇增加,招生規(guī)??焖贁U(kuò)大,意味著更多的高中畢業(yè)生和低學(xué)歷青年可以實現(xiàn)接受本科及以上高等教育的夢想。在教育經(jīng)濟(jì)學(xué)中,非義務(wù)教育階段的受教育者本質(zhì)上就是“教育商品”的購買者,高校學(xué)歷繼續(xù)教育的消費者就是成人。作為消費者,成人接受學(xué)歷教育,要考慮投資的回報率或?qū)W歷證書的含金量,新建本科高校由于原來的??茖W(xué)校背景或地方普通院校身份,遭到許多教育服務(wù)購買者的不屑與拋棄,同等數(shù)量的經(jīng)濟(jì)投資理所應(yīng)當(dāng)期望得到等值或溢價的回報,選擇985、211或老牌高校的繼續(xù)教育學(xué)歷是理所應(yīng)當(dāng)?shù)男膽B(tài)。開放的高校網(wǎng)絡(luò)繼續(xù)教育市場,又提供了便利的選擇余地,慕課與在線課程也對本來名氣不高的新建本科高校的繼續(xù)教育帶來生源沖擊。

    (二)繼續(xù)教育的社會認(rèn)可度偏低

    非學(xué)歷繼續(xù)教育的形式主要是在職培訓(xùn),包括農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)、在職人員崗位培訓(xùn)、職業(yè)資格證書教育、“專業(yè)證書”培訓(xùn)以及“課程證書”教育。新建本科高校囿于客觀條件限制,大多以教學(xué)為主的地方普通高校,社會培訓(xùn)的職能未得到充分發(fā)揮而顯得孱弱。這類高校的起點要么是??圃盒#词敲麣獠淮蟮谋究茖W(xué)院,其在職培訓(xùn)的市場需求不高。近十年來,非學(xué)歷繼續(xù)教育的市場競爭受到各類商業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的嚴(yán)峻挑戰(zhàn),一些知名培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和著名大學(xué)開展合作,嚴(yán)重擠壓新建本科高校的非學(xué)歷繼續(xù)教育的市場空間。一些行業(yè)(企業(yè))內(nèi)部也開始建立自己的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或企業(yè)大學(xué),為員工提供崗位技能培訓(xùn)、適應(yīng)性培訓(xùn)、從業(yè)資格培訓(xùn)、技術(shù)等級培訓(xùn)以及安全技術(shù)培訓(xùn),除可削減培訓(xùn)經(jīng)費、內(nèi)容精準(zhǔn)和時間安排靈活等優(yōu)點外,主要原因是想提升行業(yè)(企業(yè))的知名度、吸引力和競爭力。國內(nèi)外許多知名公司自辦企業(yè)大學(xué)的實踐表明:“企業(yè)大學(xué)可以根據(jù)企業(yè)的實際情況自主的設(shè)計培訓(xùn)項目,研發(fā)培訓(xùn)課程,主導(dǎo)培訓(xùn)工作的開展。[4]”

    (三)現(xiàn)代遠(yuǎn)程繼續(xù)教育條件滯后

    隨著信息技術(shù)的迅猛發(fā)展和具體實踐應(yīng)用,現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育已經(jīng)成為傳統(tǒng)繼續(xù)教育形式的重要補(bǔ)充,它采取多種媒體手段連接教育活動雙方并多形式承載課程內(nèi)容,有效實現(xiàn)了師生分離和網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)的愿望,未來對實現(xiàn)“人人皆學(xué)、處處可學(xué)、時時能學(xué)的學(xué)習(xí)型社會”目標(biāo)大有可為。但開展現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育是需要必備的基礎(chǔ)設(shè)施條件和一定的資金投入,否則會對學(xué)習(xí)者造成不良學(xué)習(xí)體驗。與辦學(xué)經(jīng)費充裕的985、211高校相比,新建本科高校由于底子薄資金緊張,多渠道籌措經(jīng)費的體制機(jī)制尚不健全,學(xué)校在資金分配中,缺乏財力對繼續(xù)教育遠(yuǎn)程教學(xué)設(shè)施設(shè)備投資,先進(jìn)的信息接收設(shè)備與多功能智慧教室,無法添置。導(dǎo)致其硬件設(shè)施陳舊落后,無法及時更新,簡陋的學(xué)習(xí)硬件瓶頸從直觀感受上影響了學(xué)習(xí)者對高校的認(rèn)可和接納。

    (四)繼續(xù)教育部門處在高校治理結(jié)構(gòu)邊緣地位

    現(xiàn)代大學(xué)的作用和功能一般確立為人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會服務(wù)和對外交流。在單一目標(biāo)導(dǎo)向的大學(xué)評價體系之下,繼續(xù)教育在一所高校中的地位,被認(rèn)為是全日制本科教育和研究生教育的附屬,這一部門在有些高校僅定位于內(nèi)部的創(chuàng)收盈利單位,導(dǎo)致其高校存在感不強(qiáng),重視度不夠,繼續(xù)教育部門實質(zhì)上淪為了校內(nèi)“自留地”或安排領(lǐng)導(dǎo)和教師家屬的自由市場。管理人員的工作積極性不高,拿工資混日子的惰性心態(tài)較為嚴(yán)重,談不上開拓創(chuàng)新提升自身價值。在辦學(xué)資金緊張的情況下,有些高校的領(lǐng)導(dǎo)者偏執(zhí)的認(rèn)為繼續(xù)教育并非“標(biāo)準(zhǔn)配置”的部門,難以公平對待繼續(xù)教育學(xué)院的發(fā)展,導(dǎo)致教學(xué)人員報酬偏低,工作人員的津貼福利捉襟見肘,邊緣地位的惡性循環(huán)難以避免。

    三、新建本科高校繼續(xù)教育未來發(fā)展的解困之策

    基于新時代之境遇和新發(fā)展之需求,“高校繼續(xù)教育須轉(zhuǎn)變發(fā)展理念和發(fā)展方式,深化繼續(xù)教育供給結(jié)構(gòu),優(yōu)化繼續(xù)教育資源配置,校企合作發(fā)展非學(xué)歷繼續(xù)教育”。[5]顯然,新建本科高校的繼續(xù)教育工作,在未來的困局突破中要主動適應(yīng)“新常態(tài)”,以服務(wù)“中國制造2025”為戰(zhàn)略目標(biāo),以地方市場導(dǎo)向為實踐策略,通過有效開展校企合作,調(diào)動全校師生和各級部門的積極性,最大限度的發(fā)揮校內(nèi)外教育資源價值。

    (一)精準(zhǔn)滿足地方客戶的繼續(xù)教育需求

    新建本科高校由于具有地方性的特點,部分高校在隸屬關(guān)系上歸口所在地方的人民政府,辦學(xué)經(jīng)費和人事權(quán)限均由地方政府負(fù)擔(dān)。學(xué)??杉皶r了解地方產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃與社會服務(wù)短板需求,具備與地方企業(yè)合作的地理空間優(yōu)勢。只要認(rèn)真分析區(qū)域和地方經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型發(fā)展方向、產(chǎn)業(yè)升級難點和企業(yè)戰(zhàn)略特色,根據(jù)學(xué)??傮w辦學(xué)定位和資源供給能力,適時適量的開展面向企業(yè)員工的技術(shù)培訓(xùn)教育,面向社會的學(xué)歷繼續(xù)教育和面向社區(qū)的終身學(xué)習(xí)教育。要利用自己的特殊教育資源稟賦,結(jié)合所在地域的產(chǎn)業(yè)行業(yè)發(fā)展布局、企業(yè)需求的痛點和難點以及社區(qū)治理中的棘手問題,集中高校專業(yè)學(xué)科資源進(jìn)行繼續(xù)教育的師資配置,在非學(xué)歷繼續(xù)教育方面,設(shè)計一些短平快的咨詢項目或培訓(xùn)項目,滿足客戶的中短期發(fā)展需求。這類高校要在繼續(xù)教育資源供給側(cè)和地方發(fā)展需求側(cè)之間,找到最佳利益平衡點,做到有所為且有所不為,才能不斷提高學(xué)校繼續(xù)教育的社會服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)聲譽(yù),逐漸得到利益相關(guān)者的認(rèn)可和最終買單。

    (二)走繼續(xù)教育內(nèi)涵式發(fā)展道路

    新建本科高校在完成粗放式規(guī)模發(fā)展之后,要實現(xiàn)內(nèi)涵式發(fā)展的轉(zhuǎn)型,繼續(xù)教育也要遵循內(nèi)涵式發(fā)展的必然路徑。一所高校的內(nèi)涵品質(zhì),是能夠持續(xù)開展校企合作的決定條件。新建本科高校在升格、合并和設(shè)置初期,領(lǐng)導(dǎo)主要的精力必然會投放在新校區(qū)建設(shè)、人員的重組和磨合、機(jī)構(gòu)的重新規(guī)劃以及資產(chǎn)的重新配置等方面,無暇也無力顧及內(nèi)涵式發(fā)展的問題。在逐步走上正規(guī)化和常態(tài)化本科辦學(xué)之階段以后,提高質(zhì)量、效益和聲譽(yù)的內(nèi)涵式發(fā)展理念須提上重要戰(zhàn)略規(guī)劃上。繼續(xù)教育的內(nèi)涵式發(fā)展,必須在保證質(zhì)量和效益的前提下,及時更新學(xué)歷繼續(xù)教育的專業(yè)設(shè)置,避免學(xué)科和專業(yè)的職前教育和職后教育脫節(jié)。要在法律允許的框架內(nèi)加強(qiáng)辦學(xué)的聲譽(yù)管理,因為良好的聲譽(yù)是高校重要的無形資產(chǎn)和持續(xù)的競爭手段。繼續(xù)教育要通過宣傳包裝和媒體投入擴(kuò)大社會影響力,持續(xù)規(guī)范辦學(xué)行為,嚴(yán)格按照《高等學(xué)歷繼續(xù)教育專業(yè)設(shè)置管理辦法》規(guī)定的條件和程序,客觀并適度推介優(yōu)勢專業(yè)資源,新設(shè)置的專業(yè)更要慎重宣稱,避免夸大其詞。

    (三)加大遠(yuǎn)程教育基礎(chǔ)設(shè)施投入

    遠(yuǎn)程教育的根本目的是為一切有學(xué)習(xí)意愿但無法現(xiàn)場參與者提供人-機(jī)受教育的機(jī)會,最大限度地滿足人們終身學(xué)習(xí)的需求。《中共中央國務(wù)院關(guān)于全面推進(jìn)素質(zhì)教育的決定》和教育部制定的《面向21世紀(jì)教育振興行動計劃》強(qiáng)調(diào)了實施現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育工程的重要性和緊迫性。遠(yuǎn)程教育對媒體工具、數(shù)據(jù)和信號傳輸設(shè)備等基礎(chǔ)設(shè)施具有高度的依賴性,高校對這些基礎(chǔ)設(shè)施的主動投入需建立在準(zhǔn)確評估繼續(xù)教育的價值之上。新建本科高校大多處在三四線城市甚至交通不便的偏遠(yuǎn)城市,由于本身吸納政府和大企業(yè)投資的能力有局限性,在辦學(xué)經(jīng)費緊張的情況下,領(lǐng)導(dǎo)要明確意識到,遠(yuǎn)程教育基礎(chǔ)設(shè)施的投入和收益是成正比的,一次性的投入可能會換來持續(xù)性的大收益,其教育的經(jīng)濟(jì)功能會漸漸體現(xiàn)出來。高校撥付一定的專項資金改造或升級衛(wèi)星信號和網(wǎng)絡(luò)站點終端接收設(shè)備,如電視直播、視頻點播、視頻會議、視頻通話以及智慧教學(xué),保障運行和維護(hù)的日常經(jīng)費,既可吸引和穩(wěn)定繼續(xù)教育生源的需要,也能擴(kuò)大學(xué)校聲譽(yù)的需要。

    (四)加強(qiáng)部門的內(nèi)部治理

    在公辦高校內(nèi)部管理結(jié)構(gòu)里,半公半私性質(zhì)的繼續(xù)教育部門的邊緣地位無法改變,高校須置于“中心地位”的部門肯定是全日制本科和研究生學(xué)歷教育二級學(xué)院。新建本科高校的繼續(xù)教育部門自身要加強(qiáng)內(nèi)部治理,克服“等、靠、要”慵懶心態(tài),主動改革,尋求突破。要深挖內(nèi)部資源潛力,不斷完善課程體系,建立科學(xué)的薪酬激勵機(jī)制和工作績效考核機(jī)制,或聯(lián)合其他高校建立繼續(xù)教育發(fā)展聯(lián)盟,共享資源,攜手發(fā)展。不管是學(xué)歷繼續(xù)教育還是非學(xué)歷在職培訓(xùn),都要通過建立優(yōu)秀師資庫保證教學(xué)人員的相對穩(wěn)定,加強(qiáng)教學(xué)過程監(jiān)控,不斷提高職后教育服務(wù)質(zhì)量。

    簡言之,新建本科高校繼續(xù)教育發(fā)展所面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)已成既定事實,關(guān)鍵是要在時代大背景下,客觀分析可突破的內(nèi)外部環(huán)境和可整合的有效資源,基于高水平應(yīng)用型大學(xué)的發(fā)展目標(biāo)定位,使繼續(xù)教育體現(xiàn)服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的輔助功能。

    猜你喜歡
    新建培訓(xùn)發(fā)展
    Spin transport properties in ferromagnet/superconductor junctions on topological insulator
    重慶三年新建農(nóng)村公路6.26×10~4 km
    石油瀝青(2022年3期)2022-08-26 09:13:40
    邁上十四五發(fā)展“新跑道”,打好可持續(xù)發(fā)展的“未來牌”
    中國核電(2021年3期)2021-08-13 08:56:36
    培訓(xùn)通知
    CIT培訓(xùn)學(xué)院2020線上培訓(xùn)正式啟航
    從五方面做好引導(dǎo)培訓(xùn)
    萬紫蝶、梁新建作品
    砥礪奮進(jìn) 共享發(fā)展
    華人時刊(2017年21期)2018-01-31 02:24:01
    曹曙東、溫新建作品
    改性瀝青的應(yīng)用與發(fā)展
    北方交通(2016年12期)2017-01-15 13:52:53
    神马国产精品三级电影在线观看 | 中文字幕色久视频| 国产人伦9x9x在线观看| 精品卡一卡二卡四卡免费| 国产精品99久久99久久久不卡| 男人舔女人的私密视频| 国产主播在线观看一区二区| 亚洲九九香蕉| 欧美中文日本在线观看视频| 又黄又粗又硬又大视频| 免费少妇av软件| 嫩草影院精品99| 亚洲人成电影免费在线| 真人做人爱边吃奶动态| 97碰自拍视频| 亚洲精品一二三| 天堂√8在线中文| 免费av毛片视频| 国产成人啪精品午夜网站| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 亚洲欧美精品综合久久99| 91大片在线观看| 夜夜躁狠狠躁天天躁| 在线观看免费高清a一片| 韩国av一区二区三区四区| 一本大道久久a久久精品| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 麻豆成人av在线观看| 亚洲精品成人av观看孕妇| 久久香蕉精品热| 国产一区二区三区视频了| 精品人妻1区二区| 亚洲伊人色综图| 亚洲 国产 在线| 神马国产精品三级电影在线观看 | 老司机深夜福利视频在线观看| av天堂在线播放| 成人免费观看视频高清| 亚洲免费av在线视频| 色综合婷婷激情| 伊人久久大香线蕉亚洲五| 天堂√8在线中文| 真人一进一出gif抽搐免费| 9色porny在线观看| 大型黄色视频在线免费观看| 成人免费观看视频高清| 久久精品国产99精品国产亚洲性色 | 国产欧美日韩精品亚洲av| 1024视频免费在线观看| 国产精品一区二区免费欧美| 黄色成人免费大全| 97碰自拍视频| 动漫黄色视频在线观看| 麻豆国产av国片精品| 国产熟女午夜一区二区三区| 无人区码免费观看不卡| 热99re8久久精品国产| 久久草成人影院| 首页视频小说图片口味搜索| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 男女高潮啪啪啪动态图| 高潮久久久久久久久久久不卡| 黄色怎么调成土黄色| av电影中文网址| www日本在线高清视频| 国产成人欧美| 天天影视国产精品| 天堂动漫精品| av超薄肉色丝袜交足视频| 久9热在线精品视频| 99精品久久久久人妻精品| 久久这里只有精品19| 性少妇av在线| 91麻豆av在线| 亚洲国产欧美网| 亚洲精品中文字幕在线视频| 欧美黑人精品巨大| 亚洲中文av在线| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 色综合欧美亚洲国产小说| 亚洲国产中文字幕在线视频| 亚洲欧洲精品一区二区精品久久久| 免费观看精品视频网站| 久久精品亚洲熟妇少妇任你| 色婷婷久久久亚洲欧美| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 午夜精品国产一区二区电影| 欧美av亚洲av综合av国产av| 99精品欧美一区二区三区四区| 美女高潮到喷水免费观看| 亚洲av第一区精品v没综合| 国产精品 国内视频| 日韩大码丰满熟妇| 国产国语露脸激情在线看| av网站在线播放免费| 国产免费男女视频| 免费av毛片视频| 久久九九热精品免费| 亚洲精品久久午夜乱码| 亚洲精品在线观看二区| 久久亚洲真实| 免费在线观看日本一区| 男女午夜视频在线观看| 亚洲精华国产精华精| 搡老乐熟女国产| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 十八禁网站免费在线| 免费在线观看黄色视频的| 精品高清国产在线一区| 日韩精品免费视频一区二区三区| 成人手机av| 亚洲色图综合在线观看| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| 啪啪无遮挡十八禁网站| 黄色怎么调成土黄色| 嫩草影视91久久| 久久中文字幕人妻熟女| 多毛熟女@视频| 国产视频一区二区在线看| 88av欧美| 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 国产免费男女视频| 午夜福利欧美成人| 91av网站免费观看| 国产高清国产精品国产三级| 久久青草综合色| 色婷婷久久久亚洲欧美| 成人黄色视频免费在线看| 一级,二级,三级黄色视频| 国产国语露脸激情在线看| 黄色丝袜av网址大全| 午夜91福利影院| 黄色成人免费大全| 国产欧美日韩一区二区三区在线| 久久狼人影院| 国产一区二区在线av高清观看| 在线看a的网站| 操美女的视频在线观看| 在线国产一区二区在线| 曰老女人黄片| 亚洲精品久久午夜乱码| 在线观看66精品国产| 久久久国产欧美日韩av| 亚洲熟妇熟女久久| 一级,二级,三级黄色视频| 亚洲国产欧美一区二区综合| 久久香蕉激情| 多毛熟女@视频| 日韩免费高清中文字幕av| 久久精品91蜜桃| 在线观看一区二区三区| 国产三级黄色录像| 麻豆av在线久日| 成人黄色视频免费在线看| 在线播放国产精品三级| 可以在线观看毛片的网站| 一边摸一边做爽爽视频免费| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 一个人免费在线观看的高清视频| 香蕉国产在线看| 亚洲avbb在线观看| 亚洲精品中文字幕在线视频| 亚洲欧美日韩另类电影网站| 久久久久亚洲av毛片大全| 欧美激情 高清一区二区三区| 国产一区二区三区在线臀色熟女 | 91老司机精品| 一级a爱视频在线免费观看| 免费少妇av软件| 淫秽高清视频在线观看| 欧美成人性av电影在线观看| 操出白浆在线播放| 黑人猛操日本美女一级片| 亚洲精品av麻豆狂野| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 免费少妇av软件| 成在线人永久免费视频| 91国产中文字幕| 欧美中文综合在线视频| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 少妇 在线观看| 亚洲第一av免费看| 一个人免费在线观看的高清视频| 在线观看免费日韩欧美大片| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 99精品在免费线老司机午夜| 中文亚洲av片在线观看爽| 国产在线观看jvid| 久久久国产精品麻豆| 日韩av在线大香蕉| 大码成人一级视频| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 999久久久国产精品视频| 亚洲熟妇中文字幕五十中出 | 亚洲专区字幕在线| 亚洲成人久久性| 男人舔女人下体高潮全视频| 国产免费现黄频在线看| 亚洲人成电影观看| 男女高潮啪啪啪动态图| 老司机深夜福利视频在线观看| 韩国精品一区二区三区| 日韩三级视频一区二区三区| 麻豆国产av国片精品| 国产99久久九九免费精品| 热re99久久国产66热| 欧美一区二区精品小视频在线| 国产精品二区激情视频| 在线看a的网站| 99久久综合精品五月天人人| 久久人妻av系列| 精品福利观看| 国产av一区二区精品久久| 色精品久久人妻99蜜桃| 久久伊人香网站| 亚洲国产精品合色在线| av天堂在线播放| 俄罗斯特黄特色一大片| 两人在一起打扑克的视频| av国产精品久久久久影院| 夜夜看夜夜爽夜夜摸 | a级毛片在线看网站| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 欧美亚洲日本最大视频资源| 欧美激情极品国产一区二区三区| 亚洲精华国产精华精| 少妇的丰满在线观看| 搡老熟女国产l中国老女人| 九色亚洲精品在线播放| av中文乱码字幕在线| av在线天堂中文字幕 | 伦理电影免费视频| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 桃红色精品国产亚洲av| 制服人妻中文乱码| 午夜两性在线视频| av欧美777| 亚洲一码二码三码区别大吗| 操美女的视频在线观看| 在线观看免费高清a一片| 老汉色∧v一级毛片| 国产欧美日韩一区二区三| 国产黄色免费在线视频| 丰满人妻熟妇乱又伦精品不卡| 日韩精品中文字幕看吧| 最好的美女福利视频网| 久久中文字幕人妻熟女| 国产97色在线日韩免费| 日韩免费高清中文字幕av| 国产一区在线观看成人免费| 亚洲性夜色夜夜综合| aaaaa片日本免费| 一本综合久久免费| 日韩欧美国产一区二区入口| 丝袜美腿诱惑在线| 国产成人av教育| 一级毛片女人18水好多| 中文亚洲av片在线观看爽| 两个人免费观看高清视频| 一级片免费观看大全| 久久国产精品人妻蜜桃| 国产99白浆流出| 美女高潮到喷水免费观看| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 国产亚洲精品一区二区www| 久久久久亚洲av毛片大全| 久久久国产精品麻豆| 自拍欧美九色日韩亚洲蝌蚪91| 超碰成人久久| 搡老岳熟女国产| 一级,二级,三级黄色视频| 久久影院123| 久久人人97超碰香蕉20202| 人成视频在线观看免费观看| 老司机福利观看| 欧美日韩精品网址| 日韩欧美一区视频在线观看| 精品免费久久久久久久清纯| 精品熟女少妇八av免费久了| 丁香六月欧美| 女人被躁到高潮嗷嗷叫费观| 国产亚洲欧美在线一区二区| 国产麻豆69| 一本大道久久a久久精品| 久久久久亚洲av毛片大全| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 99香蕉大伊视频| xxx96com| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 亚洲中文av在线| 女人精品久久久久毛片| 久久精品国产综合久久久| 天天躁狠狠躁夜夜躁狠狠躁| videosex国产| 老司机福利观看| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 久久久久久大精品| 国产单亲对白刺激| 亚洲一区中文字幕在线| 亚洲精品美女久久av网站| 成年人黄色毛片网站| 脱女人内裤的视频| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 亚洲,欧美精品.| 久久午夜亚洲精品久久| 成人影院久久| 动漫黄色视频在线观看| 国产成人精品在线电影| 99热国产这里只有精品6| 国产成人免费无遮挡视频| 日韩成人在线观看一区二区三区| 免费搜索国产男女视频| 日本三级黄在线观看| 久久久久久免费高清国产稀缺| 国产成年人精品一区二区 | 精品国产国语对白av| 精品电影一区二区在线| 久久中文字幕一级| 国产成人啪精品午夜网站| 国产伦一二天堂av在线观看| 国产三级黄色录像| 麻豆一二三区av精品| 国产精品二区激情视频| 午夜免费鲁丝| 天堂动漫精品| 国产精品一区二区免费欧美| 男女床上黄色一级片免费看| 久久热在线av| 日韩欧美三级三区| 我的亚洲天堂| 欧美日本中文国产一区发布| 看免费av毛片| 亚洲精品美女久久av网站| 精品久久久久久久久久免费视频 | 亚洲成国产人片在线观看| 久久人人97超碰香蕉20202| 久9热在线精品视频| 精品国产超薄肉色丝袜足j| a在线观看视频网站| 变态另类成人亚洲欧美熟女 | 免费久久久久久久精品成人欧美视频| av在线播放免费不卡| 亚洲欧美精品综合久久99| 亚洲欧美日韩无卡精品| 大码成人一级视频| 国产精品香港三级国产av潘金莲| 欧美另类亚洲清纯唯美| 午夜福利一区二区在线看| 人妻久久中文字幕网| 亚洲第一av免费看| 国产精品久久电影中文字幕| 另类亚洲欧美激情| 伦理电影免费视频| 日本 av在线| 国产欧美日韩综合在线一区二区| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 国产三级在线视频| 一个人免费在线观看的高清视频| www.精华液| 波多野结衣高清无吗| cao死你这个sao货| 国产亚洲精品综合一区在线观看 | 久久九九热精品免费| www日本在线高清视频| 日韩欧美三级三区| 婷婷丁香在线五月| 日本免费一区二区三区高清不卡 | 极品人妻少妇av视频| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 免费观看人在逋| 校园春色视频在线观看| 麻豆久久精品国产亚洲av | 欧美不卡视频在线免费观看 | 91精品三级在线观看| 亚洲人成伊人成综合网2020| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 天天躁夜夜躁狠狠躁躁| а√天堂www在线а√下载| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 欧美+亚洲+日韩+国产| 最近最新中文字幕大全免费视频| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 亚洲国产精品999在线| 交换朋友夫妻互换小说| 91精品国产国语对白视频| 欧美在线黄色| 夜夜爽天天搞| 啦啦啦 在线观看视频| 99精品久久久久人妻精品| 又黄又粗又硬又大视频| 午夜福利一区二区在线看| 男人的好看免费观看在线视频 | 国产蜜桃级精品一区二区三区| 欧美中文综合在线视频| 久久中文看片网| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 亚洲精品美女久久av网站| 国产成人免费无遮挡视频| 淫秽高清视频在线观看| 欧美人与性动交α欧美软件| 亚洲国产欧美一区二区综合| 精品一区二区三区视频在线观看免费 | 69av精品久久久久久| 亚洲国产精品合色在线| 免费看十八禁软件| 黄色 视频免费看| 午夜精品久久久久久毛片777| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 男女午夜视频在线观看| 免费久久久久久久精品成人欧美视频| 宅男免费午夜| 久久国产亚洲av麻豆专区| 久久久精品欧美日韩精品| 韩国av一区二区三区四区| 天堂中文最新版在线下载| 岛国在线观看网站| 亚洲五月天丁香| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 午夜精品在线福利| 91字幕亚洲| 国产区一区二久久| 久热这里只有精品99| 正在播放国产对白刺激| 岛国视频午夜一区免费看| 亚洲色图综合在线观看| 丝袜美腿诱惑在线| 美女国产高潮福利片在线看| 在线观看免费日韩欧美大片| 成人国产一区最新在线观看| 首页视频小说图片口味搜索| 黄色女人牲交| 国产精品电影一区二区三区| 国内毛片毛片毛片毛片毛片| 欧美激情久久久久久爽电影 | 欧洲精品卡2卡3卡4卡5卡区| 国产精品久久久久久人妻精品电影| 亚洲五月色婷婷综合| tocl精华| 精品人妻1区二区| 婷婷丁香在线五月| 久久国产精品男人的天堂亚洲| 中文字幕人妻熟女乱码| 又黄又爽又免费观看的视频| 久久精品影院6| 1024视频免费在线观看| 色综合欧美亚洲国产小说| 亚洲少妇的诱惑av| 日韩大码丰满熟妇| 曰老女人黄片| 丝袜美腿诱惑在线| 高清在线国产一区| av中文乱码字幕在线| 午夜精品久久久久久毛片777| 99久久人妻综合| 欧美激情极品国产一区二区三区| 人人澡人人妻人| av欧美777| 亚洲欧美激情综合另类| 午夜两性在线视频| 在线看a的网站| 欧美日韩国产mv在线观看视频| 亚洲精品美女久久av网站| 人人澡人人妻人| 美女高潮喷水抽搐中文字幕| 我的亚洲天堂| 欧美老熟妇乱子伦牲交| 国产精品一区二区在线不卡| 婷婷精品国产亚洲av在线| av福利片在线| 曰老女人黄片| 大型av网站在线播放| 日韩免费高清中文字幕av| 久久久久久久午夜电影 | 99国产精品一区二区三区| 黑丝袜美女国产一区| 久久久久久久久中文| 人人妻人人爽人人添夜夜欢视频| 色尼玛亚洲综合影院| 国产又色又爽无遮挡免费看| 在线av久久热| av天堂在线播放| 国产国语露脸激情在线看| 欧美日韩黄片免| 青草久久国产| 日韩中文字幕欧美一区二区| 中亚洲国语对白在线视频| 美女国产高潮福利片在线看| 欧美成人性av电影在线观看| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 俄罗斯特黄特色一大片| 真人做人爱边吃奶动态| 男女之事视频高清在线观看| 动漫黄色视频在线观看| 女人精品久久久久毛片| 宅男免费午夜| 搡老熟女国产l中国老女人| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 老熟妇仑乱视频hdxx| 欧美中文日本在线观看视频| 日韩欧美三级三区| 国产伦一二天堂av在线观看| 桃红色精品国产亚洲av| 国产三级在线视频| 久久国产精品人妻蜜桃| 成在线人永久免费视频| 国产亚洲av高清不卡| 免费在线观看黄色视频的| 国产真人三级小视频在线观看| 国产精品一区二区免费欧美| 免费观看人在逋| 亚洲三区欧美一区| 国产97色在线日韩免费| 日韩欧美三级三区| 无限看片的www在线观看| 超色免费av| 最好的美女福利视频网| 国产日韩一区二区三区精品不卡| 叶爱在线成人免费视频播放| 久久香蕉精品热| av片东京热男人的天堂| 黄色女人牲交| 99久久99久久久精品蜜桃| 老鸭窝网址在线观看| 日韩免费av在线播放| 亚洲avbb在线观看| 国产亚洲欧美在线一区二区| 九色亚洲精品在线播放| 精品国产一区二区久久| 欧美午夜高清在线| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 久久久久九九精品影院| 国产男靠女视频免费网站| av天堂久久9| 亚洲av电影在线进入| 亚洲五月色婷婷综合| 日本vs欧美在线观看视频| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 丝袜美足系列| 在线观看午夜福利视频| 国产野战对白在线观看| 黄色a级毛片大全视频| 久久人妻福利社区极品人妻图片| 黄网站色视频无遮挡免费观看| 亚洲免费av在线视频| 国产一卡二卡三卡精品| 在线观看舔阴道视频| 国产黄色免费在线视频| 国产野战对白在线观看| 黄色a级毛片大全视频| 亚洲国产精品一区二区三区在线| 国产成人欧美| 午夜久久久在线观看| 亚洲av日韩精品久久久久久密| 亚洲欧美精品综合一区二区三区| 亚洲欧美激情综合另类| 99热只有精品国产| 热99国产精品久久久久久7| 69精品国产乱码久久久| 在线观看免费视频网站a站| 精品高清国产在线一区| 日韩高清综合在线| 在线视频色国产色| 可以在线观看毛片的网站| 亚洲精华国产精华精| 亚洲少妇的诱惑av| 91老司机精品| cao死你这个sao货| 日韩欧美国产一区二区入口| 最新美女视频免费是黄的| 黄频高清免费视频| 三上悠亚av全集在线观看| 多毛熟女@视频| 国产精品自产拍在线观看55亚洲| 精品国产超薄肉色丝袜足j| 欧美中文日本在线观看视频| 国产精品国产av在线观看| 怎么达到女性高潮| 嫩草影院精品99| 欧美激情久久久久久爽电影 | 欧美在线一区亚洲| 手机成人av网站| 亚洲人成电影观看| 一进一出抽搐gif免费好疼 | 19禁男女啪啪无遮挡网站| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 免费不卡黄色视频| www.999成人在线观看| 老司机在亚洲福利影院| 久久这里只有精品19| 午夜福利,免费看| 色老头精品视频在线观看| 国产麻豆69| 国产成年人精品一区二区 | 真人一进一出gif抽搐免费| 亚洲精品久久成人aⅴ小说| 久久精品国产综合久久久| 制服诱惑二区| 国产高清激情床上av| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 久久久国产成人免费| 丰满的人妻完整版| 高清欧美精品videossex| 在线观看免费午夜福利视频| 午夜免费观看网址| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 亚洲人成伊人成综合网2020| 日本精品一区二区三区蜜桃| 国产精品乱码一区二三区的特点 | 99久久99久久久精品蜜桃| 国产av又大| 国产精品久久久人人做人人爽| 欧美 亚洲 国产 日韩一|