論思想政治工作在企業(yè)文化建設(shè)中的作用

李利芳 中鐵十五局集團(tuán)第五工程有限公司

一、前言

隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的進(jìn)一步發(fā)展和新形勢(shì)下戰(zhàn)略目標(biāo)的逐步實(shí)現(xiàn)，我們必須調(diào)整企業(yè)文化，讓它與目前的政策相適應(yīng)，強(qiáng)化并促進(jìn)思想建設(shè)。隨著金融的世界化進(jìn)展，企業(yè)面臨的競(jìng)爭(zhēng)開(kāi)始面向世界。企業(yè)發(fā)展的主要目標(biāo)是培育企業(yè)文化和創(chuàng)業(yè)精力，在自我成長(zhǎng)的過(guò)程中，只有文化建設(shè)與思想政治事物相聯(lián)合，才能發(fā)揮各自的作用。通過(guò)政策和思想工作促進(jìn)真正無(wú)害環(huán)境的文明企業(yè)，文明化的發(fā)展有助于思想水平提升。

二、思想政治與企業(yè)文化關(guān)系

思想建設(shè)工作與文明企業(yè)的建設(shè)在全國(guó)各地都很普遍，存在一定的共通性。思想建設(shè)和企業(yè)文化不單單是企業(yè)的內(nèi)部建設(shè)，又是企業(yè)的內(nèi)部工作，是員工的精神支柱。這兩種形式是相同的，有助于培養(yǎng)公司員工的能力，在工作過(guò)程中互相幫助，達(dá)到最高的效率和高標(biāo)準(zhǔn)。培育創(chuàng)業(yè)文化，就是要在企業(yè)發(fā)展中協(xié)調(diào)利益與其他方面的關(guān)系，思想素質(zhì)能力是在內(nèi)部文明的基礎(chǔ)上決定公司的前進(jìn)目標(biāo)的，是全體員工的共同目標(biāo)，共同促進(jìn)公司的發(fā)展。二者都把企業(yè)的內(nèi)部建設(shè)作為企業(yè)的內(nèi)部工作，是進(jìn)步的內(nèi)在動(dòng)力基礎(chǔ)；第二，這兩種表現(xiàn)形式是企業(yè)的核心精神，促進(jìn)員工的內(nèi)在發(fā)展，創(chuàng)造高效優(yōu)質(zhì)的工作業(yè)績(jī)。為了促進(jìn)企業(yè)與其他企業(yè)活動(dòng)的協(xié)調(diào)，最終促進(jìn)企業(yè)與其他企業(yè)活動(dòng)的協(xié)調(diào)，思政建設(shè)以文化提升為基礎(chǔ)的，指導(dǎo)未來(lái)的方向，指導(dǎo)員工在總體目標(biāo)內(nèi)工作，促進(jìn)公司發(fā)展。企業(yè)文化的內(nèi)容是創(chuàng)新思想政治工作的應(yīng)用，這是前進(jìn)道路上的寶貴經(jīng)驗(yàn)財(cái)富的總和。盡管有這些相似之處，但也有許多細(xì)微差別。

三、作用分析

思想政治工作決定企業(yè)文化的發(fā)展方向，使企業(yè)文化朝著正確的方向發(fā)展，培養(yǎng)企業(yè)職工，推動(dòng)企業(yè)在物質(zhì)和精神兩個(gè)方面的協(xié)同發(fā)展。只有通過(guò)思想水平的提高才能充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢(shì)，保證黨的發(fā)展，文化建設(shè)企業(yè)要朝著社會(huì)主義的正確目標(biāo)發(fā)展。思想政治工作是文化建設(shè)的動(dòng)力。企業(yè)文化建設(shè)是指充分調(diào)動(dòng)在職人員的創(chuàng)造能力和主觀能動(dòng)性；全面激發(fā)職工的內(nèi)在潛能，也是提高企業(yè)內(nèi)部效率和金融作用的必然途徑。通過(guò)加強(qiáng)思想政治工作，強(qiáng)化人員的思想認(rèn)識(shí)，形成社會(huì)使命感；促進(jìn)職工的生活活動(dòng)，從而推動(dòng)企業(yè)文化以及政治工作的共同發(fā)展，政治工作人員和企業(yè)文明建設(shè)將是無(wú)組織的、自發(fā)的，我們要加強(qiáng)思想建設(shè)，為文明企業(yè)的形成提供一種生命力，提高企業(yè)整體的管理水平和發(fā)展水平。

四、強(qiáng)化思政工作的方法

文明企業(yè)的建設(shè)與員工的思想進(jìn)步密不可分，在企業(yè)管理中產(chǎn)生重要的作用。然而，從實(shí)踐的方面來(lái)說(shuō)，企業(yè)發(fā)展在中國(guó)非常重要。企業(yè)文化與思政的整合成果不容樂(lè)觀，存在著幾個(gè)問(wèn)題。加強(qiáng)思想建設(shè)，必須通過(guò)不斷改進(jìn)和改革，在源頭處提高職工的思想素質(zhì)。

（一）以人為本

隨著現(xiàn)代企業(yè)管理體制的完善，企業(yè)的發(fā)展正逐步接近國(guó)際先進(jìn)水平，所以現(xiàn)在治理還為時(shí)過(guò)早。在文明企業(yè)的創(chuàng)設(shè)中，思想層面的工作與經(jīng)濟(jì)管理要相互配合。以人為本，提高職工政治文化水平，特別是基層職工，加強(qiáng)與基層職工的溝通。形成統(tǒng)一的經(jīng)營(yíng)理念和企業(yè)價(jià)值觀念，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)凝聚力；提高對(duì)結(jié)果和問(wèn)題的認(rèn)識(shí)；在思想工作和積極的企業(yè)改革措施上形成共識(shí)，最終有利于建立文明體系。

（二）完善企業(yè)制度和文化

企業(yè)文化是指代表企業(yè)文化的一系列制度，如一些管理方面的制度、組織等編制和其他生產(chǎn)、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及業(yè)務(wù)工作流程。這些制度文化具有認(rèn)可性、公信力和穩(wěn)定性的特點(diǎn)，因此，企業(yè)的物質(zhì)和行為方面的文化底蘊(yùn)是長(zhǎng)期積累和形成的，能夠?qū)ζ髽I(yè)的物質(zhì)和行為方面的文化進(jìn)行判斷和約束。我們將保持員工與社會(huì)和諧有序的關(guān)系，相關(guān)的思想和政策可以從政治的角度審視當(dāng)前的企業(yè)文化體系。提供科學(xué)的咨詢(xún)，采取有效的方法優(yōu)化企業(yè)文化并全面實(shí)施。

（三）創(chuàng)建優(yōu)秀集體

在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)中，以及在企業(yè)的生存和發(fā)展中，最重要的是社會(huì)精英的不斷參與，在企業(yè)的文化建設(shè)進(jìn)程中，團(tuán)隊(duì)意味著一群勞動(dòng)者，創(chuàng)造共同的三觀，在同等工作條件下互相幫助、協(xié)同合作，要建立一支優(yōu)秀的企業(yè)文化建設(shè)隊(duì)伍，必須增強(qiáng)企業(yè)的文化凝聚力；加強(qiáng)內(nèi)部溝通能力，促使職工充分認(rèn)同企業(yè)制定的發(fā)展目標(biāo)、方針、制度和管理措施。在目標(biāo)一致的情況下，創(chuàng)造雙贏局面，使企業(yè)思想工作成為口號(hào)，在建設(shè)中發(fā)揮難以替代的作用。

五、結(jié)束語(yǔ)

回顧思想建設(shè)與文明企業(yè)建設(shè)之間的關(guān)系，強(qiáng)調(diào)意識(shí)的主觀能動(dòng)性在文明的形成中的重要作用。要團(tuán)結(jié)良好的企業(yè)文化，調(diào)動(dòng)職工的主動(dòng)性，促使企業(yè)長(zhǎng)期穩(wěn)定健康發(fā)展?？茖W(xué)的思想建設(shè)方法能夠幫助提升文化水平。同時(shí)，要緊密結(jié)合時(shí)代的發(fā)展，形成企業(yè)文化精神，構(gòu)建新的思想政治理論，有效結(jié)合，有助于實(shí)現(xiàn)企業(yè)的總體目標(biāo)。