杜曉娟
摘要:思政政治工作是國有企業(yè)管理工作的重要組成部分,沒有思想政治工作的思想保障,在國企管理中很可能會出現(xiàn)思想偏航、意識錯(cuò)位和工作懈怠的風(fēng)險(xiǎn),降低國有企業(yè)的管理效率,為國有企業(yè)的發(fā)展制造障礙和妨礙國有企業(yè)深化改革的推進(jìn)。本文根據(jù)筆者工作實(shí)踐,對國有企業(yè)宣傳思想政治工作創(chuàng)新與實(shí)踐進(jìn)行了分析和探討。
關(guān)鍵詞:國有企業(yè);宣傳;思想政治;工作
面對新時(shí)代發(fā)展的新趨勢,只有正確認(rèn)識新形勢下宣傳思想政治工作中存在的問題并把握其規(guī)律,按照新時(shí)代黨的建設(shè)總要求,以促進(jìn)企業(yè)長遠(yuǎn)發(fā)展為工作目標(biāo),努力把黨的宣傳思想政治優(yōu)勢變?yōu)槠髽I(yè)的競爭優(yōu)勢和發(fā)展優(yōu)勢,才能在宣傳思想政治工作和生產(chǎn)經(jīng)營方面實(shí)現(xiàn)新的突破。
一、國有企業(yè)宣傳思想政治工作的重要性
隨著市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展與深化,國有企業(yè)改革也步入關(guān)鍵階段,這一時(shí)期,社會不當(dāng)風(fēng)氣和不良思潮對企業(yè)內(nèi)部人員思想觀念的影響和偏化比任何時(shí)期都更加復(fù)雜。如何在思想上確保企業(yè)內(nèi)部人員不偏向、不掉隊(duì),關(guān)鍵在于思想政治工作。借以思想政治工作的形式向企業(yè)工作人員傳達(dá)黨的理論和意志,能為其提供精神動力和激發(fā)思想活力。顯見,思想政治工作對國有企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展過程中為工作人員提供精神支撐的重要作用。黨的十八大以來,黨中央高度重視思想政治工作的開展,習(xí)近平總書記就各領(lǐng)域的思想政治工作提出一系列重要新論斷,其中最為核心的是“思想政治工作從根本上說是做人的工作?!遍_宗明義道出了新時(shí)代思想政治工作的中心和重心在于“人”。這同樣為國有企業(yè)思想政治工作的開展指明了方向,提供了準(zhǔn)則。
從思想政治工作開展的立根基礎(chǔ)講,國有企業(yè)較之于其他企事業(yè)單位具有相對的優(yōu)勢。從整體上講,國有企業(yè)在社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)中扮演的角色和長期發(fā)展過程中所形成的紅色基因底色以及相應(yīng)的制度規(guī)范和企業(yè)紀(jì)律,對思想政治工作的開展提供了有利的環(huán)境。但也需明晰國有企業(yè)開展思想政治工作過程中存在的不利因素。國有企業(yè)改革已進(jìn)入關(guān)鍵攻堅(jiān)期和深水區(qū),社會轉(zhuǎn)型和體制轉(zhuǎn)軌對于長期形成的國有固化思想形成巨大沖擊,部分黨員對國有企業(yè)改革中出現(xiàn)的問題視而不見或抵觸反抗,其所展現(xiàn)出的思想行為背離了改革。思想政治工作作為一切工作的生命線,是團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全黨全國各族人民戰(zhàn)勝工作中困難,推進(jìn)社會主義向前發(fā)展的基礎(chǔ)性力量。在黨的思想政治工作的引領(lǐng)下,各項(xiàng)工作、任務(wù)有效落實(shí)與完成,充分體現(xiàn)出思想政治工作的重要性作用,彰顯出思想政治工作在國有企業(yè)發(fā)展中的政治優(yōu)勢。只有把黨的思想政治工作作為一項(xiàng)基礎(chǔ)性、長期性、經(jīng)常性的任務(wù)展開、推進(jìn)與落實(shí),只有把黨的思想政治工作做好、做實(shí)、做出成效,才能把黨的先進(jìn)理論與思想貫徹到企業(yè)各項(xiàng)工作和職工群體中去,才能及時(shí)排除非正當(dāng)、錯(cuò)誤、歪曲思想的侵?jǐn)_,在思想上形成正確的方向,為國有企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展提供強(qiáng)大的思想動力。
二、創(chuàng)新實(shí)踐
(一)注重夯實(shí)基礎(chǔ),筑牢思想根基,增強(qiáng)宣傳思想政治工作組織力
1.清楚學(xué)習(xí)目的,提高學(xué)習(xí)的主動性和自覺性
明確學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會主義思想的重大意義和要求,提出學(xué)習(xí)目標(biāo)要求,建立學(xué)習(xí)機(jī)制和制度,夯實(shí)學(xué)習(xí)基礎(chǔ)。學(xué)習(xí)有目標(biāo),即對學(xué)習(xí)的人、學(xué)習(xí)的方式以及學(xué)習(xí)的結(jié)果都要提出具體要求,提高對學(xué)的目的意義的認(rèn)識標(biāo)準(zhǔn)、對學(xué)習(xí)過程的行動標(biāo)準(zhǔn)、提高學(xué)習(xí)結(jié)果的檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn),學(xué)要有樣,做要有形。每一名學(xué)習(xí)者須讀原著、學(xué)原文、悟原理,明確學(xué)習(xí)的意義和重要性,黨支部要講清說明。只有每一名黨員和職工群眾清楚為什么學(xué),才能增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性,提高學(xué)習(xí)的主動性。黨支部要組織好黨員群眾圍繞學(xué)習(xí)計(jì)劃一個(gè)階段一個(gè)目標(biāo)地去完成,達(dá)到既定目標(biāo)要求。通過學(xué)習(xí),讓大家認(rèn)清當(dāng)前形勢,明確政治方向,堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)擔(dān)負(fù)起建設(shè)高質(zhì)量企業(yè)的責(zé)任感和使命感。
2.研究學(xué)習(xí)方法,提高學(xué)習(xí)的針對性和實(shí)效性
學(xué)習(xí)要在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的基礎(chǔ)上進(jìn)行擴(kuò)展,不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識和責(zé)任。黨支部書記要帶頭學(xué),在學(xué)習(xí)上要先學(xué)一步、深學(xué)一步,做出表率;黨支部委員要領(lǐng)學(xué)、指導(dǎo)學(xué)、組織學(xué);黨員要認(rèn)真學(xué)、思考學(xué)、研討學(xué)、對照學(xué)、應(yīng)用學(xué)。要科學(xué)組織學(xué)習(xí),要帶領(lǐng)全體黨員學(xué)習(xí)往深里走、往實(shí)里走、往心里走,使黨員真切認(rèn)識到學(xué)習(xí)的重要性和必要性,做到學(xué)懂弄通做實(shí)。組織黨員開展專題研討,把自己擺進(jìn)去、把職責(zé)擺進(jìn)去、把工作擺進(jìn)去,在學(xué)習(xí)中對標(biāo)找差距并積極整改,自覺加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)和自我改造,立足實(shí)際進(jìn)行深入研究和探索。
(二)注重深入基層,確保覆蓋全員,增強(qiáng)宣傳思想政治工作穿透力
當(dāng)前,國有企業(yè)面臨的復(fù)雜的生存環(huán)境,需要做好每一個(gè)人的思想政治工作,引導(dǎo)全體干部職工用行動詮釋職責(zé),用奉獻(xiàn)彰顯擔(dān)當(dāng)。一是充分利用黨支部“三會一課”“班前、班后會”等基層單位會議,大張旗鼓地宣講公司和企業(yè)改革政策文件精神。各級干部在帶頭做好改革宣傳的同時(shí),深入班組進(jìn)行形勢任務(wù)宣講,做到全員覆蓋,不留死角。二是把落實(shí)各項(xiàng)工作目標(biāo)進(jìn)行有機(jī)融合,立足于把形勢講準(zhǔn)、把舉措講透、把挑戰(zhàn)講清、把前景講明、把信心講足。通過召開干部大會、生產(chǎn)會、創(chuàng)新創(chuàng)效推進(jìn)會等形式,堅(jiān)定走“精品+規(guī)模+效率”經(jīng)營道路,實(shí)施“外優(yōu)服務(wù)提形象,內(nèi)降成本增效益”降本增效總思路,使全廠職工目標(biāo)明確、信心堅(jiān)定、干勁十足。三是制作形勢任務(wù)宣傳片,向全廠職工介紹深化改革過程中的各方面情況,用近年來的工作業(yè)績激勵(lì)職工,用面臨的困難教育職工,用美好的前景鼓舞職工,引導(dǎo)職工支持改革、參與改革。四是開辦教育大講堂。利用各種會議進(jìn)行集中宣講,重點(diǎn)解決“怎么看”“怎么干”問題,落實(shí)“宣傳改革到一線、解讀政策到崗位”,做到“干部講得清晰、職工聽得明白”。五是深入開展主題教育活動。以深入開展各種主題教育活動為契機(jī),深化學(xué)習(xí)教育和宣傳闡釋。廣泛開展“主題黨日”活動,充分發(fā)揮企業(yè)黨委、黨支部思想引領(lǐng)、文化引領(lǐng)、精神引領(lǐng)的宣傳思想教育作用。堅(jiān)持深學(xué)實(shí)做,強(qiáng)化凝心聚力。
(三)注重結(jié)合實(shí)際,維護(hù)職工權(quán)益,增強(qiáng)宣傳思想政治工作凝聚力
開展宣傳思想政治工作,始終要把營造和諧穩(wěn)定氛圍這個(gè)“大目標(biāo)”,落實(shí)到對職工生產(chǎn)生活關(guān)懷的“小細(xì)節(jié)”當(dāng)中,加大人文關(guān)懷,疏導(dǎo)職工情緒。一是廣泛開展“走百家、進(jìn)千戶”活動,各級領(lǐng)導(dǎo)干部通過到崗位、進(jìn)家庭,與廣大職工交流思想,解惑答疑,進(jìn)而增進(jìn)感情,化解矛盾;二是深入開展為民服務(wù)行動,密切關(guān)注職工福利待遇,組織開展一系列服務(wù)職工群眾活動;三是開展省時(shí)省力省人工主題生產(chǎn)競賽,點(diǎn)燃職工群眾創(chuàng)新創(chuàng)效的激情,提高相關(guān)崗位人員參與率,為助推企業(yè)降本增效、攻堅(jiān)克難做出積極貢獻(xiàn)。
結(jié)語
面對經(jīng)濟(jì)新常態(tài),企業(yè)新形勢,職工新企盼,國有企業(yè)基層黨委、黨支部要以廣泛開展形勢任務(wù)教育為抓手,積極引導(dǎo)廣大干部職工進(jìn)一步認(rèn)清形勢,提高認(rèn)識,轉(zhuǎn)變觀念,超越自我,追求卓越。以網(wǎng)絡(luò)和傳統(tǒng)媒體為陣地,不斷創(chuàng)新宣傳思想政治工作的方式方法,通過持續(xù)深入開展大討論活動,打好系列宣傳戰(zhàn)役,發(fā)揮優(yōu)勢,鼓舞斗志,努力開創(chuàng)企業(yè)振興發(fā)展新局面。
參考文獻(xiàn):
[1]習(xí)近平在全國宣傳思想工作會議上強(qiáng)調(diào):舉旗幟聚民心育新人興文化展形象更好完成新形勢下宣傳思想工作使命任務(wù)[N].人民日報(bào),2018-08-23(1).
[2]江遲.新形勢下做好國有企業(yè)新員工思想政治工作的研究探討[J].中小企業(yè)管理與科技(下旬刊),2020(01):101-103.