• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    出版業(yè)ERP系統(tǒng)的實施與風險分析

    2021-01-07 00:23:17王春慶
    科技創(chuàng)新導報 2021年22期
    關(guān)鍵詞:成效出版業(yè)風險

    摘 要:面對世界范圍內(nèi)的激烈競爭,信息化的趨勢必然使各出版企業(yè)把ERP系統(tǒng)建設(shè)放在重要位置。實施ERP可以高效的對出版流程進行優(yōu)化,對內(nèi)部資源進行整合;實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享;提高出版工作流程的效率和質(zhì)量;最終提高出版行業(yè)的競爭力。本文從分析出版行業(yè)業(yè)務(wù)特性來說明出版業(yè)各流程實施ERP的過程;總結(jié)了實施ERP系統(tǒng)帶來的成效;最后對ERP系統(tǒng)實施面臨的風險進行了分析,從而提出成功實施ERP系統(tǒng)的關(guān)鍵。

    關(guān)鍵詞:ERP 出版業(yè) 特性 成效 風險

    Application and Risk Analysis of ERP System in Publishing Industry

    WANG Chunqing

    (Geophysical Publishing House, Beijing, 100083 China)

    Abstract: In the face of fierce competition all over the world, the trend of informatization will inevitably make publishing enterprises put the construction of ERP system in an important position. The implementation of ERP can effectively realize the publishing resources integration and optimization of internal and data sharing; improve the efficiency and quality of work process of publishing; Enhance the whole competitive ability of the publishing industry in China. This paper explains the process of implementing ERP in each process of publishing industry by analyzing the business characteristics of publishing industry; The results of implementing ERP system are summarized; Finally, it analyzes the risks faced by the implementation of ERP system, and puts forward the key to the successful implementation of ERP system.

    Key Words: ERP; Publishing industry; Character; Implement; Effect; Risk

    科技飛速發(fā)展,信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)突飛猛進,全媒體時代到來。新型制造業(yè)為了解決制造業(yè)存在的問題,就必須對傳統(tǒng)制造業(yè)和信息技術(shù)進行整合,提高企業(yè)運營效率,這是由我國當前的基本國情決定的,企業(yè)信息化是大勢所趨,社會各界非常重視這方面的進展[1]。近年,科技創(chuàng)新促進了企業(yè)的信息化和智能化,同樣也給出版業(yè)的信息管理帶來了更多的發(fā)展機遇。21世紀,出版業(yè)進入了快速發(fā)展的繁榮時期,面對競爭激烈的市場,要謀求自身的發(fā)展空間,出版業(yè)的信息化管理和決策非常重要。如何在有限的時間內(nèi)更快速、更準確地掌握每一種出版物的經(jīng)營狀況,科學規(guī)范的管理好出版的各個流程,已經(jīng)是關(guān)乎出版企業(yè)在激烈的競爭中能否生存的重大問題。ERP系統(tǒng)正是這種市場競爭的需要。

    目前我國企業(yè)實施了全企業(yè)范圍內(nèi)ERP應用的僅占3.8%左右,而這些企業(yè)中實施ERP的成功率不足10%。只有少部分企業(yè)成功實施了ERP系統(tǒng)上線運行[1]。

    出版行業(yè)實現(xiàn)信息化管理最重要的一步也是最首選的一步就是實施ERP落地。實施ERP可以高效的對出版流程進行優(yōu)化,對內(nèi)部資源進行整合;實現(xiàn)數(shù)據(jù)共享,從而實現(xiàn)數(shù)據(jù)的完整關(guān)聯(lián)和前后一致;避免了重復工作,節(jié)省了人力和時間成本,提高出版工作流程的效率和質(zhì)量,從而提高出版企業(yè)的整體管理水平和市場競爭力。

    實施ERP是出版業(yè)自身改革和發(fā)展的內(nèi)在要求。出版行業(yè)在體制改革之后不再是游離于市場規(guī)則之外的個體,面對世界范圍的強大競爭,兼并重組,信息化的趨勢不可避免地讓各個出版企業(yè)把ERP系統(tǒng)建設(shè)提到議事日程的重要位置。這將使出版企業(yè)的各個部門能夠通過系統(tǒng)溝通更好地協(xié)調(diào)工作,使數(shù)據(jù)得到共享,為企業(yè)下一步的經(jīng)營決策提供更詳細、更準確的數(shù)據(jù)參考[2-5]。

    1.ERP概念分析

    ERP(Enterprise Resource Planning,企業(yè)資源管理計劃)是20世紀90年代在美國開始興起的一種企業(yè)管理信息化的方法和工具。它由應用于制造業(yè)的制造資源計劃II(MPRII)發(fā)展而來,它整合了企業(yè)的管理理念、業(yè)務(wù)流程、基礎(chǔ)數(shù)據(jù)、人力物力,將人力資源、財務(wù)和業(yè)務(wù)等各個職能部門之間的流程系統(tǒng)起來,提高企業(yè)內(nèi)部的工作效率,使企業(yè)有限的資源能夠得到最優(yōu)化的配置,從而產(chǎn)生最大化的企業(yè)效益[6-9]。簡而言之,ERP就是一種有效地組織、計劃和實施企業(yè)人、財、物的管理系統(tǒng),并依靠信息化技術(shù)手段保證其信息的實時性和統(tǒng)一性。ERP作為企業(yè)信息化過程中不可或缺的重要手段,體現(xiàn)了當下企業(yè)管理的最新思想和技術(shù)[10-11]。

    2.出版業(yè)ERP系統(tǒng)的實施

    出版企業(yè)的工作流程基于《出版管理條例》《印刷業(yè)管理條例》《出版物運輸管理條例》《圖書出版發(fā)行管理的暫行規(guī)定》,整體流程由選題申報、稿件三審、發(fā)稿管理、裝幀設(shè)計、書號管理、校對、印制、銷售、費用結(jié)算等流程組成。ERP的實施涉及編、印、發(fā)、結(jié)算業(yè)務(wù)的實施上線,在同一個平臺運行,互相協(xié)作,實現(xiàn)數(shù)據(jù)流的統(tǒng)一共享。以某出版社ERP系統(tǒng)為例,其主界面如圖1所示。

    2.1 出版行業(yè)業(yè)務(wù)特性及ERP實施

    出版行業(yè)屬于典型的傳統(tǒng)生產(chǎn)行業(yè),但又與其他的生產(chǎn)行業(yè)有著本質(zhì)的區(qū)別[12-14]。詳見表1所示。這決定了出版行業(yè)在建設(shè)ERP中并不能夠簡單地照搬其他生產(chǎn)行業(yè)的ERP的經(jīng)驗,需要根據(jù)自身的特點重新規(guī)劃。

    ERP的項目實施管理是本著整體規(guī)劃,分步實施的原則,使ERP設(shè)計流程既能夠符合出版工作實際流程的需要,又能在ERP系統(tǒng)中對數(shù)據(jù)進行統(tǒng)一并予以實現(xiàn)可視化的流程管理,符合出版業(yè)的特殊性[15]。

    下面以出版流程中的選題申報、稿件三審、發(fā)稿及成本管理為例,說明ERP的實施過程。

    2.1.1 選題申報的ERP實施

    對于已經(jīng)上線ERP的出版單位,選題申報可以完全擺脫紙質(zhì)形式,只要在ERP系統(tǒng)中申報選題,錄入選題信息并提交即可;接下來室主任根據(jù)部門論證情況對編輯提交的選題推薦表簽署意見并提交分管領(lǐng)導,社領(lǐng)導簽署意見后的選題推薦表交市場部填寫市場評估意見;總編室填寫選題會議內(nèi)容,并在選題討論會上對該選題進行討論;社領(lǐng)導簽署意見后提交;最后,總編室在系統(tǒng)中對選題進行立項。最終顯示選題信息是“已立項”狀態(tài),表明該選題已通過申報,編輯可以在ERP系統(tǒng)內(nèi)進行后續(xù)流程操作(關(guān)聯(lián)之后的編輯加工、二三審、裝幀設(shè)計、校對、印刷及銷售、結(jié)算等環(huán)節(jié))。編輯一旦在ERP上申報了選題,各個部門均對該選題有了清晰的認識,便于統(tǒng)籌之后的工作安排。

    2.1.2 稿件三審的ERP實施

    稿件的三審將徹底擺脫紙質(zhì)稿歷。目前,對于多數(shù)出版社來說,無法實施到位,需在之后的

    工作中逐步實施。簡要介紹一下,供大家了解。收到作者稿件后,編輯首先在ERP系統(tǒng)中填寫選題登記單,記錄選題信息;該選題的責任編輯對其進行初審,審核以后在ERP稿件單上填寫并提交初審意見,之后將稿件單轉(zhuǎn)向復審人;復審人接到稿件單以后,填寫復審意見并提交,系統(tǒng)自動將稿件單交到終審人處;分管社領(lǐng)導接到稿件單以后填寫終審意見并確認通過。至此三審完成(如果復審和終審為社外人員,則由責任編輯完成系統(tǒng)的復審和終審提交工作)。稿件三審的ERP系統(tǒng)的處理方式使選題的信息統(tǒng)一,不僅提高了工作效率,而且相關(guān)責任人對選題的審核把關(guān)透明化、公開化。眾人監(jiān)督之下,可最大限度地提高稿件審核的質(zhì)量。

    2.1.3 發(fā)稿程序的ERP實施

    傳統(tǒng)的發(fā)稿方式只限于編輯、總編室、出版處,其他部門不能及時了解該選題的進展情況及之后的成品書的詳情,后續(xù)工作延緩。ERP的處理方式不同,步驟如下:稿件齊清定以后,編輯在ERP系統(tǒng)中填寫發(fā)稿單,登記書稿情況以及樣書數(shù)目;填寫裝幀設(shè)計要求單,填寫完成以后提交,系統(tǒng)自動傳遞到裝幀設(shè)計室人員的系統(tǒng)中;室主任開始對發(fā)稿內(nèi)容進行審核,如果審核通過則轉(zhuǎn)至分管社領(lǐng)導處;分管社領(lǐng)導對稿件進行審批,審批通過在發(fā)稿單上確認;系統(tǒng)自動生成CIP數(shù)據(jù)工作單; ERP系統(tǒng)通過網(wǎng)絡(luò)自動傳輸發(fā)稿單、裝幀設(shè)計要求單。發(fā)稿過程的ERP實施大大節(jié)省了發(fā)稿的時間,整體上促進了各項業(yè)務(wù)的大踏步前進,提高了出版社的運營效率。

    2.1.4 成本管理的ERP實施

    最后想介紹一下成本管理的ERP實施。出版物的成本是指圖書的寫作、編輯、設(shè)計、校對、出版、發(fā)行過程中所支出的各項費用的總和,主要包括:稿費、編校費、排版費、拼版費、裝幀設(shè)計費、出片費、制版費、印刷費、裝訂費、紙張費、包裝費、管理費、倉儲費、貨運費、宣傳費、樣書費、損耗費等多項費用。

    出版企業(yè)對于出版物的成本管理ERP實施可按照不同的項目類型具體分析,如表2所示。

    通過對成本管理實施ERP,可建立起一個完善的信息系統(tǒng)平臺,增強各部門協(xié)同合作,實現(xiàn)財務(wù)管理的及時、規(guī)范,優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,提高財務(wù)資源整合配置與使用效率。

    2.2 出版業(yè)實施ERP系統(tǒng)的成效

    針對出版社自身發(fā)展的要求,引入ERP的管理思想,實施ERP系統(tǒng)落地。實際上,在世界范圍內(nèi),出版企業(yè)實施ERP已經(jīng)被證明是可行且總體效果良好的。20世紀80年代開始,全球較大規(guī)模的出版單位已經(jīng)實施ERP系統(tǒng)。據(jù)統(tǒng)計,世界上最大的十大出版集團中,80%實施了ERP系統(tǒng),如美國的湯姆森集團以及麥格勞—希爾出版集團,通過實施ERP系統(tǒng),全球數(shù)據(jù)盡在掌控,及時調(diào)整“戰(zhàn)略部署”,滿足市場需求。

    在國內(nèi),高等教育出版社、青島出版社、中國林業(yè)出版社、廣東經(jīng)濟出版社、地質(zhì)出版社等先后實施各種結(jié)構(gòu)的ERP系統(tǒng),均取得了一定的成效,如圖2所示。

    簡而言之,出版行業(yè)實施ERP系統(tǒng)后,企業(yè)可以強化對各個部門的監(jiān)管,真正實現(xiàn)各個部門間信息充分的共享,提高協(xié)調(diào)性,增強企業(yè)對市場的敏感度和應對市場的能力。出版ERP綜合管理系統(tǒng)的應用,為出版社決策提供了豐富的管理信息;為下一步利用ERP系統(tǒng)提供的信息資源建立動態(tài)監(jiān)控管理打下了良好的基礎(chǔ);為出版社領(lǐng)導做出準確精明的決策提供可靠的數(shù)據(jù)支持。實施ERP可以使靜態(tài)的、片面的、孤立的管理變成動態(tài)的、全面的、網(wǎng)絡(luò)化的理性的管理,使企業(yè)成為一個整體,整合企業(yè)管理理念、業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),將企業(yè)人力、財務(wù)和業(yè)務(wù)等各個職能部門之間的流程集成起來,提高企業(yè)內(nèi)部部門間的協(xié)調(diào)效率,解決企業(yè)資源的最優(yōu)配置問題,進而產(chǎn)生最大的企業(yè)效益[4-5]。

    3 出版行業(yè)實施ERP面臨的風險分析與建議

    3.1風險分析

    對于我國出版企業(yè)而言,雖然實施ERP是大勢所趨,但實施ERP不是一蹴而就的,它是一項系統(tǒng)工程,對企業(yè)的業(yè)務(wù)流程等進行重組,影響面廣,工作量大;無論企業(yè)的條件多么優(yōu)越,所做的準備多么充分,實施ERP系統(tǒng)仍然存在著一定的風險。

    對于ERP項目而言,從準備(包括硬件和軟件、人員等)到建設(shè)(包括實施雙方對業(yè)務(wù)流程的控制和監(jiān)管)到最后的系統(tǒng)運行和維護(包括系統(tǒng)的授權(quán)、數(shù)據(jù)訪問的權(quán)限、病毒的預防及數(shù)據(jù)更改的追蹤等),風險存在于項目的全過程,如圖3所示。

    3.1.1 企業(yè)制度的風險

    目前,絕大多數(shù)出版單位實行的是以經(jīng)濟指標為考核目標的考核機制,在沒有激勵機制和獎勵政策下,出版社難有動力來全身心地從事ERP建設(shè)。如果出版社要實施ERP系統(tǒng),首先要求社長等決策者參與并給以支持,親自組織,建立一套完善的企業(yè)制度才能確保ERP系統(tǒng)的順利實施。

    3.1.2 資金風險

    企業(yè)ERP系統(tǒng)的建設(shè)需要投入很大的資金來支持,從硬件到軟件到后期的維護和人員培訓等,無一不需要資金支持,如果社領(lǐng)導對改系統(tǒng)的建設(shè)認識不夠,或是不關(guān)注,不重視,那么必然會導致ERP系統(tǒng)的落地不及時,從而從根本上影響企業(yè)的運行效率,導致經(jīng)濟損失。

    3.1.3 規(guī)劃風險

    這里的規(guī)劃包括ERP實施范圍的規(guī)劃及ERP的進度規(guī)劃。

    實施范圍定義不清晰,有可能導致合作雙方對項目涉獵的范圍達不成一致意見:按裝方希望金肯呢個的縮小實施范圍,以最低的成本、最快的時間完成項目;而出版社則希望按裝ERP系統(tǒng)的所有功能,以最低的價格,盡可能多的實現(xiàn)信息化,獲取最大收益。實施范圍不能達成一致,必然造成效率低下。

    ERP項目的進度規(guī)劃,目前多數(shù)出版社強調(diào)快速,因此,在編制和執(zhí)行項目計劃時,盲目性較大,對項目的控制混亂,延緩項目的最終上線實施,一拖再拖,導致人員士氣低落,效率低下。

    3.1.4 人員風險

    任何一種管理系統(tǒng),最終的推行都要依靠具體操作人員來保證效果。人是ERP項目建設(shè)和實施過程中最為關(guān)鍵的資源。引入實施一個新的系統(tǒng),必然要經(jīng)歷一個學習、適應的過程。在保證正常業(yè)務(wù)工作的前提下,員工們需要付出很多的時間和精力來學習新體統(tǒng)的各項知識,包括功能、流程和如何操作等。同時,一個新的系統(tǒng)上線,必然會改變之前的工作習慣,在這個過程中,必然會出現(xiàn)一些不穩(wěn)因素,導致意想不到的沖突。另一反面,在ERP建設(shè)中參與項目的人,具備不同的素質(zhì),要降低人員風險,就要人盡其用,每個人承擔的工作滿足項目需求,并且全身心的投入到項目中來,是項目成功實施的基本保證。ERP的實施過程中需要復合型的人才,他們既要懂計算機技術(shù),又要懂管理。而這類人恰恰是在社會中“炙手可熱”的,所以,他們的流動性比較大。因此,實施雙方應對參與項目的人員進行認真的評估。

    3.1.5? 認識風險

    有些企業(yè)認為只要實施了ERP,企業(yè)的所有問題便迎刃而解,認為ERP是萬能的,包攬了出版流程全過程。還有的人會認為ERP只是一個簡單的數(shù)據(jù)庫,點點鼠標、填填數(shù)據(jù)就完成任務(wù),殊不知這些認識都是錯誤的。要防范或減輕認識風險,需要對所有使用者進行大量的培訓,讓使用者明白ERP的由來、ERP的功能、ERP實施的目的與期望,盡可能地讓使用者明白目前ERP合理的需求是什么。

    3.2 實施ERP的關(guān)鍵

    出版行業(yè)作為重要的社會信息媒體形式,其ERP建設(shè),并非簡單的是增加了一個系統(tǒng),使用了一種新技術(shù),而是需要全面規(guī)劃的。只有在出版結(jié)構(gòu)、管理體制、運行機制等方面進行規(guī)劃創(chuàng)新,才能夠全面推動出版信息化建設(shè)[3]。圖4列出了筆者認為實施ERP的三個關(guān)鍵因素。

    實施ERP系統(tǒng)還要因地制宜,因企業(yè)而別,具體問題具體分析。隨著技術(shù)的發(fā)展和工作的深入,后期需要對ERP系統(tǒng)進行維護和升級,保證系統(tǒng)與管理同步發(fā)展。

    4? 結(jié)語

    綜上所述,筆者認為ERP系統(tǒng)不僅是一個信息集成平臺,更重要的它是搭建了出版社信息化和現(xiàn)代化管理和工作,從而實現(xiàn)了數(shù)據(jù)實時共享,管理一體化。我們需要深入分析本單位在信息需求和業(yè)務(wù)現(xiàn)狀后,融合先進的信息管理思想,結(jié)合單位特性進行ERP系統(tǒng)的構(gòu)建和設(shè)計,做種實現(xiàn)ERP的真正有效落地,并成功應用。

    因此,ERP系統(tǒng)的實施,不但能增強企業(yè)內(nèi)部的運行效率,同時能夠提高公司和客戶之間的業(yè)務(wù)關(guān)系,重新構(gòu)建以公司為主的業(yè)務(wù)信息流,最大化提高公司效益,在市場競爭中盡可能地占據(jù)主動地位。采用ERP系統(tǒng)管理信息化手段可大大加強出版業(yè)的數(shù)據(jù)管理和流程管理等基礎(chǔ)管理,提高人員的團隊精神和服務(wù)意識,提升單位的整體競爭力。針對出版社的具體情況,規(guī)范建設(shè),規(guī)避風險,有效實施,ERP系統(tǒng)必會為我們帶來無盡的便利和收益。

    參考文獻

    [1]王天.企業(yè)System21 ERP系統(tǒng)的應用研究[D].北京:北京化工大學,2020.

    [2]梁歡.淺談ERP系統(tǒng)[J].黑龍江交通科技,2020,43(7):197-198,200.

    [3]赫喆.計算機ERP系統(tǒng)在企業(yè)管理中的應用分析[J].通訊世界,2017(4):67-71.

    [4]閆惠娟.淺探ERP在企業(yè)管理信息化中的應用及效益[J].中國管理信息化,2017(4):58-62.

    [5]劉天祺. 人工智能技術(shù)在出版流程中的應用研究[D].蘇州:蘇州大學,2020.

    [6]羅鴻,王忠民.ERP原理、設(shè)計、實施(第二版)[M].北京:電子工業(yè)出版社,2003.

    [7]程控.革揚.MRPI l/ERP原理與應用[M].北京:清華大學出版社,2002.

    [8]崔振洪.論隱藏在ERP背后的成本[J].理論與觀察,2003(3):11-12.

    [9]周玉清,劉伯瑩,楊寶剛,等.ERP原理與應用[M].北京:機械工業(yè)出版社,2002.

    [10]鄭亞男.華興公司ERP系統(tǒng)實施研究[D].石家莊:河北科技大學,2018.

    [11]李茜. BL公司ERP系統(tǒng)環(huán)境下內(nèi)部控制體系優(yōu)化研究[D].西安:西北大學,2019.

    [12]郭曉燕.網(wǎng)絡(luò)環(huán)境下的客戶關(guān)系管理及其軟件實現(xiàn)[D].北京:對外經(jīng)濟貿(mào)易大學,2002.

    [13]顧永才.試論出版社的信息化建設(shè)[J].科技與出版,2002(1):18-20.

    [14]劉燦嬌.我國出版社信息化之路的思考[J].現(xiàn)代情報,2005(11):113-116.

    [15]張蕾.ERP實施方法論與實施過程研究[J].無線互聯(lián)科技,2012(2):53.

    中圖分類號:G23 DOI:10.16660/j.cnki.1674-098x.2109-5640-3772 第一作者:王春慶,(1980—),女,碩士研究生, 工程師,研究方向為主要從事有關(guān)出版方面的研究與出版工作

    作者簡介: 王春慶(1980—), 女, 碩士研究生,工程師,主要從事有關(guān)出版方面的研究與出版工作。

    猜你喜歡
    成效出版業(yè)風險
    以按需出版為抓手,推動出版業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型
    計算機技術(shù)應用于醫(yī)院固定資產(chǎn)管理中的必要性及成效分析
    AR與VR技術(shù)在兒童出版業(yè)中的應用
    新聞傳播(2016年23期)2016-10-18 00:54:12
    中國經(jīng)濟轉(zhuǎn)型的結(jié)構(gòu)性特征、風險與效率提升路徑
    商(2016年27期)2016-10-17 05:33:32
    互聯(lián)網(wǎng)金融的風險分析與管理
    企業(yè)納稅籌劃風險及防范措施
    對出版業(yè)供給側(cè)改革的思考
    出版與印刷(2016年1期)2016-01-03 08:53:34
    南宋出版業(yè)考述
    古代文明(2013年2期)2013-10-21 23:20:50
    亚洲人成网站高清观看| 老司机午夜福利在线观看视频| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆 | 老汉色av国产亚洲站长工具| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| 午夜激情福利司机影院| 久久久久久国产a免费观看| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 91在线观看av| 人妻丰满熟妇av一区二区三区| 91国产中文字幕| 欧美在线黄色| 久久青草综合色| 国产日本99.免费观看| 成人午夜高清在线视频 | 18禁黄网站禁片午夜丰满| 国产一区二区在线av高清观看| 亚洲精品在线观看二区| 亚洲中文日韩欧美视频| 国产精品电影一区二区三区| 亚洲第一电影网av| 桃色一区二区三区在线观看| 在线观看日韩欧美| tocl精华| 最近在线观看免费完整版| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 日韩一卡2卡3卡4卡2021年| 久久久精品欧美日韩精品| 成人国产一区最新在线观看| netflix在线观看网站| 国产成人av激情在线播放| 级片在线观看| e午夜精品久久久久久久| 精品一区二区三区四区五区乱码| 国产视频内射| 亚洲成人久久爱视频| 亚洲免费av在线视频| 国产人伦9x9x在线观看| 99热这里只有精品一区 | 亚洲av片天天在线观看| 特大巨黑吊av在线直播 | 久久国产精品男人的天堂亚洲| 国产精品九九99| 欧美在线一区亚洲| bbb黄色大片| 少妇的丰满在线观看| 91老司机精品| 又黄又粗又硬又大视频| 日本在线视频免费播放| 制服诱惑二区| 国产精品美女特级片免费视频播放器 | 在线观看舔阴道视频| 亚洲精品一卡2卡三卡4卡5卡| 老熟妇仑乱视频hdxx| 国产黄片美女视频| 久久久国产欧美日韩av| 一二三四社区在线视频社区8| 一个人观看的视频www高清免费观看 | 黄色毛片三级朝国网站| 精品不卡国产一区二区三区| 日本五十路高清| 国产黄a三级三级三级人| 中亚洲国语对白在线视频| 欧美丝袜亚洲另类 | 亚洲精品在线观看二区| 两个人免费观看高清视频| or卡值多少钱| 欧美色视频一区免费| 国产激情久久老熟女| 热re99久久国产66热| 国产一级毛片七仙女欲春2 | www.精华液| 超碰成人久久| 97人妻精品一区二区三区麻豆 | 熟女少妇亚洲综合色aaa.| 国产激情偷乱视频一区二区| 国产一区二区三区视频了| 在线观看一区二区三区| 一夜夜www| 麻豆成人午夜福利视频| 亚洲国产中文字幕在线视频| 搡老熟女国产l中国老女人| 日韩欧美 国产精品| 一级a爱片免费观看的视频| 国产欧美日韩一区二区三| 一区二区三区激情视频| 999精品在线视频| 999久久久国产精品视频| avwww免费| 国产精品av久久久久免费| 久9热在线精品视频| 狂野欧美激情性xxxx| 日本在线视频免费播放| 午夜久久久在线观看| 国产亚洲欧美在线一区二区| 久久久国产精品麻豆| 天堂√8在线中文| or卡值多少钱| 欧美黑人巨大hd| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 国产av一区在线观看免费| av电影中文网址| 97碰自拍视频| 成人亚洲精品一区在线观看| 免费看十八禁软件| 香蕉国产在线看| 可以在线观看的亚洲视频| 欧美色欧美亚洲另类二区| 无人区码免费观看不卡| 午夜老司机福利片| 给我免费播放毛片高清在线观看| 久久精品91无色码中文字幕| 啦啦啦 在线观看视频| 国产精品影院久久| 观看免费一级毛片| 中文字幕最新亚洲高清| 欧美中文日本在线观看视频| 特大巨黑吊av在线直播 | 色播在线永久视频| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 国产高清视频在线播放一区| 神马国产精品三级电影在线观看 | 精华霜和精华液先用哪个| 99国产极品粉嫩在线观看| 午夜福利高清视频| 亚洲精品国产区一区二| 中文亚洲av片在线观看爽| 国产精品免费视频内射| 手机成人av网站| 日韩精品中文字幕看吧| 日韩国内少妇激情av| 亚洲中文日韩欧美视频| 人人妻人人看人人澡| 日日夜夜操网爽| 日日夜夜操网爽| 黄色a级毛片大全视频| 黑人欧美特级aaaaaa片| svipshipincom国产片| 亚洲avbb在线观看| 婷婷丁香在线五月| 狂野欧美激情性xxxx| 国产97色在线日韩免费| x7x7x7水蜜桃| 两人在一起打扑克的视频| 热99re8久久精品国产| 日韩有码中文字幕| 99在线视频只有这里精品首页| 午夜精品在线福利| 18禁裸乳无遮挡免费网站照片 | 欧美黄色淫秽网站| 淫妇啪啪啪对白视频| 欧美成人免费av一区二区三区| 精品欧美一区二区三区在线| 91在线观看av| 女人爽到高潮嗷嗷叫在线视频| 精品高清国产在线一区| 成人一区二区视频在线观看| 中文在线观看免费www的网站 | 欧美另类亚洲清纯唯美| 成人欧美大片| 亚洲专区国产一区二区| 91字幕亚洲| 国产主播在线观看一区二区| 午夜福利18| 午夜影院日韩av| 亚洲国产欧美日韩在线播放| 日韩精品中文字幕看吧| 亚洲av成人一区二区三| 一级毛片女人18水好多| 国产片内射在线| 久久草成人影院| 午夜精品在线福利| 丝袜人妻中文字幕| 香蕉丝袜av| 亚洲欧美一区二区三区黑人| 欧美激情高清一区二区三区| 69av精品久久久久久| a级毛片a级免费在线| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 999久久久精品免费观看国产| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看 | 黄色视频不卡| 久久久久久九九精品二区国产 | 久久久久国内视频| 欧美黑人巨大hd| 亚洲狠狠婷婷综合久久图片| 久久亚洲真实| 99久久国产精品久久久| 女警被强在线播放| 中文在线观看免费www的网站 | 99riav亚洲国产免费| 极品教师在线免费播放| 久久久精品欧美日韩精品| 久久中文字幕人妻熟女| 久久中文字幕一级| 亚洲七黄色美女视频| 狠狠狠狠99中文字幕| 精品欧美国产一区二区三| 在线av久久热| √禁漫天堂资源中文www| 国产精品 欧美亚洲| 久久伊人香网站| 最近最新中文字幕大全电影3 | 久久 成人 亚洲| 成人精品一区二区免费| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 色婷婷久久久亚洲欧美| 一级黄色大片毛片| 白带黄色成豆腐渣| 日本熟妇午夜| 欧美精品啪啪一区二区三区| 成人国产综合亚洲| 亚洲最大成人中文| 日本成人三级电影网站| 亚洲中文字幕一区二区三区有码在线看 | 欧美三级亚洲精品| 午夜视频精品福利| 好男人电影高清在线观看| 午夜视频精品福利| 97人妻精品一区二区三区麻豆 | 91成年电影在线观看| 夜夜爽天天搞| 久久天躁狠狠躁夜夜2o2o| 久久久国产成人精品二区| 观看免费一级毛片| 人人妻人人看人人澡| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 欧美在线黄色| 国产主播在线观看一区二区| 精品乱码久久久久久99久播| 久久久精品欧美日韩精品| 免费搜索国产男女视频| 很黄的视频免费| 99热这里只有精品一区 | 国产伦在线观看视频一区| 一级毛片精品| 欧美 亚洲 国产 日韩一| 成人国产一区最新在线观看| 日韩欧美 国产精品| 国产黄片美女视频| 亚洲九九香蕉| 国产一区在线观看成人免费| 人人妻人人澡欧美一区二区| 亚洲精品在线美女| 欧美不卡视频在线免费观看 | 国产精品美女特级片免费视频播放器 | av在线播放免费不卡| 欧美亚洲日本最大视频资源| 99国产精品一区二区三区| 久久久国产成人精品二区| 日本撒尿小便嘘嘘汇集6| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 曰老女人黄片| 国产在线观看jvid| 俄罗斯特黄特色一大片| 一本久久中文字幕| 精品久久久久久成人av| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 欧美日韩黄片免| 深夜精品福利| av福利片在线| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 国产亚洲精品av在线| 国产精品99久久99久久久不卡| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 国产欧美日韩精品亚洲av| 一夜夜www| www.www免费av| 久99久视频精品免费| www.精华液| 热re99久久国产66热| 老熟妇乱子伦视频在线观看| 亚洲精品在线观看二区| 天堂动漫精品| 嫩草影院精品99| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 亚洲熟妇中文字幕五十中出| 国产精品日韩av在线免费观看| 黄色视频,在线免费观看| 中国美女看黄片| 欧美日韩福利视频一区二区| 最近最新中文字幕大全电影3 | 在线十欧美十亚洲十日本专区| 最好的美女福利视频网| 欧美激情极品国产一区二区三区| 中亚洲国语对白在线视频| 久久午夜综合久久蜜桃| 国产精品一区二区精品视频观看| 啦啦啦免费观看视频1| 老鸭窝网址在线观看| 99热这里只有精品一区 | 美女大奶头视频| 成人免费观看视频高清| 久久精品91无色码中文字幕| 欧美中文综合在线视频| 老司机深夜福利视频在线观看| 精品电影一区二区在线| 少妇裸体淫交视频免费看高清 | 香蕉国产在线看| 久久国产亚洲av麻豆专区| 人人妻人人澡欧美一区二区| 欧美成人一区二区免费高清观看 | 99精品欧美一区二区三区四区| 美女高潮到喷水免费观看| 午夜福利视频1000在线观看| 欧美一级毛片孕妇| 中文字幕精品免费在线观看视频| av天堂在线播放| 极品教师在线免费播放| 成熟少妇高潮喷水视频| 亚洲av成人一区二区三| 999久久久国产精品视频| 久久久国产精品麻豆| 久久香蕉激情| 国产激情久久老熟女| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 在线视频色国产色| 久久久久久久精品吃奶| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 国产野战对白在线观看| 美女高潮到喷水免费观看| 无人区码免费观看不卡| 日韩大尺度精品在线看网址| 不卡一级毛片| 黄片小视频在线播放| 丝袜人妻中文字幕| 日韩欧美国产在线观看| 一级毛片精品| 黄色成人免费大全| 国产私拍福利视频在线观看| 母亲3免费完整高清在线观看| 色尼玛亚洲综合影院| 国产精品一区二区精品视频观看| 一区福利在线观看| 18禁美女被吸乳视频| 成年女人毛片免费观看观看9| 久久精品亚洲精品国产色婷小说| 亚洲成人精品中文字幕电影| 听说在线观看完整版免费高清| 亚洲成人久久爱视频| 麻豆一二三区av精品| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 午夜精品久久久久久毛片777| 亚洲精华国产精华精| 在线av久久热| 又黄又粗又硬又大视频| 亚洲国产精品999在线| 叶爱在线成人免费视频播放| 精品一区二区三区四区五区乱码| 男男h啪啪无遮挡| 亚洲 国产 在线| 露出奶头的视频| 无人区码免费观看不卡| 亚洲中文日韩欧美视频| 97碰自拍视频| 亚洲性夜色夜夜综合| 色综合欧美亚洲国产小说| 侵犯人妻中文字幕一二三四区| 岛国视频午夜一区免费看| 一本一本综合久久| 可以在线观看毛片的网站| 男人舔女人的私密视频| 久久久久久久精品吃奶| 亚洲第一电影网av| 日韩中文字幕欧美一区二区| 亚洲精品美女久久av网站| 18禁黄网站禁片午夜丰满| 黄色毛片三级朝国网站| 日本五十路高清| 欧美成人性av电影在线观看| svipshipincom国产片| 亚洲精品在线美女| 美女高潮到喷水免费观看| 欧美丝袜亚洲另类 | 在线观看www视频免费| 亚洲中文av在线| 婷婷丁香在线五月| 久久国产精品影院| 国产av不卡久久| 热99re8久久精品国产| av免费在线观看网站| 亚洲精品粉嫩美女一区| 最新在线观看一区二区三区| 欧美激情久久久久久爽电影| 国产三级黄色录像| a在线观看视频网站| 高潮久久久久久久久久久不卡| 最好的美女福利视频网| a级毛片在线看网站| 窝窝影院91人妻| 国产一区在线观看成人免费| 青草久久国产| 好看av亚洲va欧美ⅴa在| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 欧美日韩一级在线毛片| 搞女人的毛片| 国产一卡二卡三卡精品| 一进一出抽搐动态| 不卡av一区二区三区| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 十分钟在线观看高清视频www| 国产高清视频在线播放一区| 亚洲aⅴ乱码一区二区在线播放 | 波多野结衣巨乳人妻| 久久久久亚洲av毛片大全| 欧美成人免费av一区二区三区| 又黄又粗又硬又大视频| 欧美黑人欧美精品刺激| 国产单亲对白刺激| 动漫黄色视频在线观看| 亚洲av电影在线进入| 99久久综合精品五月天人人| 亚洲一区二区三区色噜噜| 黄频高清免费视频| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 亚洲精品在线观看二区| 这个男人来自地球电影免费观看| 国产成人精品久久二区二区免费| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 国产成人一区二区三区免费视频网站| 一级黄色大片毛片| 亚洲九九香蕉| 国产aⅴ精品一区二区三区波| 国产亚洲精品第一综合不卡| 亚洲精华国产精华精| 日日爽夜夜爽网站| www日本黄色视频网| 午夜精品在线福利| 91九色精品人成在线观看| 他把我摸到了高潮在线观看| 国内精品久久久久久久电影| 看片在线看免费视频| 在线永久观看黄色视频| 后天国语完整版免费观看| 欧美精品啪啪一区二区三区| 久久久久久大精品| 国产久久久一区二区三区| 日韩精品青青久久久久久| 亚洲精品久久国产高清桃花| 亚洲av片天天在线观看| 一进一出好大好爽视频| 在线av久久热| 国产爱豆传媒在线观看 | 日日干狠狠操夜夜爽| 久久国产亚洲av麻豆专区| 国产精品久久久久久精品电影 | 亚洲成人久久性| 日本a在线网址| 50天的宝宝边吃奶边哭怎么回事| 国产在线观看jvid| 好男人在线观看高清免费视频 | 一夜夜www| 免费观看精品视频网站| 亚洲国产看品久久| 一进一出抽搐动态| 国产黄片美女视频| 精品欧美国产一区二区三| 男女床上黄色一级片免费看| 在线永久观看黄色视频| 一区二区三区国产精品乱码| 久久久久国产精品人妻aⅴ院| 可以免费在线观看a视频的电影网站| 免费在线观看视频国产中文字幕亚洲| 嫩草影视91久久| 黄色视频,在线免费观看| 国产亚洲精品久久久久5区| 操出白浆在线播放| 亚洲五月婷婷丁香| 伦理电影免费视频| 欧美成人午夜精品| 国产亚洲av高清不卡| 亚洲一区二区三区色噜噜| 国产91精品成人一区二区三区| 午夜福利免费观看在线| 中文字幕人妻熟女乱码| 日韩欧美一区视频在线观看| 久久精品成人免费网站| 日日摸夜夜添夜夜添小说| 99久久综合精品五月天人人| 看免费av毛片| 日韩 欧美 亚洲 中文字幕| 亚洲人成电影免费在线| 岛国在线观看网站| 午夜福利高清视频| 长腿黑丝高跟| x7x7x7水蜜桃| 97超级碰碰碰精品色视频在线观看| 欧美日韩瑟瑟在线播放| 亚洲精品国产区一区二| 亚洲精品中文字幕一二三四区| 国内精品久久久久精免费| 午夜免费成人在线视频| 欧美黄色片欧美黄色片| 国产成人欧美在线观看| 日韩精品中文字幕看吧| 久久精品人妻少妇| 一区二区三区精品91| 亚洲自偷自拍图片 自拍| 一区福利在线观看| 免费搜索国产男女视频| 正在播放国产对白刺激| 青草久久国产| 亚洲精品av麻豆狂野| 午夜影院日韩av| 国产成人精品无人区| 一本精品99久久精品77| 一级a爱片免费观看的视频| 免费在线观看黄色视频的| 精品少妇一区二区三区视频日本电影| av在线天堂中文字幕| 精品久久久久久成人av| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站 | 91大片在线观看| 久久久久久九九精品二区国产 | 琪琪午夜伦伦电影理论片6080| 亚洲avbb在线观看| ponron亚洲| 国产精品 国内视频| 久久 成人 亚洲| 美女午夜性视频免费| 欧美人与性动交α欧美精品济南到| 熟妇人妻久久中文字幕3abv| 久久久久久人人人人人| 午夜福利欧美成人| 在线观看免费午夜福利视频| 中文字幕精品免费在线观看视频| 深夜精品福利| 国产精品永久免费网站| 亚洲国产毛片av蜜桃av| 禁无遮挡网站| 一本综合久久免费| 国产精品免费一区二区三区在线| 听说在线观看完整版免费高清| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 一级毛片精品| 黄片小视频在线播放| 精品午夜福利视频在线观看一区| 悠悠久久av| 欧美成人性av电影在线观看| 国产99久久九九免费精品| 亚洲激情在线av| 法律面前人人平等表现在哪些方面| 久久久国产欧美日韩av| 亚洲人成电影免费在线| 中文亚洲av片在线观看爽| 欧美日韩亚洲综合一区二区三区_| 久久久久久久久免费视频了| 老汉色∧v一级毛片| 一边摸一边抽搐一进一小说| 一本大道久久a久久精品| 亚洲激情在线av| 亚洲欧美精品综合久久99| 成人国产一区最新在线观看| 精品欧美国产一区二区三| 久热爱精品视频在线9| 啦啦啦 在线观看视频| 亚洲天堂国产精品一区在线| 久久国产乱子伦精品免费另类| tocl精华| 在线观看免费视频日本深夜| 精品国产乱码久久久久久男人| 校园春色视频在线观看| 午夜两性在线视频| 俄罗斯特黄特色一大片| 免费在线观看日本一区| 国产高清激情床上av| 欧美成人免费av一区二区三区| 成年版毛片免费区| 成人免费观看视频高清| 亚洲第一电影网av| 日韩国内少妇激情av| 欧美日韩黄片免| 成人精品一区二区免费| 国产av一区二区精品久久| bbb黄色大片| 无限看片的www在线观看| 黄频高清免费视频| 国产精品乱码一区二三区的特点| 视频区欧美日本亚洲| 男女那种视频在线观看| 国产成人系列免费观看| 狂野欧美激情性xxxx| 人人妻人人澡欧美一区二区| a在线观看视频网站| 国产精品1区2区在线观看.| 一级片免费观看大全| 亚洲一区中文字幕在线| 成人午夜高清在线视频 | av中文乱码字幕在线| 国产极品粉嫩免费观看在线| 亚洲专区国产一区二区| 黑丝袜美女国产一区| 可以在线观看毛片的网站| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 亚洲一区高清亚洲精品| 久久欧美精品欧美久久欧美| 视频在线观看一区二区三区| 免费一级毛片在线播放高清视频| 亚洲精品国产精品久久久不卡| 国产精品电影一区二区三区| 亚洲精品美女久久久久99蜜臀| 亚洲免费av在线视频| 在线观看www视频免费| 啪啪无遮挡十八禁网站| 怎么达到女性高潮| 久久香蕉国产精品| 在线国产一区二区在线| a级毛片a级免费在线| 久久久久免费精品人妻一区二区 | 免费看十八禁软件| 精品福利观看| 麻豆av在线久日| 男人舔女人的私密视频| 午夜福利在线观看吧|