認真貫徹黨的十九屆五中全會精神為農(nóng)業(yè)機械化高質(zhì)量發(fā)展提供有力的人才支撐

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在黨的十九屆五中全會上，習近平總書記發(fā)表了重要講話，深刻闡述了我國“十四五”期間到2035年要加快建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家的時代背景、重大意義，提出了一系列新論斷、新理念和新思想，是習近平新時代中國特色社會主義思想的最新發(fā)展。農(nóng)業(yè)機械化戰(zhàn)線一定要認真學習貫徹十九屆五中全會精神，深刻領(lǐng)會、堅決貫徹習近平總書記的重要講話精神，謀劃好農(nóng)業(yè)機械化“十四五”規(guī)劃，加快推進農(nóng)業(yè)機械化全程全面和高質(zhì)量發(fā)展，為農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和鄉(xiāng)村振興提供強大動力和有力支持。“國以才立，政以才治，業(yè)以才興”，推動“十四五”及今后一段時期農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展，關(guān)鍵在人才、靠隊伍，要認真學習貫徹十九屆五中全會精神，結(jié)合工作實際推進貫徹落實，謀劃推動新時期農(nóng)業(yè)機械化工作高質(zhì)量發(fā)展。

第一，“十四五”時期推進農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化和鄉(xiāng)村全面振興，對農(nóng)業(yè)機械化提出了新的更高要求。農(nóng)業(yè)機械化是農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化的重要內(nèi)容、重要支撐和重要標志。黨中央國務(wù)院始終高度重視農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展，根據(jù)不同時期經(jīng)濟社會發(fā)展形勢，及時明確農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展的指導方針、目標任務(wù)和政策措施，推動農(nóng)業(yè)機械化取得舉世矚目的歷史性成就。黨的十九屆五中全會指出，“十四五”時期是我國開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程、向第二個百年奮斗目標進軍的第一個五年，明確了優(yōu)先發(fā)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村、全面推進鄉(xiāng)村振興重大戰(zhàn)略任務(wù)。農(nóng)業(yè)農(nóng)村是編制“十四五”規(guī)劃的重要內(nèi)容，在推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化方面、在確保糧食等重要農(nóng)產(chǎn)品供給安全、在支持鄉(xiāng)村建設(shè)方面，農(nóng)業(yè)機械化戰(zhàn)線將肩負重要責任，面臨更高要求。農(nóng)業(yè)機械化和農(nóng)機裝備是轉(zhuǎn)變農(nóng)業(yè)發(fā)展方式的重要途徑，是實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略的重要支撐，要按照貫徹新發(fā)展理念、構(gòu)建新發(fā)展格局的要求，聯(lián)系農(nóng)業(yè)機械化實際進行深入研討，進一步理清思路、明確重點，更好地把重要途徑、重要支撐理解好、把握好。沒有農(nóng)業(yè)機械化，就沒有農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化，沒有農(nóng)業(yè)機械化的全程全面發(fā)展，就很難有農(nóng)業(yè)生產(chǎn)全面、全鏈條的高質(zhì)量發(fā)展，就難以提高農(nóng)業(yè)質(zhì)量效益和競爭力。

第二，推進農(nóng)業(yè)機械化全程全面和高質(zhì)量發(fā)展，迫切需要壯大人才隊伍力量。這些年來，特別是2004年《農(nóng)業(yè)機械化促進法》公布實施以來，我國農(nóng)業(yè)機械化快速發(fā)展，農(nóng)機裝備總量加快增長，農(nóng)機裝備結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化，農(nóng)機作業(yè)水平跨越發(fā)展，農(nóng)業(yè)機械化隊伍不斷壯大，這支隊伍在裝備研發(fā)、鑒定推廣、使用維修、管理服務(wù)等方面，都發(fā)揮了重要作用，有力支撐推動了農(nóng)業(yè)機械化的快速發(fā)展，成為農(nóng)業(yè)農(nóng)村人才的重要組成部分，為推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化、實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略作出了積極貢獻。

進入“十四五”新發(fā)展階段之后，農(nóng)業(yè)機械化需求結(jié)構(gòu)和發(fā)展環(huán)境都將發(fā)生深刻變化，但對照新階段發(fā)展要求，農(nóng)業(yè)機械化本身發(fā)展不平衡不充分的問題也更加突出，農(nóng)機化管理工作的領(lǐng)域、內(nèi)容、方式都將深刻變化，對農(nóng)機化人才隊伍建設(shè)提出了新要求、新挑戰(zhàn)。對這些方面，我們一定要提高認識。從發(fā)展領(lǐng)域看，加快推進農(nóng)業(yè)機械化從主要作物耕種收環(huán)節(jié)向植保、秸稈處理、烘干等全過程延伸，由糧食作物向棉油糖、果菜茶等經(jīng)濟作物擴展，從種植業(yè)向養(yǎng)殖業(yè)、初加工業(yè)、設(shè)施農(nóng)業(yè)等全面發(fā)展，這就需要我們加強適應(yīng)、支撐和引領(lǐng)經(jīng)濟作物生產(chǎn)、養(yǎng)殖加工機械化等方面人才的培養(yǎng)，推動農(nóng)機化人才隊伍更新知識結(jié)構(gòu)、提升專業(yè)技能，向跨領(lǐng)域、多元化、復(fù)合型轉(zhuǎn)變。從發(fā)展途徑看，以科技創(chuàng)新、機制創(chuàng)新、政策創(chuàng)新為動力，以農(nóng)機農(nóng)藝融合、機械化信息化融合，農(nóng)機服務(wù)模式與農(nóng)業(yè)適度規(guī)模經(jīng)營相適應(yīng)、機械化生產(chǎn)與農(nóng)田建設(shè)相適應(yīng)為路徑，加快破解新階段農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展面臨的機具技術(shù)供給、農(nóng)田農(nóng)藝配套、管理政策創(chuàng)新等方面“供不足需、供不適需”的矛盾問題，要做到這些并確保行穩(wěn)致遠，需要下更大力氣培育壯大新型人才隊伍，培植農(nóng)機創(chuàng)新型企業(yè)、創(chuàng)客、創(chuàng)新團隊、領(lǐng)軍人才，推進農(nóng)機“智庫”、“會展”、媒體等專門人才隊伍建設(shè)，培養(yǎng)農(nóng)機使用一線的“土專家”、新“麥客”、農(nóng)機經(jīng)營服務(wù)組織“帶頭人”等高素質(zhì)農(nóng)民。從管理方式看，農(nóng)業(yè)機械化的管理對象由傳統(tǒng)農(nóng)戶為主向新型經(jīng)營主體擴展，越來越需要創(chuàng)新管理方式，增強管理的精準性、科學性、指導性。特別是2018年黨和國家機構(gòu)改革后，各地農(nóng)機化管理機構(gòu)設(shè)置、工作體制機制和干部隊伍結(jié)構(gòu)發(fā)生了很大變化，迫切需要加強培訓，統(tǒng)一思想認識，轉(zhuǎn)變工作方式，強化專業(yè)本領(lǐng)，提升綜合素質(zhì)。

面對“十四五”時期加快農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展的新形勢、新要求，農(nóng)機化人才隊伍還存在人員總量不足、結(jié)構(gòu)不優(yōu)、能力素質(zhì)有待提升、高端人才缺乏等突出問題亟待解決。科研人才的不足，直接導致我國農(nóng)機裝備生產(chǎn)制造水平不高，在貫通研發(fā)、制造、推廣、使用等環(huán)節(jié)的農(nóng)業(yè)機械化產(chǎn)業(yè)鏈供應(yīng)鏈上，出現(xiàn)了明顯短板。比如，糧食作物收獲機械的割臺設(shè)計整體上還不夠科學，一些大宗經(jīng)濟作物整機還技不如人，大型機具變速箱、無級變速電控換擋、捆扎打結(jié)器等關(guān)鍵核心部件的制造技術(shù)仍受制于人等。從管理服務(wù)隊伍看，近年來農(nóng)機化管理系統(tǒng)人員總量呈減少趨勢，技術(shù)服務(wù)領(lǐng)域具有中級以上職稱的人員比例僅為53%。不少技術(shù)人員的業(yè)務(wù)知識結(jié)構(gòu)存在明顯短板，對農(nóng)業(yè)機械化的發(fā)展歷程、地位作用、前進方向等不是很了解，也不是很清楚。從實用人才隊伍看，鄉(xiāng)村農(nóng)機合作社等農(nóng)機社會化服務(wù)組織帶頭人、農(nóng)機服務(wù)經(jīng)紀人等人才嚴重不足，部分農(nóng)機手的駕駛技能不夠熟練、作業(yè)不夠規(guī)范，尤其是熟練操作高性能、大馬力、多功能復(fù)式等新型機具的人才更加短缺?？偟目?，農(nóng)機化人才隊伍不同程度地存在知識老化、觀念老舊、方法老套等問題。對此，我們必須增強緊迫感和責任感，采取有力舉措，加快補齊農(nóng)機化人才隊伍建設(shè)短板。

第三，全方位推進“十四五”農(nóng)機化人才隊伍建設(shè)?！笆奈濉币?guī)劃強調(diào)，“堅持創(chuàng)新在我國現(xiàn)代化建設(shè)全局中的核心地位，把科技自立自強作為國家發(fā)展的戰(zhàn)略支撐”，要求“強化農(nóng)業(yè)科技和裝備支撐”“加強創(chuàng)新型、應(yīng)用型、技能型人才培養(yǎng)”“提升農(nóng)民科技文化素質(zhì)，推動鄉(xiāng)村人才振興”。面向“十四五”，各級農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門要認真貫徹落實黨的十九屆五中全會精神，堅持“服務(wù)發(fā)展、人才優(yōu)先、以用為本、創(chuàng)新機制、高端引領(lǐng)、整體開發(fā)”的基本原則，把“人才強機”作為農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展的重大戰(zhàn)略，以有力支撐農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展、鄉(xiāng)村振興全面推進為目標，以培養(yǎng)和使用兩個環(huán)節(jié)為著力點，扎實推進新時期農(nóng)機化人才隊伍建設(shè)，加快提升服務(wù)農(nóng)業(yè)機械化全程全面高質(zhì)高效轉(zhuǎn)型升級的能力，為開創(chuàng)新時期農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展新局面提供強大支撐。具體來講，要圍繞提升六種能力，全方位做好農(nóng)機化各類人才隊伍建設(shè)工作。

一要圍繞提升組織管理能力，開展各級農(nóng)機化行政管理人員輪訓。立足于“十四五”時期農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化和鄉(xiāng)村建設(shè)要求，重點針對地方機構(gòu)改革后農(nóng)機化系統(tǒng)管理人員調(diào)整較大的實際情況，加快選拔、補充農(nóng)機化專業(yè)人員，組織編印培訓教材，創(chuàng)新培訓方式，逐級開展農(nóng)機化管理干部業(yè)務(wù)能力培訓，爭取用2年時間完成各級農(nóng)機化行政管理人員輪訓，示范帶動農(nóng)機化人才隊伍建設(shè)。

二要圍繞提升科技創(chuàng)新能力，推進農(nóng)機科技人才隊伍建設(shè)。針對農(nóng)機裝備研發(fā)制造短板弱項以及“卡脖子”難題，提升農(nóng)業(yè)機械化產(chǎn)業(yè)鏈、供應(yīng)鏈現(xiàn)代化水平。引導、推動和支持高等院校加強農(nóng)業(yè)工程學科建設(shè)，積極設(shè)置相關(guān)專業(yè)，擴大招生規(guī)模，尤其是碩士生、博士生規(guī)模，加快培養(yǎng)創(chuàng)新型、應(yīng)用型、復(fù)合型農(nóng)機化科研人才。支持農(nóng)機科研院所通過國際項目合作、境外人才培訓交流等方式，引進國外高層次農(nóng)機人才。引導相關(guān)高校面向農(nóng)業(yè)機械化、農(nóng)機裝備產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級，開展新工科研究與實踐，支持優(yōu)勢農(nóng)機企業(yè)與學校共建共享工程創(chuàng)新基地、實踐基地、實訓基地，推進產(chǎn)教融合、校企合作，協(xié)同育人。依托重大農(nóng)機化科研項目、重點學科和科研基地，培養(yǎng)科技領(lǐng)軍人才。在這些方面，要結(jié)合當?shù)剞r(nóng)業(yè)生產(chǎn)實際，針對農(nóng)業(yè)機械化發(fā)展中出現(xiàn)的技術(shù)短板、機具短缺等情況，聚集科研院所、農(nóng)機企業(yè)等多方力量資源，有針對性地推動開展農(nóng)機科研工作。積極發(fā)揮協(xié)會、學會在信息交流、教育培訓中的作用，探索建設(shè)農(nóng)機化智庫。廣開門路，加強與科技、教育部門以及高校院所、企業(yè)的交流合作，建設(shè)多學科、多領(lǐng)域的專家隊伍。

三要圍繞提升公益服務(wù)能力，加強農(nóng)機鑒定推廣人才隊伍建設(shè)。從加快先進適用農(nóng)機具的推廣應(yīng)用出發(fā)，大力開展農(nóng)機化技術(shù)推廣、試驗鑒定系統(tǒng)的干部和技術(shù)人員培訓和再教育，不斷更新知識結(jié)構(gòu)。完善選拔、培養(yǎng)方式，充分發(fā)揮農(nóng)科大學生定向培養(yǎng)等渠道作用，面向基層選拔、培養(yǎng)高層次技術(shù)推廣服務(wù)人員。注重在實踐中培養(yǎng)鍛煉人才，組織開展崗位練兵、技能競賽，強化政風行風和職業(yè)道德建設(shè)，培養(yǎng)骨干人才，建設(shè)素質(zhì)過硬、作風扎實、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力、開拓創(chuàng)新的農(nóng)機公益服務(wù)人才隊伍。

四要圍繞提升執(zhí)法監(jiān)管能力，打造分工合理執(zhí)行有力的農(nóng)機管理執(zhí)法隊伍。堅持人民至上、生命至上，全面強化農(nóng)機安全生產(chǎn)保障水平。要積極參與和支持農(nóng)業(yè)綜合執(zhí)法改革，配合牽頭部門按要求加快完成機構(gòu)重設(shè)、體系重塑及人員配備等工作，選配懂農(nóng)機、懂法規(guī)、敢擔當、愿服務(wù)的復(fù)合型人才充實到農(nóng)機安全生產(chǎn)監(jiān)管崗位。要針對監(jiān)管執(zhí)法人員加強法律法規(guī)、農(nóng)機技術(shù)和監(jiān)理業(yè)務(wù)教育培訓，夯實專業(yè)本領(lǐng)基礎(chǔ)，加強紀律作風建設(shè)，推進政務(wù)公開，規(guī)范業(yè)務(wù)行為，弘揚職業(yè)道德正能量。

五要圍繞提升作業(yè)服務(wù)能力，建設(shè)規(guī)模宏大的農(nóng)機實用人才隊伍。“十四五”要在加快農(nóng)機社會化服務(wù)向?qū)I(yè)化和價值鏈高端延伸，推動健全農(nóng)業(yè)專業(yè)化社會化服務(wù)體系，發(fā)展多種形式適度規(guī)模經(jīng)營，實現(xiàn)小農(nóng)戶與現(xiàn)代農(nóng)業(yè)有機銜接等方面取得新的成效。要站在保障國家糧食安全的高度，緊盯糧食機械收獲減損環(huán)節(jié)，大力開展農(nóng)機標準化作業(yè)、規(guī)范化操作技能培訓。加大對農(nóng)機大戶、農(nóng)機合作社帶頭人和返鄉(xiāng)農(nóng)機從業(yè)人員的扶持力度，培育一批既懂生產(chǎn)又善管理的新型農(nóng)機職業(yè)經(jīng)理人和實用人才，打造農(nóng)業(yè)機械化轉(zhuǎn)型升級發(fā)展的生力軍。

六要圍繞提升宣傳引導能力，壯大講好農(nóng)機化故事的群體。要加強農(nóng)機化領(lǐng)域的宣傳隊伍建設(shè)，強化責任擔當，大力培養(yǎng)行業(yè)性、專業(yè)型新聞宣傳人才，不斷地提升采編人員專業(yè)素養(yǎng)和綜合能力。要創(chuàng)新工作方法，支持發(fā)展新媒體，搭建合作交流平臺，充分利用網(wǎng)絡(luò)、新媒體、報刊等方式擴大傳播范圍和影響力，及時發(fā)現(xiàn)、總結(jié)、宣傳和推廣各地的好經(jīng)驗好做法，積極營造推動農(nóng)業(yè)機械化高質(zhì)量發(fā)展的良好氛圍。

各級農(nóng)業(yè)農(nóng)村部門要更加緊密地團結(jié)在以習近平同志為核心的黨中央周圍，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，胸懷“兩個大局”，迎難而上，開拓進取，調(diào)動一切積極和有利因素，切實加強對農(nóng)機化人才隊伍建設(shè)的組織領(lǐng)導，加大投入力度，創(chuàng)新培養(yǎng)機制，廣辟培養(yǎng)渠道，豐富培養(yǎng)手段，在發(fā)展中培養(yǎng)好、使用好各類人才，加快建設(shè)服務(wù)鄉(xiāng)村振興的高素質(zhì)農(nóng)機化隊伍，為落實優(yōu)先發(fā)展農(nóng)業(yè)農(nóng)村、全面推進鄉(xiāng)村振興重大戰(zhàn)略部署提供堅實有力的支撐。