新形勢(shì)下創(chuàng)新高速公路運(yùn)營(yíng)公司黨建思政工作途徑探討

郜普力

（山東高速集團(tuán)淄博發(fā)展有限公司，山東 淄博 255318）

一、新形勢(shì)下創(chuàng)新高速公路運(yùn)營(yíng)公司黨建思政工作的重要性

1.是堅(jiān)持和加強(qiáng)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)全面領(lǐng)導(dǎo)的必然要求

習(xí)近平總書記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上指出，國(guó)有企業(yè)是中國(guó)特色社會(huì)主義的重要物質(zhì)基礎(chǔ)和政治基礎(chǔ)，是我們黨執(zhí)政興國(guó)的重要支柱和依靠力量。堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的光榮傳統(tǒng)，是國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)。當(dāng)前，國(guó)內(nèi)絕大多數(shù)高速公路運(yùn)營(yíng)公司為國(guó)有企業(yè)，創(chuàng)新途徑，抓實(shí)抓好黨建思政工作，是貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記加強(qiáng)黨對(duì)國(guó)有企業(yè)全面領(lǐng)導(dǎo)的必要要求，也是確保企業(yè)發(fā)展正確政治方向的根本保證。

2.是推動(dòng)企業(yè)改革發(fā)展的現(xiàn)實(shí)需要

隨著混合所有制改革、三項(xiàng)制度改革、ETC系統(tǒng)普及、智慧高速建設(shè)等深入推進(jìn)，高速公路運(yùn)營(yíng)公司的管理管理模式正發(fā)生深刻變革，對(duì)員工薪酬待遇等切身利益產(chǎn)生了多方面的影響，也給員工思想帶來(lái)了波動(dòng)，出現(xiàn)了很多新問(wèn)題新矛盾。在這種形勢(shì)下，必須創(chuàng)新黨建思政工作思路和途徑，教育和引導(dǎo)員工正確看待和處理國(guó)家、公司和個(gè)人利益關(guān)系，全面看待公司改革和發(fā)展，更好地理解改革和發(fā)展，進(jìn)一步增強(qiáng)公司改革發(fā)展的承受力、適應(yīng)力，為推動(dòng)公司改革發(fā)展積極貢獻(xiàn)力量。

3.是構(gòu)建和諧企業(yè)文化氛圍的應(yīng)有之義

從行業(yè)工作性質(zhì)看，高速公路運(yùn)營(yíng)公司員工主要集中在收費(fèi)、養(yǎng)護(hù)、清障救援等基層崗位，勞動(dòng)強(qiáng)度大、工作單調(diào)，工作環(huán)境相對(duì)比較艱苦，這就要求高速公路運(yùn)營(yíng)公司培育和諧團(tuán)結(jié)的企業(yè)文化，也要求員工具有較強(qiáng)的愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神。加強(qiáng)和創(chuàng)新黨建思政工作，可以將黨建思政的政治優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展優(yōu)勢(shì)，提升企業(yè)的凝聚力，培養(yǎng)黨員干部奉獻(xiàn)意識(shí)，形成和諧向上的企業(yè)文化氛圍。

二、目前高速公路運(yùn)營(yíng)公司黨建思政工作存在的問(wèn)題

1.黨建思政工作和考核機(jī)制不夠完善

從黨建思政工作責(zé)任落實(shí)上看，高速公路運(yùn)營(yíng)公司基層黨組織普遍存在對(duì)黨建思政工作不夠重視，重經(jīng)營(yíng)管理、輕黨建思政的傾向，將主要精力放在業(yè)務(wù)工作領(lǐng)域，對(duì)黨建思政工作投入精力少，落實(shí)主體責(zé)任不夠到位，對(duì)黨建思政工作研究部署不及時(shí)，工作責(zé)任壓力傳導(dǎo)也不夠到位等問(wèn)題。從黨建思政工作激勵(lì)考核機(jī)制上看，對(duì)干部員工激勵(lì)約束和考核推動(dòng)不夠有力，對(duì)黨建思政工作督導(dǎo)檢查不力，問(wèn)責(zé)追責(zé)力度不夠，沒(méi)有形成倒逼工作落實(shí)的壓力。

2.黨建思政工作特色創(chuàng)新不夠

一方面，對(duì)新形勢(shì)下高速公路運(yùn)營(yíng)公司黨建思政工作缺乏深入的研究，創(chuàng)新措施不多，不能完全適應(yīng)新要求；宣傳意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)黨建思政工作經(jīng)驗(yàn)、做法不能及時(shí)進(jìn)行提煉、總結(jié)和宣傳，存在照本宣科、辦法不多、內(nèi)容單一、形式呆板、效果不理想的問(wèn)題。另一方面，在應(yīng)用大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)等新技術(shù)新載體打造黨建思政平臺(tái)方面力度不夠，缺乏對(duì)智慧黨建思政工作的創(chuàng)新研究，對(duì)圍繞高速公路運(yùn)營(yíng)公司特點(diǎn)打造智慧黨建思政平臺(tái)的投入精力不足。

3.黨建思政工作人員的綜合能力有待進(jìn)一步提升

黨建思政工作人員的綜合能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)直接影響高速公路運(yùn)營(yíng)公司黨建思政工作開展的水平與效率[1]。在高速公路運(yùn)營(yíng)公司特別是基層單位中，黨建思政工作人員普遍存在能力短板和本領(lǐng)恐慌的問(wèn)題：一方面，由于領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)黨建思政工作不夠重視，往往出于照顧，將年齡偏大、綜合素質(zhì)偏低的員工安排到黨建思政工作崗位上；另一方面，黨建思政人員數(shù)量配備不足，政治素質(zhì)不高，專業(yè)性人才缺乏，且缺少黨建思政業(yè)務(wù)培訓(xùn)，難以保障黨建思政工作有效開展。

三、新形勢(shì)下創(chuàng)新高速公路運(yùn)營(yíng)公司黨建思政工作的途徑

1.創(chuàng)新黨建思政工作和考核機(jī)制，完善工作格局

高速公路運(yùn)營(yíng)公司黨組織要增強(qiáng)抓好黨建思政工作的意識(shí)，做到黨建思政和業(yè)務(wù)工作同安排、同部署、同落實(shí)，切實(shí)擔(dān)負(fù)起主體責(zé)任，定期研究部署黨建思政工作，要通過(guò)簽訂責(zé)任書、述職評(píng)議等形式加強(qiáng)對(duì)黨建思政工作的督導(dǎo)檢查，將工作壓力傳導(dǎo)到底，責(zé)任落實(shí)到位，形成職責(zé)清楚、要求明確、目標(biāo)具體、嚴(yán)格考核的工作格局。圍繞履行黨建思政工作責(zé)任制，把黨建思政工作納入考核，考核結(jié)果與經(jīng)營(yíng)績(jī)效、薪酬等掛鉤。要強(qiáng)化責(zé)任追究，針對(duì)黨建思政工作落實(shí)不力發(fā)生重大問(wèn)題的，嚴(yán)肅追究有關(guān)責(zé)任人責(zé)任，以嚴(yán)格問(wèn)責(zé)倒逼黨建思政工作責(zé)任落實(shí)。

2.創(chuàng)新黨建思政工作手段，增強(qiáng)工作實(shí)效

在豐富黨建思政工作手段上，緊密結(jié)合高速公路運(yùn)營(yíng)公司實(shí)際，研究新形勢(shì)下開展好黨建思政工作的手段方法，綜合運(yùn)用多種手段，加強(qiáng)宣傳引導(dǎo)，注重總結(jié)提升，推廣典型經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新黨建思政教育機(jī)制，推動(dòng)黨建思政工作從被動(dòng)式的灌輸向干部員工主動(dòng)學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)變，從單一形式向多種手段轉(zhuǎn)變，從而提升黨建思政工作成效。在推動(dòng)智慧黨建思政平臺(tái)建設(shè)上，要積極利用大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)等新技術(shù)新載體，推動(dòng)解決黨建思政工作中的痛點(diǎn)、難點(diǎn)，找準(zhǔn)創(chuàng)新點(diǎn)，積極打造智慧化黨建思政平臺(tái)，全面增強(qiáng)黨建思政實(shí)效。

3.提升黨建思政工作人員的綜合能力，為黨建思政工作高質(zhì)量發(fā)展提供保證

一是配齊配強(qiáng)黨建思政工作人員。高速公路運(yùn)營(yíng)公司領(lǐng)導(dǎo)班子要注重黨建思政隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)工作需要選優(yōu)配強(qiáng)黨建思政工作人員，為開展工作提供組織保障。二是提升政治素質(zhì)。制定學(xué)習(xí)計(jì)劃，把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù)，不斷增強(qiáng)黨建思政工作人員政治素質(zhì)，做到知責(zé)于心、擔(dān)責(zé)于身、履責(zé)于行，切實(shí)用以武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作。三是加強(qiáng)業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)。高速公路運(yùn)營(yíng)公司要強(qiáng)化經(jīng)費(fèi)保障，定期組織開展黨建思政業(yè)務(wù)培訓(xùn)，并通過(guò)以干代訓(xùn)等方式，不斷提高黨建思政工作隊(duì)伍的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)本領(lǐng)。