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    業(yè)務(wù)流程視角下“金城醫(yī)藥+PE”型并購(gòu)基金風(fēng)險(xiǎn)研究

    2021-01-03 16:48:48
    全國(guó)流通經(jīng)濟(jì) 2021年30期
    關(guān)鍵詞:金城標(biāo)的醫(yī)藥

    王 帥

    (蘭州財(cái)經(jīng)大學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)院,甘肅 蘭州 730010)

    隨著并購(gòu)市場(chǎng)的飛速發(fā)展,企業(yè)融資缺口日益增大,“上市公司+ PE”型并購(gòu)基金作為新型并購(gòu)?fù)度谫Y工具,在提高資源配置效率、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)方面表現(xiàn)突出,并購(gòu)基金的引入真正實(shí)現(xiàn)了資本運(yùn)作和實(shí)體業(yè)務(wù)的有機(jī)結(jié)合。但該模式由于在我國(guó)出現(xiàn)時(shí)間比較晚,許多產(chǎn)業(yè)并購(gòu)基金僅停留在設(shè)立階段,最終淪為“僵尸基金”。其發(fā)展過程中凸現(xiàn)出來的問題為企業(yè)滋生出一系列的風(fēng)險(xiǎn)。并購(gòu)基金從設(shè)募投到投后管理再到退出是一套完整復(fù)雜的運(yùn)作流程,難免會(huì)隨時(shí)應(yīng)對(duì)各流程風(fēng)險(xiǎn),必須對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行識(shí)別剖析,才能制定對(duì)應(yīng)的措施。

    一、“上市公司+ PE”型并購(gòu)基金概念及分類

    1.“上市公司+ PE”型并購(gòu)基金概念

    “上市公司+ PE”型并購(gòu)基金是上市公司與 PE共同發(fā)起,為滿足公司戰(zhàn)略發(fā)展需求,利用 PE專業(yè)能力選定契合標(biāo)的,最后上市公司通過再次收購(gòu)獲得實(shí)際控制權(quán)實(shí)現(xiàn)退出的一種創(chuàng)新融資模式。這種新興模式逐漸被應(yīng)用于不同行業(yè)整合當(dāng)中,有利于鞏固和提高企業(yè)在上下游產(chǎn)業(yè)鏈中的地位。

    2.“上市公司+ PE”型并購(gòu)基金分類

    (1)上市公司子公司和 PE發(fā)起并購(gòu)基金

    這種模式下通常會(huì)有一個(gè)甚至兩個(gè)GP同時(shí)存在,子公司和第三方 PE都能夠擔(dān)任普通合伙人角色,這樣的設(shè)計(jì)既保證了上市公司對(duì)并購(gòu)基金的間接話語權(quán),又能夠規(guī)避相關(guān)的法律限制。但其流程較為繁瑣,子公司規(guī)模及市場(chǎng)地位相對(duì)受限,可能無法滿足最終的募資需求。

    (2)上市公司和 PE直接設(shè)立并購(gòu)基金

    由于法律約束該模式下的上市公司只能是有限合伙人, PE則作為普通合伙人管理基金,防止一家獨(dú)斷,事前通常會(huì)簽署相關(guān)協(xié)議約定上市公司的投票否決權(quán)等。相較于第一種模式,這種模式流程更為簡(jiǎn)單但也減弱了上市公司對(duì)并購(gòu)基金的控制權(quán)。

    (3)上市公司參與成立基金管理公司并共同參與發(fā)起的并購(gòu)基金

    這種模式下上市公司和 PE都不是普通合伙人身份,而是由上市公司聯(lián)手 PE專設(shè)基金管理公司,最終把基金管理公司視為并購(gòu)基金的普通合伙人,由部分出資的上市公司和其他投資者擔(dān)任并購(gòu)基金的有限合伙人。但涉及到管理公司內(nèi)部權(quán)利義務(wù)的劃分較為復(fù)雜,上市公司與 PE之間的權(quán)責(zé)不明朗。

    二、基于業(yè)務(wù)流程的“金城醫(yī)藥+ PE”并購(gòu)基金風(fēng)險(xiǎn)分析

    “上市公司+ PE”并購(gòu)基金的風(fēng)險(xiǎn)貫穿于整個(gè)運(yùn)作流程中,而且在不同環(huán)節(jié)的表現(xiàn)和影響路徑各有差異,管理者首先要有清晰的風(fēng)險(xiǎn)認(rèn)知基礎(chǔ),才能有針對(duì)性地完善風(fēng)險(xiǎn)管控體系。具體在設(shè)立階段警惕委托代理產(chǎn)生的道德風(fēng)險(xiǎn),在募資階段重視資金來源和融資效率,在投資階段控制標(biāo)的篩選和估值風(fēng)險(xiǎn),在投后管理階段面臨整合風(fēng)險(xiǎn),在退出階段主要是控制選擇風(fēng)險(xiǎn)。整個(gè)風(fēng)險(xiǎn)控制應(yīng)當(dāng)是根據(jù)實(shí)時(shí)狀況有序調(diào)整的。

    1.設(shè)立階段

    該階段主要是對(duì)其合作方以及設(shè)立組織形式的選擇。適當(dāng)?shù)?PE機(jī)構(gòu)往往擁有較為全面的專業(yè)知識(shí)以及相對(duì)成熟的基金運(yùn)作手段,能夠有效降低信息不對(duì)稱帶來的并購(gòu)失敗風(fēng)險(xiǎn),提高并購(gòu)效率。

    當(dāng)前主流的組織形式分為公司制、契約制和有限合伙制三種。其中,最后一種方式更受市場(chǎng)青睞,不同組織形式下上市公司和 PE扮演的角色不同,其承擔(dān)的責(zé)任與義務(wù)也不盡相同,此外涉及稅收金額也存在差異。但并購(gòu)基金設(shè)立階段上市公司與 PE二者可能目標(biāo)不一致,再加上信息不對(duì)稱的存在,很容易出現(xiàn)委托代理危機(jī),阻礙后期基金的有效運(yùn)作,甚至直接導(dǎo)致公司在設(shè)立階段失敗。

    總之,設(shè)立階段除了效率優(yōu)先的原則,還要考慮投資者內(nèi)在的特有需求以及外部法律法規(guī)等方面的約束,盡量做到在低成本運(yùn)作的基礎(chǔ)上兼顧運(yùn)作效率與風(fēng)險(xiǎn)的合理平衡,這樣才能實(shí)現(xiàn)各參與主體權(quán)、責(zé)、利的有機(jī)統(tǒng)一。

    2.募資階段

    首先,募集資金不足是募資階段的最大風(fēng)險(xiǎn)。普通合伙人按照出資比例足額劃撥認(rèn)繳款,但其余投資者可能選擇分期付款,從而導(dǎo)致后期募集資金失敗,影響占有優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目的先機(jī),使得投資效率和預(yù)期收益折損。其次,募資階段的風(fēng)險(xiǎn)還包括募資渠道狹窄。“上市公司+ PE”并購(gòu)基金中,上市公司與 PE的投資總額約占10%~60%,其余資金全部來源于第三方投資者。然而我國(guó)資本市場(chǎng)并未完全放開,商業(yè)銀行對(duì)于并購(gòu)貸款資格審核相當(dāng)嚴(yán)格,債券類金融機(jī)構(gòu)顧忌回收期太長(zhǎng),絕大多數(shù)的資管類金融機(jī)構(gòu)本身規(guī)模有限,風(fēng)險(xiǎn)承受能力薄弱;而且諸多的外部投資者存在一定的信用風(fēng)險(xiǎn),因此并購(gòu)基金發(fā)揮 PE專業(yè)能力對(duì)投資者的信用評(píng)級(jí)則尤為重要。

    3.投資階段

    投資階段主要是標(biāo)的選擇風(fēng)險(xiǎn)和估值風(fēng)險(xiǎn),并購(gòu)基金要在上市公司協(xié)助下確定投資標(biāo)的。首先要認(rèn)同上市公司的戰(zhàn)略目標(biāo),標(biāo)的的選擇要與上市公司戰(zhàn)略發(fā)展相匹配。其次要對(duì)擬投資標(biāo)的盡職調(diào)查,了解篩選,組建專業(yè)團(tuán)隊(duì)多渠道獲取目標(biāo)企業(yè)的財(cái)務(wù)狀況、管理能力等信息,據(jù)此有效判斷其投資價(jià)值。優(yōu)質(zhì)的標(biāo)的是后續(xù)整合的基礎(chǔ),也是并購(gòu)成功的關(guān)鍵。

    在確定目標(biāo)企業(yè)之后,并購(gòu)基金就各方應(yīng)盡的權(quán)利和義務(wù)以及最后的收購(gòu)對(duì)價(jià)等細(xì)節(jié)進(jìn)一步談判協(xié)商,目前通用的市場(chǎng)法、收益法和資產(chǎn)基礎(chǔ)法等資產(chǎn)評(píng)估方法計(jì)算難易不同,精確程度也存在偏差。估值方法選擇不當(dāng)會(huì)影響目標(biāo)企業(yè)的價(jià)值評(píng)估,可能會(huì)產(chǎn)生高額商譽(yù)的風(fēng)險(xiǎn)。

    4.管理階段

    管理階段主要是整合風(fēng)險(xiǎn),并購(gòu)基金取得標(biāo)的企業(yè)的實(shí)際控制權(quán)后,積極應(yīng)用各種經(jīng)營(yíng)手段對(duì)其進(jìn)行全方位的資源整合,實(shí)現(xiàn)價(jià)值提升,完成標(biāo)的企業(yè)的體外培育。整個(gè)整合階段覆蓋財(cái)務(wù)、人才儲(chǔ)備、企業(yè)文化和信息技術(shù)等多種要素,待達(dá)到二次收購(gòu)要求后嵌入上市公司主體。但是,標(biāo)的企業(yè)所處的細(xì)分行業(yè)及經(jīng)營(yíng)狀況存在較大差異,給整合過程帶來極大困難,最終能否實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目增值依賴于整合的效果。

    標(biāo)的企業(yè)朗依制藥作為一個(gè)專注于婦科用藥、免疫調(diào)節(jié)藥的公司,旗下?lián)碛卸嗉抑放疲咚刭|(zhì)的科研人員儲(chǔ)備使其牢牢占據(jù)行業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)地位。因此,在后期的整合階段,必須注重朗依制藥的人才儲(chǔ)備留存以及組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整。

    5.退出階段

    并購(gòu)基金能否完整退出是獲取收益的關(guān)鍵,上市公司二次收購(gòu)獲得標(biāo)的完全控制權(quán)時(shí),并購(gòu)基金可以選擇現(xiàn)金、股權(quán)等多種方式退出。完善的退出機(jī)制是資本安全退出的有力保障,然而,并購(gòu)基金退出經(jīng)常出現(xiàn)退出渠道不暢、時(shí)機(jī)選擇不當(dāng)以及違約等方面的風(fēng)險(xiǎn)。退出形式的選擇尤為重要, PE在追求利益最大化的同時(shí)可能會(huì)危及上市公司控制權(quán)的穩(wěn)定。

    三、基于業(yè)務(wù)流程的“金城醫(yī)藥+ PE”并購(gòu)基金風(fēng)險(xiǎn)控制

    在我國(guó) PE投資行業(yè)中,生物技術(shù)/醫(yī)療健康這一行業(yè)多年來一直穩(wěn)居前排,分析“金城醫(yī)藥+ PE”這一創(chuàng)新型并購(gòu)融資模式的全流程風(fēng)險(xiǎn)控制,能夠幫助醫(yī)藥企業(yè)深入了解該模式的運(yùn)作,從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為其他公司提供一定程度的借鑒。

    1.有限合伙制減少代理風(fēng)險(xiǎn)

    金城醫(yī)藥選擇了東方高圣作為 PE方負(fù)責(zé)并購(gòu)基金運(yùn)作,其原因主要是:一方面,東方高圣在業(yè)內(nèi)具有豐富的并購(gòu)經(jīng)驗(yàn)和相對(duì)較高的權(quán)威影響力;另一方面,此前東方高圣曾與金城醫(yī)藥合作數(shù)次,比較了解公司的業(yè)務(wù)框架。

    并購(gòu)基金選擇了有限合伙制的組織形式,原因主要有以下幾方面:

    一是有限合伙制對(duì) PE具有一定的激勵(lì)約束效果。PE作為普通合伙人承擔(dān)無限責(zé)任,與并購(gòu)基金共擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),在并購(gòu)基金的條款設(shè)計(jì)方面擁有主動(dòng)權(quán),將自身利益與并購(gòu)基金業(yè)績(jī)進(jìn)行捆綁,充分發(fā)揮自身專業(yè)能力實(shí)現(xiàn)利益最大化,從而努力提高并購(gòu)基金的業(yè)績(jī),在一定程度上也能夠降低委托代理成本以及信息不對(duì)稱風(fēng)險(xiǎn)。

    二是有限合伙制具有一定的節(jié)稅效應(yīng)。公司制企業(yè)既要繳納企業(yè)所得稅又要繳納個(gè)人所得稅,而有限合伙制下合伙人僅僅繳納個(gè)人所得稅,不考慮企業(yè)所得稅,有利于降低投資成本。

    2.結(jié)構(gòu)化安排降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)

    所謂結(jié)構(gòu)化安排即按照偏好不同對(duì)眾合伙人分配利潤(rùn)和承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)先后排序,這次收購(gòu)中招商財(cái)富作為優(yōu)先級(jí)合伙人享有優(yōu)先獲取收益及收回本金的權(quán)利,東方高圣、德融資本、上海祥佑等作為次級(jí)合伙人獲益要排在第二順位。當(dāng)并購(gòu)基金需要彌補(bǔ)虧損時(shí),則按照上述相反方向償還債務(wù),最后由普通合伙人東方高圣對(duì)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行兜底,總體上遵循收益與風(fēng)險(xiǎn)負(fù)相關(guān)原則。

    這樣的結(jié)構(gòu)化安排,一方面可以吸引保守型合伙人投資,另一方面東方高圣在并購(gòu)領(lǐng)域有著卓越的成就和較高的影響力,能夠獲得市場(chǎng)投資者的信任,杠桿效應(yīng)進(jìn)一步放大,從而募集足夠的初始資金。

    3.合理估值降低并購(gòu)風(fēng)險(xiǎn)

    (1)選定優(yōu)質(zhì)標(biāo)的

    金城醫(yī)藥是國(guó)內(nèi)最大的生產(chǎn)頭孢類醫(yī)藥中間體企業(yè),金城醫(yī)藥在醫(yī)藥中間體和原料藥領(lǐng)域表現(xiàn)突出,其不足之處則在于制劑產(chǎn)品品種匱乏,無法滿足未來全產(chǎn)業(yè)鏈布局要求。作為收購(gòu)目標(biāo)的朗依制藥,公開披露的報(bào)表業(yè)務(wù)反饋其主要資產(chǎn)正好是制劑類產(chǎn)品,產(chǎn)品種類豐富,市場(chǎng)占有率較高,銷售涵蓋面積廣,兩者在核心競(jìng)爭(zhēng)業(yè)務(wù)上正好互補(bǔ)。因此,選擇朗依制藥作為標(biāo)的有助于推動(dòng)金城醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)鏈整合戰(zhàn)略規(guī)劃的實(shí)施。

    (2)合理確定支付要素和業(yè)績(jī)承諾條款

    金城醫(yī)藥在此次并購(gòu)活動(dòng)中的評(píng)估采用了收益法和資產(chǎn)基礎(chǔ)法兩種方法,選定統(tǒng)一評(píng)估基準(zhǔn)日分別估值。最終金城醫(yī)藥看好標(biāo)的具有的品牌優(yōu)勢(shì)以及行業(yè)經(jīng)驗(yàn)而選擇了收益法,此外評(píng)估過程中也以其他案例的交割價(jià)為參考,一定程度上控制了估值風(fēng)險(xiǎn)。金城醫(yī)藥還簽訂了業(yè)績(jī)承諾書來降低估值過高帶來的風(fēng)險(xiǎn)。一方面,業(yè)績(jī)承諾表明管理層看好朗依制藥未來的盈利能力,向廣大投資者傳遞出一種利好勢(shì)頭,有益于提升金城醫(yī)藥的股價(jià)和市值;另一方面,如果并購(gòu)后的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)沒有達(dá)到業(yè)績(jī)承諾預(yù)定的標(biāo)準(zhǔn),朗依制藥原股東按照協(xié)議進(jìn)行比例補(bǔ)償從而降低金城醫(yī)藥的損失。

    4.參與標(biāo)的運(yùn)營(yíng)降低整合風(fēng)險(xiǎn)

    在管理階段,并購(gòu)基金派遣富有經(jīng)驗(yàn)的管理層入駐標(biāo)的企業(yè)所在地,切身參與標(biāo)的的經(jīng)營(yíng)管理,對(duì)朗依制藥的生產(chǎn)模式進(jìn)一步規(guī)范。一方面,以銷定產(chǎn),在對(duì)企業(yè)生產(chǎn)能力、生產(chǎn)設(shè)備、員工能力等準(zhǔn)確認(rèn)知的基礎(chǔ)上,根據(jù)企業(yè)總體的戰(zhàn)略目標(biāo)編制長(zhǎng)期生產(chǎn)計(jì)劃,并進(jìn)一步分解成短期生產(chǎn)計(jì)劃,分配到不同部門和員工,使生產(chǎn)計(jì)劃更加切實(shí)可行;另一方面,嚴(yán)格把控生產(chǎn)質(zhì)量,將生產(chǎn)計(jì)劃中產(chǎn)量、質(zhì)量、安全等關(guān)鍵指標(biāo),納入業(yè)績(jī)考核當(dāng)中,多道工序加強(qiáng)質(zhì)量檢測(cè),合格后才能入庫(kù)對(duì)外銷售。

    在組織結(jié)構(gòu)整合方面,金城醫(yī)藥構(gòu)建了發(fā)展多元化、管理專業(yè)化的模式,在一線城市成立了管理中心。分別負(fù)責(zé)醫(yī)藥產(chǎn)品的研究和開發(fā)、終端制劑的經(jīng)營(yíng)管理以及市場(chǎng)營(yíng)銷產(chǎn)品策劃等,同時(shí)將傳統(tǒng)的中間體業(yè)務(wù)分配到不同的管理平臺(tái),分屬四個(gè)不同事業(yè)部。這一系列組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整,全面優(yōu)化了金城醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)鏈管理,使不同業(yè)務(wù)流程更加專業(yè)化便捷化。

    在人力資源的整合方面,金城醫(yī)藥將人才庫(kù)儲(chǔ)備劃分為中高管層理團(tuán)隊(duì)、專業(yè)人才團(tuán)隊(duì)、技術(shù)工人團(tuán)隊(duì)幾大陣營(yíng),加速企業(yè)間人力資源的高效流通;并且對(duì)百余名管理骨干和技術(shù)人才實(shí)施了“限制股權(quán)激勵(lì)”計(jì)劃,激發(fā)研究人員的創(chuàng)造積極性。金城醫(yī)藥對(duì)組織結(jié)構(gòu)和人力資源的有效整合加速了朗依制藥的成長(zhǎng)期,有效降低并購(gòu)后整合風(fēng)險(xiǎn)。

    5.配套融資穩(wěn)定控制權(quán)

    在退出階段,金城醫(yī)藥以發(fā)行股票的方式取得標(biāo)的完全控制權(quán), PE獲得金城醫(yī)藥相應(yīng)股份,隨后減持退出,這一操作一定程度上稀釋了金城醫(yī)藥大股東的控制權(quán)。因此,同時(shí)期公司通過非公開發(fā)行股份的方式向控股股東金城實(shí)業(yè)募集一定的配套資金,實(shí)際控制人持有股份上升到44.49%,有利于穩(wěn)定上市公司股權(quán)控制結(jié)構(gòu),保障上市公司穩(wěn)定發(fā)展。另外,金城醫(yī)藥正處在轉(zhuǎn)型期,資金缺口較大,其自有貨幣資金有限,而金城醫(yī)藥近年在銀行的授信額度基本占滿,本次募集配套的資金正好可以作為公司戰(zhàn)略發(fā)展所需的流動(dòng)資金。

    綜上所述,配套融資操作不僅補(bǔ)充了公司未來發(fā)展所需的流動(dòng)資金,也有利于金城醫(yī)藥控制權(quán)的穩(wěn)固,進(jìn)而有助于提高本次收購(gòu)效率,改善上市公司的資本結(jié)構(gòu),進(jìn)一步提高了金城醫(yī)藥及標(biāo)的公司的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)。

    四、“金城醫(yī)藥+ PE”并購(gòu)基金并購(gòu)后財(cái)務(wù)效果分析

    1.償債能力

    從2013年到2019年金城醫(yī)藥的資產(chǎn)負(fù)債率整體呈現(xiàn)上升趨勢(shì),2017年達(dá)到巔峰4.03。2019年由于海外市場(chǎng)影響以及國(guó)內(nèi)藥材原料價(jià)格上漲,資產(chǎn)負(fù)債率出現(xiàn)略微下滑,但仍高于并購(gòu)前的資產(chǎn)負(fù)債率,流動(dòng)比率和速動(dòng)比率走勢(shì)大體趨同,這說明金城醫(yī)藥的償債能力態(tài)勢(shì)在好轉(zhuǎn),相比于以往的內(nèi)源性融資及債權(quán)融資,并購(gòu)基金的風(fēng)險(xiǎn)管理體系發(fā)揮出其應(yīng)有效果。

    2.營(yíng)運(yùn)能力

    金城醫(yī)藥的應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)和存貨周轉(zhuǎn)呈現(xiàn)先下降后上升的趨勢(shì)。2017年達(dá)到低點(diǎn),原因是2017年處于剛完成收購(gòu)階段,各項(xiàng)資源整合還沒有顯現(xiàn)出相應(yīng)的效果,存在一定的時(shí)間滯后性。2018年開始穩(wěn)步上升,總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率達(dá)到2.46,超越收購(gòu)簽的高峰2.23,說明在整合階段完成尚可,標(biāo)的企業(yè)引入使得金城醫(yī)藥的生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)方面穩(wěn)步提升。

    五、總結(jié)

    “上市公司+ PE”型并購(gòu)基金既運(yùn)用了杠桿效用和 PE 的專業(yè)能力,有效地募集資金,減少了并購(gòu)風(fēng)險(xiǎn),又拓寬了 PE機(jī)構(gòu)原本受限的退出渠道。目前,我國(guó)“上市公司+ PE”型并購(gòu)基金仍然存在著較大風(fēng)險(xiǎn)。因此,一方面,要繼續(xù)抓緊上市公司的核心產(chǎn)業(yè)展開布局,發(fā)揮協(xié)同效應(yīng);另一方面,也需要加強(qiáng)基金監(jiān)督管理,加大信息披露程度,避免內(nèi)部交易等行為出現(xiàn),使并購(gòu)基金更好地實(shí)現(xiàn)價(jià)值創(chuàng)造。

    1.建立以風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向的內(nèi)部控制體系

    整個(gè)并購(gòu)基金內(nèi)部要基于業(yè)務(wù)流程建立有效的風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向型防控體系。設(shè)立階段合理安排出資比例,選擇恰當(dāng)?shù)牟①?gòu)基金組織形式,充分發(fā)揮激勵(lì)約束機(jī)制,上市公司與私募機(jī)構(gòu)互相制衡追求目標(biāo)統(tǒng)一性;籌資階段要確認(rèn)利益與風(fēng)險(xiǎn)的分配順序,滿足不同投資者的偏好;投資階段要充分利用 PE的專業(yè)能力盡職調(diào)查,選定契合上市公司發(fā)展戰(zhàn)略的優(yōu)質(zhì)標(biāo)的,同時(shí)運(yùn)用合適的估值方法確認(rèn)支付對(duì)價(jià);管理階段參與標(biāo)的具體經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù),整合組織人力等資源;退出階段要模擬比較各種退出渠道收益,預(yù)設(shè)可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn),擇機(jī)退出。

    2.加強(qiáng)外部監(jiān)管與信息披露

    “上市公司+ PE”并購(gòu)基金最大的外部風(fēng)險(xiǎn)來源于利益輸送和內(nèi)部交易,因此相關(guān)部門要及時(shí)監(jiān)督披露私募基金的基本情況以及關(guān)聯(lián)關(guān)系, 有助于信息使用者掌握 “上市公司+ PE”型并購(gòu)基金中的產(chǎn)權(quán)關(guān)系及盈利渠道,據(jù)此作出合適的決策。此外,監(jiān)管部門還應(yīng)規(guī)范上市公司的信息披露,做到及時(shí)有效,符合混合大眾投資者的理解度,避免大面積使用專業(yè)化術(shù)語來模糊真實(shí)信息。針對(duì)不同模式的“上市公司+ PE”并購(gòu)基金,積極制定相匹配的信息披露制度,堅(jiān)決防止其利用監(jiān)管漏洞,創(chuàng)新運(yùn)作模式,逃避信息披露。

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