• <tr id="yyy80"></tr>
  • <sup id="yyy80"></sup>
  • <tfoot id="yyy80"><noscript id="yyy80"></noscript></tfoot>
  • 99热精品在线国产_美女午夜性视频免费_国产精品国产高清国产av_av欧美777_自拍偷自拍亚洲精品老妇_亚洲熟女精品中文字幕_www日本黄色视频网_国产精品野战在线观看 ?

    公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)定價方法研究

    2020-12-31 04:35:57李永強姚東明李軍山陳永成
    衛(wèi)生軟科學 2020年3期
    關(guān)鍵詞:定價公立醫(yī)院價格

    李永強,姚東明,李軍山,朱 宏,陳永成

    (江西中醫(yī)藥大學經(jīng)濟與管理學院,江西 南昌 330004)

    公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)項目如何定價是當前公立醫(yī)院改革實踐中急需解決的一個重要課題。在不受政府管制的自由市場經(jīng)濟中,價格的形成取決于買賣雙方對標的物的價值評估和討價還價博弈。在信息高度不對稱、非營利性目標、壟斷和契約非完整性的公立醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域,單純依靠醫(yī)患間的價格談判難以形成合理的市場價格,容易導(dǎo)致醫(yī)療服務(wù)市場失靈。這也是通常政府干預(yù)醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)市場的主要原因。但由政府制定衛(wèi)生服務(wù)價格,其定價依據(jù)和基礎(chǔ)以及以此為基礎(chǔ)的定價方法又缺乏統(tǒng)一的標準。雖然國家發(fā)改價格〔2016〕1431號、國衛(wèi)體改發(fā)〔2018〕4號等多個文件均提出:到2020年,逐步建立以成本和收入結(jié)構(gòu)變化為基礎(chǔ)的價格動態(tài)調(diào)整機制。但是在現(xiàn)行體制下,以成本和收入結(jié)構(gòu)變化為基礎(chǔ)的價格調(diào)整機制亦不盡合理[1]。因此,需要重新厘清思路,探索適合中國當前改革背景和國情的醫(yī)療服務(wù)定價新思路。本文擬在回顧我國公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)定價歷史的基礎(chǔ)上,著重討論當前公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)定價方法的適用性,提出改進醫(yī)療定價方法的思考,旨在為公立醫(yī)院服務(wù)定價提供參考。

    1 我國公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)定價的歷史及現(xiàn)狀

    1.1 我國公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)定價的歷史

    從歷史來看,我國在公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)定價上,基本遵循了按成本定價—低于成本定價—雙軌制定價—定價并軌—回歸成本定價—多元定價的政府定價歷史軌跡。解放初期,國家百廢待興,沒有多余的財政資金補貼醫(yī)院,公立醫(yī)院基本上按照成本收費,醫(yī)院收支大致保持平衡。其后雖有補貼,成本也在上升,雖然定價沒有改變,醫(yī)院仍然能夠維持收支平衡。1958年是我國醫(yī)療服務(wù)定價政策的一個轉(zhuǎn)折點。政府分別在1958年、1960年和1972年3次大幅調(diào)整收費價格,使得政府確定的醫(yī)療服務(wù)價格遠低于實際醫(yī)療服務(wù)成本。為緩解公立醫(yī)院不斷增長的成本和收費價格過低的矛盾,從1983年開始實行醫(yī)療價格“雙軌制”,對自費病人價格不變,對公費醫(yī)療和勞保醫(yī)療的部分項目按不含工資的成本價格收費。1992年,自費病人和公費勞保病人的醫(yī)療收費標準開始并軌,消除了對這兩類病人的價格歧視。1994年,在“總量控制、結(jié)構(gòu)調(diào)整”政策下,部分地區(qū)開始結(jié)構(gòu)性調(diào)整醫(yī)療收費標準,體現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員技術(shù)勞務(wù)價值的醫(yī)療服務(wù)項目收費標準得到充分體現(xiàn)。這種價格的結(jié)構(gòu)性調(diào)整幾乎一直延續(xù)到現(xiàn)在。此外,2009年新醫(yī)改政策出臺到2014年發(fā)改價格503號文,逐漸放開了非公立醫(yī)院定價管制,實行市場調(diào)節(jié)價,對公立醫(yī)院依然實行政府定價,出現(xiàn)了定價多元化。從歷史來看,我國公立醫(yī)院基本上以成本為中心,以高于、等于和低于成本制定醫(yī)療服務(wù)價格。

    1.2 當前公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)定價的現(xiàn)狀

    由于歷史的原因,我國公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)價格長期低于成本,為了實現(xiàn)公立醫(yī)院財務(wù)收支平衡,國家給予了公立醫(yī)院利用藥品加成收入補償醫(yī)療服務(wù)項目虧損的政策,導(dǎo)致了被廣受詬病的“以藥養(yǎng)醫(yī)”現(xiàn)象的形成和一定程度的誘導(dǎo)需求存在。

    到2017年9月9日,全國所有公立醫(yī)院均取消了藥品加成,作為配套政策之一,各地公立醫(yī)院均對醫(yī)療服務(wù)價格進行了一輪或者多輪調(diào)整。現(xiàn)行調(diào)價方案主要以成本為基礎(chǔ),除對因取消藥品加成而減少的公立醫(yī)院收入損失平移到價格調(diào)整中外,特別對體現(xiàn)醫(yī)務(wù)人員勞務(wù)技術(shù)價值的部分做了重點調(diào)整。

    在進行全國性的大面積價格調(diào)整的同時,各地方政府也在探索新的定價方法。上海市衛(wèi)生發(fā)展研究中心金春林等[5](2017)提出了SPEED價值法,標化價值=∑標化技術(shù)勞務(wù)價值+直接物耗價值。該研究以馬克思價值理論為基礎(chǔ),從公立醫(yī)院微觀主體物化勞動和活勞動兩個部分對衛(wèi)生服務(wù)項目進行了定價研究。在該理論研究的基礎(chǔ)上,上海市醫(yī)療服務(wù)價格實現(xiàn)了多次小步伐調(diào)整。江其玟[4]等通過研究,建立了國內(nèi)版的RBRVS定價模型,其核心定價公式為RBRVS=(TW)(1+RPC)(1+AST)。其中,TW為醫(yī)生勞務(wù)投入總量,RPC為不同??频南鄬︶t(yī)療成本指數(shù),AST是專科訓(xùn)練成本的年金指數(shù)。有醫(yī)院利用該研究成果進行了應(yīng)用嘗試。

    在定價管理上,發(fā)改價格〔2016〕1431號文提出,公立醫(yī)療機構(gòu)提供的基本醫(yī)療服務(wù)實行政府指導(dǎo)價。公立醫(yī)院可以在不高于政府指導(dǎo)價的情況下自主定價。從當前認識來看,收入結(jié)構(gòu)調(diào)整可以作為一個觀測目標,但作為一個績效考核目標卻不合適。因為收入結(jié)構(gòu)變化容易被人為操控。

    2 醫(yī)療服務(wù)定價方法

    2.1 按成本定價

    成本是價格的基礎(chǔ),以成本為基礎(chǔ)加上一定的利潤率形成最終價格是最直接也是最原始的定價方法。成本加成法也是國內(nèi)外工商企業(yè)、政府定價的主流方法。由于我國公立醫(yī)院目標定位為非盈利性,不以追求利潤為目標,因此,在價格制定上基本堅持按成本收費的政策。

    按成本定價的前提是精確的成本核算,并形成由成本到價格的價格傳遞機制。但從目前情況來看,在醫(yī)患雙方信息高度不對稱、公立醫(yī)院管理體制僵化、醫(yī)患間治療契約和公立醫(yī)院法人治理不完善的情況下,以成本核算為基礎(chǔ)的定價機制存在如下問題:首先是作為醫(yī)療服務(wù)定價基礎(chǔ)的成本核算困難。公立醫(yī)院管理架構(gòu)復(fù)雜,科室較多,人員交叉協(xié)作現(xiàn)象普遍(如會診),管理權(quán)限高度分散,每個具體部門甚至每個員工均有一定的自由權(quán)限。因此,即便是能夠比較精確核算科室成本,要核算單個項目成本的難度仍然較大。其次,以成本核算為基礎(chǔ)的定價機制必須要有成本約束控制機制。但是在公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)定價中,公立醫(yī)院主要以病人為中心,以疾病為中心,缺乏成本控制意識。特別是在患者就診費用與醫(yī)生收入之間存在千絲萬縷利益關(guān)系的情況下,醫(yī)生缺乏主動控制成本的激勵機制。最后,當前公立醫(yī)院管理體制相對僵化,尚未建立起市場化要素形成機制,其員工多數(shù)受事業(yè)單位編制管理、行政受當?shù)匦l(wèi)生部門管轄、財政資金的使用受財政部門制約,無論員工薪資報酬還是物資采購,其價格形成機制均非市場自由交易,因此很可能其價格高于或者低于市場價格,以扭曲的成本為依據(jù)制定醫(yī)療服務(wù)價格既不夠合理也無法根據(jù)市場的變化實現(xiàn)動態(tài)調(diào)整。

    2.2 市場化定價

    在不受政府管制的自由市場經(jīng)濟中,商品或者服務(wù)成交的價格取決于交易雙方對交易對象的價值評估和討價還價。買賣雙方通過市場機制達成有效率的交易,需要滿足經(jīng)濟人假設(shè)的3個條件:信息完備和對稱、買賣雙方交易決策的理性及交易利益最大化。

    在醫(yī)療服務(wù)市場,交易雙方并不滿足上述3個經(jīng)濟人假設(shè)。首先,醫(yī)患之間信息既不完備也高度不對稱。到目前為止,人類社會對人體自身的認知還非常有限,眾多的疾病不能通過現(xiàn)代科學解決,也缺乏有效治療手段。同時由于個體性差異,甚至普通的治療行為也只是概率性事件。因此,無論醫(yī)生還是患者,都相當缺乏對于疾病和治療手段的科學知識。相比患者而言,醫(yī)生掌握著較多的醫(yī)學知識和治療信息。其次,人們對于生命無價的認知導(dǎo)致部分治療行為的非理性。部分疾病的發(fā)生、發(fā)展和結(jié)果是不可逆轉(zhuǎn)的,且死亡是生物唯一的終點。但是現(xiàn)實中人們認為生命高于一切,無論患者所患何病,是否具有治療價值,其本人及其家人都希望能夠痊愈并傾其所有進行治療,即便某些已經(jīng)被醫(yī)生明確告知無法治療的疾病也是如此,人們總是寄望于奇跡發(fā)生。這些非理性行為的發(fā)生不僅導(dǎo)致部分患者家庭人財兩空,也給患者家庭和國家?guī)砹藝乐氐呢攧?wù)損失,以至于因病致貧和因病返貧。最后,疾病的治療理應(yīng)醫(yī)患配合協(xié)作,如果各自追求自身利益最大化,可能得不償失。特別是醫(yī)生為了追求最大利益,可能導(dǎo)致誘導(dǎo)需求,惡化醫(yī)患關(guān)系。

    在醫(yī)療市場中的交易行為本身并不滿足經(jīng)濟人假設(shè)的情況下,如果按照市場價格隨行就市,則可能導(dǎo)致醫(yī)療服務(wù)價格體系混亂、價格欺詐和醫(yī)患關(guān)系惡化等。因此,中國建立以公立醫(yī)院政府定價或者政府指導(dǎo)價為主的多層次多元化醫(yī)療服務(wù)價格體系是適合醫(yī)療市場規(guī)律和中國國情的。

    2.3 以資源消耗為基礎(chǔ)的定價

    以資源消耗為基礎(chǔ)的定價方式最早由美國哈佛大學蕭慶倫教授提出。以資源為基礎(chǔ)的相對價值權(quán)數(shù)分配法(Resource-based relative value scale,RBRVS)支付體系主要包括3個部分:一是醫(yī)生的工作量,包括工作時間、強度、技術(shù)難度等;二是醫(yī)療項目運行成本,包括辦公室房租、設(shè)備折舊、水電費用等;三是責任成本,包括醫(yī)療責任險以及醫(yī)生培訓(xùn)的機會成本等[3]。

    以資源消耗為基礎(chǔ)的定價方式相比于成本定價剔除了物價波動因素,更加符合公立醫(yī)院經(jīng)營管理體制和醫(yī)療衛(wèi)生的特征,但其同樣面臨公立醫(yī)院復(fù)雜的結(jié)構(gòu)和缺乏績效約束的問題。在一個非市場化的環(huán)境下,公立醫(yī)院醫(yī)生可能利用信息不對稱和天賦醫(yī)權(quán)去極大程度影響醫(yī)療服務(wù)項目的資源消耗,就像當前醫(yī)生無法影響公立醫(yī)院藥品和醫(yī)療服務(wù)價格,但是可以利用自身的優(yōu)勢地位影響藥品和醫(yī)療服務(wù)數(shù)量一樣,結(jié)果并不會導(dǎo)致患者疾病費用的節(jié)約。

    2.4 醫(yī)療價值定價

    價值醫(yī)療是近些年發(fā)達國家研究的熱點。盡管從患者、醫(yī)療機構(gòu)和支付機構(gòu)等不同的利益相關(guān)方的角度看,價值的定義各不相同,且學者們也沒有就價值的定義達成統(tǒng)一的意見。然而,在最基本的層面仍然形成了一定共識,那就是醫(yī)療價值應(yīng)當包括成本、結(jié)局(或醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量)和患者體驗。國際藥物經(jīng)濟學與結(jié)果研究學會北美年會(ISPOR)提出了一個價值框架,包括質(zhì)量調(diào)整生命年、凈成本、生產(chǎn)效率、減少不確定性、公平性、期望價值、溢出、實物期權(quán)價值、疾病嚴重程度、對傳染的擔憂、保險價值、堅持改善的因素等12個指標。也有學者認為價值就是效果(結(jié)果、質(zhì)量、效用、體驗等)/成本,也即單位成本所能夠?qū)崿F(xiàn)的最好結(jié)果。

    價值醫(yī)療及其以醫(yī)療價值為基礎(chǔ)的價值定價改變了傳統(tǒng)以平均成本、市場供需為基礎(chǔ)的定價方法,能夠從更加廣泛的如治療質(zhì)量、患者體驗、醫(yī)院經(jīng)營效率、公平性、治療期望、治療成本和疾病改善等多方面去體現(xiàn)疾病治療所帶來的后果。但是以價值醫(yī)療為基礎(chǔ)的定價也面臨著精確測量疾病治療價值、患者滿意度個體差異、個體異質(zhì)性等難題,究竟應(yīng)該把哪些影響因素納入到價值決定中去,這些因素在價值定價中的權(quán)重仍然需要進一步研究。隨著醫(yī)療大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)、云計算、5G等新興技術(shù)的快速發(fā)展,能夠為醫(yī)療價值提供更為詳盡的信息基礎(chǔ),并為衛(wèi)生服務(wù)定價提供更多的定價證據(jù)。

    3 當前主要定價方法的優(yōu)劣分析

    按成本定價的優(yōu)點是思路簡單、核算便捷。政府通過成本監(jiān)測網(wǎng)絡(luò)收集成本數(shù)據(jù),能夠節(jié)省管理成本,提高管理效率。缺點是以成本定價,只考慮到了作為供給側(cè)的醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)生而忽略了作為需求側(cè)的患者,同樣的花費醫(yī)療服務(wù)成本能夠給患者帶來的效用可能差別較大。如果遵循花的多,定價就高的規(guī)則,那么公立醫(yī)院就會缺乏提高效率和消除浪費的激勵。

    市場化定價的優(yōu)點是結(jié)合了供給方與需求方最優(yōu)決策,最終形成的價格能夠充分體現(xiàn)買方和賣方博弈,政府管理成本低。缺點是在我國缺醫(yī)少藥、政府財政資金供給不足和醫(yī)患信息高度不對稱的大背景下,完全放開對醫(yī)療價格管制,可能導(dǎo)致醫(yī)療價格飛漲,百姓疾病經(jīng)濟負擔加重和醫(yī)保資金穿底。醫(yī)療服務(wù)市場化本身在學術(shù)界面臨著諸多爭議。

    按資源消耗定價的優(yōu)點是剔除了價格影響因素。根據(jù)實際耗費的醫(yī)療物資和人力資源,計算醫(yī)療服務(wù)項目消耗。缺點同按照成本定價一樣,對于多消耗多利用有激勵,對于節(jié)省資源耗費缺乏激勵。

    價值醫(yī)療的提出,給醫(yī)療改革帶來了新的思路。價值醫(yī)療能夠較好的從專業(yè)化、技術(shù)和患者體驗等諸多客觀指標去評價醫(yī)療服務(wù)項目給患者帶來的價值。較多注重了患者的需求方面。應(yīng)用的困難在于疾病的種類繁多、癥狀各異和患者的異質(zhì)性,要計算出每個項目的醫(yī)療價值難度較大,在一定程度上阻礙了以價值為基礎(chǔ)的定價在實踐中的應(yīng)用。隨著信息技術(shù)的應(yīng)用和推廣,以價值為基礎(chǔ)的定價將會逐漸實現(xiàn)。

    4 當前醫(yī)療服務(wù)定價面臨的困惑

    由于醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)的特殊性和公立醫(yī)院公益性等原因,公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)不能市場化定價。如果把醫(yī)療服務(wù)定價權(quán)交給政府,那么建立相應(yīng)的定價、調(diào)價機制就顯得尤為重要。

    首先,無論從理論還是現(xiàn)實來看,政府都面臨著相當大的困難。政府不可能也無法對醫(yī)療服務(wù)供需雙方進行精確計量,尋找到最優(yōu)均衡點,定價就非??赡芨哂诨蛘叩陀诰恻c。定價過高,導(dǎo)致供給過剩,產(chǎn)生誘導(dǎo)需求;定價過低,導(dǎo)致供給不足,需求過旺,同樣會帶來醫(yī)患雙方的不滿意。

    其次,市場化條件下形成的價格是買賣雙方博弈的結(jié)果,雙方必然認同此價格。市場化下不同的醫(yī)患達成的最終價格千差萬別,但政府統(tǒng)一定價通常也意味著在一定區(qū)域和一定醫(yī)院級別下只有一個價格,只要個別期望價格與政府定價不一致,就會產(chǎn)生正向或者負向激勵。這是政府定價的一個難點。

    最后,政府強化定價管理,必然形成路徑依賴。政府一旦選擇定價,在實踐中需要不斷強化定價遵從性,處罰違反定價的行為。但政府與醫(yī)療機構(gòu)、政府與醫(yī)生之間也存在信息不對稱,政府需要投入更多的資源強化定價管制,又增加了政府管理成本。

    5 政策建議

    5.1 納入更多市場定價因素

    基于醫(yī)療市場的特殊性,公立醫(yī)院醫(yī)療服務(wù)價格不宜過度市場化,但是這并不意味著不能納入市場化定價因素,過多的市場管制也可能扭曲價格機制。目前來看,比較可行的思路:一是推動醫(yī)療服務(wù)價格定價要素市場化,在藥品、耗材、器械等采購上形成更加市場化的價格決定機制,最重要的是建立醫(yī)師、藥師、技師等專業(yè)技術(shù)人才價格的市場化定價機制,改革公立醫(yī)院現(xiàn)有的人事制度。從源頭上改變低工資-低成本-低價格的價格傳遞機制;二是可以在價格調(diào)整過程中逐漸引入價值醫(yī)療因素或者在DRGs付費包中納入價值考慮。

    5.2 建立激勵性和約束性的定價機制

    用最小的成本去治療患者疾病是醫(yī)患雙方共同的目標?,F(xiàn)有的激勵機制不是激勵醫(yī)生少開藥少檢查,而是患者花費越高,醫(yī)生收入越高??陀^上激勵醫(yī)生誘導(dǎo)需求和開出超過正常疾病治療需要的藥品和檢查單。如果醫(yī)生能夠在減少治療既定疾病的成本中獲益,那么醫(yī)生和患者的利益就能夠激勵兼容,也就有利于減少疾病總花費,進而減輕患者疾病負擔和控制衛(wèi)生總費用。

    5.3 綜合定價嘗試

    現(xiàn)階段,單一定價方式無法滿足醫(yī)療服務(wù)定價的特殊要求,可以嘗試考慮多重因素決定的綜合定價。可供考慮的主要因素包括供給側(cè)的成本、資源耗費;需求端的療效、質(zhì)量、患者體驗、患者期望、治療價值;社會端的公平性、醫(yī)保基金承受能力、效率等。

    猜你喜歡
    定價公立醫(yī)院價格
    本刊2020年36卷第12期版權(quán)頁定價勘誤
    基于分層Copula的CDS定價研究
    公立醫(yī)院改制有攻略
    公立醫(yī)院的管與放
    價格
    汽車之友(2016年18期)2016-09-20 14:10:22
    價格
    汽車之友(2016年10期)2016-05-16 14:18:45
    價格
    汽車之友(2016年6期)2016-04-18 18:29:21
    幫爸爸定價
    讀寫算(下)(2015年11期)2015-11-07 07:21:02
    公立醫(yī)院“聯(lián)”還是“不聯(lián)”?
    離開公立醫(yī)院這一年
    亚洲av电影不卡..在线观看| 两性午夜刺激爽爽歪歪视频在线观看| 综合色丁香网| 亚洲国产精品sss在线观看| 免费无遮挡裸体视频| 国产精品久久久久久久久免| 免费看美女性在线毛片视频| 99热只有精品国产| 午夜免费男女啪啪视频观看| 国产日本99.免费观看| 欧美性感艳星| avwww免费| 亚洲精品456在线播放app| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 99热只有精品国产| 亚洲精品亚洲一区二区| 亚洲在线自拍视频| 99在线视频只有这里精品首页| 精品免费久久久久久久清纯| 麻豆国产97在线/欧美| 免费人成视频x8x8入口观看| 在线免费观看的www视频| 精品一区二区三区人妻视频| av福利片在线观看| 国产高清三级在线| 女的被弄到高潮叫床怎么办| 99热6这里只有精品| 亚洲高清免费不卡视频| 欧美性猛交黑人性爽| 国产精品av视频在线免费观看| 欧美一区二区精品小视频在线| 国产成人一区二区在线| 亚洲人成网站高清观看| 人妻久久中文字幕网| 午夜激情福利司机影院| 好男人在线观看高清免费视频| 少妇裸体淫交视频免费看高清| 欧美一区二区亚洲| 五月伊人婷婷丁香| 久久久久久久久久成人| 美女被艹到高潮喷水动态| 国产探花在线观看一区二区| 国产午夜精品一二区理论片| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 在线国产一区二区在线| 国产成人精品一,二区 | 内射极品少妇av片p| av专区在线播放| 人人妻人人看人人澡| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 人妻少妇偷人精品九色| 国产黄片视频在线免费观看| 久久99热这里只有精品18| 不卡一级毛片| 91精品一卡2卡3卡4卡| 久久人人爽人人片av| 色播亚洲综合网| 欧美精品国产亚洲| 26uuu在线亚洲综合色| 欧美+亚洲+日韩+国产| 身体一侧抽搐| 人妻制服诱惑在线中文字幕| 久久久久免费精品人妻一区二区| 青春草视频在线免费观看| 成年av动漫网址| 免费人成视频x8x8入口观看| 国产一区二区亚洲精品在线观看| av又黄又爽大尺度在线免费看 | 成年女人看的毛片在线观看| 日韩成人伦理影院| 亚洲在线观看片| 在线免费观看不下载黄p国产| videossex国产| 美女内射精品一级片tv| 久久午夜福利片| 美女xxoo啪啪120秒动态图| 国产精品精品国产色婷婷| 18禁在线播放成人免费| 男女视频在线观看网站免费| avwww免费| 少妇被粗大猛烈的视频| 亚洲综合色惰| 国产成人91sexporn| 中文欧美无线码| av在线蜜桃| 看十八女毛片水多多多| 欧美最黄视频在线播放免费| 欧美高清性xxxxhd video| 日韩欧美精品免费久久| 黑人高潮一二区| 久久精品国产自在天天线| 国产乱人视频| 日韩在线高清观看一区二区三区| 国产久久久一区二区三区| 国产精品一二三区在线看| 午夜激情欧美在线| 成人性生交大片免费视频hd| 国产高清有码在线观看视频| 色哟哟·www| 国产蜜桃级精品一区二区三区| 一本—道久久a久久精品蜜桃钙片 精品乱码久久久久久99久播 | 最近手机中文字幕大全| 欧美成人一区二区免费高清观看| 色哟哟·www| 久久亚洲精品不卡| 一区福利在线观看| 国产真实伦视频高清在线观看| 永久网站在线| 中文亚洲av片在线观看爽| 全区人妻精品视频| 国产亚洲精品久久久久久毛片| 看十八女毛片水多多多| 婷婷精品国产亚洲av| 国产精品乱码一区二三区的特点| 亚洲国产精品合色在线| 天天一区二区日本电影三级| 黄色配什么色好看| 欧美不卡视频在线免费观看| 九草在线视频观看| 少妇高潮的动态图| www.av在线官网国产| 黄色一级大片看看| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 黄色一级大片看看| h日本视频在线播放| 人体艺术视频欧美日本| 欧美人与善性xxx| 内射极品少妇av片p| h日本视频在线播放| av福利片在线观看| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 看十八女毛片水多多多| 亚洲电影在线观看av| 亚洲第一区二区三区不卡| 91久久精品电影网| 国产 一区精品| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 青春草亚洲视频在线观看| 一边摸一边抽搐一进一小说| 国产亚洲av嫩草精品影院| 51国产日韩欧美| 久久精品久久久久久久性| 国产色婷婷99| 久久久久久久久久成人| 黄色配什么色好看| 伊人久久精品亚洲午夜| 大香蕉久久网| 国产高清不卡午夜福利| 全区人妻精品视频| 国产极品精品免费视频能看的| 在线天堂最新版资源| 我的老师免费观看完整版| 不卡一级毛片| 2021天堂中文幕一二区在线观| 久久婷婷人人爽人人干人人爱| 少妇的逼好多水| 国产一区二区亚洲精品在线观看| 精品免费久久久久久久清纯| 夜夜爽天天搞| 亚洲成人久久爱视频| 女人被狂操c到高潮| 老女人水多毛片| 看黄色毛片网站| 黄色配什么色好看| 国内少妇人妻偷人精品xxx网站| 日本黄大片高清| 免费观看a级毛片全部| 又粗又硬又长又爽又黄的视频 | 免费大片18禁| 久久九九热精品免费| 亚洲第一电影网av| 国产日韩欧美在线精品| 看免费成人av毛片| 色综合色国产| 此物有八面人人有两片| 精品一区二区免费观看| 亚洲av熟女| 男人狂女人下面高潮的视频| 国产午夜精品一二区理论片| 国产爱豆传媒在线观看| 久久中文看片网| 天美传媒精品一区二区| 精品人妻熟女av久视频| 国产 一区 欧美 日韩| 精品不卡国产一区二区三区| 日本五十路高清| 97在线视频观看| 男人的好看免费观看在线视频| 麻豆精品久久久久久蜜桃| 国产午夜精品论理片| 12—13女人毛片做爰片一| 久久中文看片网| 搡老妇女老女人老熟妇| 欧美xxxx性猛交bbbb| 啦啦啦观看免费观看视频高清| 亚洲经典国产精华液单| 91aial.com中文字幕在线观看| 日韩强制内射视频| 在线观看午夜福利视频| 干丝袜人妻中文字幕| 免费人成在线观看视频色| 亚洲成人av在线免费| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 听说在线观看完整版免费高清| 能在线免费观看的黄片| 中文资源天堂在线| www日本黄色视频网| 最后的刺客免费高清国语| 老师上课跳d突然被开到最大视频| 国产大屁股一区二区在线视频| 久久精品91蜜桃| 婷婷色综合大香蕉| 哪里可以看免费的av片| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 久久久久九九精品影院| 男女那种视频在线观看| 男的添女的下面高潮视频| 亚洲国产欧美在线一区| 日韩亚洲欧美综合| 国产在线精品亚洲第一网站| 色综合色国产| 男女下面进入的视频免费午夜| 观看美女的网站| 亚洲成a人片在线一区二区| 国产午夜精品论理片| 免费观看a级毛片全部| 最近中文字幕高清免费大全6| 嘟嘟电影网在线观看| 麻豆成人av视频| 午夜福利在线在线| 淫秽高清视频在线观看| 一级黄片播放器| 免费观看精品视频网站| 国产极品精品免费视频能看的| 哪个播放器可以免费观看大片| 亚洲国产欧美人成| 免费观看的影片在线观看| 又爽又黄a免费视频| .国产精品久久| 精华霜和精华液先用哪个| 国产精品精品国产色婷婷| 秋霞在线观看毛片| av专区在线播放| 日韩av不卡免费在线播放| 九色成人免费人妻av| 热99re8久久精品国产| 联通29元200g的流量卡| 大型黄色视频在线免费观看| 我要看日韩黄色一级片| 久久草成人影院| 免费无遮挡裸体视频| 亚洲国产欧美在线一区| 久久精品国产亚洲网站| 国内精品久久久久精免费| 午夜福利在线观看免费完整高清在 | 尾随美女入室| 日日啪夜夜撸| 国产黄色小视频在线观看| 中文字幕免费在线视频6| 午夜视频国产福利| 一进一出抽搐gif免费好疼| 亚洲av免费在线观看| av女优亚洲男人天堂| 久久久a久久爽久久v久久| 夜夜看夜夜爽夜夜摸| 日韩欧美三级三区| 1024手机看黄色片| 丝袜喷水一区| 国产熟女欧美一区二区| 久久精品国产清高在天天线| 男插女下体视频免费在线播放| 亚洲三级黄色毛片| 亚洲精品自拍成人| 免费看美女性在线毛片视频| 嘟嘟电影网在线观看| 成人高潮视频无遮挡免费网站| 色噜噜av男人的天堂激情| 好男人视频免费观看在线| 蜜桃久久精品国产亚洲av| 在线观看免费视频日本深夜| 国产精品久久久久久精品电影| 一区二区三区四区激情视频 | 男的添女的下面高潮视频| 欧美性猛交黑人性爽| 99热6这里只有精品| 日韩成人伦理影院| 少妇人妻一区二区三区视频| 最近中文字幕高清免费大全6| 国产av一区在线观看免费| 日韩人妻高清精品专区| 噜噜噜噜噜久久久久久91| 日本一二三区视频观看| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 九草在线视频观看| 成人国产麻豆网| 日韩高清综合在线| 直男gayav资源| 亚洲色图av天堂| 丰满的人妻完整版| 欧美xxxx黑人xx丫x性爽| 久久久久久久久久久丰满| 女同久久另类99精品国产91| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 免费观看的影片在线观看| 亚洲国产精品久久男人天堂| 美女脱内裤让男人舔精品视频 | 青青草视频在线视频观看| 国产v大片淫在线免费观看| 国产精品国产高清国产av| 久久精品夜夜夜夜夜久久蜜豆| 乱系列少妇在线播放| www.av在线官网国产| 日韩欧美一区二区三区在线观看| 日韩高清综合在线| 国产高清三级在线| 九九在线视频观看精品| 久久精品国产亚洲av香蕉五月| 日韩高清综合在线| 国产日韩欧美在线精品| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 99久久久亚洲精品蜜臀av| 亚洲国产欧洲综合997久久,| 夜夜夜夜夜久久久久| 全区人妻精品视频| 18禁在线播放成人免费| 在线播放国产精品三级| 日韩精品青青久久久久久| 一区二区三区四区激情视频 | 黑人高潮一二区| 色视频www国产| 伊人久久精品亚洲午夜| 色噜噜av男人的天堂激情| 18禁在线无遮挡免费观看视频| 亚洲三级黄色毛片| 日本五十路高清| 日本av手机在线免费观看| 午夜精品国产一区二区电影 | 可以在线观看毛片的网站| 日韩人妻高清精品专区| 国产一区二区三区在线臀色熟女| 一级av片app| 女同久久另类99精品国产91| 国产男人的电影天堂91| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 亚洲在久久综合| 精品一区二区免费观看| 精品欧美国产一区二区三| 国产伦理片在线播放av一区 | 狠狠狠狠99中文字幕| 又爽又黄a免费视频| 三级男女做爰猛烈吃奶摸视频| 久久久久久伊人网av| 免费观看的影片在线观看| 国产成人精品一,二区 | 亚洲国产色片| 免费av观看视频| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 高清毛片免费观看视频网站| 亚洲欧美日韩高清在线视频| 成人毛片60女人毛片免费| 亚洲欧洲日产国产| 久久精品久久久久久久性| h日本视频在线播放| 中文精品一卡2卡3卡4更新| 国产成人aa在线观看| 搞女人的毛片| 91麻豆精品激情在线观看国产| 好男人在线观看高清免费视频| 麻豆成人av视频| av免费在线看不卡| 中文字幕精品亚洲无线码一区| 91狼人影院| 菩萨蛮人人尽说江南好唐韦庄 | 国产精品国产三级国产av玫瑰| 国产亚洲精品久久久com| 久久久精品大字幕| 国产乱人视频| av卡一久久| 联通29元200g的流量卡| 亚洲乱码一区二区免费版| 一级毛片我不卡| 午夜免费男女啪啪视频观看| 看非洲黑人一级黄片| 国产老妇伦熟女老妇高清| 国产伦理片在线播放av一区 | 天天躁日日操中文字幕| 可以在线观看毛片的网站| 婷婷色综合大香蕉| 精品欧美国产一区二区三| 久久久久久久久久成人| 久久中文看片网| a级毛色黄片| 国产高清不卡午夜福利| 国产精品日韩av在线免费观看| 色视频www国产| 人体艺术视频欧美日本| or卡值多少钱| 别揉我奶头 嗯啊视频| 精品一区二区三区人妻视频| 黄色视频,在线免费观看| 99久久人妻综合| 日韩精品青青久久久久久| 久久午夜福利片| 国产成人午夜福利电影在线观看| 搡女人真爽免费视频火全软件| 午夜激情av网站| 女性生殖器流出的白浆| 亚洲欧洲日产国产| 欧美成人精品欧美一级黄| 国产成人精品无人区| 国产成人av激情在线播放 | 在线精品无人区一区二区三| 美女国产视频在线观看| 国产黄色视频一区二区在线观看| 91精品三级在线观看| xxx大片免费视频| 婷婷色av中文字幕| 大陆偷拍与自拍| 青青草视频在线视频观看| videos熟女内射| 久久99精品国语久久久| 我要看黄色一级片免费的| 亚洲久久久国产精品| 在线观看三级黄色| 中文字幕制服av| 久久久久久久久久久久大奶| 黄色怎么调成土黄色| 黄色欧美视频在线观看| 欧美日韩精品成人综合77777| 99久国产av精品国产电影| 黄色一级大片看看| 一边亲一边摸免费视频| 久久久久久久国产电影| 国产女主播在线喷水免费视频网站| 久久精品久久精品一区二区三区| 中文字幕人妻熟人妻熟丝袜美| 日韩av在线免费看完整版不卡| 精品少妇内射三级| 在线观看免费视频网站a站| 免费观看a级毛片全部| 亚洲精品国产av成人精品| 高清视频免费观看一区二区| 一级毛片 在线播放| 免费观看在线日韩| 国产成人精品久久久久久| 久久影院123| 少妇 在线观看| 永久网站在线| 亚洲精品av麻豆狂野| 少妇被粗大的猛进出69影院 | 国产高清不卡午夜福利| 伦理电影免费视频| 国产亚洲精品第一综合不卡 | 看非洲黑人一级黄片| 国产精品嫩草影院av在线观看| 国产白丝娇喘喷水9色精品| 激情五月婷婷亚洲| 又黄又爽又刺激的免费视频.| 3wmmmm亚洲av在线观看| 建设人人有责人人尽责人人享有的| 国产精品久久久久久久电影| 在线观看国产h片| 极品少妇高潮喷水抽搐| 国产 一区精品| 狂野欧美白嫩少妇大欣赏| 免费av不卡在线播放| 成人漫画全彩无遮挡| 久久久a久久爽久久v久久| 久久精品久久久久久噜噜老黄| 99热6这里只有精品| 全区人妻精品视频| xxxhd国产人妻xxx| 午夜视频国产福利| 久久久久久久久大av| 国产精品久久久久久精品古装| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 亚洲综合精品二区| 欧美日本中文国产一区发布| xxx大片免费视频| 97在线人人人人妻| 男人操女人黄网站| 秋霞在线观看毛片| 91久久精品电影网| 国产在视频线精品| 女人久久www免费人成看片| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 亚洲精品久久成人aⅴ小说 | 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 黄色配什么色好看| 综合色丁香网| 亚洲无线观看免费| 亚洲欧美成人综合另类久久久| 99热6这里只有精品| 久久人妻熟女aⅴ| 精品卡一卡二卡四卡免费| 91精品三级在线观看| 男女边吃奶边做爰视频| 日本91视频免费播放| 国产熟女午夜一区二区三区 | 亚洲中文av在线| 制服人妻中文乱码| h视频一区二区三区| 久久久久视频综合| 国产在线一区二区三区精| 久久99蜜桃精品久久| 少妇 在线观看| 交换朋友夫妻互换小说| 一本大道久久a久久精品| 精品酒店卫生间| 9色porny在线观看| h视频一区二区三区| 亚洲一级一片aⅴ在线观看| 国产爽快片一区二区三区| 国产 一区精品| 国产精品一二三区在线看| 亚洲精品自拍成人| 欧美精品亚洲一区二区| 三级国产精品欧美在线观看| 精品国产国语对白av| 亚洲精品美女久久av网站| 人人澡人人妻人| 久久av网站| 青春草亚洲视频在线观看| 国产av一区二区精品久久| 国产国拍精品亚洲av在线观看| 黄色欧美视频在线观看| 精品午夜福利在线看| 91成人精品电影| 久久久久久久久大av| 亚洲图色成人| 26uuu在线亚洲综合色| 晚上一个人看的免费电影| 国产精品无大码| 婷婷色av中文字幕| 国产一区二区三区av在线| 国产亚洲一区二区精品| 国产黄色免费在线视频| 午夜激情福利司机影院| 交换朋友夫妻互换小说| 曰老女人黄片| a级毛片在线看网站| 欧美xxxx性猛交bbbb| a级毛片在线看网站| 亚洲五月色婷婷综合| 汤姆久久久久久久影院中文字幕| 一级黄片播放器| 欧美日韩视频精品一区| 亚洲精品国产av蜜桃| 精品久久久久久电影网| av在线老鸭窝| 国产亚洲午夜精品一区二区久久| kizo精华| 久久久久久久精品精品| 女性生殖器流出的白浆| 午夜老司机福利剧场| 精品熟女少妇av免费看| 曰老女人黄片| 中文欧美无线码| 99热这里只有精品一区| 我的女老师完整版在线观看| 日韩视频在线欧美| 黑人猛操日本美女一级片| 亚洲精品一二三| 国产日韩一区二区三区精品不卡 | 麻豆成人av视频| 久久人人爽av亚洲精品天堂| 99国产精品免费福利视频| 黄色怎么调成土黄色| 久久久久国产网址| 男男h啪啪无遮挡| 免费av不卡在线播放| 免费观看的影片在线观看| 亚洲精品aⅴ在线观看| 日韩 亚洲 欧美在线| 2022亚洲国产成人精品| 亚洲av综合色区一区| 搡女人真爽免费视频火全软件| 一个人免费看片子| 97在线视频观看| 日韩,欧美,国产一区二区三区| 丰满少妇做爰视频| 国产成人精品无人区| 热re99久久精品国产66热6| 国产熟女午夜一区二区三区 | 亚洲伊人久久精品综合| 夜夜爽夜夜爽视频| 9色porny在线观看| 国产成人精品在线电影| av不卡在线播放| av在线观看视频网站免费| 日日啪夜夜爽| 精品一区在线观看国产| 国产在线免费精品| 在线 av 中文字幕| 国产精品无大码| 国产亚洲av片在线观看秒播厂| 亚洲欧洲日产国产| 欧美+日韩+精品| 亚洲婷婷狠狠爱综合网| 91久久精品电影网| 成人二区视频| 女人精品久久久久毛片| 考比视频在线观看| 免费观看无遮挡的男女| 免费观看在线日韩| 国产精品一二三区在线看| 九九久久精品国产亚洲av麻豆| 日本欧美视频一区| 黑人欧美特级aaaaaa片| 亚洲成色77777| 国产精品久久久久久精品电影小说| 国产午夜精品久久久久久一区二区三区| 黑人巨大精品欧美一区二区蜜桃 | 9色porny在线观看| 99精国产麻豆久久婷婷|