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    稅務(wù)改革對企業(yè)稅務(wù)籌劃影響探析

    2020-12-28 06:56:31左璇
    時代經(jīng)貿(mào) 2020年24期
    關(guān)鍵詞:措施影響

    【摘 要】隨著社會經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,企業(yè)稅務(wù)籌劃的重要作用越來越被人們所熟知。一個企業(yè)想要長期穩(wěn)定的發(fā)展就要不斷提高稅務(wù)籌劃能力,只有提升了企業(yè)財務(wù)籌劃能力才能夠順利提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。為有效提高企業(yè)稅務(wù)籌劃能力需要企業(yè)管理人員更加重視稅務(wù)籌劃工作,保證稅務(wù)籌劃的日常工作可以順利開展。

    【關(guān)鍵詞】稅務(wù)改革;企業(yè)稅務(wù)籌劃;影響;措施

    根據(jù)調(diào)查研究表明我國大部分企業(yè)都存在著稅務(wù)的問題,企業(yè)能夠?qū)⒍悇?wù)關(guān)系處理妥善對企業(yè)的發(fā)展有著極大的幫助。當(dāng)前在稅務(wù)改革后,企業(yè)只有合理的進(jìn)行稅務(wù)籌劃工作才能穩(wěn)定企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展。稅務(wù)籌劃工作通常是根據(jù)企業(yè)投資經(jīng)營等活動所展開的,將稅務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一可以有效幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)節(jié)稅。部分企業(yè)受到稅務(wù)改革的影響,在開展稅務(wù)籌劃工作中效率較低。本文將根據(jù)稅務(wù)改革對企業(yè)稅務(wù)籌劃的影響進(jìn)行探析,并提出相應(yīng)的解決方法。

    一、稅務(wù)籌劃的含義

    稅務(wù)籌劃的主要含義是指企業(yè)開展的投資經(jīng)營活動,根據(jù)相關(guān)的法律法規(guī)對該活動在稅務(wù)方面進(jìn)行的籌劃與統(tǒng)計(jì),稅務(wù)籌劃工作為企業(yè)所獲取的經(jīng)濟(jì)效益提供了保障。通常稅務(wù)籌劃工作的主體特征分為三點(diǎn),分別是一、法律法規(guī)是稅務(wù)籌劃的基礎(chǔ),企業(yè)所進(jìn)行的稅務(wù)活動必須是具有合法性與規(guī)范性的,企業(yè)在進(jìn)行高效地稅務(wù)籌劃工作之后能夠提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)收益。二、將稅務(wù)籌劃與納稅行為進(jìn)行對比,稅務(wù)籌劃開展的工作時間較早。稅務(wù)籌劃工作能夠使企業(yè)的經(jīng)營活動更加的高效且合理,可以讓企業(yè)承擔(dān)最低的稅收負(fù)擔(dān)。三、稅務(wù)籌劃是企業(yè)整體工作內(nèi)容中的一部分,稅務(wù)籌劃工作的結(jié)果關(guān)系到企業(yè)財務(wù)活動的成效,所以稅務(wù)籌劃對于財務(wù)活動有著重要的作用。

    二、稅務(wù)改革對企業(yè)稅務(wù)籌劃的影響

    (一)稅務(wù)改革對內(nèi)資企業(yè)的影響

    根據(jù)調(diào)查研究表明,在未進(jìn)行稅務(wù)改革之前企業(yè)所得稅為30%,但是在實(shí)際的調(diào)查后表明企業(yè)稅務(wù)活動所得稅遠(yuǎn)大于30%。為了改變企業(yè)所得稅納稅比例過高的情況我國稅收部門對內(nèi)資企業(yè)的所得稅進(jìn)行了和合理的調(diào)整。通過實(shí)行稅務(wù)改革形成了新的稅務(wù)管理制度,能夠?qū)ζ髽I(yè)成本費(fèi)用進(jìn)行一定的補(bǔ)償,幫助企業(yè)完成自我積累。同時開展激勵機(jī)制提高稅務(wù)管理的科學(xué)性與合理性,激發(fā)企業(yè)員工們的工作積極性,新型稅務(wù)管理制度的建立為企業(yè)提供了更多的專業(yè)型人才。豐富的人才對于有利于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展,使企業(yè)能夠在激烈的行業(yè)競爭中脫穎而出。稅務(wù)改革還可以為企業(yè)提供一個相對公正公平的競爭環(huán)境,對于企業(yè)的發(fā)展有著促進(jìn)的作用。進(jìn)過稅務(wù)改革后在企業(yè)所得稅率較低的情況下能夠提貨所能企業(yè)的盈利水平,讓企業(yè)獲得更多的經(jīng)濟(jì)利潤提升企業(yè)在行業(yè)中的競爭力。

    (二)稅務(wù)改革對外資企業(yè)的影響

    外資企業(yè)受到稅務(wù)改革的作用是與內(nèi)資企業(yè)所相反的,內(nèi)資企業(yè)能夠通過稅務(wù)改革提高收益。但是外資企業(yè)在稅務(wù)改革后所得稅受到內(nèi)外兼并的影響,導(dǎo)致外資企業(yè)所得稅的優(yōu)惠政策大幅減少一定程度上降低了外資企業(yè)的企業(yè)效益。所以外資企業(yè)可以根據(jù)稅務(wù)改革所帶來的的消極影響進(jìn)行相關(guān)方案的制定,制定具有合理性、可行性的稅務(wù)籌劃。首先外資企業(yè)可以成立中間控股公司,對中國的公司進(jìn)行投資根據(jù)企業(yè)自身的發(fā)展情況以及對未來發(fā)展趨勢的判斷,制定出相應(yīng)的稅務(wù)籌劃。對于部分出現(xiàn)虧損的外資企業(yè)可以通過轉(zhuǎn)讓經(jīng)營部門來有效減少損失,在進(jìn)行轉(zhuǎn)讓之前需要對其進(jìn)行評估選擇升值空間較大的部門進(jìn)行轉(zhuǎn)讓。

    三、企業(yè)在進(jìn)行稅務(wù)籌劃工作時需要遵循的原則

    (一)一體化原則

    企業(yè)進(jìn)行稅務(wù)籌劃工作時需要遵循一體化的原則,首先對于企業(yè)高層意見進(jìn)行收集與歸納,將正確意見進(jìn)行保留同時還有對股東們的意見進(jìn)行合理的分析。在面對問題時能夠采用不同的方法來進(jìn)行解決,這樣才能保證企業(yè)長期穩(wěn)定的發(fā)展,通過合理有效地稅務(wù)籌劃工作來提升企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。根據(jù)當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)全球化的發(fā)展情況來看,企業(yè)市場的發(fā)展在受到?jīng)_擊的同時也迎來了機(jī)遇。在此情境下不少企業(yè)會采取股東形式進(jìn)行發(fā)展,此時由于股東人數(shù)較多在進(jìn)行稅務(wù)籌劃工作時就需要考慮到每一位股東的意見。在確保每一位股東的意見都清楚的表達(dá)完后才可以開展稅務(wù)籌劃工作,體現(xiàn)了一體化的原則。一體化原則在企業(yè)稅務(wù)籌劃工作中能夠起到正確的引導(dǎo)作用,結(jié)合每一位股東的意見有助于提升企業(yè)稅務(wù)籌劃工作的質(zhì)量。

    (二)成本效益原則

    為了使企業(yè)能夠長期穩(wěn)定的發(fā)展,不斷地擴(kuò)大企業(yè)的規(guī)模就需要企業(yè)在進(jìn)行稅務(wù)籌劃工作時時刻堅(jiān)守成本效益的原則。保證成本效益原則能夠幫助企業(yè)提升經(jīng)濟(jì)效益。在企業(yè)的發(fā)展過程中會遇到各種風(fēng)險,不同程度的風(fēng)險都會對企業(yè)造成一定的經(jīng)濟(jì)損失,為有效規(guī)避風(fēng)險將企業(yè)損失減到最小,就需要企業(yè)在進(jìn)行稅務(wù)籌劃工作時遵循成本效益原則。首先再開始稅務(wù)籌劃工作之前,企業(yè)需要對發(fā)展過程中可能會出現(xiàn)的問題及風(fēng)險進(jìn)行預(yù)測,并提出相應(yīng)的控制員。其次企業(yè)還需制定三套以上的稅務(wù)籌劃方案,并從中選取一套最符合企業(yè)發(fā)展方向的稅務(wù)籌劃方案進(jìn)行實(shí)施。多種的稅務(wù)籌劃方案就是為了保障稅務(wù)籌劃工作的開展不會對企業(yè)積極效益帶來影響,再出現(xiàn)不同的稅務(wù)狀況時能夠及時采用相應(yīng)的方案措施進(jìn)行補(bǔ)救,保證企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益不會受到損失。

    (三)正確性原則

    當(dāng)前我國部分企業(yè)的稅務(wù)籌劃工作還缺乏系統(tǒng)性、規(guī)范化,工作的過程當(dāng)中經(jīng)常性的會出現(xiàn)盲目性的問題,導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益受到影響。通常情況下這些企業(yè)在進(jìn)行稅務(wù)籌劃的過程當(dāng)中,都對企業(yè)自身的情況不夠了解,沒有準(zhǔn)確的發(fā)展目標(biāo)。這就導(dǎo)致了企業(yè)在進(jìn)行稅務(wù)籌劃時不能深入的設(shè)定方案,使方案中存在著盲目性、片面性,無法從多角度全方面的對企業(yè)發(fā)展情況進(jìn)行把控。對于這種情況,就需要企業(yè)在進(jìn)行稅務(wù)籌劃工作時嚴(yán)格遵守正確性原則。對于納稅的形式提前做好了解,對于納稅方法有精確的掌握,這有這樣才能保證企業(yè)稅務(wù)籌劃工作的質(zhì)量與效率,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益最大化的目標(biāo)。

    四、稅務(wù)改革下提高企業(yè)稅務(wù)籌劃的措施

    (一)合理籌劃稅務(wù)工作

    部分大型企業(yè)需要繳納各種稅費(fèi),沒有科學(xué)且合理的稅務(wù)籌劃則會導(dǎo)致企業(yè)稅務(wù)的支出嚴(yán)重超標(biāo)。提高企業(yè)的稅務(wù)籌劃工作水平對企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益有著巨大的幫助,在提升企業(yè)稅務(wù)籌劃工作效率的同時還能幫助企業(yè)做出正確的決策。在實(shí)際的稅務(wù)籌劃工作當(dāng)中企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要加強(qiáng)管理,對于稅務(wù)賬單科目進(jìn)行詳細(xì)的記賬同時還要妥善保管發(fā)票等收據(jù)。對企業(yè)各個部門進(jìn)行積極的協(xié)調(diào),使各個部門之間建立起良好的互動關(guān)系幫助企業(yè)穩(wěn)定的運(yùn)行。稅務(wù)籌劃準(zhǔn)備工作是稅務(wù)管理開展的依據(jù),企業(yè)要給予稅務(wù)準(zhǔn)備工作足夠的重視。

    (二)引進(jìn)稅務(wù)專業(yè)人才

    企業(yè)想要獲得持續(xù)性的發(fā)展就要不斷引進(jìn)專業(yè)型的人才,現(xiàn)如今企業(yè)之間的競爭就是企業(yè)內(nèi)部人才的競爭。企業(yè)擁有的專業(yè)型人才越多,企業(yè)越能夠穩(wěn)步且快速的發(fā)展。企業(yè)稅務(wù)籌劃工作也離不開專業(yè)型的人才,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要通過各種方式為企業(yè)引進(jìn)稅務(wù)專業(yè)方面的人才,幫助企業(yè)更好地開展稅務(wù)籌劃工作。企業(yè)可以提高薪資福利待遇的方式招募專業(yè)性的稅務(wù)籌劃人才,也可以對內(nèi)部現(xiàn)有的稅務(wù)籌劃工作人員進(jìn)行培養(yǎng)。通過定期開展培訓(xùn)或是講座,聘請專業(yè)的老師為工作人員們進(jìn)行專業(yè)化的培訓(xùn),幫助稅務(wù)籌劃工作人員獲得更高的專業(yè)水平與專業(yè)素養(yǎng)。

    五、結(jié)語

    綜上所述,企業(yè)稅務(wù)籌劃工作對于企業(yè)長遠(yuǎn)的發(fā)展有著重要的意義。在稅務(wù)改革的情況下企業(yè)需要將更多的精力放在稅務(wù)籌劃工作上,通過采取科學(xué)合理的稅務(wù)管理方式對企業(yè)稅務(wù)進(jìn)行籌劃。在幫助企業(yè)減少賦稅的同時還能促進(jìn)企業(yè)健康平穩(wěn)的發(fā)展,從而提高企業(yè)在行業(yè)中的競爭力。

    (武昌職業(yè)學(xué)院,湖北 武漢430202)

    參考文獻(xiàn):

    [1]韓冬英.稅務(wù)改革對企業(yè)稅務(wù)籌劃的影響[J].財會學(xué)習(xí),2018,(19).

    [2]劉傳兵.試論稅務(wù)改革對企業(yè)稅務(wù)籌劃的影響[J].時代金融,2017,(21).

    作者簡介:左璇(1983—)女,漢族,湖北武漢人,武漢大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)碩士,武昌職業(yè)學(xué)院,講師,研究方向:企業(yè)財務(wù)成本管理、企業(yè)納稅籌劃。

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